JR長崎本線(鳥栖～長崎)｜車通勤可｜の求人検索結果228件

＜店舗情報＞
■耳鼻科、消化器科、こう門科、リウマチ科、アレルギー科、外科、漢方を応需しており、処方箋枚数は１日30枚程です。
■薬剤師1～2名体制で対応しており、処方箋枚数に対して厚めに人員を配置しています。
■薬局そばにはコンビニ、飲食店もありランチやお買い物にも困りません。
■オンラインにて朝から30分研修を実施しています。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能で経験の少ない方も安心です。
■平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）
■患者さんにきめ細かいカウンセリングを行い、漢方のアドバイスもしています！

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「コンビニと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜店舗情報＞
■精神科・内科・皮膚科を応需しており
処方箋枚数は1日25枚程度です。
■薬剤師1名体制で対応しています。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■他店では漢方や化粧品も取り扱っているので、幅広い知識が身につきます！

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。

■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

≪こんな会社です≫
■佐賀県を中心に5店舗の薬局を運営しています。
■独立支援制度があり、将来独立希望の方は学べる環境が整っています。
■社員旅行や歓迎会、新年会・忘年会等があり他店舗との社員交流も活発に行っています。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です

＜こんな薬局です＞
■佐賀駅から車で11分です。社員用駐車場有。
■常勤薬剤師の募集です。
■管理薬剤師は男50～60代男性です。気さくで冗談も言われるようなお人柄も良い方なので、人間関係の面も安心頂ける店舗です。

＜設備も充実＞
■電子薬歴はGooco、分包機はVマスです。
■皮膚科が多いため軟膏練り機は2台ございます。
■携帯のピッキング端末があり、バーコードで読み取ります
■社内共有システムもあり、店舗間の情報共有はPCでおこなっております

＜業務内容＞
■門前の皮膚科整形外科クリニックの集中率95%です。
■皮膚科が8割、整形外科が2割、その他広域からも応需しております。
■処方箋枚数は100枚～140枚程度。
■薬剤師は常時5～6名体制、事務員3～4名体制です。
■お会計は主に事務さんがおこないます（POSレジ）
■年代層は20代～50代と幅広く、新卒の勤務者もいらっしゃいます。
■地域密着のため、全社的に投薬スタイルは患者様のところへ行くスタイルです。投薬台はございません。
■在宅も実施しており外来対応だけではなく薬剤師としてもスキルアップになります。
※在宅は居宅1名、施設20名程度。

＜法人特徴＞
■佐賀県に本社を置き、佐賀に8店舗、長崎に1店舗の調剤薬局を運営しております。
■グループ会社は北陸エリアに20店舗以上運営しております。
■親会社は全国で700店舗を運営する大手薬局チェーンで、教育体制や教育システム等は同一のものを利用しております。
■研修環境が整っており思い描くキャリアビジョンが実現できる環境です。（新入社員研修・新卒教育コアカリキュラム・2年目研修・管理者研修・リーダー研修・学会参加・学会発表カリキュラム・各専門分野研修）
■専門認定薬剤師の資格取得支援も行っており、学会や研修会参加の費用を会社で負担しています。
■店舗間も近いので急なお休み等シフトの対応も可能です。
■女性も長く働きやすい職場を作り上げておりますので、子育てをされながら活躍されているスタッフの方々が多数いらっしゃいます。
■町内会などに積極的に参加しており、清掃活動などを通して地域貢献しております。

<店舗情報>
■門前のドクターは整形外科専門医と皮膚科専門医がそれぞれいらっしゃり人気のクリニックです。
■在宅も実施しており外来対応だけではなく薬剤師としてもスキルアップになります。

<こんな薬局です>
■佐賀県に本社を置き、九州・北陸・関西に28店舗薬局以上を経営しています。
■店舗には最新機器を導入しており、業務効率とスキルアップに力を入れています。
■かかりつけ薬剤師や在宅も積極的に行っている会社なので、幅広い業務に携わることができ、薬剤師としてスキルアップも図れます。

<研修制度充実>
■研修環境が整っており思い描くキャリアビジョンが実現できる環境です。（新入社員研修・新卒教育コアカリキュラム・2年目研修・管理者研修・リーダー研修・学会参加・学会発表カリキュラム・各専門分野研修）
■専門認定薬剤師の資格取得支援も行っており、学会や研修会参加の費用を会社で負担しています。

≪こんな会社です≫
■佐賀県に本社を置き、九州・北陸・関西に28店舗薬局を経営しています。
■20～30代の男女薬剤師が活躍している会社です。
■研修制度も充実しているので、経験の浅い方でも安心して勤務出来ます。

≪こんな会社です≫
●長崎市内を中心に11店舗展開しております。
●メーカー主催の勉強会や薬剤師会など社内研修・社外研修など薬剤師教育にも積極的です。
●社内に互助会を設け、イベントなど社員同士の交流も催しています。
●市内に複数店舗がありますので、通勤を考慮し、無理のない配属でご検討いただけます。

<店舗情報>
■現在は常勤1名、パート1名の薬剤師が活躍しています。
■在宅業務にも取り組んでいます。
■整形外科、糖尿病、膠原病、呼吸器、内科を応需しています。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■ 吉野ケ里公園駅から車で5分ほどのロードサイドにあり、車通勤が便利な薬局です。
■ 皮膚科、整形外科、耳鼻科をメインに応需し、1日200枚から300枚の処方箋に対応しています。
■ 薬剤師10名（常時7名から8名体制）と事務4名で、人員にゆとりがあり安心して働けます。
■OTCも多数置いており、登録販売者が在籍しております。
■外来だけではなく在宅も数件対応と薬剤師として幅広くスキルアップできる環境です。
■店舗内清潔感があり広々としており、投薬台は5つで座って投薬が可能です。
■分包機、監査システム、軟膏練り機、散薬調剤ロボットなど業務軽減するための設備が充実しております。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は増員のための募集であり、地域医療に貢献したい意欲のある方を求めています。
■ 皮膚科や整形外科、耳鼻科の経験を積みたい方や、幅広い科目に挑戦したい方を歓迎します。
■ 温厚でフレンドリーな社長のもと、アットホームな職場で長く働きたい方を求めています。

【求人情報について】
■ 完全週休2日制で、複数科目応需と在宅業務を通してスキルアップできる環境です。
■ 勉強会も定期開催されており、認定薬剤師取得支援などスキルアップしたい方におすすめです。
■ 定着率が非常に高く、10年以上就業されている方が半数以上と長く働ける職場です。

【勤務実態について】
■ 完全週休2日制（日曜、祝日、その他シフトによる）で、プライベートの時間を確保できます。
■ 残業はほとんどなく、19時半以降になることもないため、ワークライフバランスを重視できます。
■ **有給消化率は100%**で、お休みの相談がしやすい環境が整っています。