JR長崎本線(鳥栖～長崎)｜パート・アルバイト｜の求人検索結果91件

≪こんな会社です≫
●長崎市内にある個人薬局さんです。
●雰囲気の良い店舗で和気藹々としています。
●モール内のためスキルアップ・成長に繋がります！

＼こんな会社です／
■長崎県内に4店舗の薬局を展開しています。
■Drやケアマネを含めた交流会の実施、在宅医療にも力を入れているため、幅広い知識やスキルも身に付けられる環境です。
●眼科8割、小児科1～2割程度です。

＼福利厚生充実／
■入社の際に引っ越しが必要な場合、引っ越し費用負担（上限5万円）
■有給休暇の消化を推奨されています。

＼こんな方にオススメ／
■地域医療に貢献したい方。
■在宅経験などスキルアップしたい方。

＜店舗情報＞
■勤務日数、勤務時間はご相談可能な求人です。
■門前のドクターとの関係性も良好な薬局です。
■耳鼻科と皮膚科の処方箋がメインの応需です。
■門前の耳鼻咽喉科のドクターは40代で2代目のドクターです。
■門前の皮膚科のドクターは50代で女性のドクターです。
■繁忙期は70～100枚/日程度です。
■取扱い品目数は800品目程度です。
■事務の方がピッキングもされています。
■未経験やブランクのある方も歓迎です。
■疑義照会の関係性も良好です。

＜こんな薬局です＞
■長崎県に１店舗の個人薬局で、チームワークを大切にする社風です。女性も多く活躍されています。
■社長も管理薬剤師として現場で活躍されています。
■定着率も非常に高く、安心して働ける職場です。

＜こんな薬局です＞
■佐賀駅から車で10分
■主に小児科応需しております
■薬剤師2.5名体制(常勤2名、パート2名)です
■年齢層は20代、30代、40代、60代と幅広くご勤務されております

＜設備も充実＞
■電子薬歴はソラミチで統一、分包機も導入しています。小児科のため水剤分注機も導入しております

＜法人特徴＞
■佐賀県・福岡県に6店舗を展開しています。
■在籍されているスタッフも皆さん穏やかでアットホームな薬局です。
■認定薬剤師費用はじめ薬剤師資格に関しての研鑽費用の会社負担がございます。
■在宅にも積極的に取り組んでいる会社です。
■年に1度、全体で集まって勉強会をおこない、そのあとに親睦会もおこなっており佐賀と福岡の店舗ごとの交流も盛んです。
■従業員全員が新人に対して育てようとする姿勢、教えようとする姿勢があり、未経験・新卒でも安心してスタートすることができます！

＜店舗情報＞
■処方箋枚数が増えた為の増員募集です。
■1日40～50枚を薬剤師1名+事務さんで対応しています。
■在宅は居宅を4件対応しています。
■佐賀市内の店舗で1番新しく綺麗な薬局です。
■応援体制が整っていますので無理なく就業できる環境です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな店舗です＞
■主に総合病院、精神科から応需しており幅広い科目に携わることが可能です。
■在宅は施設・居宅の両方を行っておりスキルアップできる環境です。
■薬剤師5名体制で余裕ある人員体制です。
■薬局自体19時まで開局しているので、19時もしくは20時まで勤務できる方歓迎です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

≪こんな薬局です≫
●九州内に複数店舗薬局を展開しています。
●増員募集です。余裕ある人員体制にて就業できます。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。

＜長く働ける環境作り＞
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

■諫早市で3店舗を運営する調剤薬局です。
■社員のワークライフバランスを大事にされている社長です。
■企業として研修認定薬剤師の取得を推進されています。
■患者さまに合わせたきめ細やかな調剤や、丁寧な服薬指導、服薬サポートを通じて地域医療に貢献したいと考えています。
■研修制度は医師会や薬剤師会が主催する勉強会や講習会、外部講師を招いて行う社内勉強会や症例検討会、e-ラーニング等を活用しています。
■薬だけでなく患者さまのさまざまなニーズにお応えするため、実践・検討を繰り返し、社員全員でよりよい店舗を目指しています。