JR日豊本線(門司港～佐伯)・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■総合病院の門前で外来ケモもあるため、幅広い診療科を学べる環境です！
■門前以外からも50件程度の医療機関から面処方を応需しております。
■薬剤払出支援調剤棚、錠剤監査支援システム、音声認識の薬歴システム、POSレジも導入済み！薬剤師は対人業務に時間を割けるよう機械化も進んでおります。
■薬剤師は30代前半〜50代半ばの方々が在籍されています。
■薬局内には庭があり、床には床暖房を完備。患者さんが待ち時間を少しでも快適に過ごせるような工夫をされています。

≪こんな会社です≫
■京都郡に1店舗展開されています。
■地域ケア会議の参加等を通して他職種連携も推進！本気で地域医療に向き合っている会社です。
■患者様ファーストをモットーとして、患者様起点のサービスを提供されています。
■産休・育休実績があり女性も長く就業できる環境が整っています。

≪こんな方におススメ≫
■病院門前×在宅のため薬剤師として確実にスキルアップ出来ます！
他職種連携を通して地域医療に関わっている実感を持てる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の小波瀬西工大前駅から徒歩3分と通勤に非常に便利な立地です。
■総合病院の門前で外来ケモもあるため、幅広い診療科を学べる環境です！
■在宅業務も推進！個人在宅・施設在宅のどちらも経験可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■3月末の退職者補充のため、新卒者や未経験者も含めて幅広く人材を募集しています。
■医療をサービス業と捉え、患者様のニーズに真摯に応えられる方を求めています。
■年齢や経験を問わず、向上心を持って業務に取り組める方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■地域医療に深く根差した運営を行い、他職種連携や地域ケア会議にも積極的です。
■代表は薬剤師会の会長も務めており、病院との連携も非常に良好で安定しています。
■患者様ファーストを掲げ、待ち時間の快適性など細部まで配慮した経営方針です。

【求人情報について】
■正社員として採用され、経験や年齢に応じて年収450万円～580万円内にて検討可能です。
■賞与は年2回で計4ヶ月分の支給実績があり、頑張りがしっかり還元されます。
■退職金制度や産休育休の取得実績も完備されており、長く安心して働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の杵築駅から車で10分ほどの立地にあり、マイカー通勤を希望される方にも便利です。
■小児科と循環器科の処方箋を1日あたり50枚から60枚応需しており、幅広い知識を習得できる環境です。
■地域支援体制加算を取得している調剤薬局で、現在4名の薬剤師が在籍し協力しながら業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■大分県下に11の薬局・薬店を展開し、地域に根差したドラッグストアと調剤薬局の両方を経営している企業です。
■卸のアステム系列であるフォレストホールディングスの傘下企業であり、安定した経営基盤が大きな強みです。
■「よく遊び、よく学び、仲良くする」を企業理念とし、仕事だけでなく社員同士の連携や成長も大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR日豊本線佐伯駅からは車で10分ほどの距離に位置しています。
■内科と胃腸科をメインに、1日平均で約40枚の処方箋を応需している環境です。
■薬剤師1名と事務員1名から2名に加えて、ヘルプ体制も整った人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための急募求人となっており、即戦力となる方を歓迎しています。
■経験の有無よりも人柄を重視しており、協調性とコミュニケーション能力を求めます。
■長く働ける方を歓迎しており、チームワークを大切にできる方に最適な環境です。

【求人情報について】
■経験や年次を考慮し、年収700万円の提示も可能な高待遇の求人案件です。
■社宅は自己負担半分で利用可能であり、住居面でのサポートも充実しています。
■研修認定薬剤師の資格取得支援など、スキルアップを応援する制度があります。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や服薬指導、監査業務などを担当していただきます。
■現在は内科や胃腸科の処方が中心ですが、今後は在宅業務も積極的に行います。
■地域包括ケアシステムの一員として、他職種と連携した業務にも携わります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの佐伯駅からは車で10分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤も可能な職場環境です。
■処方箋科目は耳鼻科をメインに応需しており、1日あたり40枚から50枚程度に対応しています。
■薬剤師は2名体制で事務スタッフも2名在籍しており、協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための急募案件となっており、経験よりも協調性や人柄を重視して採用を行っています。
■コミュニケーション能力が高く、スタッフ同士で連携を取りながら円滑に業務を行える方を歓迎します。
■長期的な勤務を希望される方を求めており、地域に根差して患者様と向き合いたい方に最適です。

【求人情報について】
■経験やスキルを考慮して決定しますが、年収700万円の高条件も相談可能な希少な求人案件です。
■借り上げ社宅制度を利用する場合は自己負担が半分で済むため、生活費を抑えることが可能です。
■年間休日は120日程度確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務ができます。

【勤務実態について】
■平日は18時までの勤務で残業も月2時間から3時間程度と少ないため、家庭との両立が可能です。
■有給休暇の取得率は高く月に1回から2回は取得実績があり、長期休暇の取得も相談できる環境です。
■店舗間の距離が近いためヘルプ体制が整っており、急な休みでも安心して対応できる協力体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■本部は大分駅から車で8分程の場所にございます。
■本部所属の為、必要に応じて各店舗にてご勤務お願いします。
■大分市内で各店舗にて実施している在宅業務を取り纏めていただきます。

【募集背景と求める人物像について】 ■地域に根差した医療提供を継続するため、組織体制強化に伴う増員募集を行います。
■社内の新しい取り組みに積極的に関わり、共に職場を良くしていける方を求めます。
■何よりも人物面を重視した採用を行っており、周囲と協調性を持って業務できます。

【求人情報について】
■大分市内の各店舗で実施している在宅業務をまとめて対応するポジションの募集です。
■本部所属としてデスクも本部に置き、会社運営などを身近で学ぶことが可能です。
■必要に応じてラウンダーのように店舗へのヘルプ対応をお願いする場合がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■本部は大分駅から車で8分程の場所にございます。
■本部所属の為、必要に応じて各店舗にてご勤務お願いします。
■大分市内で各店舗にて実施している在宅業務を取り纏めていただきます。

【募集背景と求める人物像について】 ■地域に根差した医療提供を継続するため、組織体制強化に伴う増員募集を行います。
■社内の新しい取り組みに積極的に関わり、共に職場を良くしていける方を求めます。
■何よりも人物面を重視した採用を行っており、周囲と協調性を持って業務できます。

【求人情報について】
■大分市内の各店舗で実施している在宅業務をまとめて対応するポジションの募集です。
■本部所属としてデスクも本部に置き、会社運営などを身近で学ぶことが可能です。
■必要に応じてラウンダーのように店舗へのヘルプ対応をお願いする場合がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのＪＲ日豊本線苅田駅からは車で９分ほどのアクセス環境に位置している職場です。
■処方箋は小児科をメインに１日平均３０枚ほどを近隣クリニックより応需しております。
■現在は５０代の男性管理薬剤師１名と事務員１名の２名体制で店舗運営を行っております。
■処方内容は簡単で、ほとんどが散薬です（※自動散薬分包機あり）

【募集背景と求める人物像について】
■２０２５年１０月に新規開局したばかりの新しい店舗における増員募集を行っております。
■正社員またはパートさんどちらかの募集です

【法人特徴について】
■２０２０年に設立された比較的新しい法人であり北九州市を中心に店舗展開を行っています。
■代表自身も薬剤師として現場に立っており現場の状況を理解してもらいやすい環境です。
■現在は３店舗運営していますが今後４店舗目の展開も計画している成長中の企業となります。

【求人情報について】
■時給は2,300円からスタートです。
■シフトは応相談。時間も相談に応じて採用検討可能です

＼ワークライフ重視の方へ／（行橋市エリア担当より）
年間休日120日以上！ラウンダーが在籍しておりお休みも取得しやすい環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■行橋駅から徒歩7分の立地にある店舗で、内科中心の処方箋を1日あたり約20枚ほど応需している環境です。
■常勤薬剤師1名と事務員1名が勤務しており、一人薬剤師体制ですがラウンダーが在籍し安心できる体制です。
■月火木金は18時まで、水土は13時までの開局時間となっており、仕事とプライベートの両立が容易です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として、東北から沖縄まで全国規模で多くの店舗を展開している法人です。
■患者様とのコミュニケーションを重視しており、地域に根ざした薬局を作り上げるため最新システムを導入しています。
■社外から講師を招いた予防医療講座や健康フェアの開催を通じて、地域の皆様の健康増進に深く貢献しています。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング監査システムをはじめとした過誤防止システムを全店に導入しており、安心感を持って業務に取り組めます。
■音声認識による薬歴作成支援システムを導入しているため、手書きに比べて記録業務の負担が大幅に軽減されます。
■入社後は管理薬剤師としての経験を積むことができ、店舗運営のノウハウやマネジメントスキルを習得できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の南小倉駅から車で4分ほどの場所に位置しており、日々の通勤にも大変便利な立地環境となっています。
■主に外科と内科の処方箋を応需しており、1日あたりの処理枚数は25枚と比較的落ち着いたペースで業務が可能です。
■現在は薬剤師の常勤1名と事務員1名という勤務体制をとっており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として全国に多数の店舗を展開しており、安定した経営基盤を確立しています。
■最新のICTシステムを積極的に導入することで、業務の効率化と患者様へのより安全な医療提供を実現しています。
■全国の多くの店舗において在宅業務にも注力しており、地域住民の生活を支える包括的な医療サービスを展開中です。

【職場環境と雰囲気】
■各種過誤防止システムや音声認識薬歴システムが導入されており、業務負担を軽減しながら安心して働ける環境です。
■エリアごとにラウンダー薬剤師が配置されているため、急な体調不良や有給休暇の際も休みを取りやすい職場です。
■平均勤続年数が9.3年と長く、新卒入社から3年以内の離職率も11.1パーセントと定着率の高さが自慢です。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様のQOLやADLを考慮した質の高い服薬指導を通じて、地域住民の健康増進に直接貢献できるやりがいがあります。
■対物業務から対人業務へのシフトを推進しており、薬剤師本来の専門性を存分に発揮できる働きがいのある職場です。
■全国に4ヶ所ある保養所を1泊500円で利用できるなど、大手ならではの魅力的な福利厚生を存分に活用できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の中津駅から車で8分、県北エリアの基幹病院の門前に位置する薬局です。
■応需科目は10科目以上と多岐にわたり、1日の処方箋枚数は平均で約40枚です。
■薬剤師4名と事務員6名が在籍しており、手厚い人員体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の店舗運営を担っていただく管理薬剤師候補として、1名を緊急で募集しております。
■これまでのご経験を活かし、次のステップとしてマネジメントに挑戦したい方を歓迎します。
■チームを牽引し、薬学生や新人薬剤師の育成にも意欲的に取り組める方を求めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として、ご経験やスキルを最大限に評価し高年収のご提示も可能です。
■賞与は年3回、合計で4.5ヶ月分の支給実績があり、頑張りをしっかりと還元します。
■遠方からのご応募も歓迎しており、住宅手当や社宅、奨学金返済支援制度も利用できます。

【職場環境と雰囲気】
■薬学生や新人薬剤師の実習を受け入れる店舗であり、教え合い学び合う文化が根付いています。
■薬剤師4名と事務6名という手厚い人員配置で、互いに協力しやすく休みも取りやすい環境です。
■店舗の徒歩圏内にコンビニやスーパーがあり、休憩時間や仕事終わりにも便利な立地です。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】小波瀬西工大前駅 (JR日豊本線)から徒歩3分
【契約期間】2・3ヶ月更新
【想定時給】3,000～3,300円
【勤務時間】
月火水木金土　
➀08：30～18：00（休憩90分）
➁08：30～13：00（休憩0分）
※上記の中で週3～5日程度
【応需科目】総合科目
【応需枚数】93～144枚/日
【人員体制】
薬剤師　正社員5名、パート1名
事務　　正社員7名、パート2名
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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

≪こんな薬局です≫
●福岡県・大分県・熊本県に12店舗展開している会社です。
●定着率が高く、30～60代と幅広い年齢層の方が活躍されています。
●有給取得率が高く、しっかり休める環境が整っています。
≪派遣とは？≫
弊社の社員として期間を区切ってお仕事をして頂くシステムです。
長期でも短期でも、ご希望に合わせてお仕事をして頂く事が可能です。

◆こんな方に人気・オススメ
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・将来的に独立を検討している方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・旅行や趣味の時間等ライフスタイルに合わせて休みを調整したい方
・高時給で効率的に働きたい方

◆派遣の魅力
・交通費は実費分支給
・薬剤師賠償保険に弊社負担にて加入頂けますので安心して就業が可能
・週20時間以上で社会保険加入可能
・年1度の健康診断、インフルエンザ予防接種補助金有り
・残業代は1分単位で支給

弊社は優良派遣事業者として厚生労働省より認定を受けていますので、
安心してご就業して頂けるサポート体制・福利厚生が整っております！

＼多彩なキャリアを描ける／（中津市エリア担当より）
薬剤師としての業務だけでなく、新規事業や店舗開発などプラスアルファの業務にも挑戦可能です。年齢に関係なくキャリアアップを目指せる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの中津駅から車で8分の立地にあり、整形外科メインの処方箋を1日約170～180枚ほど応需している急募店舗です。
■平日は18時までの開局となっており、薬剤師4名と事務スタッフ1名という勤務体制で日々の業務に対応しております。
■複数名のスタッフが在籍しているため、急な体調不良やお休みの場合でもお互いにサポートし合える環境が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■部署や役職の垣根を越えたコミュニケーションが活発で、日常的に様々な社内イベントが開催されるなど明るい雰囲気です。
■常に複数のスタッフで業務を分担しており、困ったことがあれば上司や同僚にすぐに相談できる風通しの良い職場です。
■オンラインでの有給休暇申請など、スタッフの利便性を考えたシステムが整備されており働きやすさが追求されています。

【こんな方が活躍中】
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら、整形外科領域の専門知識を積極的に深めようと努力している方が活躍しています。
■決められた業務だけでなく、自分から手を挙げて新しい事業や企画の立案にチャレンジするような前向きな方が活躍中です。
■チームのメンバーと円滑にコミュニケーションを取り、お互いに助け合いながら忙しい業務を乗り切れる方が高く評価されます。

＜店舗情報＞
■サンリブの中にある店舗ですので、お仕事終わりや休憩中などお買い物も便利です。
■こちらの店舗はOTCのみのお取り扱いとなっております。

＜企業の特徴＞
■入社時に調剤コースかOTCコースを選択でき、それに応じた教育プログラムを受講することができます。もちろん途中でコースの変更も可能ですし、調剤コースにいながらOTCも勉強できます。

■1店舗2ライン制により専門業務を分担しているので、日用雑貨の商品補充や店舗の売上利益にとらわれることなく、調剤業務やOTCカウンセリングなど「薬剤師の仕事」に集中することができます。

■育休休業を3歳まで延長できる制度、時短勤務は子供が中学1年生になるまで、復職フォロー制度など育児支援が充実しています。

■医薬品・化粧品・日用雑貨などを社員価格で購入できる「社員購買割引制度」や「奨学金返済サポート制度」、「定期 健康診断・人間ドッグ・がん検診補助制度」など各種福利制度も充実。

＜店舗情報＞
■田尻バス停から徒歩１分のOTC併設の店舗です。
■向かいにはスーパーもあり、お仕事帰りにの買い物なども便利な立地です。
■腎臓内科や透析の処方箋を受けております。

＜産育休制度＞
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得しております。
■育休休業を3歳まで延長できる制度、時短勤務は子供が中学1年生になるまで、復職フォロー制度など育児支援が充実しています。

＜福利厚生＞
■医薬品・化粧品・日用雑貨などを社員価格で購入できる「社員購買割引制度」や「奨学金返済サポート制度」、「定期 健康診断・人間ドッグ・がん検診補助制度」など各種福利制度も充実しております。
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。

＜企業特徴＞
■入社時に調剤コースかOTCコースを選択でき、それに応じた教育プログラムを受講することができます。もちろん途中でコースの変更も可能ですし、調剤コースにいながらOTCも勉強できます。
■1店舗2ライン制により専門業務を分担しているので、日用雑貨の商品補充や店舗の売上利益にとらわれることなく、調剤業務やOTCカウンセリングなど「薬剤師の仕事」に集中することができます。
■国の指針に沿って、かかりつけ薬剤師・薬局 の機能に加えて、健康サポート薬局の取得にも積極的に取り組んでいます。また、処方箋枚数を1人あたり20～30枚に設定し余裕を持った人員配置をすることで、じっくりと教育をしたり、働きやすい労働環境を整えたり、一人の患者さんに丁寧に対応することを実現させています。
■年間休日は116日、月平均で9.6日ございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の城野駅から徒歩わずか2分という、公共交通機関での通勤に非常に便利な立地です。
■総合病院をはじめ複数の医療機関から総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約230枚です。
■薬剤師15名、事務員10名以上が在籍しており、人員体制が充実した活気のある大型店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現在の体制を維持・強化するための欠員補充を目的とした募集を行っております。
■総合科目や在宅業務に積極的に取り組み、薬剤師としてのスキルを幅広く高めたい方を歓迎します。
■チームで協力し合う姿勢を大切にし、ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と事務員の業務分担が明確で、ピッキングは事務員が担当するため、専門業務に集中できます。
■全社員へのiPad支給や散剤ロボットの導入など、IT・機械化を推進し、業務負担の軽減を図っています。
■本部薬剤師による手厚いヘルプ体制が整っており、スタッフが休みやすい環境づくりに努めています。

【やりがい/おすすめポイント】
■業務の効率化と分業が進んでおり、薬剤師として監査や服薬指導などの専門業務に専念できます。
■有給消化率が80%以上と高く、時間単位の取得も可能で、非常に柔軟に休みを取得できる点が魅力です。
■総合病院門前ならではの多様な処方箋や在宅医療に触れることで、薬剤師として大きく成長できます。

＜こんな薬局です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！
■門前のドクターとの関係性も良好で、就業環境も整っております。
■事務が複数名おり、薬剤師様のサポート体制も徹底されており薬剤師が対人業務に専念できる環境が整っております。
■薬局の雰囲気も良く大信薬局の中でも研修店舗の1つであり、人間関係も良好です。

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。

≪こんな会社です≫
●大分県内で25店舗経営している薬局です。一部の店舗では24時間体制で救急医療一旦を担っています。
●新人研修をはじめ、ドクター等講師を招いてのグループ勉強会、各店舗内で行う勉強会等を積極的に行っており社員のスキルアップに力を入れています。
●年に1回社員旅行があります。社員の声を反映し国内・海外の選択制にしています！
　疲れた心と身体をリフレッシュできると全員楽しみにしている行事となっています。
●湯布院に保養所があり、露天風呂も完備しています。

≪こんな会社です≫
●大分県内で25店舗経営している薬局です。一部の店舗では24時間体制で救急医療一旦を担っています。
●新人研修をはじめ、ドクター等講師を招いてのグループ勉強会、各店舗内で行う勉強会等を積極的に行っており社員のスキルアップに力を入れています。