JR篠栗線(福北ゆたか線)｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果5件

≪こんな病院です≫
■総病床数約150床のケアミックス病院です。外来患者数は約50人で院内処方です。
■療養病棟の機能強化や地域包括ケア病棟の拡大などを通して、より一層皆様に選ばれる病院を目指して邁進しております。
■最寄りのバス停から徒歩5分ほど、最寄り駅からはお車で4～5分ほどのアクセスです。
■200年以上前に篠栗で医業を始め、黒田藩の藩医も務めた歴史と伝統のある病院です。現理事長は第11代目となり地域包
括ケア構想の中で地域医療に貢献すべく邁進しています。
■内科・神経内科・循環器内科をはじめ、多数の科目を扱っているためスキルアップが出来る環境です。

＜手厚い福利厚生＞
■産育休・介護休の取得実績もございます。
■賞与は年2回、過去3.9ヶ月分の実績もございます。
■病院内に託児所あり(800円/日)お子様が居る方も安心して働ける環境です。
■昼食、夜勤者用の夕食：職員負担金250円のみでご利用頂けます。
■ご本人、ご家族の治療費も一部負担頂けます。
■温泉付の宿泊施設も福利厚生の一部でご利用頂けます。
■住宅手当もあり福利厚生も充実しております。

＜働きやすい職場です＞
■残業なし・夜勤なし・オンコールもございませんので、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。
■ケアミックス型病院なので、トータルで患者さんをサポートできます。
■有給休暇率は100%。
残業はほぼ無く、17時終業後はすぐに帰宅が可能です。

＜店舗情報＞
■2024年11月にオープンしたばかりの綺麗な店舗です
■小児科を応需しており薬剤師は常時3～4名体制です。
■現在在宅は行っておりません。
■転居を伴う転勤はありませんが、糟屋郡エリアの応援や異動可能性はございます。


≪こんな会社です≫
●大手チェーン薬局の傘下として、福岡県を中心に39店舗を展開しています。
●店舗形態として大型の病院門前、クリニックモール、マンツーマンとあり幅広くご経験を積んで頂けます。
●労務管理も整備されており残業代は1分単位で計算されています。
●産休・育休の実績も多数あり、復職後の時短勤務は小学校1年生の修了まで取得する事が可能です。
●社員教育にも力を入れており薬剤師研修・マネジメント研修・病院研修・Eラーニング等、個人のステージや興味応じた研修制度も準備されております。
●人事制度も確立しており、薬剤師は薬局長やブロック長を目指すマネジメントコースと専門性を高めるプロフェッショナルファーマシストコースがあります。
また認定薬剤師や実務実習指導薬剤師やその他専門資格を取得者には、資格手当として評価されています。

≪こんな病院です≫
■総病床数約150床のケアミックス病院です。外来患者数は約50人で院内処方です。
■療養病棟の機能強化や地域包括ケア病棟の拡大などを通して、より一層皆様に選ばれる病院を目指して邁進しております。
■最寄りのバス停から徒歩5分ほど、最寄り駅からはお車で4～5分ほどのアクセスです。
■200年以上前に篠栗で医業を始め、黒田藩の藩医も務めた歴史と伝統のある病院です。現理事長は第11代目となり地域包
括ケア構想の中で地域医療に貢献すべく邁進しています。
■内科・神経内科・循環器内科をはじめ、多数の科目を扱っているためスキルアップが出来る環境です。

＜手厚い福利厚生＞
■産育休・介護休の取得実績もございます。
■賞与は年2回、過去3.9ヶ月分の実績もございます。
■病院内に託児所あり(800円/日)お子様が居る方も安心して働ける環境です。
■昼食、夜勤者用の夕食：職員負担金250円のみでご利用頂けます。
■ご本人、ご家族の治療費も一部負担頂けます。
■温泉付の宿泊施設も福利厚生の一部でご利用頂けます。
■住宅手当もあり福利厚生も充実しております。

＜働きやすい職場です＞
■残業なし・夜勤なし・オンコールもございませんので、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。
■ケアミックス型病院なので、トータルで患者さんをサポートできます。
■有給休暇率は100%。
残業はほぼ無く、17時終業後はすぐに帰宅が可能です。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

≪こんな法人です≫
■嘉麻市を中心に日本赤十字社の医療施設として地域に密着した医療と在宅ケアの実践に勤めています。
■11科目を標榜し、一般病床135床を有するケアミックス型中規模医療機関です。
■院内完結型の機能と在宅療養支援病院としての後方支援や急変時受け入れ機能を担う嘉麻市唯一の公的医療施設です。
■付帯施設として訪問看護ステーション、居宅介護支援センター、通所リハビリテーション、２４時間在宅ケアステーションを備え、医療・介護サービス・予防・生活支援一体提供の仕組みを指す地域包括ケアシステム推進に力を入れております。
■理念をご紹介致します。
・人道・博愛・奉仕の赤十字精神にのっとり、地域に密着した温もりのある質の高い医療の実践に努めます。

《こんな病院です》
■薬局長は勤続20年以上のベテランの50代男性です。
■薬局長以外にもベテランの50代女性がいらっしゃいます。
■調剤補助が2名いらっしゃいます。
■外来はほとんど院内処方です。