JR筑豊本線(福北ゆたか線)(折尾～桂川)｜教育制度あり｜の求人検索結果50件

<店舗情報>
■2019年にOPENした新しい店舗です。
■耳鼻科・整形外科を主に応需していらっしゃいます。
■エリアマネージャーも在籍している店舗でレベルの高い環境でスキルアップが可能です。

＜法人特徴＞
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に25店舗以上展開しております。調剤薬局だけでなく、福祉施設などもグループ内にあり、多角経営を行っております。
■処方箋枚数の多い店舗が多く、各店舗とも経営が安定しております。
■在宅業務も積極的に取り組んでおり、TPN/IVH（中心静脈栄養法）製剤調製のためのクリーンルーム（無菌室）を設置している店舗もあります。
■気軽に来店しやすい薬局作りを目指しており、調剤薬局とカフェが併設している店舗が現在3店舗あります

＜学べる環境が整っています＞
■階層別の研修、専門別の研修、Eラーニングなど幅広い教育制度が用意され、認定薬剤師取得サポート等の体制も整っています。
■医薬品勉強会、接遇研修だけでなく、管理者専門研修、女性活躍推進研修など多岐にわたる研修を準備しており認定薬剤師の取得も可能です。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

≪こんな会社です≫
●福岡・熊本を中心に28店舗展開している会社です、
●スタッフ間でのコミュニケーションも豊富で非常に働きやすい職場です。
●合同勉強会・製品説明会・接遇研修といた研修を実施しており、スタッフそれぞれが患者様とのコミュニケーションの在り方を学んでいます。
●薬に関する勉強会を定期的に開催し、薬局と患者様がより良い関係を築けるよう努めています。
●薬局内には季節のディスプレイや地元の方々の作品などを展示し、
患者さんが待ち時間を苦痛に感じないような店舗づくりもされています。

≪こんな会社です≫
●福岡・熊本を中心に28店舗展開している会社です、
●スタッフ間でのコミュニケーションも豊富で非常に働きやすい職場です。
●合同勉強会・製品説明会・接遇研修といた研修を実施しており、スタッフそれぞれが患者様とのコミュニケーションの在り方を学んでいます。
●薬に関する勉強会を定期的に開催し、薬局と患者様がより良い関係を築けるよう努めています。
●薬局内には季節のディスプレイや地元の方々の作品などを展示し、
患者さんが待ち時間を苦痛に感じないような店舗づくりもされています。
●慰安旅行を実施し、楽しい時間の中でスタッフの仲間意識を育んでいます。

≪こんな会社です≫
●福岡・熊本を中心に28店舗展開している会社です、
●スタッフ間でのコミュニケーションも豊富で非常に働きやすい職場です。
●合同勉強会・製品説明会・接遇研修といた研修を実施しており、スタッフそれぞれが患者様とのコミュニケーションの在り方を学んでいます。
●薬に関する勉強会を定期的に開催し、薬局と患者様がより良い関係を築けるよう努めています。
●薬局内には季節のディスプレイや地元の方々の作品などを展示し、
患者さんが待ち時間を苦痛に感じないような店舗づくりもされています。
●慰安旅行を実施し、楽しい時間の中でスタッフの仲間意識を育んでいます。

＜こんな店舗です＞
■内科耳鼻科がメインの応需です。
■浦田駅から車で8分です
■周辺は九工大に近いエリアです
■ドクターとの関係も良好で疑義照会もしやすいです。
■門前のドクターは薬の説明までして下さるため、丁寧で協力的な方です。

＜こんな会社です＞
■福岡県内に2店舗の薬局を展開しています。
■社長は病院で勤務後、薬剤師として開業しご活躍されております。
■頑張った分昇給で還元していきたいとのお考えの社長です。
■社長のモットーは“患者様も働く人も来たいと思える薬局”です。非常に温和で話しやすい方で、風通しも良い環境です。
■有給休暇とは別に毎月公休が1日ございます。（希望日）
■かかりつけ等のノルマや薬剤師に対して無理な要求は行わない方針です。
■社長の方針は「がむしゃら」ではなく「ゆったりまったり」派です。

＜こんな方にもオススメ＞
■ゆっくりまったりした働き方が理想の方

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ～

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑豊本線の浦田駅より車で約10分、通勤にはマイカーの利用が可能で無料駐車場も完備されています。
■主に内科の処方箋を1日平均20枚から30枚程度応需しており、落ち着いて業務に取り組める環境です。
■薬剤師は常勤とパートの複数名体制で、事務員も4名在籍しており協力して円滑に業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■経営者のパートナーとして薬局運営を支え、将来的には管理薬剤師を目指していただける方を求めています。
■長く勤務いただける方や人柄を重視しており、患者様に対し親身で丁寧に対応できる方を歓迎しています。
■代表の業務負担軽減や組織体制の強化を目的とした増員募集であり、共に成長できる方を募集します。

【法人特徴について】
■福岡県飯塚市内に2店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差した温かみのある医療サービスを提供しています。
■代表自身も薬剤師として現場に立っており、現場の状況を深く理解した上で働きやすい環境作りをしています。
■患者様だけでなく働くスタッフも来たいと思える薬局作りをモットーに掲げ、風通しの良い運営を行っています。

【求人情報について】
■正社員として年収500万円から600万円の提示が可能で、これまでの経験や能力を考慮して決定されます。
■年1回の定期昇給制度が設けられており、日々の頑張りや会社への貢献度が給与にしっかりと還元されます。
■退職金制度や産休育休の取得実績もあり、ライフステージが変わっても長期的なキャリア形成が可能です。

≪こんな薬局です≫
■女性薬剤師2名、事務2名の体制となっております。
■休憩が90分ある店舗の為、ゆっくりと休むことができます。
■木曜・土曜が半日休となります。

≪こんな会社です≫
■福岡県内を中心に51店舗を展開しています。
■本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できる体制が整っております。
■調剤薬局の経営の他、医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をOPENするという形がメインのため、処方元とのコミュニケーションも良好です

≪充実の研修制度≫
■医療従事者として必要なマナーや知識を高めるための研修・セミナーを、各々のプロフェッショナルを講師として招いて実施するなど教育面のサポートも手厚いです。
■個々の職員の適正・学ぼうという意欲を評価して、実務経験を積むための研修先等を探すなど、やる気のある方にはフレキシブルに対応して頂けるためスキルアップを目指せます。
■管理職研修、疾患別研修などの社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキ
ルアップもできます。

≪安心の福利厚生≫
■産休育休制度の実績も多く、安心してキャリアを積んでいける環境が整備されています。
■退職金制度などもあり、長く働きたい方にもオススメな職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの天道駅からは徒歩20分ですが、職員用の送迎バスがあり通勤も便利です。
■内科系を中心に、緩和ケアやリハビリテーション科など幅広い診療科に対応しています。
■薬剤師は現在5名体制で、今後新卒採用や増員も予定しており体制を強化します。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員の補充と、今後のさらなる体制強化を見据えて新しいスタッフを募集しています。
■病院勤務の経験は問いません。コミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。
■チーム医療の一員として、他職種と連携しながら前向きに業務に取り組める方です。

【法人特徴について】
■1911年設立の日本最大級の社会福祉法人であり、非常に安定した経営基盤があります。
■全国規模で医療・保健・福祉のサービスを展開し、日本の地域社会を支えています。
■給与体系は国家公務員に準じており、安心して長くキャリアを築ける法人です。

【求人情報について】
■正社員として、ご経験に応じて年収350万円から470万円の範囲となります。
■賞与は前年度実績で年3回、合計4.45ヶ月分と高い水準で支給されています。
■上限28,000円の住宅手当や扶養手当など、各種手当が充実しています。