更新日： 2026/10/01薬剤師求人ID： 746583
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【鹿児島市】≪高時給2,500円！≫週1～2日の扶養内パート／火曜金曜の9時～18時または14時～18時にご勤務いただける方募集／眼科メイン＋施設在宅の店舗です
- 土日祝休み
- 土日休み(相談可含む)
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 扶養内勤務OK
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市
宇宿駅 (JR指宿枕崎線)
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| 給与 |
時給2,500円～2,500円
※経験者例・スキル等考慮 |
| 勤務時間 |
火金
09：00～18：00または14：00～18：00 ※18時までの勤務が必須 ※週1～2日 ※休憩：実働6時間を超える場合に45分、実働8時間を超える場合に60分 |
【店舗情報と応需状況について】
■宇宿駅から車で8分程の場所に位置しており、眼科の処方箋を中心に1日あたり40枚から50枚程度応需しています。
■施設在宅も2件担当しており、約40名と約20名の施設への配達業務がメインで負担が少ない環境となります。
■薬剤師は常勤とパートの体制を予定しており、事務スタッフも在籍しているため業務に集中できる職場環境です。
【法人特徴について】
■鹿児島県を中心に5店舗の調剤薬局を展開し、地域密着型で患者様に寄り添った医療サービスの提供を目指しています。
■社長も薬剤師として現場で活躍されており、スポーツファーマシストの資格を取得しているなど非常に勉強熱心です。
■年齢を問わずご経験のある方であれば、60代の方もご自身のペースでご活躍いただける温かみある法人です。
【職場環境と雰囲気】
■社長は非常に優しい口調で笑顔も多く、スタッフの意見にも耳を傾けてくれるため風通しの良い環境となります。
■こじんまりとした店舗で、ご自身のペースを守りながら落ち着いて業務に取り組みたい方にぴったりです。
■薬剤師や事務スタッフ同士の仲も良く、少人数だからこそのチームワークの良さが魅力的な働きやすい職場です。
更新日： 2026/09/29薬剤師求人ID： 722862
- パート・アルバイト
- 病院・クリニック
【鹿児島市】10時～14or15時終業！平日のみ◎時給2,200円〜2,500円と高時給
- 駅チカ
- 土日祝休み
- 土日休み(相談可含む)
- 週休2.5日以上
- 未経験可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 扶養内勤務OK
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市
谷山駅 (JR指宿枕崎線)／谷山駅 (鹿児島市電１系統)
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| 給与 |
時給2,200円～2,500円
※経験考慮 |
| 勤務時間 |
月火木金
10:00～14:00(休憩00分) 10:00～15:00(休憩00～60分) ※週2～3日 |
■今回は初めての薬剤師採用となります！
■一人薬剤師ですが、ドクター・看護師と連携して業務に携わります。
■19床のクリニックのため、入院患者様への調剤、監査、服薬指導は16名～21名程となります。
■1週間に1回のペースで定期処方がございます。
■臨時は看護師の方の協力体制がございます。
■一人薬剤師でもドクター・看護師のサポートがございますので、しっかりとご指導いただける環境です。
更新日： 2026/08/17薬剤師求人ID： 685272
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【鹿児島市】時給2,500円以上◎午後14時～ラスト19時までの勤務！Wワーク希望者も歓迎
- 未経験可
- ブランク可
- Ｗワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 扶養内勤務OK
- 新規オープン
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
鹿児島県 鹿児島市
谷山駅 (JR指宿枕崎線)／谷山駅 (鹿児島市電１系統)
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| 給与 |
時給2,500円～2,800円
※経験考慮 |
| 勤務時間 |
月～金
14:00～19:00(休憩00分) ※週2～4日 |
＜こんな薬局です＞
■2025年5月新規オープン予定の薬局です。中山エリア、谷山駅から車で10分程です。
■採用後、オープン前までは姶良市の店舗にて研修・勤務可能です。
■薬剤師、事務は常時2名以上の体制で検討されております。
■枚数は50枚～60枚程で想定されております。
■従業員は皆さん30代と若く、活気ある職場です。
■ノルマ等は無く、対人業務に注力しています。
■ローカウンターで薬剤師も座り、患者様と同じ目線でゆっくりと投薬出来る環境です。
■調剤業務レコーダーや監査システムを導入しており、調剤過誤を防ぐ取り組みを実施しています。
＜こんな会社です＞
■今後2年に1店舗の新規開局を目標とされております。
■社長も薬剤師で今後は社長がヘルプにいけるような体制を検討されており、休みが取りやすいような環境を提供しようと考えられております。
■新規立ち上げの経験、管理薬剤師の経験、など経験を積みやすい環境となります。
