静岡市（静岡県）の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

【こんな法人です】
■静岡市内を中心に関連会社含め8店舗展開している調剤チェーン店になります。
■2020年2月にも新店舗を一から立ち上げ、市内では勢いのある調剤チェーンです。
■創業10年に満たない会社の為、まだまだやりたいことにチャレンジできる環境です。
■週休3日正社員制度を採り入れ、従業員の働きやすさを追求しております。
■週休3日制、年間休日156日！ご入社後、週休2日制への転換も可能です。
　
【こんな方にお勧めです】
■まずは勤務薬剤師からスタートして、将来的に管理薬剤師を目指したい方！
■地元企業で安定して長く働きたい方

■薬歴はiPadを利用しています。
■有給休暇の残りについては、買い取り制度があります。
■門前クリニックの関係も良好です。

【店舗情報と応需状況について】
■静岡鉄道静岡清水線の桜橋駅から車で5分ほどの距離にあり、内科と循環器科をメインとした処方箋を応需しています。
■1日の処方箋応需枚数は平均20枚程度と非常に落ち着いており、薬剤師1名と事務1名の体制で運営されている店舗です。
■主な応需先は松井内科・循環器内科クリニックであり、地域密着型の医療提供を通じて患者様との信頼関係を築いています。

【法人特徴について】
■静岡市内に特化して7店舗をドミナント展開しており、店舗間のヘルプ体制が非常に充実している安心の法人です。
■地域住民の皆様に寄り添う「ふれあい」を大切にしており、外来対応を主軸とした丁寧な薬局運営を継続しています。
■大手チェーンとは異なり代表者との距離が非常に近いため、現場の意見が経営に反映されやすい風通しの良さが魅力です。

【勤務実態について】
■月火木金曜日は18時まで、土曜日は13時までの勤務となっており、水曜日と日祝日が休みの週休2.5日制です。
■残業時間は月を通してほぼゼロに近い状態であり、定時後の時間を趣味や家庭のために有効に活用することが可能です。
■最後30分間のみ一人体制となりますが、処方箋枚数が安定しているため、落ち着いて閉局作業に取り組める勤務環境です。

【想定される業務内容】
■内科および循環器科クリニックからの処方箋に基づき、正確な調剤と監査、そして丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■現状では在宅業務の対応はございませんので、店舗での外来業務に専念し、患者様との対話を重視した働き方が可能です。
■管理薬剤師として医薬品の在庫管理や店舗の計数管理、事務スタッフとの連携など、薬局運営全般に携わっていただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■静岡駅から車で8分ほどのアクセス良好な立地にあり、無料駐車場も完備されているため車通勤が可能です。
■近隣のクリニックより、内科・呼吸器科・整形外科・リウマチ科の処方箋を1日約50枚応需しています。
■現在は薬剤師2～3名と事務員1名の体制で運営しており、無理なく業務に取り組める環境です。

【求人情報について】
■管理薬剤師としてのご経験やスキルを高く評価し、年収650万円から最大750万円までの提示が可能です。
■年俸制を採用しているため、賞与の変動を気にすることなく、計画的に家計を管理することができます。
■残業代は別途支給され、各種手当も充実しているため、納得感のある報酬を得ることができます。

【勤務実態について】
■土曜日は14時までの勤務となっており、週休2.5日相当の休日数を確保できるゆとりのある勤務体系です。
■残業はほとんど発生しないため、18時30分の閉局後はすぐに帰宅でき、プライベートも充実します。
■年間休日は120日前後あり、木曜・日曜・祝日の固定休に加えて、有給休暇もしっかり取得できます。

【想定されるモデル年収】
■40歳で年収600万円から630万円（常勤）が平均的で、管理薬剤師であれば700万円以上も可能です。
■ご経験や能力次第では年収750万円も視野に入り、地域でもトップクラスの高待遇が期待できます。
■年1回の昇給があり、日々の業務への貢献度や成果がしっかりと給与に反映される仕組みです。

■静岡市内中心に7店舗展開の調剤薬局です。
■代表は50代で非常に温和な方で物腰柔らかい方です。
■定年60歳ですが、以降も働き方をご相談しながらのご勤務が可能となります。
■外来にて患者様対応にじっくり取り組みたい方にお勧めの企業となります。

【店舗情報と応需状況について】
■静岡鉄道静岡清水線の桜橋駅から車で8分ほどの場所に位置し、車通勤が可能な便利な立地です。
■近隣の精神科病院から、精神科や心療内科の処方箋を1日あたり約30枚を応需しています。
■現在は薬剤師2名と事務スタッフが在籍しており、精神科単科の落ち着いた環境で業務を行っています。

【求人情報について】
■管理薬剤師としてのご経験やスキルを考慮し、年収550万円から最大700万円の高待遇をご提示可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、業績や個人の貢献度がしっかりと評価される給与体系です。
■退職金制度や各種手当も充実しており、将来を見据えて安心して勤務できる環境を提供しています。

【勤務実態について】
■土日祝が完全にお休みで年間休日120日以上を確保しており、ワークライフバランスが非常に良好です。
■残業はほとんど発生せず、18時の定時で退社できる日が多いため、プライベートの時間も大切にできます。
■有給休暇やリフレッシュ休暇などの休暇制度も整っており、オンオフのメリハリをつけて働けます。

【想定される業務内容】
■精神科・心療内科の処方箋に基づき、調剤業務、監査業務、服薬指導をご担当いただきます。
■在宅業務（居宅）にも対応しており、地域で暮らす患者様のメンタルヘルスケアにも貢献できます。
■管理薬剤師として、医薬品の在庫管理やスタッフの指導など、店舗運営全般をお任せいたします。

■早番、遅番のシフト制を採用し、1日勤務時間は8時間を軸としております。
■福利厚生に関しましては親会社の企業に準じております。
■年齢不問♪セカンドキャリアとしてご活用ください。
■ご状況に応じて、グループ企業の管理薬剤師に転籍することも可能です

■同社は調剤薬局を1店舗展開している法人です。
■代表は薬剤師ではない為、薬剤師さんの働く環境をよりよくする事を考えていらっしゃいます。
■1から店舗作りをするため、周囲と協力しながら働ける方を歓迎します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR東海道本線「草薙駅」から車で8分ほどの場所に位置しており、通勤に便利です。
■主な応需科目は皮膚科で、1日平均50枚の外来処方箋と施設在宅に対応しています。
■薬剤師は常に3名体制を維持しており、一人に業務負担が偏ることなく安心して働けます。

【法人特徴について】
■静岡市内を中心に調剤薬局12店舗のほか、介護医療事業も展開し安定した経営基盤です。
■地域に根差した「かかりつけ薬局」として、気軽に健康相談ができる薬局を目指しています。
■調剤事業と介護事業という2つの柱を持つことで、景気に左右されにくい経営を実現しています。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力を正当に評価し、年収500万円から650万円を提示します。
■年間休日は120日と充実しており、週休2日制でしっかりリフレッシュできます。
■勤続3年以上で適用される退職金制度や、各種手当が整備されており福利厚生も万全です。

【勤務実態について】
■近隣店舗からの応援体制が整っているため、急な体調不良などのお休みにも対応可能です。
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、復帰率も高く女性が長く働きやすい環境です。
■夏季休暇や年末年始休暇も用意されており、プライベートの予定も立てやすいです。

■全国に103店舗展開しているグループ企業です。薬局・介護施設の経営の他、医療経営のコンサルタントも行っております。
■独立支援も行っており、開業医の情報やMA案件の情報は比較的多く入ってくる特性があります。
■18時までのご勤務で残業もほぼありません。
■東静岡駅 (JR東海道本線)より車で11分程の立地です。
■管理薬剤師、管理薬剤師を目指したい方を募集しております。
■30代の若手薬剤師さんが多く活躍されています！
■県外からの転居者も歓迎いたします！

■全国に103店舗展開しているグループ企業です。薬局・介護施設の経営の他、医療経営のコンサルタントも行っております。
■独立支援も行っており、開業医の情報やMA案件の情報は比較的多く入ってくる特性があります。
■18時までのご勤務で残業もほぼありません。
■東静岡駅 (JR東海道本線)より車で9分程の立地です。
■管理薬剤師、管理薬剤師を目指したい方を募集しております。
■30代の若手薬剤師さんが多く活躍されています！
■県外からの転居者も歓迎いたします！

＼　こんな会社です　／
■静岡県東部エリアを中心に、関東圏にも店舗展開をしている地域密着の薬局です！
■長くお勤め頂きたい気持ちから、終身雇用を謳い、その他福利厚生も充実している企業です。
■男性の育休取得の実績もございます。
■給与体系、評価制度も、納得感のある制度作りに努めています。
■教育にも力を入れており、学会参加や研修費用も会社がサポートしてくれます。
■借上社宅制度、住宅手当制度も充実しています。
■神奈川県には在宅患者数日本一の店舗があるなど、各エリアで地域に根差した医療を提供しています。
■効率的に仕事を進められるよう、システムも整っています。
■独立開業希望の方には、開業支援もおこなっております。
■65歳までの再雇用制度がございます。
■薬局事業だけでなく、グループホームや訪問看護ステーションの運営も行っております。

＼　店舗情報　／
■2024年に開局したばかりの新しい店舗！新しい店舗で気持ちよくご勤務いただけます。
■呼吸器内科をメインに応需します。
■管理薬剤師さんの募集！
■JR静岡駅より徒歩15分程の立地、車通勤も可能です。

＼こんな会社です／
■静岡県東部エリアを中心に、関東圏にも店舗展開をしている地域密着の薬局です！
■長くお勤め頂きたい気持ちから、終身雇用を謳い、その他福利厚生も充実している企業です。
■男性の育休取得の実績もございます。
■給与体系、評価制度も、納得感のある制度作りに努めています。
■教育にも力を入れており、学会参加や研修費用も会社がサポートしてくれます。
■借上社宅制度、住宅手当制度も充実しています。
■神奈川県には在宅患者数日本一の店舗があるなど、各エリアで地域に根差した医療を提供しています。
■独立開業希望の方には、開業支援もおこなっております。
■65歳までの再雇用制度がございます。

＼＼店舗詳細／／
■2023年10月新規OPENした店舗です！門前クリニックより内科を応需する予定です♪
■薬剤師複数人体制！

■静岡県東部を中心に30店舗展開をしている調剤薬局グループです。
■転居を伴う転職の方には住宅手当の支給もございます。
■定期的な勉強会の開催、外部講習会参加への援助など、教育・研修制度が充実しています！
■弊社からの紹介実績も複数あり、安心してご就業いただける環境です。
■～18時まで、週休2日とワークライフバランス重視の方におすすめ！
■耳鼻科の処方箋をメインに応需しています。
■東静岡駅 (JR東海道本線)より徒歩15分程の立地です。

■静岡県東部を中心に30店舗展開をしている調剤薬局グループです。
■転居を伴う転職の方には住宅手当の支給もございます。
■定期的な勉強会の開催、外部講習会参加への援助など、教育・研修制度が充実しています！
■弊社からの紹介実績も複数あり、安心してご就業いただける環境です。
■～18時まで、週休2日とワークライフバランス重視の方におすすめ！
■内科・泌尿器科などの処方箋をメインに応需しています。

【店舗情報と応需状況について】
■静岡鉄道静岡清水線の新静岡駅から徒歩17分ほどの場所に位置しており、通勤も可能な立地です。
■総合病院の門前に位置しているため、総合科目の処方箋を幅広く応需し多くの経験が積める環境です。
■薬剤師と事務スタッフが共に複数名体制で勤務しており、安心して日々の業務に取り組むことができます。

【法人特徴について】
■中部圏でトップクラスのシェアを誇り、他エリアへも積極的に事業を拡大している安定した企業です。
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入するなど、設備投資を行い安全な調剤業務を支援しています。
■子育てサポート企業として認定を受けており、ライフステージが変わっても長く働ける環境があります。

【勤務実態について】
■平日の勤務時間は8時30分から17時30分までとなっており、規則正しい生活が送れる環境です。
■完全週休2日制を採用しており、土日祝日が休みとなるため週末の予定も立てやすい勤務体系です。
■有給休暇に加え、夏季休暇や年末年始休暇、メモリアル休暇など独自の休暇制度も充実しております。

【想定されるモデル年収】
■薬局長クラスになると年収610万円以上が見込め、キャリアに応じた昇給が期待できる体系です。
■中堅の薬局長では年収640万円以上、ベテラン層では680万円以上というモデルケースがあります。
■別途支給される残業代や各種手当を含めると、安定した高収入を目指すことが十分に可能な環境です。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に732店舗展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方