徳島県｜ブランク可の求人検索結果130件

＜こんな薬局です＞
■二軒屋駅から徒歩5分。
■近隣の耳鼻咽喉科クリニックからの処方箋を応需しています。11月～GWが繁忙期の店舗です。
■薬剤師は常時3名体制です。

＜調剤設備＞
■電子薬歴・Vマス・散剤監査システム

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般
■処方箋枚数100枚/日

＜こんな病院です＞
■開院30年以上の歴史のある精神科病院です。開院当初より認知症の進行緩和、心身機能の回復、精神的安定への医療・看護・リハビリ等を提供しています。
■病床数は約200床（認知症治療・精神療養・精神一般）。グループホームを併設されています。
■職員の家庭背景にも配慮しています。育児休暇や介護休暇のほか、
　兼業で働く職員の方もいらっしゃいますので、田植え休みや阿波踊り休暇についても、
　取得しやすい風土が開院当初から根付いています。
■現在紙カルテ使用しておりますが電子カルテ変更予定もございます。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■外来1日10名程度、入院150名程度のお薬に関する対応をお願いいたします。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜こんな方にもオススメ＞
■時短勤務をご希望されている方
■病院勤務に興味のある方
■精神科領域に興味のある方

〈こんな病院です〉
■徳島県にある病床数約200床の精神科病院です。
■市街地から少し離れた場所にある病院なので、通勤時時のストレスは比較的少ないです。
■調剤室は6畳以上あり、複数人数の薬剤師の方が働かれていますが窮屈さは全く感じません。
■17時までのご勤務ですので、プライベートとの両立もできます。
■院内は白を基調にした造りなっており、非常に綺麗で落ち着いた雰囲気です。
■精神科がメインのため、急患の患者様対応がないので残業はほとんどございません。
■薬剤師は常勤3名体制。ベテランの薬剤師の方も2名在籍しているので、いざと言うときのフォロー体制も整っています。

＜業務内容＞
■入院関患者様の定期的な院内調剤がメインの為、外来調剤は１日10枚ほどになります。時間に余裕のある際には服薬指導をおこなっていただきます。

＜法人概要＞
■有休取得率90％！取りやすい風土が整っています。
■1食150円で給食を食べることができます。
■一度入職された方には長く働いてほしいという理事長の考えから、柔軟に働きやすい環境が整っています。

＜こんな方にもおススメ＞
■病院未経験の方・病院薬剤師としてスキルを磨きたい方
■夕方遅くまでの勤務が難しい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■JR徳島駅から徒歩8分の立地です。
■最寄りの内科クリニックからの処方を応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査・在宅など薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は40枚/日程度です。
■応需科目は内科, 循環器科, 皮膚科です。
■施設調剤も対応しています。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■各店舗ごとにメーカーによる新薬勉強会など実施しています。

＜法人概要＞
■徳島県を中心にグループ企業を含め13店舗展開されている地元企業です。
■かかりつけや後発品については患者様やDrのニーズもございますので各店舗に任せています。
■地域体制加算は13店舗中4店舗でとれている状況です。
■祝日がある週については代わりの出勤等はございません。
　徳島県内でも比較的休日が多い企業です。
■昇給率は人事考課次第ではありますが、平均5,000円～15,000円/月と高め。
■離職率は低く、従業員の皆さんがストレスなく働けるような環境づくりを行ってらっしゃいます。
■設備投資は全国大手に負けないレベルで行っており、
　ほぼ全店に監査レンジを導入され、分包機はユニバーサルカセット付きを導入。
　小児科門前ではロボットアーム式の散剤調剤ロボットを導入されている店舗もございます。
■年に1店舗のペースで新規出店も行われています。
■薬剤師会の会費は会社負担となります。
■週休3日制や時短正社員での採用形態もあり。ご希望の働き方をまずはご相談ください！
＜こんな方にもオススメ＞
■休暇制度も充実！プライベートとの両立を大切にしたい方
■調剤設備の充実した薬局で働きたい方

等々…少しでも気になった方はお早めにお問い合わせ下さい

【店舗情報と応需状況について】
■阿南駅から徒歩8分の立地で、整形外科と小児科をメインに1日平均90枚ほどの処方箋を受け付けております。
■常勤3名に事務5名の体制で、在宅業務は個人宅2名程度と比較的ゆとりを持って対応できる職場環境です。
■近隣の整形外科クリニックと連携しており、専門性の高い調剤知識を現場でじっくり習得することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■県内に多数の店舗を展開しており、欠員補充だけでなく組織全体の質を高めるための定期採用を行っております。
■患者様に真摯に向き合える方を求めており、未経験やブランクがある方のチャレンジも積極的に歓迎いたします。
■基本的には本人の希望がない限り店舗異動がないため、地域に根ざして長く腰を据えて働きたい方に最適です。

【法人特徴について】
■徳島県下で最大級の店舗数を誇り、地域医療のインフラとして医薬分業の推進に長年取り組んでいる法人です。
■既存店舗の質向上や在宅医療の充実に注力しており、現場の声を大切にする風通しの良い運営方針を掲げています。
■多面評価制度を導入しているため、管理薬剤師やブロック長など個人の能力に応じたキャリアステップが明確です。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から630万円で、これまでのご経験やスキルを十分に考慮した納得の条件を提示します。
■管理薬剤師やラウンダーとしての勤務が可能な場合は、年収600万円以上の高待遇も十分に検討いただけます。
■昇給は年1回で昨年度実績は最大1万2千円となっており、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR牟岐線の中田駅から車で8分ほどの場所にあり、内科や消化器科をメインに1日平均32枚の処方箋を応需しています。
■地域に密着した医療を提供しており、外来業務に加えて現在1から2件程度の居宅訪問などの在宅業務も担当しています。
■薬剤師はパート1名と事務1名の体制で運営されており、現在は体制強化のために正社員として参画できる方を急募中です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様へより手厚いサービスを提供するため、店舗の中核となって活躍いただける正社員の薬剤師を募集しています。
■複数の店舗を経験することに前向きな方や、患者様一人ひとりに真摯に向き合い、誠実な対応ができる方を求めています。
■未経験やブランクがある方の応募も打診ベースで相談可能であり、新たな環境で一歩を踏み出したい方を積極的に支援します。

【法人特徴について】
■徳島県下で最も多い店舗数を展開しており、県下一円の強力な店舗連携によって盤石な経営基盤を築いている地元大手企業です。
■創業以来、レベルの高い薬剤師を育成するノウハウを蓄積しており、教育体制と実績には四国地方でも屈指の定評があります。
■今後は新規出店よりも在宅医療の強化や既存店舗の質を高める方針を掲げ、地域医療の質を追求する運営を大切にしています。

【こんな方にオススメ】
■徳島県内最大手の安心できる法人で正社員として着実にキャリアを築き、安定した高年収と休日を両立させたい方に強くお勧めします。
■教育体制が整った環境で消化器内科の知識を深め、将来的に管理職や在宅分野のスペシャリストを目指したい意欲的な方に最適です。
■有休消化率の高さを重視し、趣味や家族との時間を大切にしながら、無理のない範囲で地域医療に貢献したい方に好適な案件です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR牟岐線の立江駅から徒歩で11分ほどの場所にあり、眼科と整形外科の処方箋を1日平均22枚ほど受け付けています。
■処方箋枚数は1日22枚程度と比較的ゆとりがあり、一人ひとりの患者様に対して丁寧な服薬指導ができる環境です。
■現在は薬剤師1名と事務2名の体制ですが、体制強化のために正社員として腰を据えて働ける方を急募しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域密着の質の高い医療提供を継続するため正社員を急募しており、患者様に真摯に向き合える方を歓迎しています。
■調剤経験者はもちろんですが、未経験やブランクがある方も打診ベースで相談可能であり、成長意欲のある方を求めています。
■複数の店舗連携を大切にする法人であるため、他店舗との協力や異動に対して柔軟な姿勢をお持ちの方を募集しています。

【法人特徴について】
■徳島県下で最も多い店舗数を誇る安定した経営基盤があり、県下一円の店舗連携を通じて徳島の医療を支えています。
■創業以来、医薬分業の推進とレベルの高い薬剤師の育成に注力しており、教育ノウハウと確かな実績がある法人です。
■働き方改革を推進しており、有休消化率96％や残業時間の抑制など、従業員が長く働き続けられる環境を整えています。

【勤務実態について】
■開局時間は17時までとなっており、終業後の時間を有効活用できるため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■4名のラウンダーが在籍しており応援体制が非常に厚いため、急な休みや希望休も取得しやすい風通しの良さが自慢です。
■年間休日は115日で日曜は固定休みとなっており、生活リズムを一定に保ちながら健康的に働き続けることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR徳島線の「蔵本駅」から徒歩12分圏内に位置し、公共交通機関での通勤も便利です。
■眼科、内科、整形外科、消化器科を中心に、1日平均50枚から100枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名から3名体制、加えて事務員も2名が在籍しており、安心して業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師の休暇取得のしやすさなど、より働きやすい体制を整えるための増員募集です。
■調剤業務のご経験が浅い方やブランクがある方のご応募も、相談可能となっています。
■キャリアやライフスタイルに合わせ、ラウンダー勤務や時短正社員などのご相談も受け付けています。

【勤務実態について】
■薬剤師は常に複数名体制で、事務員も2名在籍しているため、業務に集中できる環境です。
■平日は18時まで、土曜日は17時までの開局時間内で、シフトによる勤務となります。
■近隣にも店舗があるため、急なお休みなどの際も柔軟にフォローし合える体制が整っています。

【法人特徴について】
■徳島県内にて5店舗の調剤薬局を展開しており、地域医療に深く貢献している企業です。
■実務実習指導薬剤師が3名在籍しており、未経験の方も安心して学べる教育体制が強みです。
■直近の離職率は10％未満と低く、社員が長く安定して働き続けられる環境づくりに注力しています。

＜こんな薬局です＞
■二軒屋駅から徒歩5分。
■近隣の耳鼻咽喉科クリニックからの処方箋を応需しています。11月～GWが繁忙期の店舗です。
■薬剤師は常時3名体制です。

＜調剤設備＞
■電子薬歴・Vマス・散剤監査システム

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般
■処方箋枚数100枚/日

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR高徳線の板野駅からは、車をご利用いただき約7分で到着します。
■近隣の内科クリニックからの処方箋がメインで、1日あたり約20枚を応需しています。
■在宅業務も対応している店舗のため、在宅経験のある方を歓迎いたします。
■薬剤師は常時1〜2名体制で、落ち着いた環境で業務に取り組むことが可能です。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査、服薬指導といった一連の保険薬剤師業務を中心にお任せいたします。
■現在は6つの施設在宅に対応しており、在宅医療の分野でもご活躍いただけます。
■専門の営業担当が在宅の新規開拓を行うため、薬剤師業務に集中できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■徳島県から「はぐくみ支援企業」として認定され、子育て支援に力を入れています。
■産休・育休からの復帰率は100%で、時短勤務制度を利用して活躍する方もいます。
■従業員の自発的な学びを尊重し、各種研修への参加や学会発表などを積極的に支援します。

＜こんな店舗です＞
■スーパー横に位置するドラッグストアです。
　マイカー通勤OK！お仕事終わりのお買い物にも便利♪
■全国に展開する調剤薬局・ドラッグストアチェーンです。
　こちらの店舗はドラッグストア単体の店舗です。
■Wワークも条件により相談可能です。

＜業務内容＞
■OTC販売、レジ業務など

＜研修制度＞
■入社時の研修からキャリアに応じた段階別の研修まで、
　これから活躍する薬剤師に必要なスキルが身に付くよう
　各種研修・勉強会が実施されています。

＜法人特徴＞
■大手ならではの研修制度・福利厚生が充実。
　安定雇用を望まれる方にぴったりの環境が整っています。
■調剤部門では調剤過誤の削減にも力を入れている企業です。
　（インシデント発生状況チェックなど）
■調剤とドラッグ同時勤務はないため、
　ご希望に併せた働き方を実現できます。
■キャリアステップを支援（薬局長や会社全体の運営管理（PSV）など）
■残業時間も少ないのが特徴です（全体平均残業時間　約5~8時間）
■有給消化率は80%以上となり、ライフワークバランスを大切にして頂きながらのご勤務が可能となります。
■平均年齢34歳となります。非常に若さ溢れるドラッグストアチェーン。明るくお仕事しやすい環境です。
　
＜こんな方にもオススメ＞
■OTC販売の経験がある方
■平日の勤務が難しく、土日に勤務したい方
■Wワークご希望の方

＜募集要項＞
■業種　　：調剤薬局
■雇用形態：30ｈパート
■業務内容：服薬指導,監査,調剤
■資格　　：薬剤師免許をお持ちの方（取得見込みの方を含む）
■給与　　：時給：2,000円～2,300円
■勤務時間：月火水金　09：00～17：30
木　09：00～17：00
土祝　10：00～13：00
※上記よりシフトご相談ください
※休憩は実働6時間以上で45分、8時間以上で60分取得
■休日　　：日祝+シフトによる　■有給休暇法定通り付与
■福利厚生諸手当：厚生年金,その他健保,雇用保険,労災保険,薬剤師賠償責任保険
週20時間～雇用保険・社会保険加入可能、健康診断、インフルエンザ予防接種、白衣クリーニング、福利厚生倶楽部（リロクラブ）加入

＜こんな薬局です＞
■クリニックからの内科系を中心に処方箋を応需しています。
■待合室、調剤室はどちらも広く清潔感溢れる店舗です。
■投薬台は2つあります。
　どちらも座り投薬が可能です。

＜業務内容＞
■応需科目：消化器科, 循環器科,糖尿病内科,肛門科,腎臓内科ほか
■処方箋枚数：20～30枚/日
■薬剤師人数：常時1～2名体制

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
■勉強会の定期開催あり。

＜法人特徴＞
■徳島市内を中心に徳島県下で最も多い店舗数の運営を行っています。
　創業当初より医薬分業に積極的に努め、独自のノウハウを構築した結果、四国の調剤薬局の中でも非常にレベルの高い勤務薬剤師の方々を育成されています。
■永年勤続表彰として、15年及び25年勤務者を対象として表彰しています。
　現在、従業員の満足度を上げるため有給休暇取得推進や残業を抑える等「働き方改革」を法人で取り組んでいます。
■在宅件数やかかりつけ薬剤師などの取り組み強化に取り組んでいます。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤経験の浅い方、未経験の方
■フルタイムでの勤務が難しい方
■在宅業務のスキルを身に付けたい方

など、お気軽にお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■鴨島駅から徒歩20分、県道沿いに位置する二階建ての、清潔感溢れる綺麗な店舗です。
■隣接する皮膚科の処方箋を1日40枚から50枚応需しており、地域に深く根差しています。
■常勤薬剤師2名と事務2名が在籍しており、座り投薬可能な設備も整った快適な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療の質をさらに高めるための定期採用であり、体制強化を目的とした増員募集です。
■患者様一人ひとりに真摯に向き合い、誠実な対話を大切にできる方を歓迎いたします。
■複数店舗への応援が可能な方や、自身のキャリアを主体的に考えて行動できる方が最適です。

【法人特徴について】
■徳島県内で最多の店舗数を運営しており、地域全体を面で支えている、安定した企業です。
■創業より医薬分業を推進し、レベルの高い薬剤師を育成する豊富なノウハウを誇ります。
■在宅医療への取り組みや既存店舗の質向上を掲げ、法人全体で働き方改革を推進しています。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮の上、正社員として年収450万円から550万円の提示が可能です。
■住宅手当や僻地手当などの諸手当が充実しており、高水準の待遇が大きな魅力となります。
■徳島県内の店舗へ応援に行けるラウンダー勤務であれば、更なる高年収も相談可能です。

【求人情報について】
■医薬品の品質を守る重要なポジションである、品質管理業務の募集です。
■想定年収は400万円から500万円で、ご自身の経験や年齢を考慮して決定されます。
■年間休日123日に加え、退職金や企業年金制度も完備し長期的に働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大を見据えた組織体制の強化を目的とした、増員募集となります。
■医薬品業界が未経験であっても、専門知識を身につけたいという意欲のある方を歓迎します。
■周囲のメンバーと協力しながら、真面目にコツコツと業務に取り組める方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と非常に多く、完全週休2日制（土日祝）で予定も立てやすいです。
■ご自身のライフステージの変化に対応できるよう、充実した住宅手当や家族手当があります。
■毎年1回の昇給と年2回の賞与支給があり、安定した収入を得ながらキャリアを築けます。

【職場環境と雰囲気】
■本社と工場が同じ敷地内にあり、開放的な休憩室も完備されのびのびと働けます。
■品質管理課はチームで協力しやすく、品質保証課は風通しが良く相談しやすい雰囲気です。
■部署を問わず有給休暇が取得しやすく、男女ともに育児休業の取得実績が多数あります。

＜こんな薬局です＞
■病院門前の店舗となります。
■内科・形成外科・整形外科・脳外科を応需しています。
■処方箋枚数は70枚/日程度です。
■2階建てで白い壁が特徴の建物です。

＜設備導入＞
■ＫＢＳ音声監査システム・処方箋情報をＱＲコード読み込み・自動錠剤分包機リトリア・散剤全自動分包機・散剤錠剤一括分包機を導入しています。

＜法人概要＞
■徳島県を中心に11店舗展開中の地場企業です。
■水剤分注機や全自動錠剤分包機を採用するなど、安全で効率よい最新システム環境を整えられています。
■調剤過誤・薬品の充填ミスを防ぐためにKBS音声監査システムを導入されています。
■若手の方向けの新人研修も行われています。
■電子薬歴やQRコードによる処方せん読み取り、薬品の発注・在庫管理、在宅業務におけるタブレット型端末の活用等、様々な業務においてIT機器による効率化を図っています。
■新入社員の場合入社後は一週間程度、本部にて会社規則・ビジネスマナーを学びます。
■お薬の専門的な知識だけでなく、接遇やコーチング研修を取り入れています。
■薬局内勉強会や、各店舗で新薬についての情報を製薬会社の担当者を招いて勉強会を行います。
■中堅社員や幹部社員向けに、リーダー研修やマネージメント研修も行われています。
■福利厚生として、契約保養所の利用が可能です。
■会社都合によりアパートを借りた場合、住宅手当が支給されます（上限有り）

＜こんな方にもおすすめ＞
■調剤設備のしっかりしている薬局をお探しの方
■病院門前で様々な症例を扱う環境で働きたい方

などお気軽にお問い合わせくださいませ！

【店舗情報と応需状況について】
■勝瑞駅から車で9分ほどの場所にあり、広々とした10台分の駐車場を完備しているためマイカーでの通勤が非常に便利です。
■主な応需科目は内科と小児科で、処方箋枚数は1日平均40枚程度となっており、落ち着いた環境で一人ひとりに向き合えます。
■近隣の小児科内科クリニックからの処方箋がメインであり、地域に根ざした医療を提供しながら日々の業務に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための「急募」案件となっており、周囲と円滑に連携を図れるコミュニケーション能力のある方を求めています。
■調剤の実務経験が少ない未経験者やブランクがある方の打診も大歓迎で、年齢を問わず幅広い層の薬剤師を募集しています。
■地域の方々に寄り添った丁寧な対応を心がけ、店舗スタッフと協力しながら前向きに業務へ取り組める方を募集しています。

【法人特徴について】
■徳島県を中心に11店舗の調剤薬局を展開しており、介護施設の運営も手がけるなど多角的な経営で基盤が非常に安定しています。
■地場企業として地域医療に貢献することを理念に掲げ、最新のシステム導入による業務効率化と安全性の向上を追求しています。
■40代の若き代表取締役を中心に、不動産業界出身の柔軟な視点を持つ採用担当者が在籍するなど活気ある組織運営が特徴です。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から500万円の間で、これまでのご経験や前職の給与を考慮した上で柔軟に相談することが可能です。
■正社員として安定した雇用形態で勤務でき、退職金制度や財形貯蓄などの将来に備えた福利厚生もしっかりと整っています。
■結婚や出産で退職した後も、3年以内であれば以前と同等の待遇で復職できる制度があり、ライフステージの変化にも安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鳴門線鳴門駅から徒歩約9分の立地で、近隣の精神科クリニックより1日20枚程度の処方箋を応需しています。
■処方科目は精神科と心療内科、内科が中心であり、薬剤師1.5名と事務2名の体制で落ち着いて業務に励めます。
■設備面では電子薬歴や最新の自動分包機を導入しており、対人業務にしっかりと専念できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う急募案件となっており、将来的に管理薬剤師として店舗運営に携われる方を求めています。
■精神科領域の経験は問いませんが、患者様に寄り添った丁寧な服薬指導ができる意欲のある方を歓迎しています。
■調剤の実務経験をお持ちで、地域医療に貢献しながら長く安定して働きたいという前向きな姿勢を重視します。

【法人特徴について】
■徳島県を中心にグループ全体で12店舗を展開しており、地域に根ざした安定した経営基盤を持つ地元企業です。
■現場の裁量を尊重する社風であり、薬の選定やかかりつけの取り組みについては各店舗の判断に任せています。
■従業員がストレスなく働ける環境づくりに注力しており、離職率が低く腰を据えて働ける点が大きな特徴です。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋枚数が1日20枚程度と落ち着いているため、患者様へ質の高い服薬指導を提供できるのが大きなやりがいです。
■月給ベースで最大15,000円という高い昇給実績があり、頑張りが正当に評価される環境がモチベーションに繋がります。
■最新の散剤ロボットなどの導入により、調剤の負担を軽減しながら安全性の高い医療を提供できる点が魅力です。

【求人情報について】
■医薬品の品質を守る重要なポジションである品質管理・品質保証職を募集しています。
■年間休日は123日を確保しており、土日祝日がお休みのためプライベートも充実できます。
■給与はご経験や年齢、面接での評価に応じて決定され、昇給や賞与制度も整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と組織体制の強化を見据え、新たな仲間を増員募集することになりました。
■医薬品業界での実務経験がない方でも、専門知識を学び成長したいという意欲を歓迎します。
■チームで協力しながら業務を進めるため、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方を求めます。

【やりがい/おすすめポイント】
■人々の健康に直結する医薬品の安全を守るという、大きな社会的貢献を実感できる仕事です。
■100年以上の歴史で培われたノウハウと安定した経営基盤のもとで、安心して長く働けます。
■未経験からでも専門的なスキルを習得し、着実なキャリアアップを目指せる環境があります。

【1日の流れ】
■試験担当者は、朝礼後に試験準備を行い、日中は医薬品の品質試験に集中して取り組みます。
■午後は試験結果の確認やデータの取りまとめを行い、翌日の業務計画を立てて終業します。
■品質保証担当者は、午前中に出荷判定業務を行い、午後は会議や記録の承認作業を行います。

【求人情報について】
■医薬品の品質を守る、品質管理または品質保証業務全般をお任せするポジションです。
■これまでのご経験や適性を十分に考慮し、最適なポジションでご活躍いただけます。
■あなたのキャリアを存分に発揮できるステージを用意してお待ちしております。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と組織体制の強化を見据えた、計画的な増員募集となります。
■医薬品の品質管理または品質保証に関する実務経験をお持ちの方を求めています。
■安定した経営基盤を持つ企業で、専門性を高めたい方に最適な環境です。

【想定されるモデル年収】
■これまでのご経験やスキル、年齢を考慮し、年収500万円～700万円を想定しています。
■年1回の昇給と年2回の賞与があり、日々の頑張りが正当に評価される環境です。
■住宅手当や家族手当、薬剤師手当など、充実した手当で生活をサポートします。

【勤務実態について】
■年間休日は123日となっており、土日祝日は原則としてお休みとなります。
■ゴールデンウィークや夏期休暇、年末年始休暇など長期休暇も充実しています。
■チーム内で協力し合う風土が根付いており、有給休暇も気兼ねなく取得できます。

【求人情報について】
■医薬品の品質を守る、社会貢献性の高い品質管理または品質保証職の募集です。
■年間休日は123日と非常に多く、土日祝日もしっかりと休める環境が整っています。
■給与はご自身の経験や年齢、面接での評価を総合的に判断して決定されます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と組織体制の強化を見据えた、増員での正社員募集となります。
■品質管理または品質保証の業務経験が1年以上ある方を、特に歓迎しております。
■未経験でも、医薬品業界で専門性を高めたいという意欲のある方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■一般職からスタートし、最短2～3年で主任、その後係長、課長へと昇進する道があります。
■ご自身の能力や業務評価、組織の状況に応じて、係長や課長職への道も拓けます。
■入社後半年から1年間の研修で適性を見極め、本人に合った部署へ配属されキャリアが始まります。

【こんな方にオススメ】
■医薬品の品質を守るという、責任感と誠実さが求められる仕事に挑戦したい方。
■年間休日120日以上の環境で、仕事と私生活の調和を大切にしたいとお考えの方。
■安定した経営基盤を持つ企業で、腰を据えて着実にキャリアを築きたい方に最適です。