「新規オープン店舗」の薬剤師求人特集

【店舗情報と応需状況について】
■阪急・武庫之荘駅から徒歩4分の好立地にあり、毎日の通勤に非常に便利な環境が整っております。
■内科の処方箋を1日あたり20枚から30枚ほど応需しており、バセドー病の分野にも対応しております。
■正社員の薬剤師1名と事務スタッフ1名から2名が在籍しており、協力しながら日々の業務にあたっております。

【法人特徴について】
■「愛をもって医療に貢献する」という企業理念のもと、全国で約120店舗を全店直営にて展開しております。
■無借金経営で安定した財務基盤を誇り、過去10年間の平均売上高成長率115％と非常に安定して成長しております。
■1990年に全国初の医療モールを誕生させた実績があり、現在も毎年7店舗から8店舗の新規出店計画を持っています。

【職場環境と雰囲気】
■白を基調とした薬局内は整理整頓がしっかりと行き届いており、広々として清潔感にあふれる快適な職場環境です。
■すべての店舗にコンシェルジュを配置しており、来局される患者様に対するきめ細やかな顧客サービスを徹底しております。
■最寄り駅から近く車通りのある道に面しているため、仕事帰りが夜間になった場合でも安心して帰宅できる環境です。

【こんな方にオススメ】
■ご自身の頑張った分だけしっかりと給与や役職で評価されるため、年収アップを目指して積極的に稼ぎたい方に最適な環境です。
■独立採算制でそれぞれの店舗を運営していく方針のため、経営的な視点や店舗の数字管理に関心がある方に強くおすすめします。
■創業から45期連続で増収増益を続ける非常に安定した経営基盤の中で、将来を見据えて長く安心して働きたい方に適しております。

≪こんな店舗です≫
・2022年6月に駅前のビルの1階に出店したキレイな薬局です。
　薬局のオープンと同時に小児科も開院し、開局前からドクターとの関係性を深めてきたことにより、協力体制が整っております。
・阪急神戸線「伊丹駅」より徒歩2分の好立地で、駅ビル内を通って通勤することもできる為、雨天でも快適にご通勤可能です。
・周辺は商業施設や飲食店、オフィスなどが集約している活気ある街で、人通りの多いロードサイドにある店舗の為、今後は門前の小児科だけでなく広域の処方箋を対応できる見込みがございます。

≪著しい成長を遂げている会社です≫
■首都圏をメインに、全国に約90店舗展開しています。
　関西にも複数展開して、創業以来連続で増収・増益を達成しております。
■無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現しています。
■過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年7～8店舗の出店計画しています。

≪社員の働きやすさも大切にしています≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

≪キャリアアップを目指せる環境≫
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

≪職場環境について≫
■ヘルシー&ビューティ事業にも力を入れており、化粧品や健康食品の自社開発をしています。店舗にて患者様の要望に合わせて販売を行えるので商品販売の部分からも患者様と携わることができます。
■全店コンシェルジュを配置し、顧客サービスの徹底しております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの阪神本線「武庫川駅」から徒歩約3分という、通勤アクセスが便利な立地です♪
■大学病院の敷地内にあり、多岐にわたる総合科目の処方箋を1日に200～230枚応需！
■薬剤師は常時6～7名体制で、事務スタッフも複数名在籍しており、安心して業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の処方箋枚数の増加を見据え、より質の高い医療サービスを提供するための増員募集となります。
■チームワークを大切にし、多くのスタッフと連携しながら前向きに業務に取り組める方を歓迎します！
■高度な処方内容に触れる機会が多いため、向上心を持って知識やスキルを磨きたい方に最適です！

【こんな取り組みをしています】
■院内感染対策として、全ての投薬ブースに空気清浄機を設置し、安全な環境を維持しています。
■無菌調剤室（クリーンルーム）を完備しており、高度な薬学管理が求められる調剤にも対応可能です♪
■法人全体でメディカルアロマの展開に力を入れており、他にはない特色ある薬局作りをしています。

【こんな方が活躍中】
■専門性の高い処方内容に対して、積極的に学び知識を深めていける向上心のある方が活躍中です！
■多くのスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、チームの一員として協力できる方が多いです♪
■患者様への丁寧な対応を心がけ、薬局業務をサービス業として捉えられる方が信頼を得ています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの鈴蘭台駅からは徒歩15分ほどの立地で、落ち着いた環境で勤務することが可能です。
■処方箋科目は内科と小児科をメインに、1日あたり30枚から40枚程度を応需しています。
■現在は常勤1名と非常勤1名の人員体制で、患者様一人ひとりに丁寧に向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■2025年9月に新規開設されたばかりの店舗で、立ち上げに携わる管理薬剤師を急募しています。
■地域に根差した薬局作りを目指し、ドクターや施設との連携を大切にできる方を求めています。
■店舗マネジメントに興味があり、自身の経験を活かして新しい環境を作りたい方に最適です。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心とした関西圏に30店舗以上を展開し、地域密着型の薬局運営を行っています。
■在宅専門店からマンツーマン型まで多様な形態を持ち、地域の医療ニーズに幅広く対応しています。
■認定薬剤師資格の取得支援に注力するなど、薬剤師の専門性向上を会社全体でサポートします。

【こんな取り組みをしています】
■産休や育休の取得率は100％を誇り、男性社員の育休取得実績もある働きやすい職場です。
■会社都合による無理な転居を伴う異動は基本行わず、ライフスタイルを尊重しています。
■かかりつけ薬局として地域に貢献するため、全社を挙げて薬剤師のスキルアップを支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR・山陽電鉄の明石駅から徒歩5分圏内に位置し、毎日の通勤が非常に便利な立地です。
■2025年4月に新規開局したばかりの真新しい店舗で、きれいな環境で勤務できます♪
■眼科や精神科、婦人科、内科など、専門性の高い多様な処方箋を応需しています！

【法人特徴について】
■日本で初めて医療モールを誕生させた、調剤薬局業界のパイオニアとして知られる企業です。
■創業以来45期にわたり連続で増収増益を達成しており、無借金経営という抜群の安定性を誇ります。
■M&Aは行わず全国に約120店舗を全て直営で展開し、理念に基づいた店舗運営を徹底していま

【こんな取り組みをしています】
■患者様の健康を多角的に支援するため、自社開発の化粧品や健康食品なども取り扱っています！
■独自の処方箋送信アプリを導入し、患者様の待ち時間を短縮するなど利便性向上に努めています。
■年に一度、全社員が参加する学術大会を開催し、最新の医療知識やスキルを共有しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■独立採算制のため、自身のアイデアや努力が店舗の成果として明確に現れるためやりがいを感じられます♪
■急成長中の企業の一員として、新規事業や店舗開発に立ち上げから携われる可能性あり！
■専門性を高めながらも、残業が少なく休日もしっかり確保できるため、私生活も大切にできます。

＼年休120日×駅チカ／（広島市中区エリア担当より）
年間休日120日以上で水日祝休みのためプライベートを大切にできます。最寄り駅から徒歩2分と毎日の通勤も快適です！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の八丁堀駅から徒歩約2分という、通勤に大変便利な立地にあります。
■心療内科を中心に広域の処方箋を応需しており、1日の枚数は20～30枚程度です。
■薬剤師は常時1～2名体制で、事務員も2名在籍し協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■広島県を中心に、岡山、東京、千葉など幅広いエリアで約20店舗を展開しています。
■各店舗の自主性を尊重しており、現場の意見が反映されやすい自由な風土が特徴です。
■将来的に独立を希望する方には、店舗譲渡などの形で夢の実現を支援しています。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収526万円から657万円まで相談可能で、広島市内でも高水準です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、昨年度の実績は基本給の約3ヶ月分です。
■福利厚生として各種社会保険完備はもちろん、退職金制度や社員旅行などもございます。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、水曜日・日曜日・祝日は定休日となります。
■有給休暇を取得しやすいように、ヘルプ体制を整え、社員の私生活を尊重します。
■会社都合による無理な異動はないため、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

≪こんな薬局です≫
■青森市篠田エリアに門前のクリニックと同時にオープンした新規店舗です。
■主に小児科・耳鼻咽喉科をメインに応需しております。
■現在は1日30～40枚程度の処方箋を応需しておりますが、青森市内では8年ぶりの小児科クリニックの開業となりますので、今後はさらに増えていく見込みです。
■クリニックの意向もあり店舗スタッフは全て女性で構成されております。管理薬剤師は40代・勤務薬剤師は30代・週2回のパート薬剤師は50～60代となっていおります。
■全自動分包機・全自動水剤分注機など最新の機材を揃えております。
■店内はキッズスペースやおむつ交換代などの患者様に配慮された作りになっております。

≪こんな会社です≫
■青森県・北海道に複数店舗展開している地元企業です。
■社長が元MRのためドクターとの関係が良好です。
■社長もヘルプなどで店舗勤務をすることも多く、社員との距離が近いため風通しが良い社風です。
■数年前に人事制度を導入し、頑張った社員が評価される基盤を作っています。
■社員旅行や納涼会など社内イベントも多く、社員同士の接点を作る機会が多いです。

≪こんな方におすすめです≫
■少ない時間で社会保険に加入したい方。
■転居をせずに地域に根差して働きたい方。
■基盤が安定している企業に勤めたい方。

≪　こんな薬局です　≫
■完全週休2日制の店舗
■年間求人120日以上と休みも充実
■薬剤師常時2名体制
■内科・小児科メインに応需
■在宅にも積極的
■広くきれいな店内外が魅力の薬局♪
■地域では珍しいドライブスルー調剤に対応した作りの店舗です！

≪　こんな企業です　≫
■会津若松市に本社を置く企業です。
■会津若松市内に２店舗経営しています。
■医療分野を中心に多角的な経営を行っています。
■全自動散薬分包機・全自動錠剤分包機・電子薬歴・一包化映像監査機等、導入しています！
■若手が多く、経験豊富な人材がそろっており研修指導・フォロー体制も整っています♪

≪　こんな方にオススメ　≫
◎原則、会津若松市内から異動がないので、市内で腰を据えて働きたい方
◎オートメーション化の進んだ環境で働いてみたい方
◎ワークライフバランスを重視している方

＼新規開設でスタート応援／（柏市エリア担当より）
新規開設の店舗なので丁寧なフォロー体制が整っています。新しい環境で挑戦したい方も安心してご相談くださいね。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR常磐線の柏駅で、駅からバスや車を利用して22分ほどでアクセスできる立地です。
■処方箋応需枚数や応需科目および勤務者数については未定ですが、今後の拡大が期待されています。
■新規開設に伴い、一緒に店舗を創り上げてくれる勤務薬剤師の正社員スタッフを募集しています。

【法人特徴について】
■千葉県と埼玉県にそれぞれ1店舗ずつ、地域に根ざした薬局を計2店舗運営しています。
■埼玉県の店舗では在宅訪問に特化しており、法人として在宅医療のノウハウを蓄積しています。
■処方箋だけでなく、健康相談や地域交流を通じて、気軽に立ち寄れる薬局を目指しています。

【こんな取り組みをしています】
■アロマに詳しいスタッフが在籍し、バスソルト作りのワークショップなどを開催しています。
■未来の薬剤師を育てるため、子ども向けの薬剤師体験イベントを定期的に実施しています。
■処方箋がなくても、健康相談などで気軽に立ち寄っていただけるような工夫をしています。

【こんな方にオススメ】
■画一的な調剤業務だけでなく、幅広い商品知識やイベント企画で個性を発揮したい方。
■患者様との対話の時間を大切にし、一人ひとりに寄り添った服薬指導をしたい方。
■年間休日120日以上、残業少なめの環境で、プライベートも大切にしたい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの清水町駅から徒歩4分、既設のドラッグストア内に新規オープンする薬局です。
■広域からの処方箋を応需する予定であり、地域の方々の健康相談窓口として機能します。
■オープニングスタッフとして、一から店舗の雰囲気作りに携わることができる環境です。

【法人特徴について】
■四国エリアで最大級の店舗数を誇る、ツルハグループの安定した経営基盤が強みです。
■ドラッグストアと調剤薬局の併設店を積極的に展開し、利便性と専門性を追求しています。
■業界トップクラスの福利厚生制度を整え、従業員が安心して長く働ける環境を提供しています。

【勤務実態について】
■年間休日は114日確保されており、週休2日制でしっかりとリフレッシュできます。
■有給休暇の取得率は70%以上と高く、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■残業時間は月平均7.5時間程度と少なく、メリハリをつけて働くことができます。

【こんな取り組みをしています】
■最新の電子薬歴「Musubi」や監査システムを導入し、業務の効率化と安全性を高めています。
■地域の健康相談窓口として、セルフメディケーションの推進に積極的に取り組んでいます。
■育児短時間勤務制度など、子育て世代が働きやすい環境作りを推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の出戸駅から徒歩5分という駅近の好立地で、毎日の通勤が非常に便利な環境です。
■内科に加えて、新規開局に合わせて皮膚科をメインに応需し、1日平均50枚から60枚を想定しています。
■薬剤師1名と事務1名の体制からスタートし、地域に根差した「かかりつけ」としての基盤を築きます。

【勤務実態について】
■月間の平均勤務時間は160時間程度と、無理のない労働時間設定でワークライフバランスを保てます。
■年間休日は120日以上と大変充実しており、趣味や家族との時間を大切にしながらキャリアを継続できます。
■有給休暇は法定通り付与され、ヘルプ体制を構築していくことで取得しやすい環境作りを目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■30代の代表が現場で一緒に勤務するため、困ったことがあればその場ですぐに相談できる安心感があります。
■薬剤師一人ひとりの「想い」を大切にする風通しの良い文化があり、意見や提案が迅速に採用される環境です。
■新規オープンならではの清潔感あふれる明るい店舗で、一から信頼関係を築けるのが最大のメリットです。

＼プライベート充実／（船橋市エリア担当より）
年間休日120日以上で駅チカ徒歩1分の好立地です！仕事とプライベートを両立させたい方に大変おすすめの求人となっています。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ東西線の原木中山駅から徒歩1分と非常にアクセス良好な場所に店舗を構えています。
■応需科目は皮膚科や内科をはじめ外科や小児科など多岐にわたり幅広い処方箋に対応していく予定です。
■新店オープンに伴い体制は薬剤師1.5～2名と事務1.5名での稼働を計画しております。

【職場環境と雰囲気】
■新規オープン店舗のため、綺麗な環境で気持ち良くご就業いただけます。
■スタートが同じ仲間と一緒に温かい職場を作っていけます。
■スタッフ同士が協力し合い助け合う風土を目指します。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上の環境でメリハリをつけたい方。
■オープニングスタッフとしてゼロから作り上げたい方。
■将来的に管理薬剤師を目指していきたい方。

【法人特徴について】
■地域密着型の薬局を目指しており地域住民の皆様に寄り添った丁寧な対応を心がけている会社です。
■今後の事業拡大に向けて新規出店を計画しており勝負をかけた2店舗目の展開に注力しています。
■社員の頑張りや成果に対してしっかりと還元していく柔軟でオープンな社風が整えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■県道249号線に面した利便性の高い立地にあり、昨年開局したばかりの茶色を基調とした非常に綺麗な外観が特徴の店舗です。
■隣接する小児科と心療内科のクリニックより1日平均50枚から60枚を応需しており、地域のお子様やご家族を支えています。
■薬剤師2名と事務2名の計4名体制で運営されており、一人ひとりがゆとりを持って丁寧な対人業務に専念できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■既存スタッフの業務負担軽減と今後の更なるサービス向上を目的とした欠員補充であり、即戦力となる薬剤師を急募しています。
■心療内科や小児科の処方箋を扱うため、患者様やそのご家族の気持ちに寄り添い、優しく誠実な対応ができる方を求めています。
■沖縄の地に根ざして長く定着したいという意欲があり、周囲のスタッフと円滑に連携できる協調性のある方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■那覇市近郊を中心にグループ計10店舗を展開しており、全店舗が近距離にあるため店舗間のヘルプ体制が非常に強固な法人です。
■ほぼ毎年1店舗のペースで新店を開局しており、今後も着実な事業拡大を計画している、沖縄県内でも勢いのある成長企業です。
■30代の若手社長が従業員の満足度向上を目指しており、現場の意見が通りやすく風通しの良いアットホームな社風が魅力です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から最大550万円の提示が可能であり、これまでの調剤経験やスキルを正当に評価して決定されます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給される実績があり、日々の努力が着実に収入に反映される安定した給与体系が整っています。
■住宅手当はありませんが、その分基本給のベースを高く設定しており、沖縄県外からの移住を希望される方も大歓迎の案件です。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市南区野多目に位置し、最寄り駅からは車での通勤が便利な2024年12月に新規開局した在宅専門の薬局です。
■応需科目は在宅医療（居宅・施設）に特化しており、最先端のシステムを駆使して地域医療に大きく貢献しております。
■処方箋枚数は確認中ですが、薬剤師や事務スタッフの具体的な体制についても現在詳細を鋭意確認している状況です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅専門薬局の新規開局に伴う欠員補充および体制強化のための急募案件であり、すぐにでも相談可能な方を求めています。
■運転免許をお持ちで車の運転が可能なことは必須条件となり、年齢や経験不問でチャレンジ精神旺盛な方を歓迎します。
■20代から50代前半までの幅広い層を募集しており、特にITリテラシーを持ち新しい業務に意欲的な方を求めています。

【法人特徴について】
■2021年に上場を果たし、全国に60店舗以上を展開しながら在宅医療を牽引している業界内でも注目度の高い成長企業です。
■自社開発の在宅業務専用システムを全店に導入しており、現場の声を反映させた仕組みで業務負荷の軽減を実現しています。
■女性の育休取得率は100％を誇り、時短勤務やジョブチェンジなどライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。

【求人情報について】
■調剤経験3年程度で年収450万円から、5年以上の経験者であれば最大650万円までの高額提示が検討可能な求人です。
■昇給は年1回4月に能力や業績に応じて実施され、正社員には期末賞与の支給もあるため安定した収入が見込めます。
■雇用形態も正社員だけでなく、週30時間や40時間のフルパートなど、個人の生活に合わせた選択肢が用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線「森ノ宮駅」から徒歩8分・メトロ長堀鶴見緑地線「玉造駅」から徒歩4分と、通勤に便利な立地です。
■2025年に新規開局予定のオープニングスタッフ募集です。
■応需科目は内科、循環器科、皮膚科、外科、小児科と多科目を経験できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■オープニングスタッフ募集のため、皆で一緒にお店づくりから携われる楽しさがあります。
■代表が元MRの40代男性で、非常に気さくでスタッフとの距離が近い社風です。
■人柄重視の採用を行っているため、協調性が高くお互いを尊重し合える雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■『愛情ばらまき企業』をスローガンに、スタッフの働きやすさを第一に考えた環境づくりを進めます。
■「在宅医療全力サポート薬局」を掲げ、薬剤師が専門性を発揮できる環境づくりを進めています。
■未経験やブランクがある方でも安心して働けるよう、eラーニングなどの教育体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線「森ノ宮駅」から徒歩8分・メトロ長堀鶴見緑地線「玉造駅」から徒歩4分と、通勤に便利な立地です。
■2025年に新規開局予定のオープニングスタッフ募集です。
■応需科目は内科、循環器科、皮膚科、外科、小児科と多科目を経験できる環境です。

【勤務実態について】
■新規オープンのため、週の勤務日数や時間帯については柔軟に調整が可能です。
■お子様の学校行事や急な体調不良などのお休みにも、最大限配慮する社風です。
■残業は基本発生しないよう配慮されますので、扶養枠を超過する心配なく働けます。

【職場環境と雰囲気】
■オープニングスタッフ募集のため、フラットな人間関係の中でスタートできるのが魅力です。
■代表が元MRの40代男性で、非常に気さくでスタッフとの距離が近い社風です。
■人柄重視の採用を行っているため、協調性が高くお互いを尊重し合える雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀駅から車で10分ほどの距離に位置し、車通勤も可能な便利な立地です。
■病院門前で幅広い科目の処方箋を1日30枚から40枚応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名、事務員3名体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の管理候補としての募集です。
■新しい環境でスキルアップしたい薬剤師の方を募集しています。
■幹部候補として活躍したい方や、大手では難しいキャリアアップを望む方に最適です。
■社長の右腕として将来的な独立も視野に入れている方には、特に魅力的な環境です。

【求人情報について】
■佐賀市内では高年収の年収550万円～650万円が可能です。
■将来管理薬剤師となった場合は、年収700万円も目指せます。
■有給休暇の完全消化を推奨しているため、プライベートも充実させられます。

【職場環境と雰囲気】
■2022年8月に設立された新しい会社で、現在佐賀市内に2店舗を展開中です。
■九州エリアの主要チェーン薬局をモデルにしているため、設備が非常に充実しています。
■地域の方々と関わる健康講座なども開催しており、地域貢献を重視しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑肥線の和多田駅から車で5分ほどの距離にあり、駐車場完備のためマイカー通勤を希望される方にも非常に便利な立地です。
■耳鼻咽喉科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日約50枚を想定しつつ、最新の調剤機器を導入して安全な体制を整えています。
■現在は薬剤師2名と事務員1名が在籍しており、少人数ながらもお互いにサポートし合えるアットホームな勤務体制を構築しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための募集で、人柄を重視して新しい仲間を積極的に迎え入れたい考えです。
■経験の有無や年齢は一切問いませんので、実務未経験の方やブランクがある方もまずは気軽にご相談いただけることを期待します。
■地域医療に貢献したいという熱意を持ち、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら共に店舗を育てていける方を求めています。

【法人特徴について】
■1951年に開業した祖母の薬局をルーツに持ち、現在は唐津市内に2店舗を展開して地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■代表自身が現役の薬剤師であるため現場の苦労やニーズへの理解が深く、社員が安心して長く働ける環境作りに尽力しています。
■近隣にある2店舗間で連携が取れる体制を整えており、個人薬局ならではの機動力とサポート力の高さを強みとしている法人です。

【求人情報について】
■想定年収は550万円から600万円と、地域の中でも高水準な給与提示が可能であり、これまでの経験を正当に評価いたします。
■2024年8月にオープンしたばかりの新しい店舗であるため、内装は非常に綺麗で洗練された空間の中で気持ちよく業務に励めます。
■e-ラーニングの受講費用を会社が全額負担するなど、自己研鑽を惜しまない薬剤師をバックアップする体制が整えられています。

＜こんな薬局です＞
■2023年に開局した店舗です。
■内科・整形外科クリニックから主に応需しています。
■従業員は皆さん30代と若く、活気ある職場です。
■ノルマ等は無く、対人業務に注力しています。

＜こんな会社です＞
■今後店舗数を増やしていく計画のある企業です。
■ローカウンターで薬剤師も座り、患者様と同じ目線でゆっくりと投薬出来る環境です。
■調剤業務レコーダーや監査システムを導入しており、調剤過誤を防ぐ取り組みを実施しています。

＜こんな薬局です＞
■2025年5月新規オープン予定の薬局です。中山エリア、谷山駅から車で10分程です。
■採用後、オープン前までは姶良市の店舗にて研修・勤務可能です。
■薬剤師、事務は常時2名以上の体制で検討されております。
■枚数は50枚～60枚程で想定されております。
■従業員は皆さん30代と若く、活気ある職場です。
■ノルマ等は無く、対人業務に注力しています。
■ローカウンターで薬剤師も座り、患者様と同じ目線でゆっくりと投薬出来る環境です。
■調剤業務レコーダーや監査システムを導入しており、調剤過誤を防ぐ取り組みを実施しています。

＜こんな会社です＞
■今後2年に1店舗の新規開局を目標とされております。
■社長も薬剤師で今後は社長がヘルプにいけるような体制を検討されており、休みが取りやすいような環境を提供しようと考えられております。
■新規立ち上げの経験、管理薬剤師の経験、など経験を積みやすい環境となります。