町田市（東京都）・神奈川県の薬剤師転職・求人情報一覧

■経験の浅い方でも是非ご相談ください
■漢方の相談も行っているので、様々な経験が積めます

≪こんな企業です≫
■地域特性に合わせて様々なスタイルの調剤薬局を出店！東京・神奈川・埼玉に薬局を運営しています。
■複数のクリニックから処方箋を受ける薬局、地元ニーズに寄り添った健康サポート薬局、在宅医療に特化した薬局など、幅広いスタイルの薬局を出店しています。
■在宅未経験者にもしっかりとフォローいただけます！
■実直な経営、出店により経営が安定しています！
■薬剤師の自由裁量性が高く、マニュアルや数字に縛られず、のびのびと仕事ができます。

≪店舗について≫
■在宅の施設業務を含め、たくさんの医療機関からの処方せんを受けています。
■離職率が低く、仲の良い職場です。
■子育てとの両立にも理解があるのでママ薬剤師さんも安心ですね
■運転業務が出来る方歓迎

≪教育制度≫
■現場でのOJTに加え、MRによる店舗での勉強会も開催しています。また、研修認定薬剤師取得に関し、MPラーニング研修を50％補助いただけます

≪こんな薬局です≫
■神奈川県で複数店舗展開している調剤薬局
■入谷駅（JR相模線）から車で7分程度、海老名駅からも車で10分程度の立地。マイカー通期Okです！
■近隣のクリニックとの関係性も良好です
■有給消化率ほぼ100%！多くの従業員が有給休暇を積極的に取得し、仕事とプライベートの両立を図っています。
■e-learningでの認定薬剤師の資格取得支援を行っております。
■社内研修制度、社外研修への参加の費用補助など、スキルアップの為のバックアップも充実！

≪業務内容≫
■近隣の脳神経外科を中心に処方を応需しております
■外来は１日50枚程度応需しております

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前の薬局で、少し忙しさはありますが、その分勉強できることも多くやりがいがございます。
■働ける時間は限られるけど、スキルアップしたい・・・そんな方におすすめです！
■安心・安定経営でとても雰囲気の良い薬局です。
■この店舗は17時終業も相談可能です。曜日・時間帯などご相談ください。
■車通勤OKです！

≪こんな企業です≫
■神奈川県の湘南エリアを中心に10店舗で展開している調剤薬局です。
■薬局は病院の門前に多く展開しております。
■いずれの店舗も処方箋枚数が安定しており、会社としても経営良好です。
■温和な社長のお人柄があらわれ、各店舗とても雰囲気良く運営しております。
■常に患者様の立場で考え、耳を傾け｢選ばれる薬局｣を目指し、地域社会から信頼される企業を目指しております。
■薬剤師の質の向上を図る目的で、教育・研修に積極的に取り組んでおります。
■有給消化率が9割以上、全店舗残業もほとんどない為、ゆとりを持って働くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の十日市場駅などからバスで約10分ほどの立地にある総合病院門前の調剤薬局です。
■内科や外科をはじめ多岐にわたる20科目以上の処方を1日170～180枚応需しています。
■個人宅15件や施設10件ほどの在宅業務にも対応しており、幅広い経験を積むことができます。

【薬局のご紹介】
■神奈川県内に4店舗展開をしている調剤薬局チェーンです。
■調剤室も待合も広々としていて働きやすい環境です。
■総合病院から受けており、処方せん枚数も比較的多いですが
■人数体制がしっかりしているので安心ですよ。

【こんな方が活躍中】
■ 総合病院門前という多岐にわたる処方内容で、幅広い知識とスキルを身につけたいという成長意欲の高い若手が活躍できます。
■ 現場未経験であっても、教育担当者による丁寧な指導を受けながら、着実に業務を習得したいと考える20～30代の方が活躍しています。
■ 在宅医療やかかりつけ薬剤師業務に前向きに取り組み、地域密着型の薬剤師として貢献したいという意欲のある方が力を発揮しています。

≪薬局の特徴≫
◇最寄駅から徒歩圏内で通勤するにも便利♪
◇定着率の高い薬局のため雰囲気はとても良好！
◇病院の門前にある調剤薬局で幅広い薬に触れることが出来ます。
◇病院からの処方せん以外に在宅医療にも注力しています。
◇パートでも幅広い経験を積みたい方にオススメです♪

【店舗情報と応需状況について】
■小田急江ノ島線の東林間駅から徒歩6分と非常に近く、通勤の利便性が高い場所に位置する地域密着型の調剤薬局でございます。
■応需科目は内科、外科、小児科と多岐にわたり、地域住民の健康を支えるファミリークリニックの門前として機能しております。
■処方箋枚数は1日平均20枚から30枚程度で、薬剤師2名と事務1名の体制により、一人ひとりに丁寧な投薬が可能な状況です。

【募集背景と求める人物像について】
■法人全体での定期採用として募集しており、地域医療に深く貢献したいという意欲をお持ちの薬剤師様を積極的に求めております。
■患者様との対話を重視する社風のため、マニュアルに頼らず目の前の患者様に寄り添える、誠実なコミュニケーション能力を重視します。
■60代の方も採用対象となるため、定年退職後の方や、これまでの豊富な経験を活かしたいシニア層の方も歓迎でございます。

【法人特徴について】
■1983年の創業以来、関東圏を中心に約100店舗を自社開発で展開し、ドクターからの厚い信頼と紹介により成長を続けております。
■それぞれの店舗が地域に合わせて独自の工夫を凝らしており、チェーン店でありながら個人薬局のような温かみのある運営が特徴です。
■ドミナント展開を強化しているため、近隣店舗間での急なお休みのバックアップ体制が整っており、安心して長期勤務が可能です。

【勤務実態について】
■平日は9時から18時までの開局となっており、夜遅くなることがないため、仕事と私生活のメリハリをつけやすい勤務形態です。
■残業時間は店舗によりますが、1分単位で全額支給される仕組みが徹底されており、サービス残業が発生しないよう配慮されております。
■産休や育休からの復帰率が非常に高く、様々な世代のスタッフが協力し合って勤務しているため、ライフイベント後も安心です。

≪こんな薬局です≫
□首都圏に複数店舗展開をしている調剤薬局です。
　全国展開を敢えてせずに「地域密着」に拘っている企業です！
□電子薬歴・監査システム完備で効率よく業務できます！
□入社時に転居を伴う異動の有無を選べますので安心ですね。
□クリニックビルからメインで処方箋を応需しています。
　こちらの店舗は比較的若い方が活躍されています。

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≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

≪法人の特徴≫
■首都圏を中心に約150店舗程展開している調剤薬局です。
■地域密着をコンセプトに、お客様の健康をサポートする事を目指しています
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を図っています
■チェーン企業のため安定性は抜群、福利厚生の充実さが魅力の一つですね

≪薬局の特徴≫
■外来に加え在宅医療にも力を入れている薬局
■今回は週32時間以上のパート募集ですが、
　将来常勤や管理薬剤師を担える方歓迎です！

≪法人の特徴≫
■首都圏を中心に約150店舗程展開している調剤薬局です。
■地域密着をコンセプトに、お客様の健康をサポートする事を目指しています
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を図っています
■チェーン企業のため安定性は抜群、福利厚生の充実さが魅力の一つですね

≪薬局の特徴≫
■総合病院門前にある薬局です
■今回は週32時間以上のパート募集ですが、
　将来常勤や管理薬剤師を担える方歓迎です！

≪こんな病院です≫
■一般病床50床、地域包括ケア病床50床、療養病床50床を持つ、ケアミックス病院です。
■急性期から在宅まで切れ目のないシームレスな医療を介護をサポートしています。
■薬剤科は、服薬指導や病棟カンファレンスに積極的に参加しています。
■電子カルテシステムと連動した自動錠剤分包機や注射ラベルシステムを導入し医療安全も意識して取り組んでいます。
■ＮＳＴ医療チームに薬剤師も参加しています。
■自然にも囲まれており、落ち着いて仕事に臨めます。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、お薬セット
■注射はセットまで（混注なし）
■病棟服薬指導
■委員会活動（ＮＳＴ等）
■医薬品管理、医薬品情報管理
※上記の中から勤務時間、日数、経験による

≪おすすめポイント≫
■ケアミックス病院の特徴として急性期医療から慢性期まで幅広く学べる環境です。
■院内保育室を完備しており、子育てに理解ある職場です。
■勤務時間は週12ｈ～32ｈまで、ご希望に合わせてご相談可能です。
■土日祝日休みのご相談、毎日午前中だけの勤務も可能です。

≪こんな薬局です≫
◆神奈川県内に複数店舗展開している薬局です◎
　地域のかかりつけ薬局として患者様から親しまれています。
◆近隣のクリニック他、駅近という立地上幅広い処方箋を応需しています。
◆多少のブランクがある方もお気軽にお問い合わせください♪
◇監査システムの導入等安心してお仕事できる体制が整っています。

≪こんな企業です≫
■神奈川県内でグループで約10店舗調剤薬局を展開。
■介護事業（老人ホーム・在宅介護）も事業の柱としており、薬局として在宅に力を入れています。
■30代～50代の薬剤師が幅広い年代の方が活躍中！

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の平沼橋駅から徒歩7分というアクセスの良さが魅力的な、商業施設内に位置するモダンで綺麗な調剤薬局です
■クリニックモールからの小児科や内科に加えて整形外科と皮膚科など複数科目からの処方箋を、1日あたり200枚から300枚ほど応需しております
■常勤薬剤師6名とパート2名が在籍し常時6名から7名の体制を維持しており、事務員も3名いるため協力して業務を行えます

≪薬局のご紹介す≫
■横浜駅から1駅、平沼橋駅から徒歩圏内の立地
■商業施設内にある調剤薬局、クリニックモールから小児科・内科・整形外科・皮膚科の処方箋を中心に受けています
■外来対応のみで近隣にお住いの方が利用されています

【法人のご紹介】
■横浜市内に複数店舗を展開している薬局
■MR出身の社長さんがクリニックを誘致しているので応需元との関係性は良いです
■新店の計画もあり、着実に業績を伸ばしている企業です
■会社として有給取得率が80％以上と高く、長期休暇の取得が出来るので旅行や帰省に使えますね

【このような方にオススメ】
■有休や長期休暇など仕事とプライベートを両立させたい方
■外来対応メインにお仕事したい方
■1日250-300枚の処方箋がくるため、外来スキルを身に付けることが出来ます

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新横浜駅から徒歩1分という駅ビル内の好立地で、通勤が非常に便利です。
■内科や婦人科、心療内科など多岐にわたる科目の処方箋を面で応需しています。
■1日の処方箋枚数は150～200枚で、常時8名の薬剤師が協力して対応します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から600万円の範囲で決定します。
■毎年1回の定期昇給があり、加えて年2回・合計2ヶ月分の賞与が支給されます。
■管理薬剤師手当や職能手当など、役割や能力に応じた各種手当が充実しています。

【勤務実態について】
■2025年4月からは年間休日が115日となり、月8～10日しっかり休めます。
■月の平均残業時間は10時間未満と少なく、プライベートの時間も確保しやすいです。
■有給休暇消化率は88%と非常に高く、1週間程度の連休取得も可能です。

【想定されるモデル年収】
■20代後半でご転職された場合、年収500万円前半での採用実績がございます。
■管理薬剤師に就任すると、店舗の重要性に応じて月2～5万円の手当がつきます。
■エリアマネージャークラスでは、年収660万円から700万円程度の給与水準です。

≪こんな薬局です≫
◆湘南エリア中心に神奈川県内で複数店舗展開の調剤薬局
◆この店舗はクリニック門前で内科中心に応需
◆比較的新しくきれいな店舗です
◆調剤室内も整理整頓されており働きやすい◎
◆地域の患者様からの信頼も厚くアットホームな雰囲気
◆扶養内勤務もご相談OK！

≪こんな薬局です≫
◇地域密着のアットホームな薬局です。
◇クリニックから内科・小児科・整形外科・耳鼻科・皮膚科をメインに受けています。
◇外来の他に在宅にも積極的に対応しています
◇近隣にお住まいの方が利用されるアットホームな店舗です。
　

＼18時台退社で私生活も充実／（町田市エリア担当より）
昔は遅くなることもありましたが、今は業務効率化が進み18時台には帰れます。残業がほとんどないので、ご自身の時間を大切にしながら働きたい方にぴったりな環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■小田急線やJR横浜線の町田駅からバスで11分ほどの距離に位置しており、地域に根差した病院門前の薬局として運営しています。
■応需科目は内科や胃腸科を中心に多岐にわたり、処方箋枚数は1日平均90枚から100枚ほどを安定して受け付けている環境です。
■薬剤師は正社員4名とパート2名の体制で、事務スタッフも2名在籍しており、チームワークを大切にしながら業務に励んでいます。

【法人特徴について】
■東京都町田市内にて地域密着型の調剤薬局を1店舗経営しており、転勤の心配もなく一つの場所で長く勤務することが可能です。
■病院のすぐ目の前に立地しているため、専門性の高い処方内容に日常的に触れることができ、薬剤師としてのスキルを磨けます。
■定着率が非常に高く離職者が少ないことが特徴で、風通しの良い職場環境を維持しながら地域住民の健康を支え続けています。

【求人情報について】
■想定年収は500万円から600万円と高水準であり、これまでのご経験や前職の給与をしっかりと考慮した上で決定されます。
■正社員の募集であり、昇給は年1回、賞与は年2回の支給があるため、安定した環境でモチベーションを高く保ち勤務できます。
■福利厚生として退職金制度や産休育休の取得実績もあり、白衣の貸与など細かなサポート体制も整っている安心の求人です。

【勤務実態について】
■勤務時間は月曜日から土曜日のうち週5日のシフト制で、週40時間勤務を基本としてプライベートとの両立が図りやすい環境です。
■平日のラストまで勤務しても18時で、遅くとも18時30分には業務が終わるため、残業はほとんど発生しない実態があります。
■以前は遅くまで残務があった時期もありましたが、現在は業務効率化が進んでおり、夕方の時間を有効に活用することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■本厚木駅よりバスにて約15分の立地にあり、近隣の病院門前として内科を中心に多科目の処方箋を1日約30枚応需しています。
■薬剤師は正社員1名とパート3名の体制であり、事務スタッフも正社員4名が在籍し厚い布陣でフォローし合える環境が整っています。
■内科が約4割を占めるほか広域病院の処方にも対応しており、施設5件と個人宅1件の在宅業務にも積極的に取り組んでいる店舗です。

【法人特徴について】
■神奈川県内を中心に約50店舗を展開しており、在宅医療の先駆者的存在として、大手介護事業会社からも厚い信頼を得ている法人です。
■1997年から在宅支援を推進しており、現在は首都圏や大阪、名古屋に在宅医療に特化した専門薬局を複数展開する実績があります。
■独自のクラウドシステムや事務センターを構築しており、薬剤師が専門的な対人業務に専念できる仕組み作りを組織全体で進めています。


【職場環境と雰囲気】
■えるぼし認定の3つ星を獲得している企業であり、女性の復職率が9割を超えるなどライフイベントに理解がある温かい職場です。
■人事担当者も紹介会社出身で現場の悩みに寄り添ってくれるため、人間関係やキャリア形成について腹を割って相談できる環境です。
■20代から40代の若手や中堅層が多く活躍しており、本部と現場の距離が近く、社内全体でサポートし合う体制が構築されています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社3年未満で薬局長へ昇進するケースも珍しくなく、マネジメント能力を磨きながら店舗運営のスペシャリストを目指すことが可能です。
■在宅医療のエキスパートを目指す研修や、かかりつけ薬剤師としての専門性を高めるプログラムにより着実なステップアップが図れます。
■現場での経験を積んだ後は、学術部や教育研修部などの本部職へ転換するパスもあり、多彩なキャリアプランを描けるのが魅力です。