東京都・神奈川県の薬剤師転職・求人情報一覧

～業務内容～
■治験コーディネーターの原資料の確認・アドバイス
　品質マネジメントグループに所属し、監査・実地調査前の確認業務
　社内の品質管理業務など
■インシデントやアクシデント発生時の要因分析と対応策提案企画・マニュアル作りなどの品質管理業務
　※全国の提携医療機関、オフィスへの出張

～応募条件～
■CRC経験5年以上

～働き方～
■月～金　9：00～17：30（休憩60分）より1日7.5時間のフレックスタイム制での勤務です。
■チームで仕事を進めている方針の為、負担も少なくメンバーに相談しながら業務を進められるので安心して業務に取り組めます！
■完全週休二日制（土曜、日曜）で出張などの休日出勤時の振休取得はもちろんございます。

～企業特徴～
■安定基盤の東証プライム上場のグループ企業。社内システムも充実しており、外出しながらも社員感の連携がとりやすい環境です。
■人材開発にも注力しており、入社時研修は6週間をかけ基礎から実務面まで幅広く学習できます
■社員の8割が女性のため、女性が働きやすい環境が整っています。
　女性リーダー比率は50％強（日本の女性管理職平均12％）と長期で活躍できる企業です。
■会社のカラーとしてチーム全体で協力しながら治験を進めていく会社です。
　1人3～5施設を受け持ちますが、他のチームメンバーがサポートしながら治験を進めていくことができるため、負担なく仕事ができます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線東武練馬駅から徒歩4分ほどの好立地に位置しており、駅チカで通勤に便利な調剤薬局です。
■応需科目は内科、外科、整形外科、肛門科など多岐にわたる面応需で、1日あたりの処方箋応需枚数は40～50枚と比較的余裕がある環境です。
■居宅4件、施設31名分の在宅業務も担っており、薬剤師5名体制で業務にあたっている地域密着型の店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差したかかりつけ薬剤師としての意識が高い方や、健康サポートへの熱意がある薬剤師を求めています。
■40代までであれば未経験の方も随時相談可能で、新たな分野へ積極的にチャレンジしたい方を歓迎いたします。
■定期採用による募集背景であり、多様な経験を持つ薬剤師の受け入れに積極的な温度感の高い求人です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く、日祝に加えてシフトで休みが取得でき、プライベートとの両立が可能です。
■残業は月平均15時間程度と非常に少なく、しかも1分単位で支給されるため、働いた分だけきちんと給与に反映されます。
■育児休業・育児短時間勤務は100%の取得実績があり、復帰率も96%と子育て世代にとって非常に働きやすい環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■JR青梅線の福生駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあり、通勤のしやすさが大きな魅力となっている調剤併設型店舗です。
■主な応需科目は内科や精神科、糖尿病内科が中心となっており、外来枚数は1日約80枚から90枚と非常に充実した環境です。
■常勤薬剤師4名とパート3名から4名が在籍しており、常時4名から5名体制で業務を行うため安心して処方箋に向き合えます。

【法人特徴について】
■創業から130年以上の長い歴史を持ち、福生や羽村、立川エリアを中心に地域に根差した9店舗の薬局を展開している法人です。
■ドラッグストア併設店と調剤専門店を両方運営しており、処方箋調剤だけでなくOTC医薬品の専門知識も習得できる環境です。
■薬剤師が現場のマネジメントを主導しているため、経営的な視点だけでなく薬剤師としての現場目線が大切にされている組織です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から40代の幅広い年齢層が在籍しており、年齢の垣根を超えて意見交換ができる風通しの良いアットホームな職場です。
■調剤補助スタッフや事務員が適切に配置されているため、薬剤師が本来の専門業務に集中できる体制がしっかりと整っています。
■店舗見学を面接時に実施しており、本店と本町店の2店舗を実際に目で見て職場の雰囲気を確認してから入社を検討いただけます。

＼手厚い教育体制で安心です／（杉並区エリア担当より）
調剤未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えてくれる環境が整っており、専属ドライバー同行で運転の心配もありません。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■荻窪駅から徒歩8分ほどの好立地にあり、皮膚科をメインに内科や眼科など幅広い処方箋を受け付けています。
■1日あたり約100枚から150枚の処方箋を応需しており、常勤と非常勤のスタッフが協力して対応します。
■1階と2階でそれぞれ調剤を行っており、経験やスキルに合わせて配属先を決定し無理なく業務を始められます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域における個人在宅医療のニーズが急速に高まっているため、体制強化を目的とした薬剤師の増員募集です。
■チームワークを大切にしながら、仕事に対して熱量を持って前向きに取り組める協調性のある方を求めています。
■将来的に薬局を牽引する管理薬剤師の候補として、長期的なキャリアを築いていきたいと考える方を歓迎します。

【法人特徴について】
■門前の医療機関だけでなく近隣の病院からも多くの患者様が訪れる、地域に深く根差した親しみやすい薬局です。
■調剤薬局の運営にとどまらず、訪問介護サービスなども展開し多角的に地域医療や福祉に貢献している法人です。
■社長自身が独立して開局した経験を持っているため、薬剤師としての専門知識だけでなく経営面も幅広く学べます。

＊ … ＊ … 　こんな会社です　 ＊ …＊
全国に店舗展開し、調剤・ドラッグストアの両方を兼ね備えています。
処方箋応需枚数・調剤報酬額ともにトップクラスの優良企業

充実した教育研修制度で調剤・ドラッグともに精通した薬剤師も目指せます
社員想いの社風で温かく、家族的で居心地のいい雰囲気
正社員も地域職の場合、原則として転居を伴う異動はありません。


大きい規模の会社は転勤が心配…
⇒勤務地について選択もできるので安心♪
　◆地域職：　希望の勤務地
　◆全国職：　相談の上、関西・首都圏などの店舗配属（入社時より給与アップ見込み）

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が可能です。また1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめです
■監査等をしっかりと行う事が出来る環境のため過誤率は驚異の0.0031％前後！人数体制にゆとりがあるため急なお休み等も対応可能です
■調剤研修以外、OTCについても学習できる環境があり、OTC事業を幅広く展開している強みがあります
■ドラッグストアという形態ながら月間1,000 枚以上の処方箋応需店舗が200店舗以上あり、面分業という特徴から多くの処方箋に触れる機会がございます
※処方箋応需枚数は1店舗あたり平均2,000枚と業界でもトップクラスの応需枚数
■「敷地内薬局･医療モール･門前薬局」と様々な薬局を経験する事出来るのも魅力の1つです

≪こんな店舗です≫
■大岡山駅徒歩1分の好立地！
■駅前のため、面対応で受けております。
100枚/日、3～4名体制の店舗です。
■市販薬や健康に関する相談にも対応しており、地域の皆様の未病や治療、健康増進を目指して取り組んでおります。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■中途薬剤師の入社時研修あり
┗店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方も尚安心ですね♪
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
　リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

≪福利厚生は大手ならでは♪≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の大森町駅から徒歩でわずか2分という、駅チカで通勤アクセスが非常に抜群な好立地にあります。
■処方箋は近隣にお住まいの方々から面対応で幅広く受け付けており、1日あたり10枚から20枚程度を応需しています。
■店舗の勤務体制は常勤薬剤師が2名配置されているほか、医療事務スタッフもおり安心して働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス体制の強化と、将来の店舗運営を担う優秀な正社員薬剤師を確保するための定期採用募集です。
■調剤薬局での実務経験が2年以上ある方、または病院での実務経験が3年以上ある方の応募を歓迎しています。
■研修認定薬剤師の資格をお持ちの方、または入社後1年以内に取得可能な方で、誠実に業務に取り組める方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■入社後は店舗着任前に実際の薬局を模した調剤研修センターで、機器操作や調剤手技を実践形式でしっかりと習得できます。
■マンションの1階に位置する店舗であり、近隣にお住まいの方々が来局されるアットホームな雰囲気が特徴です。
■ドミナント展開の強みを活かした近隣店舗からのヘルプ体制が整っており、急な休みでも互いにフォローしあう風土です。

◎こんな法人・病院です◎
■東京・神奈川を中心に複数の整形外科・皮膚科クリニックを運営している法人です
■稲城市で初のリハビリテーション専門病院です！
■まだ設立して数年のため新しくキレイな設備・環境が整っています。
■病床数は100床強。内科とリハビリテーション科を標榜しています。
■患者様の在宅、社会復帰サポートに大きなやりがいを持てる方大歓迎！職種毎の垣根を取り払い、互いに助け合える組織を目指しています

◎働きやすい環境◎
■17:30までの終業で残業も少なめ！
■年間休日121日と休み充実
■産育休や介護休暇の取得はもちろん、提携の保養所を利用できるなど福利厚生も充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線飛田給駅より徒歩3分とアクセス良好な立地で、通勤に便利な薬局です。
■主な応需科目は内科で、一日の処方箋応需枚数は平均30枚と落ち着いた環境です。
■薬剤師は常時1名体制で、事務員が1名在籍しており、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■所定労働時間は週38時間となっており、固定休みのためプライベートの予定も立てやすいです。
■水曜・日曜が定休日で、土曜日は午前中までの勤務となり、週休2.5日を確保できます。
■有給休暇は入社半年後に10日付与され、年末年始や夏期休暇も取得できる環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■平日の勤務時間が少し長くても、土曜半日勤務で週休2.5日を希望される方に最適です。
■駅チカで通勤に便利、かつ異動がなく同じ店舗で長く安定して働きたいとお考えの方におすすめです。
■管理薬剤師として、これまでの経験を活かし、裁量を持って店舗運営に携わりたい方にご提案します。

【店舗情報と応需状況について】
■北参道駅から徒歩2分という抜群のアクセスを誇り、2021年4月に開局したばかりの非常に新しく清潔感あふれる店舗です。
■門前の心療内科クリニックを中心に、1日平均40枚の処方箋を応需しており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■薬剤師は常勤3名に加えパートスタッフが複数名在籍しており、手厚い人員配置で日々の業務を円滑に進める体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による貴重な正社員募集であり、特に30代から40代の経験豊富なベテラン薬剤師の方を急募しております。
■心療内科の経験が少ない方でも、学ぶ意欲のある方であれば大歓迎であり、周囲と協力して業務に取り組める方を求めています。
■患者様がリラックスできる空間づくりを大切にしているため、温和な対応ができ、高いコミュニケーション能力を持つ方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■店内デザインにこだわった広く綺麗な待合室は、患者様だけでなく働くスタッフにとっても心地よく、ストレスの少ない空間です。
■少人数体制ならではのチームワークの良さが自慢で、スタッフ同士の距離が近く、何でも気軽に相談し合えるアットホームな雰囲気です。
■閉鎖的にならず、外部の新しい情報や意見を柔軟に取り入れる姿勢があるため、常に前向きな気持ちで仕事に取り組める職場環境です。

【こんな方が活躍中】
■患者様の小さな変化にも気づき、心に寄り添ったコミュニケーションを大切にできる、ホスピタリティ精神豊かな薬剤師が活躍しています。
■心療内科という専門性の高い分野に興味を持ち、常に自己研鑽を怠らず、新しい薬学知識の習得に励んでいる前向きな方々です。
■仕事とプライベートの切り替えを上手に行い、高い有給休暇取得率を活かして趣味や家庭の時間を大切にしている薬剤師が目立ちます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東村山駅からは徒歩約14分ですが、駅からの送迎車も利用できるので便利です。
■門前の総合病院から多科目にわたり、1日あたり約50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員やパートを含め4名体制で、医療事務2名と協力し業務を進めています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と非常に多く、完全週休2日制でプライベートも充実できます。
■全社的に残業をさせない方針で、この店舗では月の残業が平均0時間から3時間です。
■有給休暇の取得率は100%を誇っており、希望日に休みが取りやすい環境が整っています。

【想定される業務内容】
■保険調剤薬局における調剤業務、監査、服薬指導といった一連の業務をお願いします。
■門前の総合病院から多岐にわたる科目の処方箋を応需するため、幅広い知識が身に付きます。
■個人宅の在宅業務も3件ほど担当しますが、専門部署が配送するため運転は不要です。

【職場環境と雰囲気】
■従業員の満足度向上のための増員採用を行っており、人員に余裕のある職場環境です。
■各エリアに配置されたマネージャーや近隣店舗からの手厚いフォロー体制が自慢です。
■本人の希望がない限り無理な異動はほとんどなく、一つの店舗で腰を据えて働けます。。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの五反田駅から徒歩3分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■内科や精神科などを中心に、1日あたり約80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は7名在籍しており、常時3～4名体制で業務に取り組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで穏やかな人柄のスタッフが多く、人間関係は非常に良好です。
■薬剤師と事務員の関係もフラットで、患者様のために活発な意見交換が行われています。
■処方箋枚数に対して人員を多めに配置しているため、余裕を持って業務に取り組めます。

【想定されるキャリアイメージ】
■外来業務に加え在宅医療の経験も積めるため、薬剤師として着実にスキルアップできます。
■認定実務実習指導薬剤師の資格取得支援があり、後進の育成に携わる機会も得られます。
■本人が希望しない限り異動はないため、一つの店舗で腰を据えて地域医療に貢献できます。

【法人特徴について】
■品川区に集中して複数の薬局を展開しており、地域に根差した医療サービスを提供しています。
■経営者も薬剤師で現場の声を重視するため、風通しが良く、自由度の高い企業風土が特徴です。
■M&Aはせず社員から次期経営者を選ぶ方針のため、安定した環境で長期的な就業が可能です。

＼多彩な経験でキャリアUP／（渋谷区エリア担当より）
医療モール開発の先駆的企業で、着実にステップアップできる環境と豊富なキャリアパスが魅力です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■笹塚駅から徒歩1分という利便性抜群の場所にあり、駅直結のため天候に左右されることなく、日々の通勤をスムーズに行えます。
■主な応需科目は内科、耳鼻科、眼科、皮膚科となっており、ビル内の複数クリニックから1日90から160枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤7名が在籍する非常に手厚い人員体制を整えており、お休み調整の相談もしやすく、協力し合える環境が自慢の店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の地域医療サービスのさらなる向上のため、欠員補充による増員を行っており、周囲と円滑に連携できる方を急募しております。
■店長や管理薬剤師へのキャリアアップを目指したい20代から30代の若手層や、地域連携薬局の薬剤師として意欲的な方を歓迎します。
■特定の店舗固定ではなく、将来的に通勤圏内での異動やヘルプに柔軟に対応いただける、フットワークの軽い方を理想としています。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社者の多くが「薬局の雰囲気が良い」ことを決め手に挙げており、人材定着率が約97％と極めて高いことが居心地の良さを物語ります。
■全社平均年齢は約35歳と若手が中心に活躍しており、優しくふんわりとした雰囲気の中で、互いに笑顔で寄り添いながら勤務しています。
■電子薬歴システムは全店で統一されており、近隣店舗からのヘルプ時や異動の際にも、操作に迷うことなくスムーズに業務を開始できます。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師としてのスペシャリストを目指しつつ、在宅医療や漢方といった特定分野を極めるべく日々研鑽に励んでいる方が多数在籍します。
■「ノルマに縛られずノビノビと成長したい」という志向を持ち、患者様に寄り添う姿勢を大切にする温厚な薬剤師が中心に活躍しています。
■社内公募制度などを通じて自らの意志で新しい役割を切り拓き、人事業務やモール開発など本部機能で職能を広げている方も目立ちます。

＼　店舗の特徴　／
■西八王子駅 (JR中央線)より徒歩10分ほどの立地！
　車通勤もご相談可能です。
■平日のみの勤務もOK！
　週1日～5日まで、ご希望に合わせて柔軟に相談可能です♪
■門前のクリニックが内科、呼吸器科、アレルギー科ですが、
　他の病院・クリニックからも処方箋がきます♪
■1日平均50枚～60枚で常時3人の薬剤師がいるため、
　業務負担少なく働くことができます。

＼　企業の特徴　／
■八王子市に1店舗経営している地域密着型の会社です。
■社長自身が企業から薬局へ転職した経験があることから、
　未経験の方でも一から学んで、一緒に働きましょうという会社です。
■クリニックの休みにより、有給休暇とは別で
　夏に1週間の休暇や年末年始休暇を取得することもでき、
　プライベートも充実させることができる会社です。

＼こんな薬局です／
■透析外来と、施設在宅をメインで対応されている店舗です。
■外来担当と在宅担当と分業されており、今回は在宅担当の募集です！
■在宅は施設メイン！
　店舗全体で8施設を対応しており、居宅は1～2件のみです。
　パーキンソン病の専門施設も2件対応しており、幅広い経験を積むことができます。
■往診同行は週1回です。
■お車の運転ができる方大歓迎ですが、運転不可の方もご相談ください。
■店舗のスタッフ様は20～50代と幅広年代の方が活躍されています。
■車通勤も可能です！
　その場合、駐車場はご自身で契約する必要がありますが、
　会社より賃料の半額補助がございます。

＼勤務時間について／
■月～金祝、9:00～17:30のシフト制です。
■「在宅メイン店舗は残業が多い」という印象も強いかと思いますが、
　こちらの店舗の月残業は平均15時間程と決して多くございません。
　もちろん、別途残業代がつきます。
■土曜日は輪番制で月に1回程のご出勤！
　ほぼ土日休みです♪

＼こんな会社です／
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している薬局です
■大学病院の門前をはじめ、ドラッグストア併設店やコンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に展開しており、ご自身の興味に合わせて働けます
■ほぼ全店で「座り投薬」のため、患者様にしっかりと向き合って服薬指導ができます
■年間休日は120日以上！近隣に複数店舗展開しており、
　ヘルプ体制も整っているので、有休もとりやすい環境です
■それぞれのキャリアに応じて【マネジメント】と
　専門性を極める【スペシャリスト】の2つのコースが用意されており、
　自己実現が叶えやすい体制です

＼福利厚生について／
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給！
　対象は「アロマテラピー検定」などにも及び、
　ご自身の興味を伸ばすことの出来る体制です
■LTD制度あり！
　病気やケガなどで働けないときの生活費をサポートしてくれる制度です
■住宅手当は20,000～40,000円支給（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%！
　復帰出来る環境づくりにも注力されています

＼研修等について／
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のため、
　薬剤師としての力が付けられる環境で鵜s
■2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施！。
■中堅社員研修や管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、
　薬局内での勉強会、学術大会への参加など、幅広い学びの場があります

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪こんな店舗です≫
■御嶽山駅徒歩3分の好立地！
■2階に医療モール、1階が薬局となっておりますが、面で対応しているため複数科目の取り扱いがございます。
■市販薬や健康に関する相談にも対応しており、地域の皆様の未病や治療、健康増進を目指して取り組んでおります。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■中途薬剤師の入社時研修あり
┗店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方も尚安心ですね♪
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
　リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

≪福利厚生は大手ならでは♪≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)