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魚津市|~18時までの職場|の求人検索結果3


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更新日: 2025/10/29薬剤師求人ID: 435547

  • 正社員
  • 病院・クリニック

【魚津市】<療養型病院/年収450万円~>●平日17:30まで土日祝休み!オンコール対応もございません!

  • 土日祝休み
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 転勤なし
  • 車通勤可
  • ~18時までの職場
勤務地
富山県 魚津市 電鉄魚津駅 (富山地鉄本線)
給与
年収450万円~550万円
※ご経験・ご勤務条件等を考慮の上、決定
法人名
非公開
勤務時間
月火水木金/08:30~17:30(休憩60分)
※週40時間を平均とする1ヶ月単位の変形労働時間制
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■保健・医療・福祉の連携を通じて地域社会に貢献し、総合医療サービスに精神的介護・福祉サービスをプラスした「真の老人医療・介護」をめざします。
■富山県初で、全国で8番目に老人保健施設を開業した法人でございます。
■年間休日は114日と、病院では多めのお休みとなっております。

  • 週32h以上
  • 寮・借上社宅あり
  • 住宅補助(手当)あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • ヘルプ体制充実
  • ~18時までの職場
勤務地
富山県 魚津市 西魚津駅 (富山地鉄本線)
給与
年収515万円~646万円
月給355,000円~420,000円
※経験や選択コースにより異なります
法人名
ウエルシア薬局株式会社 ウエルシア 魚津住吉店
勤務時間
月火水木金/09:00~18:00(休憩60分)
土/09:00~14:00(休憩0分)
1ケ月単位変形労働時間制 (月間平均:166時間)
※年間所定労働時間1,992時間
※1日4~15時間のシフト制勤務(店舗などによる)
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・・* 会社の特徴 *・・
■全国に約1,900店舗以上(調剤併設型 約1,800店舗以上)を展開し調剤店舗数業界TOP!
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり!頑張り次第で高給与も可能!
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準!
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります!

  • 年間休日120日以上
  • 週32h以上
  • 新卒可
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 住宅補助(手当)あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 60歳以上可
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • 一人薬剤師
  • 在宅
  • ~18時までの職場
勤務地
富山県 魚津市 電鉄魚津駅 (富山地鉄本線)
給与
年収400万円~600万円
月給285,000円~428,500円
※ご経験・ご年齢等を考慮のうえ決定
※紹介予定派遣利用可能
法人名
非公開
勤務時間
月火水金/9:00~18:00(休憩60分)
木土/9:00~13:00(休憩なし)
※1日8時間、週40時間を限度としたシフト制勤務
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【店舗情報と応需状況について】
■富山地鉄本線の電鉄魚津駅から徒歩約8分という、公共交通機関でも通勤しやすい立地です。
■形成外科や皮膚科の処方箋を中心に、1日あたり平均で50枚から60枚ほどを応需しています。
■現在は30代から40代の女性薬剤師2名と事務員2名が在籍しております。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上の調剤薬局を多角的に展開している、東証プライム市場上場の安定企業です。
■ご自身のライフプランに合わせて「自宅通勤」や「広域エリア」など4つの勤務コースを選択できます。
■患者様としっかり向き合えるよう、身体的負担の少ない「座りカウンター」を積極的に導入しています。

【こんな取り組みをしています】
■創業当初から地域医療への貢献を重視し、現在では在宅医療の実施率が90%を超えています。 ■医療用サプリメントやアロマなどを活用した予防医療にも積極的に取り組み、健康をサポートします。
■現場の薬剤師がDI委員会に参加し、ジェネリック医薬品の選定などに意見を反映させています。

【こんな方が活躍中】
■育児休業取得率100%、復帰率96%という実績のもと、子育て世代のスタッフが多数活躍中です。
■地域に根ざした医療を提供したいという想いを持ち、患者様から信頼される方が活躍しています。
■スタッフ同士が互いに協力し合う風土があり、チームワークを大切にできる方が活躍中です。

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