名古屋市｜教育制度あり｜の求人検索結果465件

■年間休日123～125日休み 有給消化率も高い病院さんです。
■基本は木PM・土PMの半日2日で1日休みとなりますが
　完全週休2日や週休2.5日などの週40時間未満での相談も可能です。
■薬剤師体制は1人体制となりますが業務量も少なく
　ご自身のペースに合わせご勤務が可能です。
■病院経験者でなくても調剤薬局経験者もご応募可能です。
■病床数34床の回復期リハビリテーション病院での正社員の募集です！
■東山線/最寄駅～徒歩3分の好立地で、電車での通勤希望の方にもオススメです♪

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄・地下鉄の上小田井駅から徒歩2分という駅近の好立地で、毎日の通勤が非常に快適な薬局です。
■心療内科と精神科を専門に応需しており、1日約80枚の処方箋を通して専門性を高めることができます。
■薬剤師は常時2～3名、事務スタッフは6名と手厚い人員配置のため、落ち着いて業務に集中できます。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業を親会社に持ち、医療・介護分野で幅広く事業展開する安定した経営基盤が魅力です。
■離職率が5%と非常に低いことが示す通り、社員一人ひとりに寄り添う温かい社風が根付いています。
■個々のキャリアに合わせた研修制度やチューター制度が充実しており、着実な成長を会社が支援します。

【こんな取り組みをしています】
■社員のワークライフバランスを最優先に考え、週休2.5日制や残業時間の削減を徹底しています。
■育児休業からの復帰率100%を達成し、女性がキャリアを諦めることなく働き続けられる環境を整備しています。
■新入社員や中途入社者一人ひとりに先輩が寄り添うチューター制度で、職場へのスムーズな適応を支えます。

【こんな方が活躍中】】
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、専門性を活かして地域医療に貢献している方が活躍しています。
■仕事とプライベートを両立させ、充実した日々を送りながら長期的に勤務している方が多く在籍しています。
■会社の研修制度や自己啓発支援を活用し、常にスキルアップを目指している向上心のある方が活躍中です。

＼＼こんな会社です／／
■2015年に創業。現在では愛知県を中心に6店舗展開しています。
■保険薬局事業の他にも複数の事業を運営しており、企業収益は複数事業を柱に盤石な体制を築いております。
■地域支援体制加算をはじめ、各算定をクリアし、経営状態は良好です。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様のご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
■代表は薬剤師ではありませんが、だからこそ薬剤師が働きやすい環境作りの為に余念がございません。
■かかりつけ薬局として従業員は積極的に認定薬剤師を取得しており、会社も資格支援制度を整備するなど取得しやすい環境を作られております。

＼＼こんな方におススメ／／
■男性7割で年齢層も30代の方が多め
■和気あいあいな雰囲気で、皆仲良く、チームワークを重視しています！
■21世紀の地域医療を支える新しい薬局のあり方を考え、ともに成長できる方を私たちは求めています。情熱を注いで一緒に力を尽くしてくれる方のご応募をお待ちしています。

＼＼働き方について／／
■週休2.5日休み・残業時間も少なめでプライベートとの両立もできる職場環境です。
■社内の雰囲気もよく、アニバーサリー休暇や長期休暇制度など充実の福利厚生が魅力です。
■各店舗多めの人員配置となっているため急なお休み等も対応頂けます。

＼＼充実の設備／／
■各店舗、機器類は積極的に導入しており効率良く調剤業務に取り掛かれる環境です。
■暖かみを感じさせる色でコーディネートして、明るく開放的なデザインにしています。

＼＼店舗について／／
■管理薬剤師は女性の方で薬剤師2名体制です。
■20時までの勤務で、残業はほとんどありません。
■内科・小児科メインに在宅対応もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の上小田井駅からは車で6分ほどの距離にあり、マイカーでの通勤も可能です。
■応需科目は内科・消化器科・眼科が中心で、幅広い処方箋に触れる機会があります。
■処方箋は1日あたり約40枚で、薬剤師2〜3名体制でゆとりを持って業務にあたれます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に全国75店舗以上を展開し、医療モール型での出店を強みとしています。
■親会社が医療コンサルティング会社であり、抜群の経営基盤と安定性を誇ります。
■全従業員と家族の幸せを追求するという理念のもと、働きやすい環境づくりを推進しています。

【こんな取り組みをしています】
■独自の教育プログラムを推進しており、店舗の機械化や幅広い研修をサポートしています。
■社内には15の研究会があり、会社が1億円を出資して新たな取り組みをバックアップします。
■グループ内の病院や介護施設へ出向し、薬剤師として多様な経験を積むことも可能です。

【こんな方が活躍中】
■キャリアアップへの意欲が高く、研修制度などを活用して積極的に学ぶ方が活躍しています。
■昨年度入職者の50%は未経験者で、充実したフォロー体制のもとで成長しています。
■エリアマネージャーの半数は中途入社であり、キャリアに関わらず活躍できる環境です。

≪店舗の特徴≫
■中島駅より徒歩3分
■面対応総のため様々な処方を扱います。
■新しくきれいな店舗で、気持ち良くご勤務いただけます！
■人気の休憩60分・中抜けなしのシフト制勤務です！

≪充実した教育制度≫
■「eラーニング?研修」が豊富に用意されており、薬剤師?社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。
■医療モール?個人医院?総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。
■医療モール受けの薬局では、医師との距離が近合同勉強会などへの参加など貴重な経験ができます。

≪様々なキャリアプランがあります≫
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

≪地域密着型の薬局運営≫
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。

≪働きやすさは抜群！≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的に多い会社です。
■働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定して長期勤務できます。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。

≪充実した福利厚生≫
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■お薬代サポートでは、7割を会社が負担してくれます。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有休(日数変動)が付与されるので病欠などでも安心です。
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。

■ベテラン薬剤師が活躍中ですので勉強になる環境。
■名古屋市を中心に愛知県内に複数店舗を展開しております。
■患者様とのコミュニケーションを大切にしている調剤薬局です。ただ仕事をこなす職場ではなく、成長していける職場環境づくりを進めておられます。

■守山区、尾張旭などに展開している地域密着型の薬局で、希望がなければ異動はありません。
■薬剤師、複数名体制です。
■将来薬局を経営したい方の独立支援も行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■東海圏内をメインとするラウンダー募集枠につき、特定の店舗での勤務はございません。
■応需科目は店舗により異なりますが、地域医療に貢献する様々な科目を経験でき在宅業務にも注力している企業です。
■勤務者数や医薬品の採用品目数は店舗によって異なりますが、ヘルプ体制が充実しているため安心してお仕事に臨めます。

【法人特徴について】
■2007年の設立以来東海エリアを中心に幅広く展開しグループ全体で約50店舗を運営する成長企業です。
■クリニックマンツーマン型での出店がほとんどであり近い将来100店舗を目標に着実に店舗拡大を図っています。
■薬剤師としてのスペシャリストの道に加え会社運営に関わるゼネラリストとしてのキャリアも選択可能です。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の募集であり調剤・監査・服薬指導・OTC販売などの幅広い業務を担当していただきます。
■年収は550万円から750万円まで可能で、特にスキルフルな30代の方には上限750万円を提示できる場合があります。
■年間休日は120日以上と十分に確保されており週休2日制でプライベートと仕事の両立が図りやすい環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■成長企業の中核として店舗運営や会社経営に深く関わることができ高いレベルのやりがいを感じられます。
■20代から30代の若手社員が管理薬剤師として多数活躍しており早くから責任あるポジションに就けます。
■個人の努力と成果が給与や昇進に直結する評価体制なので仕事へのモチベーションを高く維持できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である名古屋市営地下鉄桜通線の高岳駅からは徒歩3分と近く、通勤に非常に便利な立地です。
■在宅医療に特化した専門店舗として運営されており、外来対応よりも居宅や施設への対応が中心です。
■薬剤師は正社員が7名、パートが5名と非常に手厚い人員体制が敷かれており、協力体制が万全です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は経験やスキルを考慮し450万円から600万円の間で決定いたします。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日確保されているため、プライベートも充実します。
■産休や育休の取得実績が豊富で復帰率も高く、男性の育児休業取得も推奨されている働きやすい環境です。

【勤務実態について】
■週40時間の変形労働時間制ですが、休憩は60分しっかりと確保され、薬局特有の中抜け勤務はありません。
■残業代は1分単位で計算され支給される仕組みが整っており、サービス残業が発生しないよう管理されています。
■近隣店舗とのドミナント展開により応援体制が整っているため、有給休暇などが取得しやすい環境です。

【想定される業務内容】
■在宅医療に特化しているため、調剤や監査業務に加え、患者様宅や施設への訪問・服薬指導が中心となります。
■社内の看護師やケアマネジャー、栄養士などと連携し、包括的な医療サービスの提供に携わっていただきます。
■外来の処方箋枚数は1日30枚程度と少なめですが、その分在宅業務に深く集中して取り組むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄名古屋本線の栄生駅から徒歩3分という便利な立地にあり、通勤アクセスが良いことが魅力的な店舗です。
■応需科目は精神科、心療内科を含む総合科目を扱っており、1日あたりの処方箋応需枚数は70枚から160枚と幅があります。
■ 勤務薬剤師は常勤3名、非常勤1名、事務員4名が在籍しており、安定した体制で業務に取り組める環境です。
【法人特徴について】
■愛知県名古屋市に本社を置き、愛知・岐阜・三重・静岡の東海エリアに86店舗以上を展開している地域密着の法人です。
■保険薬局事業のほか、介護事業や在宅支援事業など多方面から「医療と福祉」を支える事業を展開しています。
■マンツーマン型の出店形態が多く、門前クリニックとの関係構築はもちろん、地域との繋がりを大切にしていることが特徴です。
【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、年収は400万円から最大600万円の範囲で経験等を考慮して決定されます。
■年間休日は120日以上あり、完全週休2日制（日曜、祝日、他1日）を採用しており、プライベートとの両立が可能です。
■借り上げ社宅制度があり、転居を伴う異動の際に家賃相当額の7割（最大45,000円）まで補助を受けられる福利厚生が充実しています。