市原市（千葉県）の調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの五井駅からは徒歩20分ですが、車通勤も可能なため通勤に便利です。
■応需科目は耳鼻科がメインとなっており、1日の処方箋枚数は約100枚です。
■薬剤師は常勤3名とパート2名が在籍し、常に3名体制でゆとりをもって対応します。

【こんな取り組みをしています】
■有給休暇消化率100%を目標に掲げ、社員が休みやすい職場環境づくりを推進中です。
■社員の経済的負担を軽減するため、家賃補助や保養施設の提供などを行っています。
■患者様向けシステムの自社開発など、IT技術を積極的に活用し業務効率化を図ります。

【こんな方が活躍中】
■産休・育休制度を活用し、子育てと仕事を両立させながら働く方が多数活躍しています。
■調剤経験を活かして中途入社し、高待遇を得ながらキャリアアップを実現しています。
■会社の資格取得支援制度を利用して、認定薬剤師として専門性を発揮しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業も少ないため、プライベートの時間を大切にしたい方におすすめです。
■安定した経営基盤と充実した福利厚生のもとで、安心して長く働きたい方に最適です。
■薬局薬剤師だけでなく、多様なキャリアパスを描きたいと考えている方におすすめです。

○こんな会社です○
■従業員約70名、千葉市～内房エリアメインに約10店舗展開の会社です。
■年間休日120日！基本曜日固定でのお休みです。
■トレーナーによるマンツーマンレッスン、複数店舗による研修、外部勉強会、インターネット講座など、研修制度が充実しています。
■産休・育休も取得実績があります。
■資格手当ては特に種類を決めず、会社に貢献できるものについては適宜支給されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR内房線五井駅から徒歩10分と、公共交通機関でも通いやすい立地です。
■主な応需科目は内科と透析で、1日の処方箋枚数は30枚程度と落ち着いています。
■管理薬剤師1名と事務員1名体制で、ご自身のペースで業務に取り組める環境です。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、終業後はプライベートの時間を十分に確保できます。
■平日は18時、土曜は15時終業のため、仕事終わりの予定も立てやすい勤務体系です。
■休日は日曜・祝日のほかに1日あり、完全週休2日制でしっかりリフレッシュできます。

【職場環境と雰囲気】
■一人薬剤師体制のため、ご自身のペースで落ち着いて業務に集中したい方に最適です。
■店内は明るく清潔に保たれており、気持ちよく日々の業務に取り組むことができます。
■事務スタッフが常駐し業務をサポートするため、薬剤師業務に専念しやすい環境です。

【想定されるモデル年収】
■これまでの管理薬剤師としてのご経験を評価し、最大で年収700万円が可能です。
■年1回の昇給や年2回の賞与もあり、安定した収入を得ながら働くことができます。
■基本給与とは別に、遠方からの転居者には月5万円程度の家賃補助も相談できます。

〇こんな薬局です〇
■八幡宿駅から徒歩8分ほどの駅チカの薬局です！車通勤もOKです。
■グループ会社からのヘルプもあり、お休みなどの相談もしやすい環境です。

〇業務内容〇
■呼吸器科内科…1日100枚～150枚ほど！
■薬剤師5名体制+事務名3名が在籍♪
■外来対応がメインです（現在在宅対応は無し）

〇こんな会社です〇
■福岡県ほか全国に約100店舗、展開中のチェーン薬局です。
　地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■年間休日127日（令和3年度）…お休みの多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■若手～ベテランまで幅広い世代が活躍する働きやすい環境です。

〇こんな薬局です〇
■京成ちはら台駅から車で5分程にある薬局です。
■整形外科をメインに応需しており、1日の処方箋枚数は40～50枚/日程度です。
■薬剤師の方は常時2名体制です。
■電子薬歴導入済みの店舗です。

〇こんな会社です〇
■千葉県内に3店舗展開の、地域密着型薬局です。
■幅広い年齢層の方が活躍中です。ベテランの薬剤師さんも在籍しているので、業務に慣れるまでしっかりサポートして頂ける環境です。

＜こんな薬局です＞
■八幡宿駅 (JR内房線)から車で15分の場所にある薬局です。
■400床程の総合病院の門前薬局です。病院の広い駐車場に面しています。
■車通勤の方はご相談により、病院の駐車場をご利用頂けます。
■薬局内は清潔感があり、落ち着いた雰囲気です。最新設備も整っています。

＜業務内容＞
■近隣の400床程の総合病院からの処方箋応需がメインになります。
■処方箋枚数は120～130枚/日、薬剤師は10名在籍しています。人数が多い為、協力体制も整っており、周囲の方から刺激を受けながら薬剤師としてもスキルアップできる環境です。
■定期的に地域住民を招待したカフェやお薬相談会も開催しており、人と人とのつながりを大切にされています！
■市の地域包括センターと協力した催しも多く、薬局としてのみに留まらず、住民の憩いの場としての役割も果たしています。

＜こんな会社です＞
■大手企業の傘下の為、福利厚生も充実しており経営も安定しています！事業は多岐に亘り、建設、不動産、損害保険・生命保険代理店、旅行代理店など広くサービス業を展開されています。薬局経営も事業の一端です。
■勤続10年以上の社員の方も多数在籍しています。長く働きやすい会社です。

〇こんな方を積極採用しています〇
・薬局内の課題改善に意見を出し、方向性を考え自主的に発信できる方！
・管理経験がなくても大丈夫です！新しいことに挑戦したい、現場をよりよくしたい！と気持ちを持てる方！
是非お問合せをお待ちしております★

〇こんな薬局です〇
■八幡宿駅から車で5分ほどの薬局です！
■グループ会社からのヘルプもあり、お休みなどの相談もしやすい環境です。
■近隣の整形外科クリニックをメインに、複数科目を応需しています。

〇こんな会社です〇
■福岡県ほか全国に約100店舗、展開中のチェーン薬局です。
　地域に密着した調剤専門のチェーン店として発展している会社です。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■年間休日127日（令和3年度）…お休みの多さが社員の定着と働きやすさに繋がっています。
■若手～ベテランまで幅広い世代が活躍する働きやすい環境です。

◎こんな会社です◎
■全国に1,000店舗以上と圧倒的な店舗数で業界を牽引する会社です。
　調剤薬局業界の中では圧倒的な地位を築いている為、長期的に安心して働ける企業です。
■勉強会や教育研修によってスキルアップをサポートしてくれるので、常に学びが得られる企業です。
　薬剤師のスキルアップを通じて、しっかりと患者様に向き合い、地域に根ざした医療を提供を目指しています。
■福利厚生面が手厚く「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等、プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

≪こんな薬局です≫
■JR五井駅から車で15分程の距離にある薬局です。
■内科・精神科の医院が近くにあります。

≪業務内容≫
■常勤1名、パート3名の人員体制となっています。
■1日の平均処方箋枚数は20枚で比較的落ちついている為、一人一人の患者様と丁寧に向き合えます。
■近隣に店舗展開されているので、他店舗からのヘルプも来て頂ける環境です。

≪こんな会社です≫
■千葉県を中心に30店舗以上展開する地域に根差した調剤チェーンです。
■病院門前の大型店から、かかりつけ薬局や施設処方を扱う薬局まで地域密着型保険調剤薬局を展開しています！
■在宅医療にも力を入れております。在宅支援システム(サーフェイス)を導入することにより、誰でも円滑に在宅医療に携われる体制を整えております。
■研修認定薬剤師制度を奨励し薬剤師の育成に力を注いでいます。
■薬局管理システムを採用し各店舗をオンライン化、重複投与、相互作用、副作用を一元管理！在庫管理もリアルタイムで確認できます♪
■正社員の店舗移動は基本ありませんが、本人希望により社員のライフプランに合わせご検討頂けます。
■車通勤可能な店舗も多い薬局です！

○こんな会社です○
■千葉県をメインに約30店舗展開する薬局です。
■病院門前の大型店から、かかりつけ薬局や施設処方を扱う薬局まで地域密着型保険調剤薬局を展開しています。
■iPadを使用した在宅支援システムを導入することにより、誰でも円滑に在宅医療に携われる体制を整えております。
■研修認定薬剤師制度を奨励し薬剤師の育成に力を注いでいます。
■女性も多く活躍している薬局です。
■薬局管理システムは、日本メディコムPIS400を採用し各店舗をオンライン化、重複投与、相互作用、副作用を一元管理しています。
■在庫管理もリアルタイムで確認できます。
■車通勤可能な店舗も多い薬局です。

○こんな会社です○
■千葉県に2店舗展開の地域に根差した温かい雰囲気の薬局です。
■介護や子育て等、社員の生活に合わせ親身に対応して下さいます。
■代表は現場の事を非常に理解されています。
　距離も近い為、非常に風通しの良い職場です。
■現場のスタッフが日々生き生きと就業できるような体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■小湊鉄道線の光風台駅から徒歩5分と通勤に便利な立地であり、無料駐車場も完備しているため車通勤も可能となっております。
■応需科目は眼科が約7割を占めており、処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚程度を安定して応需している地域密着型の店舗です。
■薬剤師2名と事務員1名が常駐する体制を整えており、一人ひとりの患者様に対して丁寧で質の高い服薬指導を実践できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のニーズ拡大に伴い訪問件数が増加しているため、体制強化を目的とした前向きな増員募集を急募として行っております。
■経験の有無よりも周囲との協調性や笑顔で接する姿勢を重視しており、地域の方々に親しまれる温かい対応ができる方を求めます。
■将来的に在宅業務の中心を担っていただける方を歓迎しており、普通自動車の運転が可能な方は特に積極的な採用を検討します。

【法人特徴について】
■市原市と千葉市緑区に計2店舗を展開しており、代表自らが現場を支えることで従業員との距離が非常に近いアットホームな法人です。
■門前クリニックのドクターと信頼関係を築いており、医療従事者同士の繋がりを大切にする地域医療の拠点を目指しています。
■従業員の自主性を尊重する社風が根付いており、新しい取り組みや加算取得に向けた準備にも積極的に挑戦できる柔軟な環境です。

○こんな薬局です○
■スタッフ同士仲が良く、雰囲気の良い薬局です。
■駅前にある薬局！車通勤も可能です。
■在宅業務にも携わっております。（施設60件、個人宅3件）
■処方箋枚数は50～60枚/日程。眼科, 在宅がメインの店舗です。
■患者様の待ち時間を減らすため、LINEでの処方箋受付も行っています。

○こんな方にオススメ○
■未経験者・ブランク明けの方歓迎！
■何事にも前向きにチャレンジしていきたい！という方、是非ご応募ください♪

○こんな薬局です○
■研修は月1回本社で社員セミナーがあり、各店舗内でも定期的に勉強会を開催しています。不定期にブロック毎の勉強会も開催しています。
■育児休暇の実績も高く、復帰後は短時間社員制度を設けておりますので子育てと両立するには最適な環境です。
■千葉県を主体に展開している企業で、主にクリニック受けの薬局が多い企業です。
■調剤未経験の方への研修は、3ヶ月間マンツーマンでＯＪＴがありますので安心です。
■異動は転居を伴うものは一切ありませんので安心です。

○こんな店舗です○
■処方箋枚数は50～60枚/日程。眼科, 在宅がメインの店舗です。
■患者様の待ち時間を減らすため、LINEでの処方箋受付も行っています。

○こんな方にオススメです○
■未経験者・ブランク明けの方歓迎！

○こんな会社です○
■千葉県内に8店舗展開する地域に根差した「かかりつけ薬局」を目指している会社です。
■経営陣が非薬剤師だからこそ、現場の薬剤師が働きやすいように制度を整える方針です。
■健康サポートをやっている薬局も増えています。
■処方箋の対応枚数は1名あたり20～25程、人員体制は厚めにしています。
■とにかく人柄重視の薬局で、採用の際にも人物面を最優先しているため、
社員同士の人間関係がどの店舗も良好です。
■弊社からご入社された方からも、働きやすいと評判の会社です。
■薬剤師の中で「接遇向上」「レク委員会」などサイドジョブを決めて、どんどん声を上げられる仕組みです。
■看護師・管理栄養士も就業しており、健康相談などで地域貢献しています。
■≪産休・育休の取得率は100％！≫
子育て世代も多く活躍されております。定着率が高く、長期的に就業を続けていける環境です。
■全店で電子薬歴導入済みです。
■100年ビジョンを掲げており、「就職したい企業1位」や「薬剤師の地位向上」も目指しています。