袖ケ浦市｜調剤薬局｜正社員の求人検索結果8件

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の袖ケ浦駅から車で8分の場所にあり、マイカーでの通勤が便利です。
■内科・呼吸器科・小児科を応需し、1日の処方箋枚数は約100枚（外来70枚・在宅30枚）です。
■薬剤師は常勤2名、非常勤3名の体制で、経験豊富なベテランスタッフが在籍しています。

【こんな取り組みをしています】
■訪問時に薬歴入力が可能なiPadを全薬剤師に貸与し、業務効率化を推進しています。
■全店舗に自動監査システムを導入しており、安全かつ迅速な調剤を実現しています。
■薬歴残業をなくすため、患者さま対応ごとに薬歴を完結させるルールを徹底しています。

【こんな方が活躍中】
■病院やMR出身など、調剤薬局以外のキャリアを活かしてスキルアップしている方がいます。
■子育てをしながらパートタイマーとして勤務し、家庭と仕事を両立させている方もいます。
■強い向上心を持ち、自ら学ぶ機会を創出しながら専門性を高めている方が活躍中です。

【こんな方にオススメ】
■看取りまで含めた、患者さまの人生に深く寄り添う在宅医療を実践したい方。
■マニュアル通りの業務ではなく、自ら考え処方提案なども積極的に行いたい方。
■現場の意見を尊重してくれる、風通しの良い環境で働きたいと考えている方。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の袖ケ浦駅から徒歩で12分ほどの場所にあり、敷地内には駐車場も完備されているため車通勤も可能です。
■近隣のクリニックより整形外科や消化器科、皮膚科をメインに1日あたり80枚から100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤4名が在籍しており、処方箋1枚あたりを1人30枚ほどで処理する安定した体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上のための欠員補充として、正社員で長く安定して活躍できる薬剤師の方を急募しております。
■管理薬剤師候補から第2新卒まで幅広く募集しており、周囲と円滑なコミュニケーションを取れる方を歓迎します。
■在宅医療に注力しているため、車の運転ができる方や、これから運転免許を取得する意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に調剤薬局を55店舗展開しており、医療から介護までを支えるワンストップサービスの提供が特徴です。
■介護用品のレンタルや販売、住宅リフォーム事業も手がけており、地域住民の生活を多角的に支える成長企業です。
■フィットネススクールの運営など健康増進事業にも本気で取り組んでおり、今後もさらなる店舗拡大を予定しています。

○こんな会社です○
■創立25年、全国で722店舗を運営する大手薬局チェーンです。
■年間休日126日の実績あり！メリハリをつけて勤務できます。
■「派遣事業」や「治験事業」といった“BPO受託事業等”や異業種とコラボした店舗展開にも力を入れています。
■「コンビニと一体化店舗｣「JRと提携した店舗」もあり戦略的に事業展開をしております。
■教育制度も充実…「5年先、10年先」も活躍出来る薬剤師になれるように充実した研修システムで成長を後押ししてくれる企業！学術大会が海外研修もあります。
■最長でお子様が小学校1年生まで時短制度が使えます。
■財形貯蓄や、持株会など大手ならではの福利厚生も充実◎
■昇進にも中途入社のハンデは一切なし！頑張りをきちんと評価してくれます。

＼病院経験のみの方も大歓迎です／（袖ケ浦市エリア担当より）
調剤薬局の経験がなくても、病院でのご経験があれば大丈夫です。近隣店舗からのヘルプ体制や研修制度が充実しているので、一人薬剤師の店舗でも安心してスタートできますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■横田駅から徒歩7分とアクセスが良く、広い駐車場も完備されているためマイカー通勤も大変便利な店舗です。
■広域からの面対応で処方箋を受け付けており、1日の処方箋枚数は5枚程度と落ち着いたペースで対応できます。
■お買い物のついでに来局される患者様が多く、地域に密着した調剤併設型のドラッグストアとして機能しています。

【法人特徴について】
■県内を中心に調剤店舗を約100店舗展開し、セルフメディケーションと在宅医療を積極的に推進している大手企業です。
■看護師やケアマネージャーなど多様な職種の従業員が在籍しており、職種の垣根を越えた連携で地域医療を支えています。
■くるみんマークを取得しており、女性が多く活躍しているほか、社員の65パーセントから70パーセントが県民です。

【こんな取り組みをしています】
■くるみんマークの認定を受けており、女性だけでなく男性社員の育児休業取得も会社を挙げて強く推奨しています。
■お子さんが小学校に入学するまで1日6時間の短時間勤務を選択でき、時間外労働も免除される制度を導入しています。
■保健師や管理栄養士による健康サポートプログラムを実施し、日頃の食事相談などを通じて社員の健康を支援しています。

＜こんな薬局です＞
■袖ケ浦駅から車で8分の薬局です。
■緑の外観が目印で閑静な住宅街にあります。
■明るい雰囲気でお薬のこと以外にも、健康相談や介護、店内で販売中の化粧品のこと等、なんでもお話しし易い環境です。
■地元の方とのコミュニケーションも大切にされています。

＜業務内容＞
■近隣クリニックからの応需が多く、皮膚科, 耳鼻科を多く取り扱っています。
■薬剤師人数は3名で、1日の処方箋は80枚程です。
■また在宅業務にも取り組んでおり、会社全体で一歩進んだ在宅医療を提供されています。

＜こんな方にオススメ＞
■転居を伴う異動がありません！
ご家庭をお持ちの方、持ち家の方、千葉県内で地域密着で働きたい方にオススメです
■在宅特化の店舗も多くございます。研修としてメインの就業先以外での勤務も相談可能です。在宅経験を積みたい方にもオススメです。

＜こんな会社です＞
■千葉県を中心に調剤薬局50店舗を展開、きちんとお休みがとれるようにエリア長が数店舗でのシフト調整をしています。
■介護用品のレンタル・販売、住宅リフォームも行っており「医療から介護までのワンストップサービス」を目指しています。
■ライフスタイルに合った働き方ができるように、短時間勤務・復帰時の働き方を選択できます。
雇用形態を正社員からパートへ変更したり、生活圏に合った店舗に勤務が可能です。
■≪正社員のみ≫入社後、1ヶ月間の在宅業務研修を実施しています。（※別途参加要件あり）
■研修は月1回本社で社員セミナーがあります。
■ZOOMでの勉強会も開催しています。（※月1回・2ヶ月に1回の2種）
■勉強会の内容は在宅の症例報告会もあり、報告書を提出することで出勤扱いとなります。（※参加は任意です）
■不定期で各店舗にて「こども向け交流会」を開催しています。
地域の方たちに薬剤師を身近な存在に感じてもらうことに取り組んでいます。
■≪新卒のみ≫　模擬店のようなトレーニングセンターがあり、ロールプレイ形式で研修を行い、流れを学んでから店舗での外来対応に臨みます。入社1年～3年目までフォローアップ研修を定期的に実施しており、今後も様々な研修を予定しています

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である長浦駅から車で10分ほどの場所にあり、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■主に整形外科と内科の処方箋を応需しており、1日の対応枚数は50枚から60枚程度です。
■薬剤師は常に2名、事務スタッフも1名が在籍しており、ゆとりを持った人員体制で運営しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬剤師の専門知識を活かし、店舗開発や採用、M&Aなど多様なキャリアに挑戦できます。
■年齢や社歴に関わらず、意欲と実力次第で30代で役員や子会社の社長を目指すことも可能です。
■希望すれば複数店舗での勤務も可能で、幅広い診療科目を経験しスキルアップが図れます。

【こんな取り組みをしています】
■過剰な設備投資は控え、会社の利益はインセンティブとして社員一人ひとりに還元する方針です。
■最新のITシステムを積極的に導入し、薬剤師がより働きやすい環境づくりを推進しています。
■本社に業務支援部を設置し、全社のシフト調整を行うことで休暇の取りやすさを実現しています。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師という枠に捉われず、自ら手を挙げて新しい分野の仕事に挑戦する方が活躍しています。
■30代半ばで子会社の社長に就任するなど、多くの若手社員が会社の中心として活躍中です。
■ワークライフバランスを大切にしながら、自分らしいキャリアプランを実現している方が多いです。

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

≪こんな企業です≫
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■グループ全体で全国展開をしておりますが、各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件になるので、90分圏内に設定する他の大手企業よりも規定が緩めです。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定しておりますので、ゆとりを持って就業できる環境です。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■研修制度が充実。新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得。女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。