愛媛県｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果180件

【店舗情報と応需状況について】
■土佐くろしお鉄道宿毛駅から車で約15分の場所にあり、マイカー通勤が可能です。
■内科や外科、リハビリテーション科の処方箋を1日30枚程度応需している店舗です。
■薬剤師は常時1名から2名の体制で勤務しており、落ち着いて業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■愛媛県宇和島市を中心に調剤薬局や介護施設を多角的に展開している安定企業です。
■地域で30年以上の実績を誇り、運営する介護施設の入居率も高く経営が安定しています。
■看護や介護の観点を取り入れた「人にやさしい薬局づくり」をモットーとしています。

【勤務実態について】
■処方箋枚数が1日30枚程度と少なめなため、一つひとつの業務に集中できます。
■残業は30分単位で管理されていますが、店舗全体として残業はほとんどありません。
■週休二日制に加えて祝日も休みであり、年間を通してしっかり休息を確保できます。

〈こんな薬局です〉
■松山市中心部に位置し、非常にアクセスの良い立地にある薬局です。
■外来処方箋（70枚～100枚）および施設在宅を丁寧にされている薬局です。
■曜日ごとには水曜日は20枚～30枚・火曜日は60枚程度となります。火曜日は往診同行もあるため、処方箋は少な目です。一包化は20～25％の割合で発生してきます。
■調剤過誤防止の為一包化監査支援システム（profit）・錠剤監査システム導入済みです。画像でもきちんと残してます。業務不可緩和の為、全自動分包機（LITREAⅡ）も導入されています。
■平日１日休みにて運営をされている店舗のため、プライベートも充実します。

〈業務内容〉
■処方箋：内科、循環器、大腸肛門科、歯科
■施設調剤：施設100件/月、居宅4～5件/月
■薬剤師:常勤3名、パート2名在籍しています。

〈法人概要〉
■愛媛県松山市にて1店舗運営されています。
　松山市中心部に位置し、非常にアクセスの良い立地にあります。
■社長も薬剤師資格を保有されており、
　奥様とともに店舗でご勤務されています。
　30代のご夫婦で県外にて病院・調剤薬局等にて
　ご勤務経験を積まれ開局された薬局です。
■外来・施設在宅を丁寧に対応されています。
■漢方認定薬剤師や調剤報酬専門士1級などの資格取得実績もございます。
■門前クリニックとの関係性も非常に良好で、疑似照会等で苦労することはありません。

〈こんな方にもおススメ〉
■在宅業務にご興味・ご経験のある方
■日曜+平日1日休みでメリハリつけて働きたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■近隣のクリニックからの処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員4名、事務4名在籍しています。

＜業務内容＞
■内科・整形外科・小児科の処方箋がメインです。
■1日平均90枚/日程度応需しています。
■在宅（居宅）も年間20件程対応しています。

＜研修体制＞
■eラーニングによる研修認定薬剤師取得制度など、様々な研修制度を用意しています。


＜法人概要＞
■全国へ店舗展開されている大手企業です。
　新居浜エリアや愛媛県内にも他店舗ございます。転勤範囲内を入職時に選択することもできますので、皆さんのキャリアプランにあわせてご相談下さい。
■充実の福利厚生制度
　借り上げ社宅や住宅手当の支給あり。（諸条件・地域により上限有）
　e-ラーニングでの一部会社負担制度、通信教育は全額もしくは半額会社負担制度
　など社員育成のためのバックアップもしっかり。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高め
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
・過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。（関西より開始）
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。

＜こんな方にもおススメ＞
■チェーン薬局でのご就業をお考えの方
■残業少なめ、プライベートと両立したい方
■福利厚生や各種手当の手厚さを重視したい方

などお気軽にお問い合わせください！

〈こんな薬局です〉
■大西駅から徒歩12分圏内に位置位置しています。
■店舗はクリニックに隣接しており、2F建てになっています。
■薬剤師は常時2名体制です。
■患者様との時間を大切にしたいとの想いから、全店座り投薬をスタイルです。

〈業務内容〉
■調剤・監査・投薬・薬歴管理・在宅（居宅）等をお願いします。
■処方箋枚数は60枚程です。

〈研修内容〉
■基本的には店舗での実施研修となります。
■今治薬剤師会の勉強会で認定単位は取得可能です。

〈法人概要〉
■2022年9月時点で愛媛県内に7店舗展開中の薬局です。
■薬剤師としての知識を磨くだけではなく、薬を通して社会に貢献する体制作りをされています。在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■「かかりつけ」などのノルマなどは無しのため、患者様のことを考えて接することができる環境です。
■有給休暇消化率100％！
　しっかりお休みをとってもらうスタンスで、皆さん計画消化されています。
　ライフワークバランスを非常にとりやすい企業です。
■自動分包機や監査システム導入済みです。その他、服薬指導はiPadの活用もされています。
■年に1度社員旅行なども企画されています。
　各店舗によって企画できますので、毎年皆様楽しみにされている行事の1つです。
■代表取締役は薬剤師の方で定期的に巡回されているなど、現場状況にも理解がある方です。
■福利厚生面では家族手当・住宅手当・複数店舗手当など、ライフステージ・働き方にあわせて支給がございます。
■ベテランの薬剤師から若手の薬剤師まで幅広く活躍頂ける環境です。

〈こんな方にもおススメ〉
■ノルマ等はなく患者様との時間を大切にされたい方
■ライフワークバランスを重視されている方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■JR伊予富田駅から車で約5分圏内にある調剤単独店舗です。
■隣接する小児科処方箋がメインとなります。
■薬局内も小児科門前ということもあり、キッズスペースが設けられており、その他小児向けのOTC商品なども複数取り揃えております。
■調剤室は広く清潔感があります。
■電子薬歴・Vマス分包機を導入しています
。
■薬剤師は常勤2名、事務2名体制です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・服薬指導・薬歴管理など薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は35枚/日です。

＜研修制度＞
■ご入職後は現場にてOJT研修を行います。
■環境の変化に応じ、ステージに合った研修を実施しております。薬剤師職に特化した研修を経験に応じて準備しております。
　実技研修では実際の業務さながらの体験とともに、幅広く薬剤師の仕事を学び、仕事への理解を深めることが出来ます。

＜法人特徴＞
調剤薬局を併設している調剤併設型、「フジでのお買い物のついでにあのお薬や化粧品を・・・」というお客様の生活シーンに対応したインストア型、そのインストア型の中でも化粧品を専門に扱うコスメ店など地域のお客様のニーズに合わせた店舗展開をしております。
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。

＜こんな方にもおススメ＞
■お子様がお好きな方
　小児科門前でお子様と触れ合う機会も多いです。
■自身のライフスタイルにあわせて安心して長く働きたい方
　各種休暇制度や手当など、福利厚生面におりて業界トップクラスの満足度があります。

お気軽にお問い合わせくださいませ！

【店舗情報と応需状況について】
■JR新居浜駅より車で約8分に位置し、地域の中核病院の門前で幅広い科目を応需しています。
■1日平均130枚の処方箋を内科や外科、循環器科など多岐にわたる診療科から受け付けています。
■薬剤師は常勤5名体制で運営されており、事務スタッフとも連携して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の施設調剤や在宅支援業務への本格的な取り組み強化に伴い、積極的な増員募集を行っています。
■30代までの若手層を歓迎しており、次世代のリーダー候補として活躍が期待されています。
■新たな業務へのチャレンジ精神を持ち、地域医療への貢献に意欲的な方を求めています。

【法人特徴について】
■愛媛県内で地域密着型の店舗展開を行っており、地域医療への貢献を最重視している法人です。
■30代の取締役を中心に新しいシステム導入や業務改善に積極的な姿勢を持っています。
■地元企業ならではの温かみと、充実した福利厚生や人事評価制度を兼ね備えた安定企業です。

【求人情報について】
■正社員として雇用され、経験や能力に応じて年収600万円までの提示が可能となっています。
■薬剤師手当などの各種手当が充実しており、安定した収入を得られる給与体系が整っています。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、日々の頑張りがしっかりと還元される環境です。

＜こんな薬局です＞
■JR三津駅から徒歩10分の立地にございます。
　もちろんマイカー通勤も可能です（駐車場あります）
■住宅街の中に店舗がございます。
■内科・循環器クリニック門前です。
■処方箋枚数は70枚/日前後応需しています。
■電子薬歴（グーコ）・カセット付き分包機を使用しています。
■薬剤師は常勤2名（60代男性・50代女性薬剤師）事務員3名体制です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬など薬剤師業務全般をお願いします。管理薬剤師を目指した指導も可能となります。

＜研修内容＞
■在籍している薬剤師様より、店舗にて実務を通して指導いただきます。
■その他、希望があれば勉強会や学会参加、資格取得支援等もございます。

＜法人概要＞
■愛媛県松山市にて1店舗開局している法人です。
■社長様も店舗にて管理薬剤師として勤務していらっしゃいます。
■スタッフ同士も仲も良くアットホームな職場す。
■週休2.5日制を取り入れられており、福利厚生やワークライフバランスを大切にしています。

＜こんな方にもおススメ＞
■午前中のみ等、ご家庭やプライベートにあわせた働き方を検討されている方
■子育て世代の方

などお気軽にお問い合わせください。

<こんな薬局です>
■隣接するクリニックから、処方箋枚数70～80枚/日です。
■内科、外科、整形外科メインです。

<法人概要>
■愛媛県松山市・今治市にて店舗展開をしている薬局です。
　7店舗運営されており、病院門前からクリニック門前まで幅広く応需されています。
■調剤薬局未経験でも複数薬剤師店舗での研修可能です。
■代表取締役は薬剤師の方で定期的に巡回されているなど、現場状況にも理解がある方です。
■ベテランの薬剤師から若手の薬剤師まで幅広く活躍頂ける環境です。
■薬剤師としての知識を磨くだけではなく、薬を通して社会に貢献する体制作りをされています。
　在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■有給休暇消化率100％！
　しっかりお休みをとってもらうスタンスで、皆さん計画消化されています。
　ライフワークバランスを非常にとりやすい企業です。
■自動分包機や監査システム導入済みです。その他、服薬指導はiPadの活用もされています。
■年に1度社員旅行なども企画されています。
　各店舗によって企画できますので、毎年皆様楽しみにされている行事の1つです。

＜業務内容＞
■処方箋枚数は1日あたり平均60枚。
■調剤・投薬・監査等外来処方箋対応がメインです。

＜設備も充実＞
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済みです。
　過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがります。
　個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っているので安心して勤務することができます。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、
　リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。
　（例1）現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
　（例2）本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリア
　（例3）現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリア
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能で、選択後の適宜変更も可能です。

＜こんな方にもオススメ＞
■休暇制度・研修制度など、福利厚生制度の充実した企業をお探しの方
■将来的に現場以外も含めて幅広くキャリアを考えていきたい方
■ご家庭の状況に合わせて長く働ける先をお探しの方
等々…少しでも気になった方はお問い合わせ下さい。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！