札幌市, 札幌市中央区, 札幌市北区, 札幌市東区, 札幌市白石区, 札...の求人検索結果346件

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄各大通駅から徒歩1分という抜群の立地にあり、悪天候や積雪がある冬の時期でもストレスなく通勤することが可能です。
■内科と歯科、面応需がそれぞれ3分の1ずつの割合となっており、1日平均90～100枚程度応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート2名が在籍しており、事務スタッフも3名体制で、連携を取りながら円滑に業務を進めています。

【勤務実態について】
■月曜から金曜は19時まで、土曜日は18時までのシフト制ですが、残業が少なくプライベートの時間を大切にできる環境が整っています。
■日祝に加えて平日1日がお休みとなる完全週休2日制を採用しており、年間休日は123日と業界内でも高水準な休日数を誇ります。
■有給休暇の取得率は100％を継続中！スタッフ同士で調整しながら連休を取得することも可能です。代表も薬剤師なのでもしもの時も安心です。

【こんな方にオススメ】
■現在は子育て中のスタッフや、家庭と両立しながら働く女性スタッフが多く活躍中。雰囲気・働きやすさ重視の方にオススメです。
■1店舗経営で転勤がなく、残業も少ないため、札幌市内で長く安定して働き続けたい方に最適です。
■大人気の大通エリアで、通勤ストレスもなくアフターワークも楽しみたい方にオススメです。
■冬場の通勤ストレスを大幅に軽減できるこの環境は非常に大きなメリットです。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円となっており、これまでのご経験やスキルを正当に評価し、条件を提示いたします。
■昇給は年1回に実施されるため、日々の頑張りが着実に給与へ反映される仕組みとなっており、モチベーションを維持できます。
■週休2日制でお休みの融通が利きやすく、働きやすい環境です！立地から通勤もしやすく、冬場も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■応需科目は内科・形成外科・整形外科・外科・在宅(施設)・循環器科の複数科目を扱っています。
■1日あたり120枚から130枚の処方箋を応需しており、薬剤師7名体制で協力して業務にあたっています。
■いずれ管理薬剤師などチャレンジしたい方も積極採用！経験が無くてもしっかりフォロー可能な体制です。

【想定されるキャリアイメージ】
■地域医療に貢献すべく外来対応のかかりつけ薬剤師としての活躍だけでなく在宅医療にも力を入れています。
■オンオフしっかりメリハリつけて働けます。幅広い経験のある薬剤師や子育て後の復帰率も高く、腰を据えて働きたい方におススメ。
■将来的に管理薬剤師などへのキャリアアップを希望される方も歓迎！チャレンジ精神を応援できる体制があります。

【募集背景と求める人物像について】
■外来から在宅業務まで幅広い経験を積むことが可能です。専門領域でのご経験も積めるため勉強できる環境です。
■子育て中の薬剤師が多く在籍しているため、急な休みなど、お互い様精神で助け合える方を歓迎します。
■専門病院門前の軟膏処方がメインですが、未経験でも丁寧にOJTで教育が受けられるため安心です。

【法人特徴について】
■札幌市内に3店舗、恵庭市内に1店舗を展開する地域に根差した経営を続けている調剤薬局グループです。
■風通しの良い社風で、代表も話しやすく、社員が相談しやすい関係性を大事にしており、定着率の良さにも繋がっています。
■社員それぞれの努力をしっかりと条件面でも反映してくださるため、やりがいをもって働ける環境を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄東西線のバスセンター前駅から徒歩2分とアクセス至便で、小児科や内科を中心に1日平均10~20枚の処方箋を受け付けています。
■地域に根ざした薬局として、個人宅や施設への在宅医療を積極的に担っており、外来と在宅の両面から患者様を支えています。
■現在は薬剤師2名と事務員2名体制で運営しており、近隣クリニックの処方箋のほか施設3件の在宅業務にも対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療ニーズのさらなる拡大を見据え、体制強化のための増員募集です。
■これまでの経験よりもやる気を重視しており、在宅医療に積極的に挑戦したい方を歓迎します。
■iPadの支給など新しいシステムの導入を予定しており、ICT活用に抵抗のない方を求めています。

【想定されるモデル年収】
■20代の若手薬剤師であっても年収520万円以上が期待でき、同年代と比較しても非常に高い水準からのスタートとなります。
■これまでの調剤経験やスキルを正当に評価し、40代までの方であれば最大で年収600万円程度の提示も十分に可能です。
■昇給制度が整っており、今期も3名ほどの大幅な昇給実績があるため、長く勤めるほど着実な年収アップが見込める環境です。

【こんな方にオススメ】
■若いうちからしっかりと収入を得て、自身の市場価値を高めていきたいと考えている方です。
■ワークライフバランスを大切にし、土日祝休みの環境でメリハリをつけて働きたいという方です。
■札幌市内で転勤の心配なく、地域に密着しながら在宅医療の専門性を高めたいという方です。

〈こんな病院です〉
■2022年5月に新築移転した病院です。
■病床数195床（一般病床48床、回復期リハビリテーション病棟103床、地域包括ケア病床44床）急性期から慢性期までの診療を行っており、地域に密着した医療を提供できる中核病院を目指しています。
■内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科など複数科を有します。
■薬剤師5名以上が在籍しており、多職種との連携を含めチームワークを大切に日々業務に取り組んでいます。外来は院外調剤なので、院内業務に集中できる環境。

〈業務内容〉
■入院患者様の調剤業務、TPN（中心静脈高カロリー輸液）をクリーンベンチ内で調製する注射剤業務や、安全キャビネットでの抗がん剤調整業務、病棟業務（専任の薬剤師を各病棟に配置）、薬物治療モリタリング、DI業務など、病院薬剤師として一連の業務に携わることができます。

〈チーム医療に参画〉
■感染制御、がん化学療法、NST、褥瘡など、専門職種で構成された様々なチームで活躍できます。チームの一員として積極的に関わり、治療に貢献しませんか。

〈病院紹介〉
■地域に根ざした医療に職員一同取り組んでおります。
■患者様に笑顔で治療に取り組んで頂ける環境づくりを第一に考えます。
■亜急性期医療（サブアキュート）・急性期医療（ポストアキュート）をメインの役割として、多くの高齢者を幅広く受け入れ、急性期治療からリハビリ、施設入所までの橋渡し、訪問診療による在宅療養支援を行っております。
■院内の多職種連携も充実しております。
■患者さまとの温かな関りを大切にした医療に興味のある方をお待ちしております。
■「医療」「福祉」「保健」のネットワークを実現するための中核施設として、質の高い医療の実践に努め、ＭＲＩ、ＣＴ、ＲＩなど、最新の医療機器を導入し、早期発見、早期治療に向け24時間対応するシステムを整えているほか、社会復帰や家庭復帰に向けてのリハビリ部門を設置しています。

＜こんな薬局です＞
■2025年8月に新規開局した在宅専門薬局です。
■週4日～パート薬剤師さん募集です。社会保険加入のお仕事をお探しの方は必見！
■在宅業務を経験してみたい方、興味のある方、お気軽にお問合せください☆
■お休みに理解のある環境で、ワークライフバランスも大切にして働けます！

＜業務内容＞
■施設在宅をメインに応需しています。
■薬剤師は3名体制で、事務の方も常時3名いらっしゃるので、薬剤師業務に専念できる環境です。
■業務効率の良い設備面を整えており、一人一人の患者様としっかり向き合うことが出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■札幌市営地下鉄東西線「東札幌駅」から徒歩5分、通勤に便利な病院です。
■がん医療から終末期医療まで幅広く対応しており、専門性の高い業務に関われます。
■薬剤師は常勤12名体制で、チーム医療の一員として患者様のケアにあたっています。

【やりがい/おすすめポイント】
■がん医療の最前線で、患者様の治療やケアに貢献できるやりがいのある仕事です。
■病院未経験でも安心してスタートでき、薬剤師としてのスキルアップを目指せます。
■土日祝休みで残業も少ないため、仕事と私生活のバランスを取りながら働けます。

【求人ポイント】
■土日祝日はお休み☆
■病院経験は不問！OJTによる丁寧な指導があるため、調剤薬局の経験のみの方も安心してスタートできます♪
■院内 託児所完備しています！小さなお子様がいらっしゃる方でも安心して仕事と子育てを両立できる環境です☆
■主な業務は調剤や監査、注射薬の払い出し、持参薬の鑑別などで、病棟業務はないため調剤業務に集中して取り組めます♪

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄東西線＜南郷18丁目駅＞から徒歩15分ほどの立地で車通勤も可能です。
■内科・循環器科・透析をメインに応需し、在宅（施設1件、居宅4件）も担う地域密着型の薬局です。
■1日の処方箋応需枚数は40～50枚で、少数精鋭で業務にあたっています。

【こんな方が活躍中】
■在宅業務に興味があり、地域医療へ貢献したいという高い意欲を持った薬剤師が活躍できる環境です。
■育児休業・短時間勤務制度の実績が100%のため、仕事と家庭を両立させたい子育て世代の方が多く活躍しています。
■25年前から在宅・施設業務に取り組んでいるため、在宅のスキルを磨きたい経験者も力を発揮できます。

【やりがい/おすすめポイント】
■薬剤師一人あたりの処方箋枚数が少なく、患者さま一人ひとりの生活に寄り添った丁寧な服薬指導が実現できます。
■長期療養補償制度（LTD保険）に会社が加入するため、病気やケガで働けない時も生活費をサポートしてくれる安心感があります。
■育休・育短の取得実績が100%と非常に高く、安心して長く働き続けることができる充実した福利厚生です。

≪こんな病院です≫
■循環器専門病院として循環器病の治療薬を多く扱う一方、
　感染症治療薬、消毒薬なども含めて600 品目あまりの医薬品を採用しています。
■各種の薬剤業務は2000年にに導入された電子カルテシステムと連動している為、持参薬を含む薬歴管理がスムーズに行われています。
■薬剤師９名（男４名、女５名、パート２名含む）、助手 1 名在籍しています。
■1日の平均処方箋枚数は、入院：81枚　外来：9枚　注射：72枚です。
■夜勤はありません
■薬剤師の病棟業務は620件／月ほど行っています。
■注射薬調剤業務/注射薬無菌調製業務など病院ならではの業務に携われます。

≪こんな方におススメ≫
■専門的なスキルを身に着けて活躍したい方
　⇒開院して40年以上経つ循環器専門病院で病院薬剤師の技術を学べます。
■夕方までのシフトで働きたい方
　⇒17：15までのシフト、夜勤はありません。

〈こんな薬局です〉
■南北線「北12条駅」から徒歩5分、「北18条駅」から徒歩8分のアクセス、駅チカな薬局です。
■西5丁目・樽川通沿い、西4丁目の交差点前にある2階建てビルの1階、北大病院門前に位置します。
■薬剤師2名在籍、大学病院の処方せんをメインに応需、在宅にも対応しています。
　大学病院ならではの専門性に富んだ多種多様な内容を扱いますので、知識や経験の幅を広げることもできます。
　
〈福利厚生充実！〉
■社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています！
　産休育休実績多数！出産や育児をサポートしています。
　また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心！
　復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

　〈研修制度充実！〉
■薬剤師として基礎スキルを身につけながら、さらに専門性を高める研修の他、職員を管理する立場を学ぶマネジメント教育まで、成長を後押しする研修制度があります。
■集合研修やe－ラーニングなど様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポートしています。
　研修会や先輩薬剤師の指導を通じ、薬剤師として成長することができます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3％！地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。

〈こんな薬局です〉
■南北線「北12条駅」徒歩1分、西4丁目通沿いにあります。
　札幌駅からは700ｍ程で徒歩10分圏内の近さでアクセス便利な立地です。
■胃腸内科病院の門前。
　薬剤師6名在籍し、処方せんは1日180枚程扱っています。
　在宅も対応していますので、在宅医療の経験を積んでいきたい方も歓迎です。

〈充実の教育体制〉
■様々なコンテンツでスキルアップを継続的にサポート！
　地域の患者様のニーズにこたえる薬局をめざして、人材育成・教育研修にも注力しています。　
　新入社員研修からフォローアップ研修、テーマ別研修、e-learning、など
　各目的に応じた研修プログラムを用意し、働く薬剤師の活躍を支えています。
■認定薬剤師取得をバックアップしています　　　　
　実務に加え資格習得でさらに自信をつけませんか！

〈福利厚生も充実！〉
■スキルアップや生活の質を高める各種手当、子育て支援などライフステージに合わせたサポート制度、文化・スポーツ活動支援まで、福利厚生も充実しています。
■子育て世代も多く活躍しています！
　産休育休実績多数！出産や育児をサポートしています。
　また、復職しやすいサポート体制も完備していますので安心！
　復職後も、子どもが小学校1年生終了時まで、1日あたり最大2時間勤務時間を短縮して働くこともできます。

〈企業紹介〉
■全国に400店舗以上展開する大手調剤薬局です。
　大型門前薬局、医療モール型薬局、地域密着型薬局を展開、特に地域密着型薬局型薬局が全体の71.3％！地域に根付いた薬局展開を行っています。
■基礎から専門性まで継続したサポートの教育研修制度や福利厚生の充実を図り、社員が働きやすく、一人ひとりが活躍できる環境づくりを目指しています。