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■駅チカ★　通勤ラクチンです。
■子育て・介護に理解のある優しい薬局グループ♪　お子さんの行事などは必ず参加するようにとの方針です。
■患者さんを大切にするのはもちろん、就業環境やスタッフ一人ひとりの働き甲斐も大切にする企業です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■埼玉を中心に18店舗以上展開をしており、地域に根強い企業です。
■社長（男性・薬剤師）が現場にも入ることもあり、近い存在です。
■有休取得率100％を目指しています。会社として消化率は重要視しており、皆で助け合い、休みやすい環境を構築しております。
長期休暇を利用し、海外旅行に行かれる方も多くいらっしゃいます。
■働く女性に理解のある企業で、産休・育休の取得実績が多数あります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県・都内で店舗展開しています。
■電子薬歴も導入済みで、効率良くお仕事できる環境です。
■地域密着の薬局運営です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■人材育成と教育を徹底し、良い企業風土づくりに力をいれています。
■すべての社員が仕事に責任を持ち、日々の知識や技能を研鑽しています。
■一人一人が得たものを仲間と共有する事で相互に刺激しあい、信頼できるような環境が整っています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■医療を通じて地域社会に奉仕・貢献する為、当事業を積極的に展開しています。
■現在、平成16年に開設した支店を含めた2店舗で運営中ですが、今後も積極的な店舗展開を致したいと考えております。

■在宅対応している店舗です。業務上車の運転ができる方、歓迎です！
■転勤もなく、地元で腰を据えて働きたい方にオススメの求人です。
■皮膚科を標榜するクリニックの門前に立地しています。

・・＊企業の特徴＊・・
■東京・埼玉に7店舗展開している薬局です。小規模ながら着実な経営を続けています。
■開局支援も行っております。将来的に自分の薬局が持ちたい方は、ぜひお問合せ下さい。

＼こんな店舗です！／
埼玉県上里町にある薬局です。
隣接するクリニックから複数科目を応需しています。
1日50～60枚ほどの処方箋を、薬剤師2～3名で対応しています。
投薬カウンターは仕切りがあり、患者様には椅子に座って頂き
服薬指導が受けられるようになっています。
薬局入り口はスロープになっており、
足の不自由な方やベビーカーをお使いの患者様にも
ご利用しやすくなっています。

＼こんな会社です！！／
東証プライム上場企業グループ会社です。
信頼される薬局であり続けるために
ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した
服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
「常に患者さまのそばにいて、患者さまの健康を守り続ける」
そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
患者さまとのコミュニケーションをしながら
地域に根ざした薬局を作り上げています。
在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます！

＼働きやすさの理由♪／
・お休みの取りやすさ・
社員の働きやすさを重視している職場です。
エリアマネージャーも店舗に足を運び、
希望休が取得しやすいよう調整しています！

・すぐに慣れる職場環境の充実・
ボイス薬歴も導入されており、
薬剤師がよりスムーズに調剤、安心して服薬指導できるよう
監査システムなども整っています！
ご経験が少ない方、ブランクのある方でも
安心してご就業開始可能です。

・風通しの良い環境・
新卒からベテラン薬剤師と、
幅広い年齢層の方が活躍しています。
また男女比も半々で風通しよく学びあえる環境です。

＼スキルアップも大切にしています★／
・地域と人を結ぶ「健康教室」の開催・
社外から講師を招き、地域の皆様へ
予防医療の講座を実施しています。

・学会発表と調剤過誤防止研究会・
学会発表は日々の取り組みから奨励し、
調剤過誤防止については「研究会報」として
全社共有しています。

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■地域の中核病院で、薬剤師として幅広い知識と経験を重ねることが出来ます。
■院内保育園や職員住宅など、働きやすい環境が整っています。
■職員間の交流をはかるため、バレーボールや釣りなど様々な同好会活動が盛んです！
■周辺には温泉やスキー場、ゴルフ場もあり、プライベートも思い切り楽しめます。

＼ こんな薬局です／
■東松山駅より徒歩15分の距離にあります。
　住宅街の中にあり、近隣に住む患者様が多いエリアです。
■薬剤師さんは2名で対応されています。
■応需科目は心臓内科,糖尿病,代謝内科のクリニック受けです。
　マンツーマン受けのため、医療機関との連携をしながら患者様対応いただける環境です。

＼ こんな会社です／
■患者様に“優しく”、社員同士は“仲良く”、地域に密着した調剤薬局の運営を行っています。
■1985年に創業し、関連会社設立やM&Aを実施し現在ではグループ全体で95店舗まで成長中！
■関東圏を中心に北海道から九州まで順次エリアを拡大し地域に欠かせない存在となっています。
■今後もM＆Aや新規出店が控えており、2022年には100店舗を超える企業と拡大していきます。
■2018年に代表が変わり、新たな体制で目標に向かって一緒に行動することができる人を求めています。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■人材育成の体制や気持ち良く働くための環境整備など、今後も社員と一緒に成長していきます。

＼ お休みはしっかりとれる会社です／
■年間休日は120日あり、しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です。
■管理職の方もお休みできる仕組みを整えています。
■よいお仕事のためにはメリハリが大切とお考えの方にも安心です。

＼ 風通しのよさ・社内交流について／
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会も多数用意しています。
■多くの人と知り合うことができますので、情報交換や視野も広がり店舗間の協力体制も良好です。
■社長より会社方針などを直接聞ける機会もあり、モチベーションアップにも繋げています。

＼研修・評価制度について／
■やる気と頑張りはしっかり評価！
　各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価します。
■評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をしており、公平な査定を行っています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。

＼ こんな薬局です／
■内科,小児科をメインにクリニックから受けている調剤薬局です。
　住宅街の中にあり、地域がメインにいらっしゃる立地です。
■1日あたり50-60枚を受けており、2-3名の薬剤師さんで対応されています。
■郊外店舗だからこそ、チームワークよく助け合いで運営しています。

＼ こんな会社です／
■患者様に“優しく”、社員同士は“仲良く”、地域に密着した調剤薬局の運営を行っています。
■1985年に創業し、関連会社設立やM&Aを実施し現在ではグループ全体で95店舗まで成長中！
■関東圏を中心に北海道から九州まで順次エリアを拡大し地域に欠かせない存在となっています。
■今後もM＆Aや新規出店が控えており、2022年には100店舗を超える企業と拡大していきます。
■2018年に代表が変わり、新たな体制で目標に向かって一緒に行動することができる人を求めています。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■人材育成の体制や気持ち良く働くための環境整備など、今後も社員と一緒に成長していきます。

＼ お休みはしっかりとれる会社です／
■年間休日は120日あり、しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です。
■管理職の方もお休みできる仕組みを整えています。
■よいお仕事のためにはメリハリが大切とお考えの方にも安心です。

＼ 風通しのよさ・社内交流について／
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会も多数用意しています。
■多くの人と知り合うことができますので、情報交換や視野も広がり店舗間の協力体制も良好です。
■社長より会社方針などを直接聞ける機会もあり、モチベーションアップにも繋げています。

＼研修・評価制度について／
■やる気と頑張りはしっかり評価！
　各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価します。
■評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をしており、公平な査定を行っています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■東北・関東エリアを中心に50店舗程を展開している企業
■就業規則・研修制度がきちんと整っております
■異動は関東圏のみ、強制ではなく相談・話合いのうえ決めていきます
■未経験の方でもじっくり仕事が覚えていける研修制度が充実しています
■社内研修・店舗勉強会・各種疾病テスト・大学病院薬剤部での実務研修など