岩手県｜年間休日120日以上｜の求人検索結果105件

○ こんな会社です 〇
■首都圏を中心に全国650店舗以上展開する大手調剤薬局です。
■薬局業界で利益率No.1！
グループ会社の経営やDIビジネスなど、先進的な取り組みを積極的に行い、売り上げ右肩上がりの将来性のある会社です。
■業界最多の外部認定資格取得者数！
大学病院実務研修や病院勤務制度、在宅医療研修や認定取得強化チームなど、専門性を伸ばせる環境です。

〇 更なる魅力を紹介 〇
■年間休日数125日以上♪
1週間以上の長期休暇を取得する社員が多く、オンオフのメリハリよく働けます。
■産休育休取得率100％、復帰率98％！
認可外保育園の優先入園枠や育児補助金、ベビーシッターサービスなど、子育てとの両立支援も豊富です。
■教育制度は業界随一！
現場業務にすぐ活かせる5年間のEラーニングは業務時間内に受講可能です。
■自動薬剤ピッキング装置の導入など、機械化に積極的！
自社開発の調剤システムを全店舗で使用し、サービス残業や事務の調剤補助をシステム面から防いでいます。
■グループ薬局で調剤したお薬代は、扶養家族も含め全額会社負担♪
会員制福利厚生クラブの利用や、団体保険の割引など、安心して働けます。

〇 薬局情報 〇
■総合病院門前で複数科目を学べるほか、しっかりスキルを身に着けることができる環境です。
■薬剤師は常時11名体制で、1日あたり130枚程の処方箋枚数を応需しています。
薬剤師体制は整っているため、サポートし合いながら業務を進めています。

〇こんな方にオススメ〇
■総合病院門前でしっかり経験を積める環境で働きたい方
■休みの取得もでき、プライベートとの両立を図りたい方
■教育体制が整っている環境でスキルアップをしていきたい方

≪ 会社紹介 ≫
■首都圏を中心に全国650店舗以上展開する大手調剤薬局です。
■薬局業界で利益率No.1！
グループ会社の経営やDIビジネスなど、先進的な取り組みを積極的に行い、売り上げ右肩上がりの将来性のある会社です。
■全国勤務コースから、エリア限定コースまで、生活スタイルに合わせて働き方を選択できるのも魅力です！

≪ 魅力紹介 ≫
■年間休日数125日以上♪
1週間以上の長期休暇を取得する社員が多く、オンオフのメリハリよく働けます。
■産休育休取得率100％、復帰率98％！
認可外保育園の優先入園枠や育児補助金、ベビーシッターサービスなど、子育てとの両立支援も豊富です。
■教育制度は業界随一！
現場業務にすぐ活かせる5年間のEラーニングは業務時間内に受講可能です。
■自動薬剤ピッキング装置の導入など、機械化に積極的！
自社開発の調剤システムを全店舗で使用し、サービス残業や事務の調剤補助をシステム面から防いでいます。
■グループ薬局で調剤したお薬代は、扶養家族も含め全額会社負担♪
会員制福利厚生クラブの利用や、団体保険の割引など、安心して働けます。
■調剤薬局で、在宅医療で、管理部門として、教育担当としてなど、活躍の場は多数ございます！

≪ 薬局紹介 ≫
■総合病院門前の薬局であるため、幅広い科目を学ぶことができ、スキルアップが叶う環境です。
■土日休みの店舗で、独立したお休みを確保できるためプライベートと両立可能な環境です。
■薬剤師は現在4名おり、協力し合いながら業務を進めています。
■幅広い年代の方からご利用いただく関係で、店舗内にはキッズスペースも用意してあり、
待ち時間でも安心してお待ちいただけるよう配慮された環境作りをしています。

≪ こんな方にオススメ ≫
■総合病院門前でスキルを活かせる環境で働きたい方
■お休みをしっかり確保でき、オンオフの切り替えよく働きたい方
■機材がそろっており、安定した基盤のもと長く働きたい方

≪店舗について≫
■一関市内で人気の高いクリニック門前です。
■門前のクリニックより、内科系、整形外科の処方箋を中心に応需しております。
■近隣には小児科クリニックもあるため、一定数小児科もご経験いただけます。
■薬剤師4名、医療事務4名の店舗です！
■処方箋枚数は1日90枚程度です

≪こんな方にオススメ≫
■オンオフのメリハリをつけながら働きたい方へオススメ♪
→完全週休二日制を採用している企業です
■複数科目のご経験を着実に積みたい方
→内科系、整形外科、小児科と複数の科目を応需しております

≪企業について≫
■岩手県を中心に、岩手県、青森県に40数店舗展開中の地場に根差した調剤薬局です。
■東北の調剤薬局初となる「ISO9001」を認証取得している信頼ある企業です。
■地域に根差したかかりつけ薬局として事業展開をしてきました。
■多くの顧客の心を掴み、北東北ナンバーワンの薬局として成長を続けています。
■医療や介護現場との連携により、調剤の必要性をあらためて知ってもらう在宅訪問管理業務なども積極的におこなっています。

≪魅力ポイント≫
①完全週休二日制・年間休日120日以上
②「産前、産後休業、育児休業後の職場復帰率」がなんと3年連続100％達成中！
③パフォーマンスに応じた評価制度◎

福利厚生やワークライフバランスに重点を置いており、施設利用でのリフレッシュや、
【産前、産後休業】、【育児休業】、【時短勤務】等の制度も多くの社員が利用し自身のライフステージに合わせた働き方が実現できます。
横並びの評価ではなく、実績に応じた評価制度を導入しており、頑張った方が報われる制度となっております。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR大船渡線の千厩駅から徒歩約5分と、通勤に大変便利な立地にあります。
■近隣の病院から総合科目の処方箋を応需しており、1日に平均して40～50枚に対応します。
■薬剤師は常勤2名、事務員4名が在籍しており、互いに協力しながら業務を進める体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師の退職に伴い後任候補の募集になります。スキル・経験を考慮し高年収でのオファーとなります。
■地域に根差し、患者様のために腰を据えて長く勤務していただける方を歓迎いたします。
■会社の方向性や変化に対して柔軟に対応し、チームワークを大切にできる方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■ノルマなどはなく、落ち着いた雰囲気の職場でご自身のペースで業務に取り組むことが可能です。
■社長が定期的に店舗を巡回するため、経営層との距離が近く、現場の声を届けやすいです。
■店舗によって雰囲気は異なりますが、風通しが良く、スタッフ間のコミュニケーションも良好です。