鹿児島県の週32h以上の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■鹿児島県鹿屋市に位置し、地域に根差した医療を提供しているアットホームな薬局です。
■主に内科、循環器科、皮膚科の処方箋を1日平均90枚から120枚ほど応需しております。
■薬剤師は正社員とパートに加えヘルプ体制もあり、事務スタッフも常時4名と手厚い人員体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、これまでのご経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます。
■調剤薬局での実務経験をお持ちの方で、地域医療に貢献したいという想いのある方を歓迎します。
■周囲のスタッフと協調性を持ちながら、円滑なコミュニケーションを取れる方を求めております。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の募集で、ご経験やスキルに応じて年収550万円から650万円をご提示します。
■安定した収入が見込める年2回の賞与支給実績があり、日々の頑張りをしっかりと評価します。
■地域に腰を据えて長く働きたいとお考えの方に最適な、転勤のない求人となっております。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、終業後はプライベートの時間を有効に活用することができます。
■平日の終業は18時までとなっており、家庭やご自身の趣味と両立しやすい勤務体系です。
■水曜と土曜の午後、そして日曜祝日がお休みのため、週に2.5日分しっかりリフレッシュできます。

＜こんな店舗です＞
■総合病院門前で幅広く濃い処方箋を応需しています。
■在宅も実施しており、外来＋在宅を経験可能。スキルアップ希望の方大歓迎！
■市内中心地/二中通駅から徒歩3分とアクセスも抜群です。
■該当者は最大6万円/月の住宅手当有り！I・Uターン希望の方にもオススメです。

＜こんな会社です＞
■グループ全体で「地域医療と共に」をスローガンに鹿児島県に16店舗、宮崎県に2店舗の合計18店舗展開しています。
■18店舗中17店舗地域支援体制加算を取得されております。

＜目指す薬局＞
■無借金経営で、売上を社員に還元していきたいという想いが強くあります。
■グループ全体で、地域の皆様から信頼され、安心していただける薬局運営を目指しております。
■スタッフ一同、皆で学びあう姿勢を尊重し、お客様のあらゆるご要望に対応出来るよう、日々業務に取り組んでおります。
■身近なかかりつけ薬局として患者様の健康増進・維持にお役にたち、社会に積極的に貢献していきたいという考えの基、運営しています。
■社員同士のつながりをとても大切にしています。業務やプライベートに関して、先輩スタッフに気軽に相談できるような温かい職場づくりを心がけています。

■救急医療、がん医療、周産期医療の３つの医療に注力しています。
■『地域医療連携センター』では地域の中核病院として、地域の先生方や福祉関連事業所と連携を図り、良質で適切な医療を提供し、地域医療に貢献していくための対応窓口として業務しております。
≪こんな方にオススメ≫
■病院での業務を一から学んでいきたい方
■スキルアップしたい方
■人員体制がしっかりしている職場で働きたい方
■チャレンジ精神がある方

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな店舗です／
■内科・整形メインの病院門前薬局です。
■漢方外来も行っていますので、漢方にも携わる事が出来ます。
■現在管理薬剤師1名・助手1名・事務3名体制の為、正社員もしくはパートの増員募集です。

＼こんな会社です／
■鹿児島市内に10店舗以上展開している地場チェーン薬局です。
■調剤薬局、介護、高齢者住宅と地域を支える3本柱で運営しています。
■正社員・短時間正社員・パートと雇用形態は3パターンから相談可能です。
　＜短時間正社員＞週30時間以上の勤務。給与は通常勤務時の年収から時間按分にて決定
■スキル/キャリアアップの為に異動の可能性もありますが、全店舗鹿児島市内の為、転居は不要です。

＼安心の教育制度／
■社歴や経験に応じた研修を実施（新人研修、若手勉強会、全体研修、社外研修など）
■Eラーニング（会社負担）
■認定薬剤師取得支援（会社負担）

＼福利厚生充実／
■図書購入補助制度（半年ごと1万円）・スポーツクラブ補助制度・料理教室会費補助制度
■各種祝金（結婚・出産・新築など）・弔慰金
■定期健康診断補助・インフルエンザワクチン接種費用補助
■退職金制度
■特別休暇成制度（結婚前後の長期休暇など）

╲こんな店舗です／
■2020年に新規開局した店舗です。
■市電「市役所前駅」から徒歩3分と公共交通機関でのアクセスも良い立地です。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島県・宮崎県にグループ薬局店舗を含め20店舗以上展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師を取得された場合は、しっかり評価に反映する制度がございます。
■施設業務を強化している為、施設専門の店舗もあります。業務負荷を減らすため各自タブレットを使用、経験豊富な社員も多いのでサポート体制もあり学べる環境です。
■在宅療養支援薬剤師や緩和医療認定薬剤師も在籍しています。

＜薬局としての取り組み＞
■子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業「かごしま子育て応援企業」(ワーク・ライフ・バランス)として登録しています。
■育児休暇からの復帰率100%！子育て応援企業です。
■お子さんがいる方も多数活躍されており、無理なく両立出来るよう変形労働制を取り入れています。

＜充実の研修制度＞
■E-ラーニング・社内外の研修会への参加も可能。資格取得支援制度や受講料・旅費等の補助もあります。
■社内研修はこれまでの経験や社歴に応じて実施しています。

＜人材育成システム＞
■専門性の高い薬剤師育成の為、希望や適性にあったコース選択が可能です。
マネジメントコース（マネジメント・経営を学びたい）・スペシャリストコース（プロフェッショナルな薬剤師を目指したい）

＜こんな薬局です＞
■3店舗経営ですが、異動もなく腰を据えて勤務可能です。
■内科をメインで、１日100枚程応需している薬局です。
■女性の就業している方も多く、子育てにもご理解頂けます。
■駅チカ徒歩5分！住宅街にある薬局で、周りも静かな環境です。
■離職率も非常に低く、職員間の関係性もよい会社です。
■在宅も対応しており、興味がある方はチャレンジすることも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の出水駅から車で5分ほどの場所にあり、無料駐車場も完備しています。
■内科と小児科をメインに、1日平均80枚、繁忙期には100枚程の処方箋を応需しています。
■薬剤師は3名体制、事務は4名体制で、チームワークを大切にしながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■鹿児島県と宮崎県に28店舗を展開し、地域医療に深く貢献している薬局グループです。
■「かごしま子育て応援企業」として登録されており、仕事と育児の両立を支援しています。
■調剤薬局の他に保育所なども運営しており、安定した経営基盤を持つ法人です。

【職場環境と雰囲気】
■2023年3月開局のため、清潔感のある新しい店舗で気持ちよく業務に取り組めます。
■調剤ロボットや全自動分包機などの最新設備を導入し、業務の効率化を進めています。
■職位に関わらず「～さん」と呼び合う文化があり、風通しの良いフラットな職場です。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながらでも無理なく働ける環境で、多くのパパ・ママ薬剤師が活躍中です。
■認定薬剤師の資格を持つ方が多数在籍し、専門性を高めたい方が輝いています。
■20代の若手からベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。

＜こんな店舗です＞
■門前の花田整形外科リウマチ科医院からメインに応需している薬局です。
■基本的に木曜日は閉局していますが、祝日がある週のみ開局しています。
■木目調と白を基調とした明るくキレイな店内です。
■近隣にスーパーマーケットや食事処もあり、買い物やお昼ご飯も便利です。

＜こんな会社です＞
■鹿児島県鹿屋市を本部に約10店舗を展開している薬局になります。
■北海道や海外リゾートなど社員旅行や宿泊付き忘年会など、利益はスタッフ全員に還元しています。
■社員の定着率も高く離職率は非常に低いです。
■新卒も定期的に採用が進んでおり、若手～ベテランまで多くの層が活躍をされております。

<長く働ける福利厚生/職場環境>
■有給消化率はほぼ100％です。プライベートの時間も確保でき、連続休暇も取りやすいい環境です。（昨年度実績）
■社員旅行やイベントが多く社員同士の仲はとても良く安心して就業することができます。
　年1回社員旅行、ホテル貸し切りの新年会や忘年会など社内企画は全額会社負担です。
■住宅手当、家族手当の支給もございます。

<スキルアップのチャンスあり>
■資格支援にも注力しており、必要経費は会社負担にて各種認定薬剤師資格の取得実績がございます。
■薬剤師勉強会は年3回実施中！新薬についての新たな知識や業過情報をスタッフ全員で共有しています。（交通費等は全額会社負担）

＜こんな店舗です＞
■吉重クリニックから主に内科系を応需している店舗です。
■管理薬剤師は40代前半の男性の方です。
■名前の通り「木」をモチーフにしたオシャレな店舗です。
■金曜日は20時まで開局しており、仕事終わりの方でもご来客しやすい薬局です。

＜こんな会社です＞
■鹿児島県鹿屋市を本部に約10店舗を展開している薬局になります。
■北海道や海外リゾートなど社員旅行や宿泊付き忘年会など、利益はスタッフ全員に還元しています。
■社員の定着率も高く離職率は非常に低いです。
■新卒も定期的に採用が進んでおり、若手～ベテランまで多くの層が活躍をされております。

<長く働ける福利厚生/職場環境>
■有給消化率はほぼ100％です。プライベートの時間も確保でき、連続休暇も取りやすいい環境です。（昨年度実績）
■社員旅行やイベントが多く社員同士の仲はとても良く安心して就業することができます。
　年1回社員旅行、ホテル貸し切りの新年会や忘年会など社内企画は全額会社負担です。
■住宅手当、家族手当の支給もございます。

<スキルアップのチャンスあり>
■資格支援にも注力しており、必要経費は会社負担にて各種認定薬剤師資格の取得実績がございます。
■薬剤師勉強会は年3回実施中！新薬についての新たな知識や業過情報をスタッフ全員で共有しています。（交通費等は全額会社負担）

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の二中通駅から徒歩1分という、毎日の通勤に非常に便利な立地です。
■総合病院の門前にあり、幅広い処方を経験できるためスキルアップに繋がります。
■処方箋枚数に対し厚めの人員配置で、薬剤師4名と事務2名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員募集であり、即戦力として活躍できる方を求めています。
■かかりつけ薬剤師業務や服薬後のフォローアップに、前向きに取り組める方を歓迎します。
■調剤報酬の加算取得に意欲的で、チームに貢献したいという意識の高い方を募集します。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に100店舗以上を展開しており、九州最大手の安定した基盤があります。
■病院門前や医療モール型など多様な店舗形態があり、薬剤師として幅広い経験が可能です。
■「従業員満足がお客様満足につながる」という理念を掲げ、働きやすい環境を追求します。

＜店舗情報＞
■門前の精神科病院より60～70枚/日、応需しています。
■精神科・神経内科を専門的に学べますので、ご興味ある方・専門性を高めたい方にオススメです。
■店舗は伊敷の閑静な住宅街にございます。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島県・宮崎県にグループ薬局店舗を含め20店舗以上展開している会社です。
■かかりつけ薬剤師を取得された場合は、しっかり評価に反映する制度がございます。
■施設業務を強化している為、施設専門の店舗もあります。業務負荷を減らすため各自タブレットを使用、経験豊富な社員も多いのでサポート体制もあり学べる環境です。
■在宅療養支援薬剤師や緩和医療認定薬剤師も在籍しています。

＜薬局としての取り組み＞
■子育て支援を促進するため、従業員の仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組む企業「かごしま子育て応援企業」(ワーク・ライフ・バランス)として登録しています。
■育児休暇からの復帰率100%！子育て応援企業です。
■お子さんがいる方も多数活躍されており、無理なく両立出来るよう変形労働制を取り入れています。

＜充実の研修制度＞
■E-ラーニング・社内外の研修会への参加も可能。資格取得支援制度や受講料・旅費等の補助もあります。
■社内研修はこれまでの経験や社歴に応じて実施しています。

＜人材育成システム＞
■専門性の高い薬剤師育成の為、希望や適性にあったコース選択が可能です。
マネジメントコース（マネジメント・経営を学びたい）・スペシャリストコース（プロフェッショナルな薬剤師を目指したい）

＜こんな店舗です＞
■鹿児島県内に2店舗展開しており、こちらは姶良市にある店舗です。
■主に泌尿器科クリニックからも応需していますが、小児泌尿器科の診療も実施されています。
■処方箋約70枚/日に対し薬剤師は常勤2名・パート1名が在籍しています。

≪こんな法人です≫
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開。
ドミナント展開をしているので店舗間の連携も良く、また転居を伴う異動も基本的にはありません。
■在宅医療薬局としても地域でNo.1を目指しており、在宅専門薬局も6店舗展開しています。
また、無菌調剤室を併設した薬局も4店舗あり、がん患者様の在宅医療に対応しています。
■毎年、売上・店舗数を伸ばしており、2020年3月期には売上高100億円を突破するなど安定した経営をしています。
■平均年齢は37.4歳。幅広い年齢層の従業員が活躍しています。

≪キャリアビジョン≫
■各種研修のほか、eラーニング補助金制度など教育研修にも力を入れており、薬剤師としてはもちろん、社会人としてのスキルアップを支援する環境を整えています。
■勤務薬剤師・メンター薬剤師・管理薬剤師・店長・統括部長とキャリアステップが確立されておりしっかりとしたビジョンを持って勤務できる企業です。
■幅広い店舗数を展開しているため、「外来メイン」、「在宅に特化して働きたい」など、求職者の意向に寄り添い配属店舗を選定いただけます。

≪お休みの体制≫
■年間休日は124日。しっかり働いて、しっかり休む。メリハリのきいた環境です。
■「地域でまた行きたい薬局のNo.1になる」を目指しています。
■より良い接客をするため、労働環境を整備し働きやすい環境づくりに力を入れております。

≪こんな方を求めています≫
■調剤経験者の方、在宅に対して前向きな方。
■運転免許をお持ちで業務上の運転が可能な方。
■20～40代程度までの方がご勤務しています。
■在宅専門店については企業出身などの調剤未経験、病院経験のみの方もご相談可能です。入社後の業務習得の流れについては下記をご参照ください。

◎在宅専門薬局◎
・入社後は薬局業務に慣れて頂き、次に薬剤師について、個人在宅の流れ、方法を学んでいって頂きます。
それから簡単な患者様（車の運転がしやすいエリア、気難しくない患者様、等）から
担当して頂き、徐々に担当する患者様を増やしていって頂きます。

≪研修・勉強会≫
社員研修・新入社員研修・階層別研修・定型業務研修（日常業務、月例業務等）、
調剤業務研修（処方内容監査、疑義照会、調剤）・投薬研修（最終監査、服薬指導）、
保険業務研修（調剤技術料の算定方法等）・医師、メーカーMRによる勉強会・各薬局勉強会、
全社合同研修会・各店舗における実地研修・薬剤師会主催講習会の参加

＜こんな店舗です＞
■整形外科をメインに90枚/日応需しています。
■現在、社長が管理薬剤師としてご勤務されていますが、他店舗へのヘルプや社長業に専念したく後任の募集です。（しっかり引継ぎします）
■勤続年数5年以上の30～40代スタッフが多数活躍しております。
■ドライブスルー対応店舗の為、必要時は車までお持ちするなど、患者様ファーストで対応しています。

＜こんな会社です＞
■鹿児島県内に3店舗を運営している個人薬局になります。
■個人ならではの細やかなサービスを提供し地域に密着したサービスを提供しております。
■社長も薬剤師で現場に入られている為、風通し良く現場の意見を尊重し働きやすい環境を整えていらっしゃいます。
■パートの方の所属も多く、ヘルプで働ける方もいらっしゃいます。

╲店舗情報／
■地域連携薬局に認定されています。
■病院門前で総合科目、1日約50枚応需しています。
■2次元バーコード、散剤監査システム、監査カメラなど安心して働ける環境が整っています。

＜こんな薬局です＞
■鹿児島市内に約10店舗展開している会社です。
■有給休暇100％消化実績（2021年度）あり！年に一週間程度のリフレッシュ休暇制度などプライベートの時間も確保できます。
■20～50代の幅広い年代のスタッフが活躍しています。
■服薬指導などの際にコミュニケーションをしっかり取り、心の健康も支えていきたいと考え業務に取り組んでいます。
■業績に応じて賞与とは別に決算賞与も支給しています。

＜学べる環境＞
■認定薬剤師手当として5,000円/月支給、更新の度に上乗せしています。（上限20,000円/月）
■勉強会や研修会などは会社が費用負担しています。
■博士号取得へ向けた奨学金制度などもございます。

＜店舗のシステム化＞
■全自動分包機・監査システム・監査カメラの導入など、過誤防止にも力を入れており業務効率はもちろん従業員の皆様の安全対策も取り組んでいる会社です。

＜地域密着型の薬局です＞
■一人ひとりが安心して健康に生活していくために必要な知識や情報を発信するイベントを開催しており地域交流を盛んにしております。
■地域の「かかりつけ薬局」としてセルフメディケーションにも積極的に対応しています。血圧測定やヘモグロビン推定値など様々な健康測定器具を設置しています。

≪こんな会社です≫
●鹿児島市内を中心に10店舗展開している個人薬局です。
●店舗間の連携が取れており職種間の壁も無く社員同士の仲がとても良いです。
●社員のスキルアップを応援しており、資格取得などを全力でサポートしています。
●やりたい事を経営層に相談出来る風通しの良い会社です。

＜こんな会社です＞
■全国展開している大手調剤チェーンのグループ企業です。
■鹿児島県内にグループ含め9店舗ございます。
■ラウンダー薬剤師も所属している為、ヘルプ体制も整っています。
■高年収600万円～750万円、社宅や転居費用も相談可能です。

＼着実に成長できる環境／（鹿児島市エリア担当より）
現在、新しい正社員を急募しています。多様な研修制度や独自の評価制度が整っており、未経験からでも管理薬剤師や店長へステップアップを目指せる環境が魅力です。
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【店舗情報と応需状況について】
■鹿児島駅から車で12分の場所に位置しており、内科や循環器科などの処方箋をメインに1日約80枚応需しています。
■現在の体制は常勤薬剤師が3~4名在籍しており、さらに助手や事務スタッフも複数名が活躍している職場です。
■地域に密着した医療を提供しており、在宅業務に関しては各店舗が無理のない範囲で計画的に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■昨年末に常勤薬剤師が退職したことに伴う欠員補充のため、現在は派遣で対応しながら正社員を急募しています。
■年齢は50歳まで幅広く受け入れており、調剤経験の有無を問わず会社の理念に共感して頂ける方を求めています。
■国の求める医療体制の変化や新しい業務に対しても、柔軟な姿勢を持って前向きに取り組める方に最適な環境です。

【法人特徴について】
■鹿児島市を中心に店舗を展開する地場チェーンであり、創立から20周年を迎えて安定した経営を続けています。
■会社方針を押し付けるのではなく、現場の社員を中心に横のつながりを大切にしながら店舗作りを行う社風です。
■ドミナント展開を行っているため店舗間の距離が近く、急な欠員時にもお互いに助け合えるサポート体制があります。

【求人情報について】
■正社員の一般薬剤師としての募集であり、想定される給与条件は経験やスキルを考慮して500万円から650万円です。
■昇給は年1回、賞与は年2回で計4ヶ月分の支給実績があり、日頃の頑張りがしっかりと収入に反映される仕組みです。
■転居を伴うような大きな異動や転勤はないため、鹿児島市の住み慣れた地域に腰を据えて長く働くことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■宇宿駅から車で10分ほどの距離に位置しており、上原クリニックの処方箋を中心に1日約70枚から80枚を応需しています。
■内科を主体とした応需科目に加えまして、在宅業務では無菌調剤に対応するためのクリーンベンチを導入し高度な業務を行えます。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の計4名体制で運営されており、事務スタッフも3名から4名が在籍する活気ある職場環境です。

【法人特徴について】
■鹿児島市内に調剤薬局を展開しており、長く安定して働ける環境づくりを代表自らが先頭に立って推進しています。
■アットホームな組織文化が根付いており、全店で電子薬歴の導入やDX化を積極的に進めています。
■漢方生薬を取り扱うほか無菌調剤の設備を複数店舗に導入するなど、専門性の高い医療サービスの提供に法人全体で注力しています。

【求人情報について】
■年収は480万円から550万円の間で経験を考慮して決定され、昇給も年1回実施されるなど個人の頑張りが評価される仕組みです。
■正社員として週32時間以上の勤務を基本としつつ、転勤の有無についても個別の事情を汲み取った相談が可能な体制を整えています。
■年間休日は118日と地域でも高水準に設定されており、夏季休暇や年末年始休暇も完備されているためプライベートも充実します。

＜こんな店舗です＞
■耳鼻科メインに応需している店舗です。
■2019年に新築移転しており、木の風合いを生かした内装の、落ち着いた薬局です。
■地域密着の「かかりつけ薬局」を目指しています。
■投薬口にも椅子を配置しており、薬剤師/患者様双方が座ってじっくり話せる環境です。
■コンビニが薬局から約100m先にあり、お昼ご飯なども便利な立地です。

＜こんな会社です＞
■鹿児島県鹿屋市を本部に約10店舗を展開している薬局になります。
■北海道や海外リゾートなど社員旅行や宿泊付き忘年会など、利益はスタッフ全員に還元しています。
■社員の定着率も高く離職率は非常に低いです。
■新卒も定期的に採用が進んでおり、若手～ベテランまで多くの層が活躍をされております。

<長く働ける福利厚生/職場環境>
■有給消化率はほぼ100％です。プライベートの時間も確保でき、連続休暇も取りやすいい環境です。（昨年度実績）
■社員旅行やイベントが多く社員同士の仲はとても良く安心して就業することができます。
　年1回社員旅行、ホテル貸し切りの新年会や忘年会など社内企画は全額会社負担です。
■住宅手当、家族手当の支給もございます。

<スキルアップのチャンスあり>
■資格支援にも注力しており、必要経費は会社負担にて各種認定薬剤師資格の取得実績がございます。
■薬剤師勉強会は年3回実施中！新薬についての新たな知識や業過情報をスタッフ全員で共有しています。（交通費等は全額会社負担）