熊本市（熊本県）の認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
■熊本市・市内近郊に5店舗薬局を展開しております。
■クリニック門前、病院門前、在宅メインと様々な特徴の店舗展開をされております。
■社員満足度を大切にしているため30年以上勤務の方もおり、定着率が高い会社です。
■全店舗で地域支援体制加算を取られており、地域の方々、医療機関、行政からも信頼されている企業です。
■店舗毎の特徴が異なる為、原則異動や応援は対応可能な社員しかしていません。
■幅広い年齢層の社員構成となっており、未経験の方でも安心して就業できる体制があります。
■社員同士仲が良く雰囲気も◎でアットホームな社風です。

≪こんな会社です≫
●熊本県内に13店舗展開している会社です。
●老人ホームの運営も行っており、会社基盤が整っています。
●産育休取得率100％！女性の方も多数、ご活躍されています。
●こちらの店舗は非常に在宅に特化しており、個人・施設と多数の患者さんの対応をされています。
●各種認定薬剤師取得のサポートも行っており、職能をしっかりと評価頂ける体制になっています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の西熊本駅から車で10分ほどの場所に位置し、内科や呼吸器科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は30枚から40枚程度であり、熊本第一病院の門前薬局として重めの処方内容も扱います。
■薬剤師は正社員2名とパート2名が在籍しており、事務スタッフ3名を含めて全員女性で運営されている店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■フルタイムパートの方が退職される予定に伴い、体制強化と世代交代を見据えて正社員を急募にて受け付けています。
■リーダーシップを発揮して責任感を持ち、周囲のスタッフと円滑な連携を図れる高いコミュニケーション能力を求めます。
■調剤未経験の方でもやる気があれば歓迎しており、継続的に学び続ける姿勢と向上心がある方を優先的に採用します。

【法人特徴について】
■熊本市および市内近郊に計5店舗の調剤薬局を展開し、地域に根ざした医療提供体制を30年以上継続しています。
■クリニックや病院の門前だけでなく在宅メインの店舗も保有し、多角的な経営により安定した基盤を築いています。
■全店舗で地域支援体制加算を算定しており、行政や医療機関からも厚い信頼を得ている地域密着型の優良企業です。

＼地域を支えるラウンダー募集／（熊本市中央区エリア担当より）
熊本市内の店舗を中心に、ラウンダーとして多角的に貢献いただける方を急募しています。最先端の設備と情報共有ツールが整っており、スキルアップしたい方に最適な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■南熊本駅から徒歩5分と好立地で、薬剤師2名とパート1名、さらに事務員3名の計6名体制にて日々の業務を分担しています。
■整形外科や内科、透析の処方箋を1日平均50枚ほど受け付けており、専門性の高い知識を深めながら在宅業務にも取り組めます。
■近隣の病院の門前薬局として1,300品目以上の医薬品を備蓄しており、多様な症例に触れることで薬剤師の経験値を高められます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充による急募の状況であり、熊本県内の複数店舗を支えるラウンダーとして即戦力で活躍できる方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑な連携が取れる、明るく真面目で嘘をつかない誠実な姿勢をお持ちの薬剤師の方を理想的な人物像としています。
■経験者はもちろんのこと、地域医療へ貢献したいという強い熱意をお持ちであれば未経験の方でも向上心を重視して採用いたします。

【法人特徴について】
■山口県と熊本県に計10店舗を展開し、介護事業との連携によって包括的な地域ケアシステムを構築している安定した法人です。
■経営陣が全員薬剤師免許を保有しているため、現場の苦労を熟知しており、一人ひとりの働き方に寄り添う応援体制が整っています。
■地域に貢献し共に成長することを理念に掲げ、最新の調剤設備や教育環境への投資を惜しまない先進的な姿勢を大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■総合病院に隣接しており多科目の処方を経験できるため、幅広い疾患に関する深い知識を日々の業務を通して自然と習得できます。
■処方箋枚数は1日平均60枚程度ですが、薬剤師は常時7名体制という手厚い人員配置となっており、余裕を持って業務に励めます。
■近隣の健康管理センターからの応需も多く、予防医療から高度な治療まで多様なステージの患者様と深く関わることができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療の核としての機能をより一層強化するために、今回は組織の若返りと将来を担う次世代の育成を見据えた増員募集を行います。
■医療DXの活用や専門性の高い業務に積極的に挑戦できる、向学心が高く新しい知識を柔軟に吸収しようとする方を強く求めています。
■多職種連携が欠かせない現場であるため、周囲と円滑な協力関係を築き、患者様一人ひとりに真摯に向き合える方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■熊本県内に17店舗を展開する安定した法人であり、老人ホームの運営も手掛けるなど、多角的な視点から地域福祉に貢献しています。
■大学院の博士課程実習施設として認定されるほど教育レベルが高く、アカデミックな活動にも非常に積極的な姿勢を持つ薬局グループです。
■県内初の専門医療機関連携薬局に認定されるなど、高い専門性と地域への密着度を両立させている点が他社にはない大きな強みです。

＼家庭も仕事も大切にしたい方へ／（熊本市北区エリア担当より）
3ブロック制のエリア内でシフトを回すため、希望休や有給が非常に取りやすい環境です。1分単位の残業代支給や、子育て支援も充実しており、長く安定して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■光の森駅から徒歩5分の国道沿いに位置しており、近隣にある精神科病院からの処方箋をメインに応需している大型店舗です。
■1日平均150枚の処方箋を扱っていますが、全自動分包機2台や監査機を導入することで効率的かつ安全な調剤を行っています。
■常勤薬剤師が7名以上在籍しているため、一人あたりの投薬数は1日20枚程度と、ゆとりを持って患者様と向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■組織のさらなる活性化を目指した欠員補充の募集であり、特に20代から30代の若手層が中心となって活躍している職場です。
■実務経験の有無よりも人柄や意欲を重視しており、周囲と協力しながら新しい領域へ挑戦したい方を積極的に採用しています。
■在宅業務への注力や専門資格の取得に対して前向きに取り組める、向上心のある薬剤師の方と一緒に働きたいと考えています。

【法人特徴について】
■熊本県内に約50店舗を展開する大手グループに属しており、経営基盤が極めて安定しているため安心して長く勤務可能です。
■最新のシステムや機材がグループ全体で統一されており、調剤業務をサポートする設備環境が非常に充実している点が特徴です。
■薬剤師のレベルアップに非常に熱心な企業であり、月1回の定例勉強会のほか専門領域別の特化型研修も多数開催されています。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＼　こんなこと取り組んでいます！　／
■質の高い在宅医療の提供
　→①重症患者様の受入れ②末期を含めた緩和ケアといった、これからの医療の目指す姿である質の高い在宅医療を提供しています！
■「緩和ケア」をやりたいという方にもオススメ
　→ガン終末期をカバーする麻薬を取り扱っており、どんながん患者様でも対応することが可能です！
　　また、皮下持続注入療法対応件数がNO,１となります。
■終末期医療にも携わることができます！
　→健康寿命（男性:71.2歳 女性74.2歳）を過ぎた高齢者には治療に専念するのではなく自分自身の好きなことをして過ごしたいという思いに応え、最小限の薬で人生最期のお手伝いを行っています。

＼　こんな会社です　／
■大手調剤薬局チェーンの総合メディカルグループなので安定性・経営の透明性ともにあり安心して就業頂ける環境です！
■未病から看取りまでを一貫してサポート可能。かかりつけ薬剤師・在宅専任などジョブローテも可能。様々なご希望に沿った就業環境をご用意しております。
■店舗をドミナント展開することにより1店舗あたりの在宅件数が減少。在宅にかかるロスを最小化し、店舗対応の薬剤師の負担を減らしています！

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＼未経験歓迎の手厚い研修／（熊本市北区エリア担当より）
調剤未経験の方でも、段階的にスキルを身につけられる独自の教育システムやマンツーマンの指導体制があるため、基礎から安心して薬剤師のキャリアをスタートできます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■ JR鹿児島本線の田原坂駅から車で7分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な環境です。
■ 門前クリニックから外科と内科を主に応需しており、地域に密着した医療を提供している調剤薬局となります。
■ 処方箋の応需枚数は1日あたり54枚程度となっており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回の募集は組織の体制強化に伴う定期採用となっており、将来を見据えて長く活躍できる正社員を求めています。
■ 調剤業務の経験の有無は問いませんので、前向きに新しい知識を吸収しようとする意欲のある方を歓迎いたします。
■ 医療機関や患者様と積極的にコミュニケーションを図り、信頼関係を築いていけるお人柄を重視して採用を行います。

【法人特徴について】
■ 福岡県に本社を置きながら全国43都道府県に店舗を展開しており、非常に安定した経営基盤を誇る大手企業です。
■ 医療機関との医薬連携に力を入れており、開業支援から関わることで強固な信頼関係と良好な連携を構築しています。
■ 健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、かかりつけ薬局として地域社会の健康に深く貢献しています。

【想定される業務内容】
■ 店舗での主な担当業務として、応需した処方箋に基づく調剤作業や厳格な監査、丁寧な服薬指導を行っていただきます。
■ 全店舗にピッキングサポートシステムが標準導入されており、調剤過誤を防止して安全に業務に集中できる環境です。
■ 患者様の健康維持をサポートするため、お薬の相談だけでなく積極的な対話を通じて健康増進への貢献も目指します。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の段山町駅から徒歩約8分と通勤に便利で、市電沿線のため公共交通機関でも通いやすいです。
■内科や循環器科、整形外科など多岐にわたる処方箋を1日に平均で80枚ほど応需しております。
■薬剤師は正社員2名とパート3名の合計5名体制で、協力しながら日々の業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療のさらなる充実を目指しており、体制強化を目的とした増員でのスタッフ募集となります。
■複数の診療科目を応需しているため、幅広い知識の習得に意欲的な向上心のある方を求めています。
■患者様一人ひとりと向き合い、信頼関係を築きながら地域に貢献したいという思いのある方を歓迎します。

【こんな取り組みをしています】
■調剤ロボットなどの最新機器を積極的に導入し、薬剤師が対人業務に注力できる環境を整備しています。
■健康セミナーの開催やスポーツイベントへの協賛などを通じ、地域住民の健康増進に取り組んでいます。
■時間外でも処方箋やOTC医薬品を受け取れるAIロボット導入店を開局するなど、常に進化しています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼プライベートも大切にしたい方へ／（熊本市北区エリア担当より）
人員配置を厚めにしている法人なので、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。メリハリをつけて働ける環境が整っています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■人気の皮膚科クリニック門前として運営しており、1日平均130枚から140枚程度の処方箋を安定して受け付けています。
■3年前にリニューアルオープンしたばかりの綺麗な店舗で、最新の設備が整った環境にて気持ち良く業務に集中いただけます。
■40代後半の活気あるドクターが診療を行っており、近隣住民の方々からの信頼も厚く非常に多くの患者様が来局されます。

【募集背景と求める人物像について】
■近年の処方箋枚数増加に伴う体制強化のための増員募集ですが、現在選考が進んでいる方もおり早めのご検討を推奨します。
■単に業務をこなすだけでなく、周囲の状況を把握して自ら考えて行動できるバイタリティのある方を積極的に採用しています。
■年齢や経験は問いませんので、新しい環境でスキルを磨きたい方や、しっかり働いて高収入を得たい意欲的な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■熊本市内を中心に県内9店舗を展開しており、地域に根ざした経営を続けている安定感のある調剤薬局グループ企業です。
■門前の各医療機関とは非常に良好な関係を築いており、クリニックとの連携を重視した店舗展開を強みとして持っています。
■社員教育には非常に積極的で、eラーニングの導入など場所を選ばずに学習できる環境を整えて薬剤師の成長を支援します。

≪こんな会社です≫
●全国に692店舗の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
●独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
●週20時間以上の勤務で社会保険に加入が可能です。
●サポート体制が整っており育児との両立にも理解がある職場です。
●全国に店舗がありますので旦那様の転勤がある場合も店舗異動にて対応することが可能です。