京都市（京都府）の調剤薬局・正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

■京都市内のみの展開ですので京都市で腰を据えて働きたい方やUターン・Iターンをお考えの方にもオススメの企業様です
■在宅医療にも注力しており本店には無菌調剤室を設置したり、薬学生の受け入れをしたりと学べる環境です
■単身者は入社５年間家賃半額制度や住宅手当、リゾート施設会員など福利厚生も充実しております♪

＼＼＼ファルマスタッフオススメポイント／／／
■京都府内に5店舗を展開する地域密着型の調剤薬局様です
■店舗展開は京都府内のみですので無理な異動や転勤はございません◎腰を据えて働きたい方にもピッタリです。
■薬剤師賠償責任保険や社内販売制度、eラーニングによる資格取得支援制度等がございます♪
■店舗は阪急桂駅より徒歩5分程度ですので、近隣にスーパーやドラッグストア、本屋さん・郵便局・銀行などもありお仕事前後のお買い物にも便利です！

【店舗情報と応需状況について】
■阪急京都本線の西京極駅から徒歩12分の好立地に位置しており、2025年6月の新規開局した新しい薬局です
■応需科目は循環器内科をメインとする予定であり、専門性の高い知識を日々の業務の中で深めながらスキルアップを図ることが可能です
■薬剤師は常勤1名の1人体制を予定しており、事務スタッフ1名と共に運営体制を構築しております

【法人特徴について】
■北九州市に本社を構え全国に130店舗以上を展開しており、調剤薬局の他にもOTC店舗や介護施設を多角的に運営する安定企業です。
■地域密着型の企業として発展を続けており、在宅医療や介護福祉サービスの提供を通じて、地域住民の健やかな暮らしを支えています。
■社員の主体性を尊重する風通しの良い社風が特徴で、やりたいことに挑戦できる環境を整えており、社員のやる気を非常に重視しています。

【求人情報について】
■管理薬剤師としてお迎えするため、想定年収は500万円から最大700万円と、これまでの経験やスキルを最大限に考慮して決定します。
■2025年開局の為、最新の設備や清潔感のある綺麗な環境の中で、ご勤務いただけます。
■昇給は年1回実施されており、頑張りが正当に評価される仕組みがあるため、長期的にモチベーションを維持しながら勤務できる条件です。

【こんな取り組みをしています】
■全ての種類の訪問調剤を経験できる環境があり、自社運営の介護施設の看護師や介護士と密に連携した在宅医療を積極的に進めています。
■1年目から外来と在宅をバランス良く学べる独自の研修制度を設けており、在宅専門薬局と自社施設を組み合わせた実践的な教育を行います。
■全自動散剤分包機や最新の監査システムを各店舗の状況に合わせて配置し、機械化による安全性向上と業務の効率化を常に追求しています。

＼ワークライフバランス／（京都市右京区エリア担当より）
月の平均残業時間は4から5時間と非常に少なく、完全週休2日制で無理なく働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの阪急京都本線西院駅から徒歩7分という好立地にあり、毎日の通勤が苦になりません。
■近隣にある全国的に有名な皮膚科クリニックの処方箋をメインに応需している調剤薬局です。
■1日あたり約60枚から80枚の処方箋を、常勤とパートを合わせた複数名体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■既存スタッフが近隣エリアへ異動することに伴い、即戦力となる薬剤師を緊急で募集中です。
■経験年数よりも協調性や人柄を重視しており、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方です。
■一つの店舗で長く腰を据えて働き、地域医療に貢献したいという意欲をお持ちの方を求めます。

【法人特徴について】
■創業から100年以上の長い歴史を持ち、地域に根差した薬局運営を行う安定した企業です。
■調剤事業に加え、特許取得済みのミネラル結晶体事業など多角的なビジネスを展開しています。
■スポーツ選手も愛用する製品開発にも携わるなど、常に新しい分野への挑戦を続けています。

【職場環境と雰囲気】
■人柄重視の採用を行っているため、スタッフ同士の仲が良く、非常にアットホームな雰囲気です。
■管理薬剤師を含め幅広い年代のスタッフが活躍しており、互いに助け合いながら業務を行っています。
■休憩室などの設備も整っており、オンとオフの切り替えをしっかり行いながら勤務できる環境です。

＼駅チカで残業少なめ／（京都市山科区エリア担当より）
山科駅から徒歩5分の好立地です。日祝休みのシフト制でプライベートの時間もしっかり確保しながら、無理なく正社員として働けますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■山科駅から徒歩5分の場所に位置しており、通勤しやすい好立地な環境が整っています。
■応需科目は内科や婦人科をメインに多岐にわたり、処方箋は1日に110枚ほど受け付けます。
■勤務者は常勤薬剤師4名とパート2名が在籍し、事務員も4名体制で日々の業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域密着のサービスをさらに強化していくため、新たな正社員の薬剤師を増員募集しています。
■未経験やブランクがある方でも、前向きに業務を学び吸収しようとする意欲のある方を求めます。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取りながら、協調性をもって働ける方が理想的です。

【法人特徴について】
■京都市山科区において2店舗の調剤薬局を経営しており、地域に根さした医療を提供しています。
■50代の男性薬剤師が代表を務めており、現場の状況をよく理解している風通しの良い法人です。
■在宅業務にも積極的に取り組むなど、時代のニーズに合わせた地域密着型の運営を続けています。

＼未経験でも安心の環境／（京都市中京区エリア担当より）
調剤未経験の方やブランクがある方でも応募が可能です。独自の教育プログラムや研修制度が整っており、事務スタッフのサポートもあるため安心して業務をスタートできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である烏丸御池駅からは徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤も非常に快適で無理なく通うことができます。
■整形外科やリウマチ科を中心に1日80枚から90枚の処方箋を応需しており、幅広い知識を身につけることができる環境です。
■薬剤師3名と事務員数名が在籍し、薬剤師が投薬業務に集中できるように人員体制がしっかりと整えられている薬局です。

【募集背景と求める人物像について】
■新たな戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■患者さま一人ひとりと丁寧に向き合い、薬剤師としての喜びと責任を感じて仕事に取り組める方を歓迎します。
■調剤業務未経験の方や第二新卒の方も、教育プログラムがあるので安心してご応募いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■一包化錠剤鑑査支援装置や全自動PTPシート払出装置などの機械化が進んでおり、効率的に業務を進めることができます。
■スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、和気あいあいとした明るい雰囲気の中で、協力し合いながら働ける環境です。
■調剤事務スタッフも複数名採用されており、会社としてのバックアップ体制が整っているため、薬剤師業務に専念できます。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心に7店舗の調剤薬局を展開しており、京都府内にはこちらの1店舗のみのため転居を伴う転勤はありません。
■薬局の経営だけでなく、企業間の提携や営業権の譲渡に関する仲介、経営コンサルタントなど幅広い事業を展開しています。
■薬剤師には投薬業務や在宅業務に時間を掛けてほしいという思いから、店舗への最新調剤機器の導入を推進しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR太秦駅から徒歩7分圏内とアクセスが良く、通勤に便利な立地にある薬局です。
■内科や外科、漢方など幅広い科目を応需しており、1日に80枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は正社員3名、パート4名体制で、事務員と協力しながら業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■近畿エリアで13店舗の調剤薬局を経営し、地域に密着したサービスを展開しています。
■無理な在宅業務は受けず、現場に負担をかけない外来業務を非常に大切にしています。
■悪口や陰口のない、スタッフ全員が気持ちよく働ける職場環境づくりを意識しています。

【こんな取り組みをしています】
■在宅業務の配達はすべてタクシーを利用し、薬剤師が運転する必要がないよう配慮しています。
■月の労働時間を短く設定するなど、従業員のワークライフバランスを第一に考えています。
■急な休みにも対応できるよう、エリア内のラウンダーによるヘルプ体制を整えています。

【こんな方が活躍中】
■子育てと仕事を両立させながら、イキイキと働いている女性薬剤師の方が活躍中です。
■温和で落ち着いた人柄のベテラン薬剤師が多く、安定した環境で働きたい方にも適しています。
■20代から30代の若手も入社しており、幅広い年代が活気ある雰囲気をつくっています。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪京津線「椥辻駅」から徒歩約2分と、毎日の通勤に大変便利な駅チカの好立地にあります。
■主な応需科目は内科と耳鼻咽喉科で、1日の処方箋枚数は平均30～40枚と落ち着いています。
■現在のスタッフ体制は、常勤の薬剤師が1名、事務スタッフが2名の計3名体制となっております。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約90店舗の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指している法人です。
■大手ホールディングスの一員であるため、安定した経営基盤と充実した福利厚生が特徴です。
■主にクリニックの門前薬局を得意としており、地域に根差した温かい薬局づくりをしています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事と私生活の調和を図ることが可能です。
■残業代は1分単位で全額支給されるため、サービス残業の心配なく安心して働けます。
■入社3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇が付与され、心身ともにリフレッシュができます。

【店舗情報と応需状況について】
■桂駅から徒歩で20分程の場所に位置し、内科や整形外科などの処方箋を1日平均30枚から40枚ほど応需しています。
■現在のスタッフ体制は、常勤の薬剤師1名とパート薬剤師1名、事務スタッフ1名の計3名体制となっております。
■近隣のクリニックからの処方箋をメインに受け付けており、地域密着型の落ち着いた環境で勤務いただけます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約90店舗の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指している法人です。
■大手ホールディングスの一員であるため、安定した経営基盤と充実した福利厚生が特徴です。
■主にクリニックの門前薬局を得意としており、地域に根差した温かい薬局づくりをしています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事と私生活の調和を図ることが可能です。
■残業代は1分単位で全額支給されるため、サービス残業の心配なく安心して働けます。
■入社3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇が付与され、心身ともにリフレッシュができます。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪京津線「四宮駅」から徒歩約4分と、毎日の通勤に大変便利な駅チカの好立地にあります。
■主な応需科目は内科と耳鼻咽喉科で、1日の処方箋枚数は平均40～50枚と落ち着いています。
■薬剤師は常時3～5名体制を敷いており、一人ひとりが余裕を持って業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約90店舗の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指している法人です。
■大手ホールディングスの一員であるため、安定した経営基盤と充実した福利厚生が特徴です。
■主にクリニックの門前薬局を得意としており、地域に根差した温かい薬局づくりをしています。

【職場環境と雰囲気】
■大手グループのメリットを享受しつつも、地域密着型薬局ならではの温かみがあり、スタッフ同士の仲が良いのが自慢の職場です。
■人員配置は状況に合わせて都度見直されており、現場に過度な負担がかからないようグループ内での応援体制も整っています。
■職員一人ひとりを大切にする文化があり、上層部とも風通しが良いため、悩みや相談を溜め込まずに働ける心地よい雰囲気です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事と私生活の調和を図ることが可能です。
■残業代は1分単位で全額支給されるため、サービス残業の心配なく安心して働けます。
■入社3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇が付与され、心身ともにリフレッシュができます。

【店舗情報と応需状況について】
■ 叡山電鉄鞍馬線岩倉駅からバスで5分ほどの立地にあり、お車での通勤も可能で便利にご出勤いただけます。
■ 内科クリニックの処方をメインに応需し、1日あたり40～50枚と落ち着いた枚数で患者様と丁寧に向き合えます。
■パート薬剤師5名、事務員2名の体制で、施設と居宅の両方の在宅医療にも対応している店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 定期採用による募集であり、組織の活性化と更なるサービス向上を目指した増員計画でございます。
■ 実績だけでなく人柄を重視しており、特に素直な姿勢をお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしています。
■ 薬剤師としてのスキルアップ意欲と、チームワークを大切にできる協調性を持つ方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■ 年間休日は120日以上ございますが、リフレッシュ休暇5日と有給休暇最低5日取得により実質130日以上の休日となります。
■ 産前産後休暇と育児休暇は100%の取得実績があり、常時3から4名が取得されているため安心して働けます。
■ 勤務時間外の労働に対する賃金は1分単位で支給されますので、働いた分だけしっかりと反映されます。

【職場環境と雰囲気】
■ 職員一人ひとりの生活背景を鑑みた無理のない異動や厳しいノルマがなく、満足度が高く保たれています。
■ 代表が機械化に積極的なため、各薬局には必要な機器類が揃っており、業務効率化が図られています。
■ 長くお勤めの方が多く離職率が非常に低い企業で、アットホームな温かい雰囲気の中で勤務できます。

▽ファルマスタッフ/オススメポイント▽
・京都市内に2店舗を展開する地域密着型の調剤薬局、居宅在宅の対応件数も増えており地域に必要とされている薬局様です
・研修制度などは設けられていませんが、ベテランスタッフ様が在籍されており、教育・研修制度がない分、きちんと現場で教えて頂ける環境です
・未経験の方でも在宅を学びたい方、透析にご興味がある方、歓迎しております！
・こちらの店舗は2018年に新規開局されましたので比較的新しく綺麗な薬局様です

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線藤森駅から徒歩5分の利便性の高い立地にあり、内科クリニックの門前薬局として地域医療に貢献しています。
■1日あたり40～50枚程度の処方箋応需枚数で比較的落ち着いており、常時2名の薬剤師体制でゆとりを持って業務が可能です。
■内科を応需科目としており、門前の医療機関からの処方箋が中心で、幅広い年齢層の患者様に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師候補の募集としており、安定した環境でキャリアアップを目指したい方を求めています。
■人物重視の採用を行っており、特に素直さをもって業務に取り組める方は年齢や経験に関わらず歓迎しています。
■35歳以下の薬剤師の方を積極的に募集しており、未経験の方も30代前半までであればご応募いただくことが可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は暦により変動がありますが120日以上あり、リフレッシュ休暇5日間付与で実質130日以上の休日取得が可能です。
■残業代は1分単位で支給されますので、働いた分の給与がしっかりと確保される透明性の高い体制が整備されています。
■育児休暇は100%の取得実績があり、常時3～4名の薬剤師が利用しているため、女性も安心して長く働ける環境です。

【想定される業務内容】
■主な業務は服薬指導、調剤、監査であり、内科の単科門前のため比較的落ち着いて専門性を高めることが可能です。
■代表が機械化に積極的であるため、各薬局には必要な機器類が一通り揃っており、業務効率化が図られています。
■患者様と向き合う時間を十分に確保できるように、機械化による業務の効率化を積極的に推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄京都線の桃山御陵前駅から徒歩3分という非常に便利な立地にあり、公共交通機関での通勤が非常に快適です。
■応需科目は近隣クリニックの心療内科・精神科が45％、小児科が40％程度がベースとなっております
■1日の処方箋枚数は約80～90枚で、薬剤師は常時2名から3名、事務スタッフは1名から2名体制で日々の業務を行っています。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で支給される仕組みが整っており、サービス残業が発生しないよう適正な労務管理が徹底されています。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は100％を誇っており、ライフステージの変化に合わせて長く働ける安心の環境です。
■無理な異動の打診や厳しいノルマが課せられることも少なく、従業員一人ひとりの生活背景を尊重した働き方が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■2018年に店舗を移転したばかりの比較的新しく綺麗な職場で毎日気持ちよく勤務できます。
■離職率が非常に低いことが特徴で、ベテランの薬剤師が多く在籍しているため、困った時も相談しやすい温かな雰囲気です。
■地域の「かかりつけ薬局」として患者様との信頼関係が深く、スタッフ全員が思いやりを持った対応を常に心がけています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は店舗での実務を通じてスキルを磨き、将来的には管理薬剤師や薬局長などの責任ある役職を目指すことが可能です。
■大手グループの研修プログラムが活用できるため、特定の科目に留まらない幅広い専門知識を習得し続けることができます。
■研修制度が非常に充実しており、能動的に動かなくても必要なスキルが自然と身につくような教育体制が完備されています。

【店舗情報と応需状況について】
■九条駅から徒歩わずか2分という好立地にあり、通勤にかかる負担を最小限に抑えることができる便利な店舗です。
■主に近隣のクリニックから内科や消化器科の処方箋を1日あたり約40枚応需しており、落ち着いて対応できます。
■薬剤師は常時2名体制で事務スタッフも配置されており、協力し合いながらスムーズに業務を進めることができます。

【法人特徴について】
■大手グループの一員として安定した基盤を持ちつつ、地域密着型薬局ならではの温かさを大切にしている会社です。
■職員一人ひとりの生活背景を考慮して無理な異動や厳しいノルマを課さないため、離職率が非常に低く定着率が抜群です。
■患者様と向き合う時間を増やすために機械化を積極的に進めており、業務効率を高めるための設備が十分に揃っています。

【勤務実態について】
■休日は日曜日と祝日が固定でお休みとなっており、年間休日はカレンダーの暦により変動しますが120日以上確保されています。
■入社3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇が付与され、有給休暇と合わせて実質年間休日130日以上が実現可能です。
■残業時間は1分単位で正確に計算されるため、働いた分の対価がしっかりと支払われる透明性の高い労働環境となっています。

＼確かなキャリアアップ／（京都市エリア担当より）
大手ならではの教育制度があり、管理薬剤師やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■北大路駅から徒歩5分という好立地にあり、近隣には大型ショッピングモールもございます。
■内科や整形外科をはじめ複数科目を応需し、1日平均40枚の処方箋に対応しております。
■薬剤師は常時2名体制で事務員も数名在籍しており、協力しながら業務を進められる環境です。

【法人特徴について】
■全国に450店舗以上を展開する大手調剤薬局であり、東証プライム上場企業を母体に持ちます。
■全国展開でありながら地域密着の取り組みを大切にし、愛される地域薬局を追求しております。
■エリアごとに運営会社を分けることで地域特性を把握し、近畿圏内だけでも50店舗以上を展開中です。

【こんな取り組みをしています】
■全国で年間400回以上の社内集合研修を開催しており、社員の学びたいという意欲にしっかりと応えています。
■患者様が安心してお薬を服用できるよう、全店舗に調剤過誤防止システムを導入し安全対策を徹底しております。
■オンライン学習システムを用いた単位取得を推奨しており、受講料のサポートを通じて自己研鑽を後押ししています。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師の平均年齢は37歳となっており、経験豊富なベテラン社員が多数在籍して若手スタッフを牽引しています。
■大手企業の安定した基盤の中で、地域医療に貢献したいという熱い想いを持った幅広い年代のスタッフが活躍中です。
■子育てと仕事を両立させるため、小学校1年生終了時まで利用可能な短時間勤務制度を活用している方も多数います。

＼ワークライフバランス重視／（京都市中京区エリア担当より）
年間休日123日で残業も少なく、プライベートの時間をしっかり確保できる働きやすい環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■烏丸御池駅から徒歩で5分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高く、日々の通いやすさが大きな魅力の薬局です。
■内科や小児科など複数の医療機関が入る医療モール型で、処方箋は1日270～280枚と非常に多くの枚数を応需しています。
■正社員8名を含む計12名の薬剤師が在籍しており、事務員も6名体制を整えることで、円滑な店舗運営を実現している環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■産休や育休の取得者が毎年多く発生しているため、組織体制を強化し、将来の店長候補となり得る優秀な人材を急募しています。
■地域連携薬局の薬剤師として意欲的に業務へ取り組める方や、認定薬剤師の資格を保有しているキャリア志向の方を歓迎します。
■特定の店舗固定ではなく、通勤圏内での異動やヘルプ対応に柔軟な姿勢をお持ちの、協調性豊かな薬剤師を求めている状況です。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から600万円の幅で提示されており、ご経験や前職の年収、面接での評価を十分に考慮の上で決定されます。
■入社時に店長候補として高く評価された場合には、特別調整手当として店長手当と同額の35,000円が支給される制度があります。
■社宅制度が非常に充実しており、借上社宅の家賃を会社が60％負担するほか、初期費用や引越費用も全額会社が負担いたします。

【勤務実態について】
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく設定されており、全社平均の残業時間も月11時間程度とワークライフバランスが良好です。
■残業代は1分単位で計算して支給される仕組みが整っているため、サービス残業の心配がなく、働いた分だけ正当に評価されます。
■年間休日は123日と業界最高水準を確保しており、有休消化率も92％と高く、周囲と助け合いながら休みを取得できる社風です。

＼ワークライフバランス重視／（京都市中京区エリア担当より）
年間休日123日で残業も少なく、プライベートの時間をしっかり確保できる働きやすい環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■椥辻駅から徒歩15分の立地にあり、毎日の通勤もしやすく落ち着いた環境の中で快適に働くことができます。
■内科や整形外科や眼科を中心に1日約70から80枚の処方箋に応需し、居宅の在宅業務にも対応しています。
■常勤薬剤師3名とパート1名に事務スタッフ1名が在籍し、スタッフ同士が協力し合いながら働ける体制です。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、医療モール開発のパイオニアとして着実に店舗数を伸ばしている企業です。
■社長も薬剤師出身であり育休取得の経験もあるため、女性が長く働き続けられる環境づくりに力を入れています。
■営業利益率が10パーセントを超えており、報酬改定の影響を受けにくく安定して長期勤務が可能な経営基盤です。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視し残業が少なく年間休日が多い職場で、プライベートの時間を大切にしたい方に最適です。
■将来的に店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップを目指し、幅広い業務経験を積んで大きく成長したい方です。
■在宅医療や漢方などの専門分野を極めるための手厚い教育制度を利用し、薬剤師としてのスキルを高めたい方にお勧めです。

＼多彩なキャリアパス／（京都市北区エリア担当より）
薬剤師の職能を高めるスペシャリストの道や、店舗管理、本社機能など多彩なキャリアが描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■北大路駅から徒歩で15分の場所に位置し、近隣にある3つの医院から1日約70枚の処方箋を応需しています。
■皮膚科や泌尿器科をはじめ内科や外科など幅広い科目を応需しており、施設への在宅業務も実施しております。
■薬剤師は3名体制で事務員も2名在籍しており、複数科目を経験しながらスキルアップできる人員体制です。

【法人特徴について】
■全国に400店舗近くを展開する大手調剤薬局であり、医療モール開発のパイオニアとして安定した経営を続けています。
■社長自身も薬剤師であり育児休暇の取得経験を持つことから、女性が長く働き続けられる企業づくりを推進しています。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受けにくい強固な経営基盤を持っており、長期的に安心して勤務できる法人です。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の方の多くが雰囲気の良さを入社の決め手に挙げており、人材定着率が非常に高い水準を誇る職場です。
■ノルマなどが設定されておらず、スタッフがのびのびと成長できる環境を会社全体で意識して整えております。
■近隣の医院やクリニックの医師との関係性が非常に良好であり、疑義照会などもスムーズに行える風通しの良い環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した研修制度を通じて業務の基礎をしっかりと固め、複数科目の処方箋対応で専門知識を深めます。
■店舗での実務経験を積んだ後は、店長や管理薬剤師としてマネジメント業務に挑戦し店舗運営のノウハウを学びます。
■将来的にはエリアマネージャーや本社部門での勤務など、ご自身の適性や希望に応じた多彩なキャリアパスが描けます。

＼充実のワークライフバランス／（京都市上京区エリア担当より）
シフト制の勤務で残業も少なく、有給休暇もしっかりと取得できる働きやすい環境が整っております。
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【店舗情報と応需状況について】
■出町柳駅から徒歩6分の距離に位置しており、耳鼻科メインで1日約70枚から80枚の処方箋を応需しております。
■薬剤師は常時2名から3名の体制を整えており、事務員も6名在籍しているため安心して業務に取り組める環境です。
■近隣の総合病院からも応需する予定があるため、幅広い科目の知識を深めながらスキルアップを目指せる店舗です。

【法人特徴について】
■京都府および滋賀県エリアにて調剤薬局を3店舗運営しており、今後も新規開局を予定している勢いのある企業様です。
■代表は元医薬品卸会社の出身であるため周辺の医師との関係性が非常に良好であり、施設在宅の受注数も順調に増加中です。
■会社で得られた収益はしっかりと社員に還元する方針であり、日々の頑張りが正当に評価される風通しの良い組織です。

【こんな取り組みをしています】
■患者様への接客用語としてお大事にという略語を禁止し、お大事にしてくださいと丁寧に伝えることを徹底して指導しております。
■業務の効率化と患者様の待ち時間削減を目的として、ユヤマやメディックスなどの最新設備を積極的に導入し活用しております。
■スタッフの知識向上を目的とした社内勉強会を定期的に開催し、最新の医療情報を常にアップデートできる環境を提供しております。

【こんな方が活躍中】
■未経験やブランクのある状態から入社したスタッフも、充実した教育制度を活用して着実にスキルアップを果たし活躍しています。
■患者様との日々のコミュニケーションを大切にし、些細な変化にも気づくことができるホスピタリティの高い方が高く評価されます。
■転居を伴う転勤がないため、京都市内で腰を据えて長く働き続けたいと考える地元志向の強いスタッフが多く在籍しております。