京都市北区の求人検索結果59件

＜ファルマスタッフオススメポイント＞
・京都市内に4店舗を展開する地場調剤薬局様での募集です
・2024年1月～ご就業頂ける方歓迎！今からのご面接も可能です◎
・管理薬剤師としてのご勤務をお願いいたしますが、1日の枚数は20～25枚程度です
・ご経験・ご年齢等を考慮の上高年収650万円でおむかえいたします

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充となり、新たな戦力としてご活躍いただける方を求めます。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、温かみのあるコミュニケーションができる方を歓迎します。
■未経験や経験の浅い方でも、積極的に学びながら成長していきたいという意欲のある方に最適です。

【勤務実態について】
■勤務は基本的に固定シフト制を採用しており、完全週休2日制で予定を立てやすいのが特徴です。
■産休育休の取得と復職の実績は100%で、お子様が小学4年生まで時短勤務を利用できます。
■勤続年数に応じてリフレッシュ休暇が付与され、心身ともにリフレッシュする機会があります。
【こんな取り組みをしています】
■中途入社者向けの合同研修を年2回実施しており、経験者でも安心して入社できる体制です。
■在宅訪問薬剤師の育成に力を入れており、未経験からでも専門スキルを習得することが可能です。
■最新の調剤機器や監査システムを導入し、薬剤師が対人業務に専念できる環境を整えています。

【こんな方が活躍中】
■ライフワークバランスを大切にしながら、安定した基盤の上で地域医療に貢献しています。
■充実した研修制度を活用し、常に新しい知識を学びながらスキルアップを目指す方が多いです。
■産休育休などの制度を利用しながら、ライフステージの変化に合わせて長く勤務されています。

【店舗情報と応需状況について】
■主な応需科目は内科となっており、1日に約40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名から3名体制で、事務スタッフも数名在籍し協力して業務を進めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス拡充と、地域医療への貢献体制を強化するための増員募集です。
■患者様に親身に寄り添い、丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を求めています。
■チームで協力しながら、前向きかつ主体的に業務に取り組んでいただける方を歓迎します。

【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定シフト制を採用しており、完全週休2日制で予定も立てやすいです。
■リフレッシュ休暇制度が整備されており、勤続年数に応じて連続休暇の取得も可能となっています。
■産休育休からの復職率は100%を誇り、時短勤務はお子様が小学校4年生まで延長可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■年1回の自己申告制度を活用して、管理薬剤師やブロック長、本部職への道も目指せます。
■中途入社後1年で管理薬剤師、5年でブロック長へ昇進した実績もあり、成長機会は豊富です。
■経営幹部が全員薬剤師で構成されているため、現場の意見が経営に反映されやすい社風です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は組織体制の強化に伴う欠員補充のため、即戦力としてご活躍いただける経験者を募集します。
■管理薬剤師として、店舗の運営やスタッフの指導に責任感とリーダーシップを持って取り組める方を求めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師としての採用となり、ご経験やスキルを最大限に評価し年収600万円をご提示します。
■休日は日曜日と祝日が固定休となっており、その他シフトによって休日が決定する勤務体系です。
■充実した教育制度や研修をご用意しており、入職後も継続的にスキルアップできる環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の専門性を高めるため、定期的な勉強会や外部研修への参加を積極的に支援しています。
■患者様満足度の向上を目指しており、丁寧なカウンセリングと情報提供を常に心掛けています。
■地域医療に貢献するため、近隣の医療機関との連携を密にし、強固な信頼関係を構築しています。

■京都府内を中心に100店舗以上を展開される薬局様での募集です！京都の地で長くお勤めされたい方にピッタリです
■弊社からの紹介実績も有り安心してオススメできる企業様です
■在宅業務に力を入れており、9割の店舗で在宅訪問実績がございます。また京都府内に無菌調剤室を12店舗配置をしています。

【店舗情報と応需状況について】
■京都市営地下鉄烏丸線北山駅から車で10分ほどの立地にあり、通勤しやすい店舗です。
■内科、呼吸器科、循環器科など多数の科目を面応需しており、1日の処方箋応需枚数は30～40枚程度です。
■薬剤師は常勤2名、パート2名、事務2名体制で、ゆとりをもって業務に取り組める環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集であり、即戦力となる調剤経験者を歓迎している状況です。
■患者様の「美と健康」をサポートしたいという企業理念に共感していただける方を求めています。
■特に若手社員の活躍が目覚ましく、キャリアアップに意欲的な20代や30代の方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■年間休日は116日に加えリフレッシュ休暇もあり、有給取得率も70％と高いため私生活との両立が可能です。
■月平均残業時間は7.2時間程度と業界内でも非常に少なく、負担の少ない働き方が実現できます。
■有給休暇の初年度5日間は取得しやすいため、実質的な年間休日は約123日程度となる見込みです。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤業務と服薬指導、監査であり、患者様とじっくり向き合える環境が用意されています。
■OTC販売業務や、地域に根差した健康フェアの企画・実施などにも携わっていただく可能性があります。
■空いた時間には自己研鑽として、物販等の商品知識を深めることなども推奨されております。

＼こんな会社です／
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している薬局です
■大学病院の門前をはじめ、ドラッグストア併設店やコンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に展開しており、ご自身の興味に合わせて働けます
■ほぼ全店で「座り投薬」のため、患者様にしっかりと向き合って服薬指導ができます
■年間休日は120日以上！近隣に複数店舗展開しており、
　ヘルプ体制も整っているので、有休もとりやすい環境です
■それぞれのキャリアに応じて【マネジメント】と
　専門性を極める【スペシャリスト】の2つのコースが用意されており、
　自己実現が叶えやすい体制です

＼福利厚生について／
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給！
　対象は「アロマテラピー検定」などにも及び、
　ご自身の興味を伸ばすことの出来る体制です
■LTD制度あり！
　病気やケガなどで働けないときの生活費をサポートしてくれる制度です
■住宅手当は20,000～40,000円支給（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%！
　復帰出来る環境づくりにも注力されています

＼研修等について／
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のため、
　薬剤師としての力が付けられる環境で鵜s
■2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施！。
■中堅社員研修や管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、
　薬局内での勉強会、学術大会への参加など、幅広い学びの場があります

＼＼＼ファルマスタッフオススメポイント／／／
★充実した研修制度！
・中途入社の方でも安心♪入社から3日間、しっかりとした研修制度がございます
・もちろんそのほかにもEラーニングやコンプライアンス研修、基礎研修、疾患別研修など様々な教育・研修制度が整っています

★働きやすい環境
・年間休日123日＋有給取得率87%！オンとオフを切り替えが出来る環境です
・中途入社の方の入社の決め手は『薬局の雰囲気』が良かったという意見が圧倒的に多いのも特徴的です◎
働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率91％と非常に高いです！
・月平均の所定労働時間は161時間(法定173時間)と少なく、残業も全社平均10時間程です！

★選べるキャリアパス
・大手企業ならでは！
　薬剤師の職能を高める『スペシャリスト』と店舗・会社を支える『本社機能』など多彩なフィールドが用意されています
・もちろん福利厚生も充実しています♪
　各種休暇制度・休業制度、財形貯蓄制度、サークル活動、Eラーニング受講補助、会員制福利厚生サービス、退職金制度など書ききれないくらいございます！

【店舗情報と応需状況について】
■ 京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅より徒歩1分の好立地で、通勤に大変便利な薬局です。
■総合科目の処方箋を1日約70枚応需しています。
■薬剤師は常時2〜3名体制で、近隣の眼科や心療内科の処方箋も受け付けており、幅広く経験を積むことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる地域医療への貢献と業務体制強化のため、即戦力となる常勤の薬剤師を急募しております。
■真の薬剤師を追求するかかりつけ薬剤師推進やサポートコールなどの活動に共感し、実践できる方を求めています。
■薬剤師として地域医療のチーム作りや、リクルーター活動など、年齢に関係なく挑戦を求める方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■関西エリアの店舗は年間休日120日を確保しており、仕事とプライベートのバランスを重視したい方に最適です。
■バースデイ休暇（連続3日）とリフレッシュ休暇（2日）があり、ほとんどの社員は年間3回、5連休を取得しています。
■平均残業時間は月10.2時間と少なく、残業代は1分単位で支給されるため、メリハリをつけて働ける環境です。

【職場環境と雰囲気】
■監査システムや音声入力システムを全薬局に導入し、最新の設備とIT化により安全と品質の確保を目指しています。
■薬剤師の平均年齢は36.3歳と高めですが、離職率が非常に低いため、落ち着いた環境で長く働けます。
■育児休業取得率は100%であり、時短勤務制度（小学校入学まで）など、子育てと両立しやすい環境が整っています。

■未経験・ブランクのある方も歓迎◎導入研修や基礎研修、一般集合研修スキルアップ研修など教育研修制度も充実しております