仙台市宮城野区｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果29件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの陸前高砂駅からは車で5分ほどの場所に位置している薬局です。
■主な応需科目は内科と泌尿器科で、1日の処方箋枚数は20～30枚程度です。
■薬剤師は常勤1名とパート2名、事務スタッフは2～3名という人員体制です。

【法人特徴について】
■仙台市に店舗を展開し、地域に密着した医療サービスの提供を目指しています。
■在宅医療に非常に力を入れており、医療と介護の連携を積極的に推進しています。
■代表は薬剤師会や大学講師も務め、地域医療への貢献に情熱を注いでいます。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務として、処方箋の調剤、監査、服薬指導を中心にお願いします。
■個人宅や介護施設への在宅訪問業務にも関わっていただく機会が多くあります。
■状況に応じて姉妹店への応援勤務も発生するため、幅広い経験を積むことができます。

【こんな方にオススメ】
■在宅医療の分野で専門知識を深め、キャリアを築きたいと考えている方におすすめです。
■終業後の時間を大切にしたい方や、家庭との両立を目指している方に最適な環境です。
■地域に根ざした薬局で、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方にぴったりです。

≪薬局について≫
仙台市内に9店舗展開しており、いずれの店舗も雰囲気◎の働きやすい薬局です。代表はじめ、取締役のほとんどが薬剤師資格を所持しており、業務内容や仕事に関することはもちろん専門知識も共有したり相談しあえるなど、安心して従事することができますね。ベテランスタッフやママさん薬剤師も多く。子育てにも大変理解のある企業です。急なお休みや家庭との両立なども気軽にご相談ください。
■電子薬歴はipadを使用いたします。入力がスムーズに行えることはもちろん、患者様への服薬指導もしやすく好評です。また調剤過誤システムも全店舗で採用しており、１人薬剤師の店舗でも安心して調剤業務が行えます。
■店舗はすべてが仙台市内にあり、ヘルプや応援業務も行きやすいのがうれしいですね。店舗異動はほとんどありませんので、じっくり腰を据えて就業できることはもちろん、資格取得も積極的に行っているのでスキルアップも叶います。
■休暇はしっかりと取得するというスタンスのため、メリハリをもって業務にあたることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR仙石線の榴ケ岡駅より徒歩で3分ほどという、毎日の通勤における負担が少ない好立地にあります。
■内科の処方箋を1日に40枚から60枚ほど応需しており、地域密着型の店舗運営を行っています。
■薬剤師は常勤で2名体制となっており、お互いに協力しながら落ち着いて業務に取り組める環境です。

【求人情報について】
■年収は480万円から550万円の提示が可能であり、これまでの経験やスキルに応じて優遇されます。
■正社員としての雇用であり、年俸制を採用しているため入社初年度から月々安定した収入が得られます。
■他県への応援業務や転勤が発生しないため、ひとつの地域で腰を据えて長く働きたい方に最適です。

【法人特徴について】
■宮城県内に3店舗を展開し、別法人では山形県にも8店舗を経営しているなど安定した基盤があります。
■地域医療と密接に結びついた運営を行い、全世代の患者様の健康サポートを行うことを目指しています。
■お薬の提供だけでなく、日々の健康相談にも丁寧に応じることで地域社会への貢献を重視しています。

＜こんな会社です＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜就業環境＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜充実の研修制度＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

≪こんな薬局です≫
■宮城県に9店舗、福島県に１店舗展開の薬局です。社員通しの風通しがよく、薬剤師はもちろん事務スタッフも応援体制を実施するなど、社内での連携がきちんととれた環境です。
■各店舗にて充実した機材を採用しており、業務中も安心してミスを極力少なく取り組めます。
■休暇をしっかりと取得することができます。店舗によって、また週によっては完全１日お休みも取得可能。働いた分はしっかり休むことができます。残業時間もほぼありませんので子育て中やプライベートを大切にされたい方にもおすすめです。
■門前のドクターとの良好な関係を築いております。在宅を積極的に行う店舗もあり、一人ひとりの患者様を大切にする風土があります。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

≪薬局について≫
スーパー・ホームセンターなどの商業施設が集まるエリアで
患者さまにとっても利便性のよい薬局です。
東日本を中心に500店舗以上の大手企業。
調剤併設店も多く展開しており、地域医療の担い手として、
より身近で、安心できるサービスをモットーとしています。

＼同社の特徴紹介！≪社員想いの社風です≫　／
■しっかり"あなた"をみて評価します
ノルマは設けていなく、ご自身で決めた目標に対してのフィードバックを定期面談で実施しその達成具合を評価しております。
『こうなっていたい』という想いを大切にし、立てた目標を達成するにはどうしたらいいかを、一緒に考えサポートしています。

■社長をはじめ、懐が深い社員が多いです
『3年先の人事』を見据えており、3年後はどうなっていたいかをライフプランなどを踏まえて希望を聞いております。
年2回の面談を通して、心境などを伺い、産休育休の相談はもちろんのこと、社員が長く、そして気持ちよく働けるような環境作りをしています。
また、誕生日には、社長が毎年手書きのバースデーカードと一緒にプレゼントがあります♪
店舗数が増えている今でも、変わらず『社員を想う』行動を継続されています。

■教育体制がしっかりしています
エリアマネージャーは、ほぼ新卒で入社しており、その際に泊まり込みで研修を受けており、しっかりと教育基盤がある同社で育成されている方々です。
その方々の元で現場研修（OJT）をしていただきます。
学術大会や、様々なセミナーにも積極的に参加しており、定期的にスキルアップできるようバックアップしています。


≪　企業の詳細　≫
■岩手県に本社を構える地場チェーン薬局です！
平均年齢は37歳と比較的若く、懐が深い社員が多く在籍しています。薬局は、クリニック門前から病院門前などに出店しているため、どんな経験を積みたいかによって選ぶことも可能です！

≪　薬局紹介　≫
■小児科をメイン応需とし、管理薬剤師・勤務薬剤師の２名で対応します。お休みの際にはエリアマネージャーや他の社員がサポート。しっかりと休暇を取得できる環境です。門前のドクターは患者様一人一人にじっくりと対応されます。残薬管理や疑義紹介も連携を取りながら対応されるので、考えながら業務に取組みたい方にぴったり！


≪　こんな方を歓迎いたします！　≫
■門前クリニックの前で専門性を高めて就業したい方
■頼れる存在（エリアマネージャー）がいる環境でスキルアップを図っていきたい方■岩手県に本社を構えるチェーン薬局。平均年齢は37歳と比較的若いですが、薬剤師はベテランの方も多くバランスがとれております。
■地域で腰を据えて働きたい方、全国転勤を避けたいがクリニック門前、病院門前など幅広く経験されたい方におすすめです。
■新規出店も継続しており、今後の成長性もある優良企業です。店舗数が増えている今でも、社長が毎年手書きのバースデーカードと一緒にプレゼントがあったり、社員を大事にしている姿勢は成長を続けている今でも変わりません。
■ご希望を考慮し、キャリアアップのために店舗異動なども可能です！管理薬剤師だけでなくエリアマネージャーや採用担当など、社員の「挑戦したい」を応援してくれる社風です。
■宮城エリア担当のエリアマネージャーが在籍。お悩み相談や店舗間の交流もしっかりできているので、安心して働ける環境が整っています。
■人事考課制度もしっかりしています。ご自身で決めた目標に対してのフィードバックを定期面談で実施。管理薬剤師、エリアマネージャーだけでなく、部長もこまめに現場を回って現場の声をヒアリングされていますので、頑張った分だけ評価されたい方にピッタリの職場です。

≪薬局について≫
こちらの店舗では、週休2日をスタッフ皆さんでシフト作成しているので、
週によっては週休2.5日等もあります。
スタッフみんなで作る薬局の飾り付けは職人の域に！必見です。
宮城県を中心に25店舗以上展開中の安定薬局です。

■宮城県仙台市本社の総合商社。東証プライム上場。
■地域貢献活動にも力を入れており、美術館・水族館の運営、仙台に本拠地を構えるプロ野球チームのオフィシャルスポンサー
■従業員が全体で約5,000人おり、家族等関係者を含めると実質10,000人規模の大企業。
■就業形態は大きく３つに分かれます。
①正社員：週40時間のフルタイムでの就業。転勤・異動の可能性あり。
②契約社員：週30時間以上の就業。転勤・異動は基本的になし。ボーナス支給あり。
③パート：週30時間の未満の方が対象。転勤・異動なし。ボーナス支給なし。
■店舗展開としては総合病院門前、医療モール、クリニック門前と幅広くスキルアップしやすい環境。
■薬剤師一人当たり20～25枚の処方箋を目安に人員配置。服薬指導重視で患者に寄り添い業務を進められる。
■監査レンジ導入により、リスク回避。薬剤師も安心して働ける環境を整備している。

≪薬局について≫
東北を代表する総合商社が母体の安定経営の企業です。長く腰を据えて働きたい方にオススメの薬局です。勉強会や研修制度などにも力を入れており、スキルアップが図れる環境も整っております。