安曇野市｜新卒可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

■松本近郊で6店舗開局されている薬局さんです。
■店舗の雰囲気は良く、メンバー同士協力して業務を行っています。離職率が低め。地元で長く働きたい方におすすめの薬局さんです。
■残業もほぼ無し。遅くても19時にはみなさん終わっている環境なのでプライベートとメリハリつけてお仕事できます。

≪こんな薬局です≫
■ショッピングセンター内でお仕事後のお買い物やお食事にも便利
■近隣医療機関より応需しており様々な科目の処方箋が来ます
■土日祝も営業しておりますが、パートも土日祝勤務できる方を優先して採用されておりますので、お休みも取りやすい環境です

≪会社の安定性は抜群≫
■世界14カ国(約300社)に展開するグループ中核企業。グローバル企業にて安定した経営環境の中で安心して働く事が出来ます。
■全国に約300店舗を展開しており、調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。

≪多種多様なキャリアパスを用意≫
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、「在宅・企画開発・バイヤー・教育・薬事・調剤サポート」等のより専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。
■「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。

≪プライベートの時間もしっかり確保≫
■最大20日間（1～4回分割）の長期連休の取得が可能となり、ほぼ全員が取得をしています。
※（例）①20日、②10日＋10日、③10日＋5日＋5日　④5日×4回　※最低5日取得
■年間休日が120～125日あるのでプライベートな時間を十分に確保できます。

≪充実した教育制度でスキルアップが可能≫
■ビジネススクール制度を活用し「マーケティング・経営管理」などの科目の履修が可能です。

≪安心して長く働ける福利厚生制度≫
■育時休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％（昨年までの2年間平均）」です。
■育時時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。
■夫婦共に就業している事を条件に「ペア転勤制度」を利用すれば夫婦で転勤が可能です。
■子女教育手当・社宅手当･住宅助成など、プライベートな部分を支援してくれる福利厚生も充実しています。

■東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■現在も毎年100店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いよく成長をしています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。
■子育てサポート企業として厚生労働大臣より業界初でプラチナくるみんの認定も受けておられます。

■松本市内を中心に展開をしているドラッグストア。OTC～調剤、健康相談など、地域のみなさまの健康づくりに幅広く貢献しています。
■近隣店舗を複数店舗かけもちでシフトを組んでいることから、社員同士が協力し合い、もしものお休みの時にもヘルプ体制がしっかりしており、安心です。
■地元に根ざした調剤薬局として、長く地域医療に貢献していきたい方におすすめの薬局です。

■松本市を中心に19店舗のドラッグストアを運営する企業です。
■調剤だけでなく、接客なども得意とされる方を評価していただける会社です。
■教育研修制度が充実！薬剤師として成長を目指す方にオススメです。

■松本市を中心に19店舗構えるドラッグストアを運営する企業です。
■地域密着型の地元の方から人気のドラッグストアです。
■県外からの正社員の受入実績も多数あり住宅手当も御支給いただけます。
■転勤等もほとんど無く、あっても近隣の店舗のみです。
■エリア問わず勤務可能な方は高年収も！

■松本市内を中心に展開をしているドラッグストア。OTC～調剤、健康相談など、地域のみなさまの健康づくりに幅広く貢献しています。
■近隣店舗を複数店舗かけもちでシフトを組んでいることから、社員同士が協力し合い、もしものお休みの時にもヘルプ体制がしっかりしており、安心です。
■地元に根ざした調剤薬局として、長く地域医療に貢献していきたい方におすすめの薬局です。

■東京都、神奈川県、山梨県、長野県に12店舗展開している企業です。
■海外研修・社内研修・接遇マナー講習会等を積極的に開催しています。
■散剤監査システム、全自動分包機や電子薬歴、最新機器が揃っています。
■インターネットによるＷｅｂ研修システム（ＭＰラーニング）も導入しています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな店舗です＞
★総合病院より応需！近隣にはショッピングモールや飲食店もあります
★薬剤師常勤5名在籍