奈良県｜年間休日120日以上の求人検索結果148件

【求人情報について】
■大手通信企業グループの一員として、医療の発展に深く貢献できるやりがいがあります。
■年間休日は120日以上確保されており、土日祝日が休みの完全週休二日制となります。
■薬剤師としての臨床経験とCRCの実務経験を活かし、更なる専門性を追求できます。

【募集背景と求める人物像について】
■提携する医療機関の増加と業績好調に伴い、組織体制を強化するための増員募集です。
■臨床経験3年以上の薬剤師資格を持ち、CRC経験が1年以上ある即戦力を求めています。
■チームワークを大切にし、医療従事者や患者様と円滑なコミュニケーションが取れる方です。

【想定される業務内容】
■担当する医療機関へ直接訪問し、治験が円滑に進むよう多角的な支援業務を行います。
■患者様への治験内容の説明補助やスケジュールの調整、不安に対する相談に対応します。
■医師による症例報告書の作成補助や、治験スケジュールの管理などを幅広く担当します。

【会社特徴】
■大手通信企業のグループ会社として、医療関連分野で確固たる地位を築いている企業です。
■従業員数は100名未満の規模ですが、質の高いサービス提供と研修体制に定評があります。
■大規模病院を中心とした豊富な提携実績があり、設立以来順調に業績を伸ばしています。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄大阪線の大和八木駅から徒歩3分ほどの駅チカな立地であり、車通勤も可能な薬局です。
■主な応需科目は心療内科と施設在宅であり、処方箋応需枚数は月2,400枚（施設在宅分含む）程度です。
■薬剤師は正社員3名、パート2名の体制で、常時4名程度が勤務しており、医薬品採用品目数は1,000品目です。

【職場環境と雰囲気】
■門前Dr.との関係性が良好で、管理薬剤師も穏やかな女性であるため、人間関係が良好な環境です。
■社長が自ら営業して施設在宅の獲得をしており、現場の負担軽減と持続可能な勤務を目指しています。
■電子薬歴は全店舗でEMシステムが導入されており、業務の効率化と安全性の向上に積極的に取り組んでいます。

【想定されるキャリアイメージ】
■若手であっても積極的に管理職に登用される社風であり、やる気と実力次第で昇格スピードが速いです。
■将来的な管理薬剤師候補をイメージした採用のため、責任のあるポジションでご活躍いただくことが可能です。
■社長が医業コンサルも手掛けているため、独立支援のノウハウを近くで学び、薬局開業を目指すことも可能です。

【こんな方にオススメ】
■大和八木駅から徒歩3分の駅チカで、車通勤も可能という利便性の高い勤務地を希望される方にお勧めです。
■年間休日120日以上と残業時間が少ない環境で、仕事と私生活のメリハリを大切にしたい方に適しています。
■年収600万円以上の高給与と、将来的な独立も視野に入れたキャリア形成を目指したい方に最適な職場です。

≪こんな薬局です≫
■調剤室での業務が中心となります。
　調剤や注射セットがメイン業務。
　採用医薬品の選定、医薬品管理業務 、DI、各種委員会への参加など。
■休暇制度◎年間休日120日以上！
　入職後すぐに3日、半年後に10日の有給休暇が付与され、初年度合計13日の有給休暇が取得可能です 。
　その他、ライフプラン休暇、特別休暇、慶弔休暇もあります。
■残業はほとんど発生しておりませんので、
　ライフワークバランス重視の方におすすめです！
■現在常勤2名体制。欠員募集となります。

≪こんな病院です≫
■大阪市に本部を置き、病院・療養施設などの医療機関を複数展開しています。
■多彩な医療文化の創造と安全で良質なヘルスケアサービスの提供を行っています。
■地域社会の健康と福祉に貢献している病院です。
■福利厚生も充実！
　認定資格取得支援、食堂利用、完全禁煙環境 。産前産後育児休業・介護休業制度あり。
■新卒薬剤師を対象とした奨学金返還支援制度（代理返還）があります。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄橿原線の橿原神宮前駅から徒歩1分もかからない非常に駅チカなビル1階に立地しています。
■主な応需科目は心療内科と施設在宅（150床）であり、処方箋応需枚数は1日80枚から90枚程度です。
■薬剤師は正社員3名、パート1名の体制で、常時3.5名が勤務しており、医薬品採用品目数は1,200品目で

【職場環境と雰囲気】
■薬局内はビル1階に立地し、管理薬剤師は30代女性の穏やかな方であり、人間関係は良好です。
■電子薬歴は全店舗でEMシステムを導入しており、業務の効率化を図り、薬剤師の負担軽減に努めています。
■面接は元カフェを居抜きで活用したオシャレな事務所で行われるなど、従業員満足度も意識されています。

【こんな方にオススメ】
■橿原神宮前駅から徒歩1分という圧倒的な駅チカで、電車通勤の利便性を重視される方に最適な求人です。
■年間休日120日以上と残業が少なめの環境で、プライベートの時間を確保しつつ高年収を目指したい方です。
■心療内科と**施設在宅（150床）**の経験を積むことで、薬剤師としての市場価値を高めたい方に強くお勧めします。

【やりがい/おすすめポイント】
■心療内科と施設在宅という専門性の高い分野で、地域医療に深く関わるやりがいを感じられます。
■若手でも管理職への昇格スピードが速く、頑張りが期末手当として直接収入に反映されるため高いモチベーションを維持できます。
■独立支援も可能なため、将来的に薬局開業を目指している方にとって経営のノウハウを学べる貴重な機会です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR関西本線の三郷駅から徒歩わずか2分という抜群のアクセスを誇る、通勤に大変便利な薬局です。
■主に泌尿器科と内科の処方箋を応需しており、施設への在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■1日の処方箋枚数は60～70枚で、現在は常勤薬剤師1名とパート薬剤師2名、事務スタッフで運営しています。

【職場環境と雰囲気】
■一日あたりの処方箋枚数が少ないため、焦ることなく自分のペースでじっくりと業務に取り組めます。
■地域に密着した店舗のため、顔なじみの患者様が多く、アットホームで温かい雰囲気が特徴です。
■急なお休みにも法人全体で対応できるヘルプ体制が整っており、安心して働くことができる職場です。

【法人特徴について】
■奈良県内を中心に27店舗の調剤薬局を展開し、地域住民の健康を支えている安定企業です。
■「現場の薬剤師が主役」という方針を掲げており、各店舗の特色を活かした運営を尊重する社風です。
■充実したヘルプ体制が整っているため、組織全体で支え合いながら希望休も取得しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄「前栽駅」から車で約6分、幹線道路沿いにあり、マイカーでの通勤が非常に便利な薬局です。
■近隣のクリニックから主に内科・小児科の処方箋を応需しており、1日の枚数は平均約50枚です。
■薬剤師は常勤3名、常時2～3名体制と手厚く、落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。

【勤務実態について】
■木曜日は17時終業と早く帰れるため、週の半ばにリフレッシュでき、メリハリをつけて働けます。
■会社全体で業務効率化を推進しており、月間の平均残業時間は約7時間と非常に少ない実績です。
■有給休暇の取得率は100%を達成しており、職員同士で協力し合いながら休暇を取得する文化です。

【法人特徴について】
■奈良県内に多数の店舗を展開し、地域に根差した薬局として、処方箋の約3割のシェアを誇る安定企業です。
■地域医療の発展に貢献するため、多職種が連携する地域包括ケアシステムの構築を積極的に推進しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの風土があり、自身の「やりたい」という想いを実現できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■職員同士がお互いを尊重し、役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合うフラットで風通しの良い職場です。
■急な休みなどにも対応できる盤石な店舗間応援体制があり、「お互い様」の精神が深く根付いています。
■広々とした清潔感のある店舗で、患者様がリラックスしてお待ちいただけるような環境づくりを心掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■天理駅から車で2分とアクセスしやすく、地域医療の中核を担う総合病院の門前に位置する薬局です。
■内科や外科、脳外科、産婦人科まで、非常に幅広い診療科の処方箋を応需しており、知識が深まります。
■処方箋は1日50～60枚と落ち着いており、常時2～3名体制でじっくりと業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■平日は18時まで、土曜は午前のみという勤務時間のため、終業後のプライベートな時間を大切にできます。
■会社全体で業務効率化を推進しており、月間の平均残業時間は約7時間と非常に少ない実績です。
■有給休暇の取得率は100%を達成しており、職員同士で協力し合いながら休暇を取得する文化です。

【法人特徴について】
■奈良県内に多数の店舗を展開し、地域に根差した薬局として、処方箋の約3割のシェアを誇る安定企業です。
■地域医療の発展に貢献するため、多職種が連携する地域包括ケアシステムの構築を積極的に推進しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの風土があり、自身の「やりたい」という想いを実現できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■職員同士がお互いを尊重し、役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合うフラットで風通しの良い職場です。
■急な休みなどにも対応できる盤石な店舗間応援体制があり、「お互い様」の精神が深く根付いています。
■広々とした清潔感のある店舗で、患者様がリラックスしてお待ちいただけるような環境づくりを心掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■天理駅から徒歩圏内、国道沿いの便利な立地にあり、マイカーでの通勤にも便利な職場環境です。
■近隣の内科・整形外科クリニックを中心に、小児科など幅広い科目の処方箋を1日約100枚応需します。
■薬剤師は常勤4名、常時3～4名体制と手厚く、未経験の方でも安心して業務を覚えることができます。

【勤務実態について】
■火曜日は17時、木曜日は16時終業と、週の中に早く帰れる日があるのが最大の魅力です。
■会社全体で業務効率化を推進しており、月間の平均残業時間は約7時間と非常に少ない実績です。
■有給休暇の取得率は100%を達成しており、職員同士で協力し合いながら休暇を取得する文化です。

【法人特徴について】
■奈良県内に多数の店舗を展開し、地域に根差した薬局として、処方箋の約3割のシェアを誇る安定企業です。
■地域医療の発展に貢献するため、多職種が連携する地域包括ケアシステムの構築を積極的に推進しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの風土があり、自身の「やりたい」という想いを実現できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■職員同士がお互いを尊重し、役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合うフラットで風通しの良い職場です。
■急な休みなどにも対応できる盤石な店舗間応援体制があり、「お互い様」の精神が深く根付いています。
■広々とした清潔感のある店舗で、患者様がリラックスしてお待ちいただけるような環境づくりを心掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄天理線「前栽駅」から徒歩5分という好立地にあり、電車でもマイカーでも快適に通勤できます。
■天理市立メディカルセンターの門前で、主に内科・外科・婦人科・小児科の処方箋を応需します。
■1日の処方箋枚数は約60枚と落ち着いており、常時2～3名体制でゆとりを持って働ける環境です。

【想定される業務内容】
■メディカルセンターから応需する内科・外科・婦人科などの処方箋の調剤・監査・服薬指導が中心です。
■処方箋枚数が落ち着いているため、患者様一人ひとりと丁寧に対話する時間を十分に確保できます。
■医療事務スタッフによる薬歴入力のサポート体制があり、薬剤師本来の専門業務に集中できます。

【法人特徴について】
■奈良県内に多数の店舗を展開し、地域に根差した薬局として、処方箋の約3割のシェアを誇る安定企業です。
■地域医療の発展に貢献するため、多職種が連携する地域包括ケアシステムの構築を積極的に推進しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの風土があり、自身の「やりたい」という想いを実現できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■職員同士がお互いを尊重し、役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合うフラットで風通しの良い職場です。
■急な休みなどにも対応できる盤石な店舗間応援体制があり、「お互い様」の精神が深く根付いています。
■広々とした清潔感のある店舗で、患者様がリラックスしてお待ちいただけるような環境づくりを心掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR・近鉄「天理駅」から徒歩5分という抜群のアクセスで、電車通勤の方には最適なロケーションです。
■近隣の複数のクリニックから、内科や外科、耳鼻科など幅広い科目の処方箋を1日約230枚応需します。
■薬剤師は常時8～9名体制と非常に手厚く、未経験の方でも安心して業務を覚えられる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■常時8～9名もの薬剤師が勤務しており、活気がありながらも、常に質問や相談ができる安心の環境です。
■清潔感のある店内では、患者様が少しでも心地よく過ごせるよう、スタッフ一同お声がけを大切にしています。
■「お互い様」の精神が深く根付いており、急な休みなどにもスタッフ全員で協力し対応しています。

【法人特徴について】
■奈良県内に多数の店舗を展開し、地域に根差した薬局として、処方箋の約3割のシェアを誇る安定企業です。
■地域医療の発展に貢献するため、多職種が連携する地域包括ケアシステムの構築を積極的に推進しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの風土があり、自身の「やりたい」という想いを実現できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■職員同士がお互いを尊重し、役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合うフラットで風通しの良い職場です。
■急な休みなどにも対応できる盤石な店舗間応援体制があり、「お互い様」の精神が深く根付いています。
■広々とした清潔感のある店舗で、患者様がリラックスしてお待ちいただけるような環境づくりを心掛けています。