奈良県の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな病院です＞
■豊かな緑と自然の環境に囲まれた山の麓に位置しています。
精神科病院で「こころの病気なら当院へ」と地域に根差した病院です。
■近鉄「当麻寺駅」から徒歩20分かかるため、マイカー通勤をオススメしています。駐車場は無料でご利用いただけます。

＜こんな薬剤部です＞
■業務内容は調剤・監査だけでなく、病棟での服薬指導業務もございます。
■在籍の薬剤師さんは60歳以上。
定年は65歳、その後も嘱託社員として相談可能なので長く活躍できる職場です。
■ご勤務時間は18時まで、年間休日130日以上とメリハリつけて働けます。

＼ こんな会社です ／
■奈良県にて2店舗を展開している、
　地域密着の調剤薬局！
■社員の平均勤続年数は約7年！
　業界では定着率が高く、長くお勤めいただけます。
■クリニック門前、総合病院門前も経験できる貴重な会社です。

《こんな薬局です》
■処方箋枚数は1日30枚程度にて応需
■総合科目なので複数名で監査対応を行っております。
■在宅業務は行っておりません。

＼ こんな方にオススメ ／
★地域貢献したい気持ちがある方
★平日をメインにご勤務をしたい方
★自宅から通える範囲で長く勤務したい方

＜こんな薬局です＞
奈良県橿原市に1店舗を展開する調剤薬局です。
地域支援体制加算も取得しており、今後も地域貢献にて運営を継続される優良企業様です。

＜業務内容＞
1日あたりの処方箋枚数が50枚程度に対して、薬剤師2名体制にて業務にあたります。
物凄く煩雑な環境という訳ではございません。

＜こんな方にオススメです＞
空いている時間を活かしてご勤務をしたい方。
ご経験が少なく、調剤業務にご不安がある方。
お子様がおり、急なお休みが発生する可能性がある方。

■大和郡山市に独立開業（平成30年）し調剤薬局を2店舗運営している会社です。
■今後は特に店舗展開の予定はなく、しっかりと足元を固めて堅実な経営と、地元の患者様に対して健康サポートを第一に運営していく予定です。
■まだ新しい会社ですので、モチベーション高く能動的に業務に取り組んでいただける方を求めています。
■店舗内にはクリーンベンチも設置し本格的な在宅業務にも取り組む予定ですので、求められる高度な在宅経験をしっかりと勉強できる環境がございます。

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
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■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
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◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
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■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
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■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！