奈良県の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

＼17時閉局でプライベート充実／（磯城郡田原本町エリア担当より）
病院の午前診療に合わせて17時で閉局するため残業も少なく、お互い様精神で有給休暇も取りやすいです。ご自身の時間を大切にしたい方にぴったりの環境ですよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■近鉄田原本線の黒田駅から徒歩11分に位置する病院門前薬局で、お車での通勤も可能でアクセス良好です。
■門前の病院から総合科目の処方箋を1日平均70枚応需しており、幅広い知識を身につけられる環境です。
■病院の診療が午前のみのため午後は比較的落ち着いており、患者様一人ひとりとじっくり向き合えます。

【求人情報について】
■ご年齢やこれまでのご経験を考慮の上、諸手当を含んだ基本給ベースで年収480万円から600万円の提示です。
■基本給に手当が含まれているため賞与の計算基準が高くなり、年2回計約4ヶ月分の賞与がしっかりと支給されます。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝日と他1日のほぼ週休2日のローテーション制で無理なく働けます。

【勤務実態について】
■平日17時閉局で月間の平均残業時間も約7時間と非常に少なく、終業後のプライベートの予定も立てやすいです。
■有給休暇の取得率が100パーセントと高く、年度末に消滅してしまう有休を公休日に充てて消化することも可能です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、所定労働時間を満たせばシフトによる柔軟な働き方が実現できます。

＜こんな店舗です＞
■近鉄生駒線平群駅より徒歩5分。お車通勤が便利なエリアです。
■のどかな街並みで、地域の皆様の温かさに触れながら心穏やかに働いていただけます♪
■駅の反対側には飲食店やスーパー等もございますので、お仕事帰りにふらっと寄っていただけます。
■薬局単体の戸建ですが、広々とした間取りになっており、ストレスに感じることはなさそうです。
■休憩室は別棟にございます。
■管理薬剤師の方は気さくな40代男性！
　県外から通われている方も多数いらっしゃいます。
　事務さんもベテランなので、困ったことはなんでも頼ってください★

＜業務内容＞
■1日の平均処方箋枚数は130枚。
■主に内科, 循環器科, 小児科,神経内科がメインとなります。
■薬剤師常勤7名、パート1名が在籍しており、常時4～5名体制の店舗です。
■車で10分圏内の近隣店舗へのお手伝いをお願いすることもございます。
　
＜研修制度＞
■月1回の薬局長会議では役員による薬歴のチェックやアドバイスなど行っています。
■社内研修会を年4～5回開催しています。
■eラーニングはメディカルナレッジを利用しており、週30時間以上勤務者は全額会社負担にてeラーニングを利用できます。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、
　リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間。本社においても残業管理を徹底、ノー残業デー制度もございます。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。

＜こんな方にもオススメ＞
■ご家庭の状況に合わせて勤務や職種変更の相談を行いながら長く働ける先をお探しの方
等々…少しでも気になった方はお問い合わせ下さい。

＜こんな薬局です＞
■生駒駅よりバスで15分程のところにございます。
■平屋風の横に広い薬局です。目の前にコンビニ、すぐそばにスーパーもあり便利です。
■薬剤師常時2名体制。管理薬剤師は男性です。
■生駒エリア内に他店舗複数ございます。

＜設備も充実＞
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済みです。
　過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがります。
　個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っているので安心して勤務することができます。

＜業務内容＞
■近隣にある複数クリニックより処方箋を受けています。
■処方箋枚数は1日あたり平均40枚。
■内科・小児科、他広域処方も応需しています。
■調剤・投薬・監査等外来処方箋対応がメインです。
■在宅患者様の対応も行っています。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、
　リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間。本社においても残業管理を徹底、ノー残業デー制度もございます。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。

《こんな薬局です》
■近鉄・尼ヶ辻駅より徒歩2分！駅近の薬局ですが、お車通勤も可能です。
■近隣のクリニックより、内科・呼吸器科・整形外科・リウマチ科を応需しています。
■薬剤師4名、事務2名在籍しています。
■ブランクのある方も教えていただける環境がございますのでご相談下さい。

《充実した設備》
■全店舗にバーコードによる過誤防止システム導入済みです。

《研修制度》
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得していただきます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会があり、勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポート、内容についての研修、プレゼンについての研修等、手厚いサポート体制がございます。

《こんな企業です》
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業は月平均5時間程度！本社においても残業管理を徹底、ノー残業デー制度もございます。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることから、無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合で店舗展開しています。

＜こんな薬局です＞
■白庭台駅より車で5分ほどのところ、あすか野団地内にある調剤薬局です。
■生駒エリアには他店舗複数あり協力して店舗運営されています。
■薬剤師常時1～2名体制。管理薬剤師は女性です。
■配属先については面接等にて適性をみて最終決定いたします。
　当店舗ではなく近隣店舗での配属となる可能性もございます。

＜設備も充実＞
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済みです。
　過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがります。
　個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っているので安心して勤務することができます。

＜業務内容＞
■近隣にあるクリニックより、循環器科・内科・外科の処方箋を主に取り扱います。
■処方箋枚数は1日あたり平均40枚。
■調剤・投薬・監査等外来処方箋対応がメインです。
■在宅患者様の対応も行っています。
　ご経験やご入職後の状況に応じてご対応いただく可能性がございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、
　リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間。本社においても残業管理を徹底、ノー残業デー制度もございます。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。

＜こんな薬局です＞
■生駒駅・東生駒駅よりお車で10分程のところにございます。
■2階建ての建物の1階部分が店舗となっています。
　薬局裏側から2階の休憩室です。
　広々した休憩室でテーブル・ソファーがあり、ゆっくり休んで頂くことが可能です。
■生駒エリア内にも他店舗複数ございます。
■薬剤師常時2～3名体制。20～50代まで幅広い世代の方が在籍されており、
　急なお休みなども協力しながら対応し、運営されています。

＜設備も充実＞
■全店バーコードによる過誤防止システム導入済みです。
　過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがります。
　個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っているので安心して勤務することができます。

＜業務内容＞
■近隣にあるクリニックより、内科の処方箋を中心に取り扱います。
■処方箋枚数は1日あたり平均40枚。
■調剤・投薬・監査等外来処方箋対応がメインです。
■在宅患者様の対応も行っています。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間。本社においても残業管理を徹底、ノー残業デー制度もございます。
■女性にも働きやすい環境と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることなどから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。

＜こんな方にもオススメ＞
■休暇制度・研修制度など、福利厚生制度の充実した企業をお探しの方
■ご家庭の状況に合わせて勤務や職種変更の相談を行いながら長く働ける先をお探しの方
等々…少しでも気になった方はお問い合わせ下さい。

＼　こんな薬局です！　／
■奈良県橿原市・奈良市に調剤薬局を展開しており、今後も積極的に店舗展開を目指している企業です。
■精神科メインの薬局！患者様に寄り添う対応を心掛けています。

＼　コンサルタントのおすすめポイント★　／
■処方箋枚数に対してゆとりある人員配置をしていますので、急なお休みが発生する場合も安心していただけます。
■社長は薬局経営と平行して医業コンサルタントも積極的に手掛けており、独立支援なども可能ですので、将来的に薬局の開業に興味のある方にもオススメの会社です。

＼　こんな方におすすめ！　／
★お子様の学校行事の参加なども大切にしたい方（シフトは柔軟にご相談聞いて頂けます！）
★とにかく駅から近く通勤は楽したい！とお考えの方
★将来的に開業も視野に入れて働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄生駒線の竜田川駅から徒歩9分ほどの場所に位置しており、近隣の内科クリニックより処方箋をメインに応需しています。
■内科および小児科を主な科目として1日平均80枚から90枚を受け付けており、地域の患者様に寄り添った対応を行っています。
■正社員1名とパート5名の薬剤師が在籍しており、常時3名体制を維持することで一人ひとりの負担を軽減し運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と体制強化を目指した増員募集であり、現場を共に盛り上げていただける正社員を急募しています。
■調剤経験はもちろんのこと、何よりも患者様やスタッフへの気配りができるお人柄を重視した採用方針を掲げています。
■地域の健康を支えるパートナーとして、明るくコミュニケーションを取りながら誠実に業務へ取り組める方を求めています。

【想定される業務内容】
■内科や小児科の処方箋に基づいた調剤業務を中心に、監査や丁寧な服薬指導を通じて患者様の健康管理をサポートします。
■個人宅を中心とした在宅業務にも携わっていただき、地域包括ケアシステムの一翼を担う薬剤師として活躍が期待されます。
■最新の電子薬歴システムや自動分包機などの機材を活用し、安全性と効率性を両立させた調剤業務を遂行していただきます。

・・・こんな店舗です・・・
■生駒駅から徒歩圏内。駅前にはスーパーもあってお仕事帰りのお買い物にも便利です。
■クリニックマンツーの店舗で内科をメインに応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制と複数人数体制で対応しています。
■生駒市内で4店舗展開している薬局なので応援体制も取りやすくお休みが取りやすいです。

・・・こんな企業です・・・
■生駒市内に5店舗を展開している調剤薬局です。
■地域密着型をつきつめた運営を行なっています。
■在宅医療への取り組み、薬剤師の教育にも力を入れています。
■当社からも正社員もパートもご紹介実績があり、個人薬局で風通しの良い風土が特徴です。
■子育てをされながらお仕事をされている薬剤師様も多数在籍されておりますので、子育てに理解ある職場です。
■50代の社員が多く在籍しており経験が豊富なベテラン社員が多いので安心してご勤務いただけます。
■将来を見据えての増員募集と、患者様満足と薬局経営のバランスを常に考えています。

・・・こんな方へオススメ・・・
■地域に密着したかかりつけ薬局で勤務したい方
■遠方の店舗への異動がない所で勤務したい方
■病院門前や医療モールなど大型店舗よりもクリニックマンツーで勤務したい方

・・・こんな店舗です・・・
■生駒駅から徒歩圏内。駅前にはスーパーもあってお仕事帰りのお買い物にも便利です。
■クリニックマンツーの店舗で内科をメインに応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制と複数人数体制で対応しています。
■生駒市内で4店舗展開している薬局なので応援体制も取りやすくお休みが取りやすいです。

・・・こんな企業です・・・
■生駒市内に5店舗を展開している調剤薬局です。
■地域密着型をつきつめた運営を行なっています。
■在宅医療への取り組み、薬剤師の教育にも力を入れています。
■当社からも正社員もパートもご紹介実績があり、個人薬局で風通しの良い風土が特徴です。
■子育てをされながらお仕事をされている薬剤師様も多数在籍されておりますので、子育てに理解ある職場です。
■50代の社員が多く在籍しており経験が豊富なベテラン社員が多いので安心してご勤務いただけます。
■将来を見据えての増員募集と、患者様満足と薬局経営のバランスを常に考えています。

・・・こんな方へオススメ・・・
■地域に密着したかかりつけ薬局で勤務したい方
■遠方の店舗への異動がない所で勤務したい方
■病院門前や医療モールなど大型店舗よりもクリニックマンツーで勤務したい方