JR山手線・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

≪企業の特徴≫
■関東を中心に12店舗展開している薬局です。
■OTC医薬品を取り扱っている店舗もございます♪
（OTCにおいても患者様へお薬の配達をしています！）
■地域密着の小規模チェーン薬局のため、地域医療に貢献できます！
■アットホームな環境を重視しており、お人柄・意欲面重視の採用方針です。
■患者様ひとりひとりの対応を大切にしています。
■在宅患者さまの自宅療養をより一層サポートしたいという想いから、「無菌調剤室」を設置しています！

≪教育体制について≫
■薬剤師が各々に必要な知識や技能を身につけるために、職能向上のための教育プログラムが用意されています。
■調剤未経験の方でも歓迎！お一人お一人に合わせて丁寧に教育します。
■コンプライアンス重視！
薬局や薬局スタッフのリスクマネジメント機能のために業務支援も行っています！

≪こんな薬局です≫
■アクセスがとても便利です！
複数路線通っている日暮里駅より徒歩4分と非常に駅チカです♪
退勤後のお買い物も便利です。
■近隣から広域まで幅広く応需しているため、様々な科目を経験できスキルアップできる環境です！

≪こんな方にお勧めです！≫
■いちから勉強したい調剤未経験者の方
■在宅に興味がある方
■様々な科目を経験してスキルアップしたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線「三河島駅」や「日暮里駅」など複数路線が利用可能で、駅から徒歩3分と通勤に大変便利な立地です。
■近隣の耳鼻科や内科、皮膚科を中心に、1日あたり60枚から90枚ほどの処方箋を応需している地域密着型の薬局です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の2名体制で、他に事務スタッフ1名が在籍しており、協力しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■東京都の足立区を中心に7つの店舗を展開しており、地域医療への貢献を第一に考え、堅実な運営を続けている法人です。
■患者様に薬を安全に使用していただくため、薬の説明だけでなく、日常生活へのアドバイスも大切にしているのが特徴です。
■医薬品や服薬指導のレベルアップを図るため、実務に即した勉強会を定期的に開催し、社員のスキルアップを支援します。

【想定されるモデル年収】
■薬剤師としての実務経験が豊富な方であれば、これまでの実績を評価し、年収560万円からのスタートも十分に可能です。
■調剤未経験の方や経験が浅い方でも、年収500万円程度からスタートし、その後の頑張り次第で昇給を目指せます。
■毎年8月の定期昇給と、7月、12月の賞与を合わせることで、安定した収入を得ながらキャリアを築くことができます。

【こんな方が活躍中】
■患者様とのコミュニケーションを楽しみながら、親身になって相談に乗ることができるホスピタリティの高い方が活躍しています。
■新しい知識の習得に意欲的で、定期的な勉強会などを通じて自己研鑽を続け、スキルアップを実現している方が多いです。
■チームの一員として周囲のスタッフと協力し、円滑な薬局運営に貢献することにやりがいを感じる方が活躍しています。

○こんな企業です○
■こちらを本店として都内に7店舗出店中です
■職場全体で仲が良く社員旅行もある法人です
■平均年齢30代の活気ある薬局です
■近隣に展開中のため転居を伴う異動は発生いたしません
■未経験の方も丁寧な研修があるので安心！ゼロからサポートします

≪企業の特徴≫
■上野を中心に8店舗を展開しており、店舗数も拡大している薬局です。
■職場全体で仲が良く社員旅行もあります！
■平均年齢30代の活気ある薬局です
■電子薬歴・自動錠剤分包機などの最新の機器を導入し、薬剤師の負担を減らしています。
■研修制度や資格取得制度などの福利厚生も充実しています。
■代表自身も薬剤師で、現在も現場に入られております。
≪魅力がたくさん♪≫
■残業は月平均5時間程度！定時であがれるようなシフトを組んでいます
■600万円ほどまで相談可能です！
■研修体制が整っているため、未経験の方もご応募可能です！
≪こんな薬局です！≫
■JR上野駅入谷口より徒歩1分！駅チカのため通勤が便利です！
■LINEで、お薬に関してのご相談や処方箋の受付をしています。
■電子薬歴・自動錠剤分包機などの最新の機器を使うことで薬剤師さんの負担を減らし、働き易い職場を目指しています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

■個人の薬局ですが、教育制度・退職金制度等、しっかり完備！
■残業もほとんどございませんので、ライフワークバランスも◎です！

≪こんな企業です≫
■首都圏・関西を中心に店舗拡大。多彩な薬局が揃っています。
■患者様とのコミュニケーションを重視し、徹底したサービスに心がけています。
■段階的にスキルアップが図れる研修プログラムも完備しています。
■在宅にも積極的に取り組んでおります！
■「育児・介護休業制度」に加えて、「育児・介護短時間勤務制度」もあります。取得実績多数オン応
■大手薬局ですので、教育・研修制度など福利厚生も充実しています。

≪こんな企業です≫
■人気の上野エリアに立地！駅から徒歩5分♪
■総合病院門前の為、科目に偏りなく様々な科目を経験できます♪
■一人当たりの処方箋枚数は少なめに設定。負担なくご勤務できます！
■処方箋枚数は30～40枚/日です
■座りカウンターがあるので患者さんとしっかり会話しながら投薬指導ができます！

≪こんな企業です≫
◎病院門前と駅前、それぞれに特化した調剤薬局を運営しています。
◎10年以上継続勤務されている薬剤師が多く、長期的にご就業いただける環境です。
◎各種勉強会を積極的に実施。様々な処方にも触れる事が出来ますので自己研鑽いただけます。
◎週20時間以上で社会保険に加入できます

≪こんな薬局です≫
■上野駅から徒歩7分！複数路線で通いやすい立地！
■総合科目を応需しているので科目に偏りなくスキルアップできる環境
■処方箋枚数は約80枚/日です

＜法人特徴＞
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、
　且つ処方箋の応需内容が多岐にわたるので、
　（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
■面接・ご希望をふまえて勤務地を最終決定いたします。
　かかりつけ薬剤師・在宅業務・敷地内薬局など
　店舗によって多様な業務が可能です。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、
　将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして
　成長を続けています。

＜安心の研修制度＞
■各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、
　薬局長研修、マネージャー研修、認定薬剤師取得支援制度、
　各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
　海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の
　成長をサポートしてくれます。
■個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と
　段階を追って5年の教育プログラムを実施しています。

＜こんな方にもオススメ＞
■経営の安定した大手調剤薬局をご希望の方
■時短勤務などライフスタイルに合わせた働き方を相談したい方

【共通】紹介&派遣_求人特徴

○企業特徴○
・上野を中心にで8店舗を展開しており、店舗数も拡大している薬局です。
・電子薬歴・自動錠剤分包機などの最新の機器を導入し、薬剤師の負担を減らしています。
・平均年齢は、34歳と若い方が活躍されている職場です。
・研修制度や資格取得制度などの福利厚生も充実しています。
・代表自身も薬剤師で、現在も現場に入られております。

○こんな方にお勧め○
・経験を生かして高収入を得たい方
・駅近の都心の調剤薬局へ通勤したい方
・心療内科経験者の方

○企業特徴○
・上野を中心にで8店舗を展開しており、店舗数も拡大している薬局です。
・電子薬歴・自動錠剤分包機などの最新の機器を導入し、薬剤師の負担を減らしています。
・平均年齢は、34歳と若い方が活躍されている職場です。
・研修制度や資格取得制度などの福利厚生も充実しています。
・代表自身も薬剤師で、現在も現場に入られております。

○こんな方にお勧め○
・経験を生かして高収入を得たい方
・駅近の都心の調剤薬局へ通勤したい方
・心療内科経験者の方
・Wワーク検討されている方

○企業特徴○
・上野を中心にで8店舗を展開しており、店舗数も拡大している薬局です。
・電子薬歴・自動錠剤分包機などの最新の機器を導入し、薬剤師の負担を減らしています。
・平均年齢は、34歳と若い方が活躍されている職場です。
・研修制度や資格取得制度などの福利厚生も充実しています。
・代表自身も薬剤師で、現在も現場に入られております。

○こんな方にお勧め○
・Wワークをお考えの方
・効率よくお仕事されたい方
・駅近の都心の調剤薬局へ通勤したい方
・心療内科経験者の方
・調剤薬局ご経験の方

＜こんな会社です＞
・【医療・介護・福祉・保健・ヘルスケア】の5つの柱を持つ「健康の総合商社」を目指しております
・在宅医療、生涯研修、キャリアアップ制度の3点を軸に経営しております。
・本社のある仙台では在宅シェア№1、20年以上前から先駆けであり、個人宅4000名/月、施設160件/月も対応しておりますので、 豊富なノウハウがございます。
・「ドライブスルー薬局」や「無菌調剤室」を先駆けて設置、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。
・日本薬剤師会学術大会や日本薬局学会など学会に積極的に参加しており、日本薬剤師会学術大会の参加人数は、毎年トップクラスを誇っています。
・入社後の定着率、95％と高水準です！

＜こんな就業環境です＞
・施設は1件（20名ほど）を応需していますが、運転は必要ありません
・総武線沿いに駅から徒歩2分！飲食店や買い物できる場所も多く休憩中も困りません
・正社員の残業は10～15時間程度
・秋葉原駅徒歩2分の好立地
・心療内科とマンツーマンの立地です
・毎日10時開局～平日は19時までなので、遅番の翌日早番といった負担や変動なく、
変わらない生活リズムで就業頂けます。通勤ラッシュも避けられます
・薬剤師+事務合わせて10名程の店舗です。大人数でチームワークを大事にしています
・管理薬剤師は30代前半とお若く、若年層が活躍しています
・店舗毎の業務改善内容をプレゼンする機会があり、良いアイデアは全店共有され今後の業務に活かされる環境です