JR横浜線｜残業なし(ほぼなし含む)｜の求人検索結果222件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の中山駅からはバスを利用し約5分、最寄りのバス停から徒歩1分と雨の日でも通勤が快適です。
■主に近隣クリニックから内科・消化器科の処方箋を応需しており、地域に根差した医療を提供します。
■新規オープンしたばかりの店舗のため、落ち着いた環境で患者様一人ひとりと向き合うことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■7月に開局した新しい薬局を共に作り上げていく、オープニングスタッフの追加募集となります。
■これまでのご経験を活かし、新しい環境で店舗運営にも積極的に関わっていきたい方を歓迎します。
■ブランクのある方でも、充実した研修制度とサポート体制があるので安心して業務を再開できます。

【法人特徴について】
■IT事業や通信事業などを展開する安定した経営基盤を持つホールディングスグループの一員です。
■M&Aを中心に全国の薬局と連携し、地域に根差した薬局の灯を消さないという強い使命感があります。
■「薬剤師ファースト」を理念に掲げ、社員一人ひとりの働き方やキャリアプランを尊重する社風です。

【求人情報について】
■これまでのご経験を最大限に評価し、勤務薬剤師として年収550万円から600万円を提示します。
■転勤のない働き方を選択しても、住居形態に関わらず一律で月々3万円の住宅手当が支給されます。
■多彩な研修制度を用意しており、e-ラーニングや学会参加支援などを通じて継続的な成長が可能です。

≪こんな薬局です≫
■神奈川区で展開している個人薬局
■2025年6月に2店舗目がオープンします
■門前クリニックから内科・小児科をメインに幅広い科目を応需する予定
■残業もほとんどありません。ワークライフバランスが取れる環境！
■在宅医療の経験が無くても経験を積みたい意欲と運転免許があれば大丈夫◎

≪こんな薬局です≫
■複数店舗を展開している調剤薬局です
■調剤未経験者も安心の教育研修完備！
■マネージャーや教育担当、薬局出店の企画等、将来の豊富なキャリアパスも魅力的です
■残業代は1分単位でしっかり支給！
■異動に関しては選択制、転居を伴わないものもあります
■とにかく従業員同士の仲の良さや風通しのよさが自慢です◎

≪こんな病院です≫
■病床数150床の二次救急病院
■平成26年に新病棟が増設されました
■評価機関から取り組みを評価されております
※従業員の健康保持・増進の取り組みを評価される「横浜市健康軽軽認証クラスＡＡ」
※男女がともに働きやすい職場環境づくりを積極的に進めている企業等に贈られる「よこはまグッドバランス賞」
■年間休日118日、週休2日製で、祝日がある週は、土曜午前が勤務となります。
■平均残業時間は、月10時間程度です
■職員食堂が1食370円でご利用可能
■託児所完備！子育てと仕事の両立が叶う環境です◎
■自宅から通えない遠方から来られる方には病院の借上げ社宅の用意があります。

≪業務内容≫
■院内調剤に加え、注射混注やクリーンベンチでの業務があります
■病棟業務にもご対応いただきます
■オーダリングシステムは完備されております

≪こんな方にオススメ≫
■総合病院ながらも、残業も少なく業務バランスが整っており、ご家庭優先の方、若手で病院で学びたい方、どちらも合致します。

≪教育制度≫
■新入職員研修、医療安全研修、院内感染研修等(全職種対象)


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:150床（一般病床150床）

◆診療科目
整形外科, 内科, 循環器科, 消化器科, 呼吸器科, 泌尿器科, 眼科, 皮膚科, 脳外科, 婦人科, 形成外科, 耳鼻科,糖尿病外来,リウマチ科,神経内科,乳腺内分泌科,血管外科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤4名　パート3名

≪こんな薬局です≫
■横浜市緑区に1店舗展開の個人薬局です。
■処方内容の多くは泌尿器・内科系ですが、駅前につき面受けの要素もあります。
■居宅在宅（20件）も行っています！
■駅から徒歩3分の好立地で通勤も便利！
■処方箋枚数増加に伴う増員募集です！
■一人一人の患者様に対してしっかり向き合う事を大切にしています
■調剤室内の機材は整っているため、効率的に業務を進めていけます。

≪こんな薬局です≫
■処方内容の多くは泌尿器・内科系ですが、駅前につき面受けの要素もあります。
■居宅在宅も行っており挑戦したい方はご相談ください。
■門前クリニックが17時半頃にほぼ時間通りに閉まるため、薬局も延長はありません。
■駅から徒歩3分の好立地です。
■薬剤師、事務ともに温厚なお人柄の方が多いです。
■ご希望の方は個人在宅にも携わることも可能！

≪こんな薬局です≫
■相模原駅徒歩5分の駅近立地
■大通りから1本路地を入った先にあり、駅前ですが落ち着いた環境です
■CLビルの1階に位置し、小児科、循環器科、眼科、泌尿器科、皮膚科、内科など多くの処方に触れる事が出来ます
■シフト制ですが、木曜は小児科以外が休診のため、その日にお休みとなる比率が高いです
■外来メインの店舗ですが、個人宅の在宅にも積極的に取り組んでいます
■配属後は外来・在宅どちらにも携わっていきただきます

≪こんな会社です≫
■薬剤師平均年齢36歳、業界内ではかなり若手が多い比率です
■産休・育休取得後の復帰率97%
■新卒採用も多いですが、中途入社でも管理薬剤師・ブロック長、エリアマネージャーなどの就任実績多数、しっかりキャリアアップできます
■東日本に幅広く店舗展開していますが、転居の有無などは3パターンから選択可能

≪教育研修体制≫
研修プログラムがしっかり組まれており、多種多様、段階的な研修が受けられます
■中途入社向け研修（理念、接遇、リスクマネジメント）
■フォローアップ研修（2〜3年目薬剤師）、
■新人教育共通プログラム（慢性腎臓病、糖尿病）
■管理薬剤師研修（マネジメント、財務など）、
ブロック長研修（成長戦略、営業力）
■接遇研修・病院研修・EBM（Evidence-Based Medicine）研修・ライブ研修（インターネット経由）等

★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

≪こんな薬局です≫
■外来だけでなく在宅も取り扱っており挑戦したい方も歓迎
■近隣店舗もありご状況に合わせてシフト調整もしやすいです！
■交通費全額支給で駐車場代の負担もありません
■調剤薬局の他、整骨院も展開しており経営の安定が自慢です！
■ブランクのある方でも出来る業務から徐々にお任せして行きますので、安心してお問い合わせ下さいね！

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の小机駅よりバスで5分ほどの場所に位置しており、通勤にも便利な立地環境です。
■処方箋は近隣の医療機関から面で応需しており、1日平均で約15枚程度を受け付けています。
■現在は正社員の薬剤師1名とパート1名の体制で構成されており、協力して業務を行っています。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤業務や服薬指導、薬歴管理など、患者様への対人業務が中心となります。
■店舗運営や経営面にも携わる機会があり、幅広い視点でのスキルアップが目指せる環境です。
■地域医療への貢献として、施設や個人宅への在宅訪問業務にも携わっていただく予定です。

【職場環境と雰囲気】
■2024年6月に開局したばかりの非常に綺麗な店舗で、最新の設備とともに気持ちよく働けます。
■ドラッグストア併設店ですが調剤室は分離申請されており、集中して業務に取り組める環境です。
■音声入力などのＩＴ化が進んでおり、対人業務に時間を割けるよう環境整備がなされています。

【想定されるモデル年収】
■30代の調剤経験者であれば年収550万円以上、薬局長候補なら600万円以上も目指せます。
■40代の経験者モデルでは、管理職候補として年収650万円程度の提示実績もあり高待遇です
■賞与は年2回支給され、個人の頑張りや店舗の業績がしっかりと給与に反映される仕組みです。