JR横浜線｜残業なし(ほぼなし含む)｜の求人検索結果213件

＼　店舗の特徴　／　
■内科・呼吸器科・循環器科クリニック処方箋をメインに応需しているほか、
　施設1件(120名)・居宅2件の在宅業務も行っています。
■医師への往診同行を行い、他職種連携へ積極的に参加しています。
■薬剤師は正社員4名、パート2名と配置人数も多く、一人一人の負担も少なめです。
■20～50代の方が中心にご活躍されています。
■医療機関がそれほど多くはない地域で、
　高齢者の患者様が多いため、患者様と仲良くなりやすく、
　地域密着店で就業したい方におすすめです。

＼　企業の特徴　／
■多摩地区を中心に60以上の店舗を展開する調剤チェーン薬局です。
　多摩地域において最も多くの調剤薬局を運営されています。
■「あたたかみ」や「ご縁」を大切にしており、患者様はもちろんのこと、
　関係する医療従事者の方や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする会社風土です。
■全店舗のうち9割がマンツーマン薬局で、ドクターと連携した地域密着薬局を展開しています。
■ご紹介を受けたドクターと連携を取りながら新規出店を進めています。
　そのため門前のドクターとも関係は良好です。
■やりたいことを会社が応援していただける社風で、社員の自主性を重んじています。

＼　働きやすさ◎　／
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下に抑え、
　しっかりと患者様に向き合える環境を整えています。
■平均残業は20時間以下！
■年間休日は123日以上。有給休暇も半日から取得が可能です。
■無理な異動はございません。
　店舗異動があっても所属エリア内のみ（1エリア3～4店舗のみ）！
　中規模チェーンですが、お住まいエリアで腰を据えて働くことが可能です。

＼　福利厚生・お休みについて　／
■家賃補助制度や奨学金返済制度あり！
■産育休の復帰率は100％！
　時短勤務はお子様が3歳になるまで利用可能です。
　産育休中でもEラーニングの利用が出来、復帰時の不安解消に努めています。

＼　教育制度・キャリアについて　／
■管理薬剤師の他、エリアマネージャーやラウンダーとして活躍出来る道があります。
■OJT形式の現場研修を中心としていますが、
　中途入社の方でも3ヶ月ほどの中途社員研修があり、企業風土や基礎を習得することが出来ます。
■キャリアに応じた階層別研修、症例ごとのオープン型勉強会、
　グループ内学術大会など、研修制度も充実しています。
■認定薬剤師資格取得者については、資格取得費用を会社が負担します。
　更新の際の費用補助もあり、法人契約のEラーニングも利用可能です。

＼　店舗の特徴　／
■2023年10月にオープンした店舗。
■週20時間で社会保険加入できます。
■小児科をメインで応需！
■薬剤師常時2名以上。

＼　企業の特徴　／
■東京・神奈川・埼玉でグループ全体で17店舗展開しております。
■1週間の所定労働時間が36時間で、週休2.5日制をとっており、
　有休消化率も70%をこえているなど、仕事とプライベートのメリハリつけることができます。
■福利厚生など法令遵守されており、就業規則もきっちり設定されており、安心してご就業いただけます。
■キャリアについては、各職位ごとにスキルアップのための充実した研修制度を導入しており、
　意欲と実績次第で経営幹部への昇格も可能です。

＼　充実の設備　／
■調剤監査システムを導入し、処方箋データに基づいた薬品選択と重量で
　錠数まで正確に調剤することができるため、安心して就業することができます。

＼　店舗の特徴　／
■2023年10月に新規オープンの新店です！
■木曜と土曜は午前のみ！
　週休2.5日、実働週36時間の希少な求人です。
■薬局長は既存スタッフさんで対応！勤務薬剤師の募集です。
■薬剤師常時2名以上を予定しています。

＼　企業の特徴　／
■東京・神奈川・埼玉でグループ全体で17店舗展開しております。
■1週間の所定労働時間が36時間で、週休2.5日制をとっており、
　有休消化率も70%をこえているなど、仕事とプライベートのメリハリつけることができます。
■福利厚生など法令遵守されており、就業規則もきっちり設定されており、安心してご就業いただけます。
■キャリアについては、各職位ごとにスキルアップのための充実した研修制度を導入しており、
　意欲と実績次第で経営幹部への昇格も可能です。

＼　充実の設備　／
■調剤監査システムを導入し、処方箋データに基づいた薬品選択と重量で
　錠数まで正確に調剤することができるため、安心して就業することができます。

◇こんな薬局です◇
■平日18時まで！プライベートのご予定も立てやすい環境です！
■年間休日120日以上・研修制度抜群で安心安定の大手チェーン様です♪

◇こんな企業です◇
＜安定性は折り紙つきです！＞
■大阪に本社を置き、全国に店舗展開している企業です。グループとして、医療・福祉関連の幅広いサービスを提供しています。
＜働き方が選べる！＞
■正社員はエリア職・総合職（全国転勤有、一定地域内転勤有）を選択でき、エリア職は異動がないため、腰を落ち着けて長期就業をすることができます。
＜教育研修制度＞
■毎年、新卒採用していますが、中途採用向けにも通信教育や研修認定薬剤師取得制度、ｅ-ラーニングなど充実した研修を提供しています。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入、会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いです。
■学会発表の為の内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制有
＜働きやすさ＞
■残業月平均5時間と非常に少な目！本社においても残業管理を徹底しています。
■産育休取得率ほぼ100％で子育て世代も安心。
■1人あたりの処方箋枚数が少ないのも魅力
★定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
＜システム面＞
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがり、全社を上げてのサポート体制が整っています。
＜頼れる事務さん＞
■薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を設立。
社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています！
＜キャリアステップ＞
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションがあります。
例）業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリア
新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリア　etc.

◇こんな方におすすめです◇
■ライフイベントに合わせて転勤等も考えたいが、大手企業の福利厚生が欲しい！
■勤務後のプライベート時間も確保したい
■いつか現場薬剤師じゃない仕事にもチャレンジしたい

＼　店舗の特徴　／　
■外来患者数は落ち着いていますが、かかりつけ患者様が多い店舗です。
■外来の他に、施設在宅3件と、サ高住の在宅対応がございます。
■門前クリニックはサ高住を併設しており、そこの在宅も対応しています。
■複数の施設を応需してりため大型の自動分包機があり、監査業務が多め。
■地域密着型の薬局で、医療機関からの協力体制もあり、大変働きやすい環境です。

＼　企業の特徴　／
■多摩地区を中心に60以上の店舗を展開する調剤チェーン薬局です。
　多摩地域において最も多くの調剤薬局を運営されています。
■「あたたかみ」や「ご縁」を大切にしており、患者様はもちろんのこと、
　関係する医療従事者の方や地域の方、一緒に働く仲間を大切にする会社風土です。
■全店舗のうち9割がマンツーマン薬局で、ドクターと連携した地域密着薬局を展開しています。
■ご紹介を受けたドクターと連携を取りながら新規出店を進めています。
　そのため門前のドクターとも関係は良好です。
■やりたいことを会社が応援していただける社風で、社員の自主性を重んじています。

＼　働きやすさ◎　／
■薬剤師1人あたりの処方箋枚数は平均20枚以下に抑え、
　しっかりと患者様に向き合える環境を整えています。
■平均残業は20時間以下！
■年間休日は123日以上。有給休暇も半日から取得が可能です。
■無理な異動はございません。
　店舗異動があっても所属エリア内のみ（1エリア3～4店舗のみ）！
　中規模チェーンですが、お住まいエリアで腰を据えて働くことが可能です。

＼　福利厚生・お休みについて　／
■家賃補助制度や奨学金返済制度あり！
■産育休の復帰率は100％！
　時短勤務はお子様が3歳になるまで利用可能です。
　産育休中でもEラーニングの利用が出来、復帰時の不安解消に努めています。

＼　教育制度・キャリアについて　／
■管理薬剤師の他、エリアマネージャーやラウンダーとして活躍出来る道があります。
■OJT形式の現場研修を中心としていますが、
　中途入社の方でも3ヶ月ほどの中途社員研修があり、企業風土や基礎を習得することが出来ます。
■キャリアに応じた階層別研修、症例ごとのオープン型勉強会、
　グループ内学術大会など、研修制度も充実しています。
■認定薬剤師資格取得者については、資格取得費用を会社が負担します。
　更新の際の費用補助もあり、法人契約のEラーニングも利用可能です。

＼店舗の特徴／
■「八王子駅」から徒歩3分の好立地にある調剤薬局です。
■処方箋の割合は内科(40％)、糖尿病内科(30％)、心療内科(20％)、他面(20％)
　一日の枚数は80枚程で、薬剤師さん常時4～5名で対応されています。
■時間毎に調剤・監査・投薬と役割分担をしています。
■薬剤師は全員女性で20代～60代の方々が活躍されています。
　管理薬剤師様はとても責任感のある方で、周囲からの信頼も厚い方です。
■在宅は1件のみ。
　他担当者が対応しているため、皆様には外来対応をお願いします。
■ビル1階に店舗があり、2回は休憩室となっています。
■ノルマございません！
■外来で活躍したいという方にオススメです。

＼企業の特徴／
■グループ含め東京都をメインに、山梨県、滋賀県に計16店舗調剤薬局を運営しています。
■地域に患者さまの身近な相談相手として、地域に密着した「かかりつけ薬局」を目指しています。
■「かかりつけ」に対してノルマは設定されておらず、
　必要な患者様に必要なサービスを提供するというスタンスです。
■大型店を持たず、門前クリニックと良い関係性を築きながら定着率の高い安定経営をしております。
■数年に1店舗程度のペースで新規開局も行っています。
　無理なく展開できるよう着実に運営されています。
■無理な異動は行わず、基本的には店舗ごとに採用を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線八王子駅から徒歩7分と非常にアクセスしやすい立地にある薬局です。
■心療内科や精神科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり40～50枚です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名、事務員2名が在籍しており、ゆとりを持って勤務できます。

【求人情報について】
■年間休日140日と非常に多く、ワークライフバランスを重視する方におすすめです。
■木曜、日曜、祝日に加えて隔週で火曜日が休みのため、月の半分が週休3日制です。
■夏季休暇と年末年始休暇はそれぞれ最低5日付与されるため、長期休暇も楽しめます。

【勤務実態について】
■残業は月平均2～3時間とほとんどなく、定時で帰宅できる日が多い職場です。
■勤務時間は火曜日のみ16時までとなっており、早く帰宅したい日もあります。
■プライベートの時間を大切にしたい方にとって理想的な環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日140日と非常に多いため、プライベートの時間を確保したい方におすすめです。
■転勤がなく、一つの店舗で地域に貢献したいと考えている方に最適な環境です。
■心療内科のご経験を活かしたい方や、未経験でも学びたい意欲のある方におすすめです。

■医療・福祉事業を展開している会社です。薬莢事業以外にも他事業を展開しており、経営の安定性があります
■バーコードによる過誤防止システム導入済！
　安心して調剤を行える体制です
■現場の意見を大切にする社風で、風通しの良い環境です

≪こんな会社です≫
■神奈川県を中心に調剤薬局・老人ホーム運営・在宅介護事業など医療と介護の事業を幅広く展開している企業です
■定着率が高く、新店出店や業務量の増加のため、増員募集がメインとなります。
■神奈川県と八王子に計６店舗展開しており、在宅に力を入れられている薬局です。

＼こんな病院です／
■脳神経外科・循環器科を中心とした急性期病院です。
■脳神経外科・循環器内科のスペシャリストとして成長・活躍が出来る環境です。
■オリジナルの電子カルテ導入を導入しているため、レントゲンや医師の所見も閲覧することが可能です。
■患者情報もしっかり管理・共有されており患者様に合わせた服薬が可能です。
■委員会活動にも積極参加など、コメディカルの方達と協力しながら、責任ある仕事に携わることができます！
■デジタルホスピタル
⇒大手IT企業と共同研究し、不穏行動の予兆検知や誤嚥性肺炎の予兆検知などが可能となりました。
■最先端の医療システム構築にも携わることが可能です。
■チーム医療も学ばエル環境です。特にNST（栄養サポートチーム）、ICT（感染制御チーム）、褥創委員会には積極的に薬剤師も関わっています。

＼海外で働きたい方にもオススメ／
※もちろん「日本のみで就業したい」という方も歓迎です！
■海外事業も展開しており、薬剤師として海外で活躍出来るチャンスあり！
■国際医療に興味のある方歓迎（カンボジア、今後タイやベトナムも予定）
■海外希望のある方は入社後、同病院にて基本的な研修を受けて頂きます。
　その後関連法人に転籍し海外の病院でのご勤務が可能です。

＼福利厚生について／
■職員寮（単身者用）あり！
■賃貸契約者かつ世帯主向けに住宅手当の支給あり！
■病院から徒歩3分の場所に託児所があり、病児保育も対応しています。

＼学会発表も盛んです／
■各種学会にて年数題の発表を行っています。
■発表者はもちろんのこと、参加者にも費用補助があります。
■その他の院外で行われる勉強会にも参加される方も多くいらっしゃいます。