更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 192951
- 正社員
- 調剤薬局
【町田市】≪年間休日123日≫育児サポートや特別休暇など安心の大手でワークライフバランス◎
- 年間休日120日以上
- 新卒可
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
東京都 町田市
町田駅 (JR横浜線)/町田駅 (小田急線)
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| 給与 |
年収400万円~600万円
月給250,000円~450,000円 ※ご経験等を考慮の上、決定致します。 |
| 法人名 |
株式会社アイセイ薬局
アイセイ薬局 町田根岸店
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| 勤務時間 |
月火木金 9:00~18:30(実働最大8時間、休憩60分)
水土 9:00~13:00(休憩0分) ※週40時間シフト制 |
≪こんな薬局・企業です≫
〇町田駅からバスで20分程の、閑静な住宅街の中にあります!
〇近隣の内科クリニックからの処方箋を主に受け付けていおり、嬉しい18:00閉局です!
〇研修認定薬剤師保有率95.5%。しっかりとスキルアップいただける環境。
〇最長でお子様が3歳まで育児休業取得可!
〇従業員の結婚時には5日間の特別休暇付与!
〇20~30代の若手が活躍しています
≪業務について≫
〇門前クリニックからの内科処方箋がメインとなりますが、近隣にお住いの患者様が広域で処方箋をお持ちになります。
〇在宅は対応しておりませんので、外来を専門に携わっていただけます。
≪こんな方に≫
〇充実した研修制度がある環境で働きたい方
〇モール受けが多いため、複数の科目を受けてスキルアップしたい方
〇現場だけでなく、マネジメントや店舗開発、教育担当といったキャリア形成も視野に入れている方
≪教育制度≫
〇調剤スキルや薬の知識に加え、社会人として必要なヒューマンスキルを身に付ける研修も用意されています。
〇疾患別研修や漢方研修など、専門的な知識を習得することも可能です。
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 219058
- 正社員
- 調剤薬局
【横浜市緑区】車通勤可能!小児科クリニック門前、週休2.5日の管薬候補募集
- 新卒可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
長津田駅 (JR横浜線)/長津田駅 (東急田園都市線)/長津田駅 (東急こどもの国線)
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| 給与 |
年収500万円~550万円
※経験・スキルによって異なる |
| 勤務時間 |
月火木金 8:45~18:30(休憩90分)
土 8:45~13:30(休憩無し) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 |
<こんな企業です>
■東京・神奈川に2店舗展開している調剤薬局です
■2店舗ありますが、異動の有無は希望制となっています。
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 214528
- 正社員
- 調剤薬局
【町田市/淵野辺駅】≪フレックス制導入≫年間休日122日!産育休復帰率100%で長く働ける環境
- 年間休日120日以上
- 新卒可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
東京都 町田市
淵野辺駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収450万円~550万円
※経験・前職考慮 |
| 勤務時間 |
月~土 8:30~18:00(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週の所定労働時間40時間 |
*****こんな薬局です*****
■JR横浜線「淵野辺駅」からバス10分、「町田駅」からバス30分程の落ち着いた街中にある薬局です。マイカー通勤も可能です。
■薬局はクリニックモールの1Fにあります。同モール内の内科・小児科・循環器科・消化器科・整形外科・眼科の処方箋を主に応需しています。
■外来対応の他、一部個人在宅にも対応しています。
■30~40代の方が活躍されています!
*****こんな会社です*****
≪会社概要≫
■神奈川・東京都を中心に29店舗展開している会社です。
■薬局事業を中心に新薬開発、治験支援事業、薬剤師職業紹介事業など、総合的な医療事業を展開しています。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり」を理念に、
薬局事業、在宅医療事業、治験支援事業など、医療関連事業を幅広く手掛けている企業です。
≪成長できる環境≫
■在宅栄養管理に対応可能な設備を有する大型高機能薬局や、代替医療を取り入れた
健康管理方法を提案する薬局など、地域のニーズに適応した薬局展開を行っています。
それぞれが地域の患者様の薬物治療をサポートし、健康を支援する事業に取り組んでいます。
■外来対応だけでなく、全ての店舗で在宅医療に対応しています。医師との往診同行や
クリーンベンチを使用した抗がん剤製剤業務などを通し、臨床に強い薬剤師が多く育っています。
■ドミナント展開を行っている為、転居を伴う異動をすることなく、幅広い経験を積むことができる点は大きな魅力です。
■毎年新卒採用を行っており、調剤全般は勿論在宅業務もしっかりと学べる環境です。
■OJTをはじめ、外部専門講師による研修や、メーカ勉強会、長期病院実習等、様々な研修制度があります。
■薬局の現場で臨床薬学を身に付けた後には薬局運営・薬剤師教育、治験支援事業など多彩なキャリアに進むこともできます。
≪働きやすさ≫
■年間休日122日とワークライフバランスも安定!
エリアマネージャーやラウンダーがヘルプに入ることにより、現場ではお休みが取りやすい体制となっています。
■産休・育休取得率100%!近年では男性薬剤師の育休取得実績も増えています。
■育児短時間制度はお子様が4歳になるまで利用いただけ、子育てしやすい職場環境を目指しています。
*****こんな方におすすめ*****
■総合病院門前、クリニック門前、在宅強化型など、様々な環境で薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■転居を伴わずに地域に根差して長く活躍されたい方
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 213345
- 正社員
- 調剤薬局
【相模原市緑区】管理薬剤師募集≪在宅スキルを身に付けたい方におススメ≫車通勤OK!
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 管理薬剤師
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- 高収入
- 在宅
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区
橋本駅 (JR横浜線)/橋本駅 (JR相模線)/橋本駅 (京王相模原線)
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| 給与 |
年収550万円~620万円
※経験、役職により異なる。 |
| 勤務時間 |
月 9:00~18:00(休憩60分)
火木金土 9:00~12:00 ※休憩取得後、午後は在宅業務 |
≪こんな薬局です≫
○東京都・神奈川県に80店舗以上展開している中堅薬局
○系列の店舗を近く場に開局し、ヘルプ体制を充実させ、個々が無理なく働けるよう配慮した環境
○社内研修は勿論、社外研修へ積極的な方へのフォロー再度あり
○独立希望の方のサポート制度もございます
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 213336
- 正社員
- 調剤薬局
【相模原市中央区】≪年収高め!≫残業ほぼなし/週37.5h勤務!
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 新幹線近く
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 当直・夜勤あり
- 高収入
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市中央区
相模原駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験、就業条件、役職等により異なる |
| 勤務時間 |
月火金土 9:00~12:00・15:00~18:00(休憩60分)
水9:00~12:00(休憩0分)木15:00~18:00(休憩0分) ※シフト制 |
≪こんな薬局です≫
○嬉しい週37.5h勤務の薬局です!
○薬剤師さんは、1~2名体制を予定しております。
○夏期休暇も5日間は取得ができ、有休とあわせて調整できます
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 213251
- 正社員
- 調剤薬局
*急募【相模原市中央区/淵野辺駅】≪管理薬剤師募集≫駅近薬局!週休2.5日/18時定時/残業月10時間程度◎
- 駅チカ
- 週休2.5日以上
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 管理薬剤師
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 高収入
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市中央区
淵野辺駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収550万円~600万円
※経験、役職により異なる |
| 勤務時間 |
月火水金 09:00-18:00(休憩60分)
土 09:00-12:30(休憩00分) |
≪こんな企業です≫
■経験よりも意欲、向上心を重視する方針です。幅広い年齢層の方が在籍しており、定着率が高いのが特徴です。
■神奈川県、東京都を中心に60店舗以上展開中。
■若手-ベテランまで、定着率が高いのも自慢の一つです。
■風通しがよく、社員一人一人をしっかり見ています。
■安定した成長を続けています。
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 213182
- 正社員
- 調剤薬局
【相模原市緑区/橋本駅】≪マイカーOK≫内科・小児科メイン 落ち着いた店舗
- 週32h以上
- 転勤なし
- 車通勤可
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区
橋本駅 (JR横浜線)/橋本駅 (JR相模線)/橋本駅 (京王相模原線)
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| 給与 |
年収480万円~550万円
※ご経験・スキルにより異なる |
| 勤務時間 |
月火水金
9:00~18:30(休憩60~90分) 木土 9:00~12:30(休憩なし) |
≪こんな薬局です≫
■JR線・京王線の橋本駅よりバス6分程度
■クリニック門前で内科・小児科・消化器科の比率が高いです
■外来メインの店舗
■応需枚数も比較的落ち着いているので、慌ただしくなくお仕事できます
■マイカー通勤OK
≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手~ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています
≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり(世帯主:月3万円)
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり(基本給月5,000円前後~)
≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手~ベテランまでチャレンジできます
■落ち着いた環境で働きたい方
■マイカー通勤希望者
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 205675
- 正社員
- 調剤薬局
【相模原市緑区】≪橋本駅最寄り≫一人薬剤師の薬局・自分のペースでお仕事に取り組みたい方におすすめ
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区
橋本駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収500万円~550万円
※経験、役職により異なる。 |
| 勤務時間 |
月火水金土 09:00-18:00(休憩60分)
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≪こんな薬局です≫
○神奈川県、東京都を中心に80店舗以上展開中
○地域に密着した調剤専門の薬局チェーンとして進展
○若手-ベテランまで、定着率が高いのも自慢の一つです。
○風通しがよく、社員一人一人をしっかり見ています
○安定した成長を続けています
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 205614
- 正社員
- 調剤薬局
【相模原市緑区/橋本駅】≪正社員で週36時間勤務!≫火木金は12:30までで短め、嬉しいマイカー通勤可能♪
- 週32h以上
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市緑区
橋本駅 (JR横浜線)/橋本駅 (JR相模線)/橋本駅 (京王相模原線)
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| 給与 |
年収480万円~550万円
※経験、役職により異なる。 |
| 勤務時間 |
月水金
8:45~18:00(休憩60分) 火木土 8:45~12:30(休憩なし) |
≪こんな薬局です≫
■神奈川県を中心に約100店舗展開の調剤薬局チェーン
■この店舗は橋本駅からバス通勤となります
■マイカー通勤OK
■産婦人科・小児科をメインに応需しています
■応需枚数も落ち着いており、残業もほぼなくご勤務が可能
■各店舗に裁量権を持たせているので、画一的なノルマ等はなく、店舗の特性に合わせた運営ができます
■幅広い年齢層の方が活躍されている企業
更新日: 2025/09/11薬剤師求人ID: 204765
- 正社員
- 調剤薬局
*急募【中央区/相模原駅】車通勤OK!≪神奈川エリアに展開中の中規模チェーン≫複数科目応需でスキルアップ◎
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市中央区
相模原駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収450万円~550万円
※経験、就業条件により異なる |
| 勤務時間 |
月火水金 09:00-18:00(休憩60分)
土 09:00-15:00(休憩00分) |
≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています


