JR横浜線｜シフト制の求人検索結果439件

≪こんな企業です≫
■無理な転勤、異動などは基本ありません。
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
男女問わず利用できます！
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)
■従業員買物割引制度があり、店頭価格より10%引きで買い物ができます。
■フレキシブル育児・介護休憩制度があり！対象者に限り、育児・介護のため休憩時間を2〜4時間にすることも可能です。
■連続休暇制度を利用して最大7日間の連続休暇を取得いただけます。
■従業員買物割引制度があり、店頭価格より10%引きで買い物ができます。

≪店舗について≫
■町田駅よりバスで約20分、淵野辺駅からバスで約15分の場所にある調剤併設型のドラッグストアです。
■20～50代の薬剤師さんが活躍されている職場です。

≪業務内容≫
■広域の処方箋に対する調剤・監査・服薬指導業務を主に対応いただきます。
■近隣には複数のクリニックがあり、市民病院などの大型病院からも処方箋を受けています。
■調剤業務の傍ら、OTCの相談対応などもございますので、調剤・セルフメディケーションの両面でスキルアップいただけます。

≪教育制度≫
■コミュニケーションや接遇といった対人スキルに加え、病態と薬の関係性、薬事関係法規といった薬剤師としてのスキルを伸ばせる研修を準備しています。
■サプリメント管理士やアロマテラピー検定といった資格取得を目指し、100種類以上ある講座から希望のものを選択して受講できる通信教育もあり！
■薬局長、ファーマシースーパーバイザーといったマネジメント、店舗運営スキルを学習する研修。

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢です！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているため、ワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもございます。

≪こんな薬局です≫

○公休・有給消化率100％！プライベートを充実させたい方にオススメです

＼経験が浅い方も安心の環境／（横浜市緑区エリア担当より）
薬局経験が2年以上あれば挑戦でき、実際の店舗や患者様のご自宅を模した研修センターなど、手厚い教育サポート体制があなたの成長を力強く後押しします。

【店舗情報と応需状況について】
■面対応の処方箋を1日に約40枚応需しており、幅広い処方内容に触れながら着実にスキルを磨ける環境です。
■常勤薬剤師4名が在籍し、複数名体制で協力しながら業務を進めるため安心して投薬や監査に集中できる職場です。
■近隣の医療機関から面で広く処方箋を受け付けており、地域に根ざした薬局として患者様との信頼関係を築けます。

【法人特徴について】
■関東および東海エリアの住宅街を中心に700店舗以上を展開し、業界トップクラスの安定した経営基盤を誇ります。
■連続成長を34年にわたり更新しており、人口が増加している首都圏でのシェアを確固たるものにしています。
■お客様に喜んでいただけるサービスを追求するため、ノルマなどは設定せず本質的な問題解決に集中できる社風です。

【想定される業務内容】
■業務の約8割が調剤業務となっており、残りの時間でOTC医薬品のカウンセリングなど患者様の健康相談に幅広く対応します。
■面対応の処方箋に対する調剤や監査および服薬指導がメインとなり、患者様に寄り添う丁寧なコミュニケーションが重要です。
■在宅業務に携わっていただく可能性もあり、患者様のご自宅を訪問してより深い関係性を築きながら地域医療に貢献できます。

≪こんな病院です≫
■旭区にある500床クラスの急性期病院です
■常勤が30名近く、各種専門薬剤師の資格を有した方が多く在籍しており、高度医療に関わる環境です。
■調剤室などの一般的な業務習得後は、病棟業務、当直業務、がん領域への参加など、徐々にステップアップしていけます
■他コメディカル部門とチーム医療に取り組んでいますので、栄養サポート、感染対策、緩和ケアなどのチームに所属し、他専門家と共に知識研鑽が可能です。
■院内託児所完備で子育てママ薬剤師さんも安心して働けます◎
■夜勤も月2回と少なめです
■単身用の住宅もあります

≪業務内容≫
■調剤では無菌製剤室での注射薬の混合調製や抗がん剤調製も行っており、専門的知識に携われます。
■病棟業務では多職種とのカンファレンスに参加、チーム医療に参加が可能です。

≪こんな方にオススメ≫
■薬剤師としての専門性を高め、プロフェッショナルな薬剤師になりたい方
■薬剤師だけでない、他職種との関わりから、自身の見聞を広げたい方

≪充実の研修制度≫
■年次別薬剤師研修
■専⾨・認定薬剤師養成研修
■臨床薬剤師養成研修
■中間管理職研修
■薬剤部⻑研修

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

≪こんな薬局です≫
■1階が薬局、2～4階がクリニックになっています
■店内は温かみのある照明の綺麗な店舗です
■全国展開をしている大手調剤薬局チェーンの店舗です
■店舗数は多いですが、無理な異動はないので安心です
■近隣クリニックを中心に複数科目の処方箋を受けています
■社長が女性であり、ママ薬剤師でもあるので、女性も働きやすい環境が整っています
■ドクターとの連携も取りやすい環境作りがあります
■最新設備を導入している為、調剤過誤等が少ないです

≪オススメポイント≫
■全国展開している大手調剤薬局チェーン
　店舗数は多いですが、無理な異動はないので安心です
■クリニックモールを中心に店舗展開をしているため外来を中心に取り組める環境です
■定着率97％！医療業界では高水準の定着率！
■残業は全社平均11時間程度と少ない！
　会社として残業を減らす取り組みをしているため、外来メインながら少ないです
■有休消化率84％！みんなで助け合いながら有休を取れる環境です
■年収はそこまで高くありませんが、ワークライフバランスを優先したい方にオススメ
■産休育休実績多数！社長自身が取得しているため、取りやすい風土が整っています

＼1分単位の残業代支給で安心／（町田市エリア担当より）
年間休日122日に加え、有給休暇は1時間単位で取得可能です！育休復帰率も99％と高く、ライフステージが変わっても正社員として無理なく働き続けられる環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■成瀬駅から徒歩3分ほどのクリニックビル内にあり、雨の日でも通勤の負担が少なく、非常に通いやすい立地にある薬局です。
■ビル内の内科や循環器科、皮膚科、整形外科など複数の医療機関から、1日約100枚の多種多様な処方箋を受け付けています。
■外来業務だけでなく居宅在宅にも注力しており、オンライン服薬指導など時代のニーズに合わせた最新のサービスを提供しています。

【法人特徴について】
■首都圏に約150店舗を展開する大手チェーンで、地域密着を掲げる「健康屋さん」として多様な業態の薬局を運営しています。
■ドミナント展開をしているため転居を伴う異動がなく、住み慣れたエリアで長くキャリアを築きたい方に適した法人です。
■現場の声を大切にするボトムアップな社風が特徴で、入社2年目から管理職へ挑戦できるなどスピード感のある成長が可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界内でも高水準で、完全週休2日制に基づき日祝にプラス1日の休みがしっかり確保できる体制です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給される仕組みになっており、サービス残業が発生しないクリーンな労働環境を提供しています。
■産休・育休の取得実績が豊富で、出産後の就業継続率も99％を誇るなど、女性薬剤師が安心して復帰できる制度が整っています。

≪こんな薬局です≫
■古淵駅から徒歩圏内、マイカー通勤応相談
■住宅街の中にある戸建の店舗で建物もきれいです
■内科・消化器科系クリニック門前
■みなし残業制を採用していますが、店舗の残業は10～20時間未満に抑えられていますのでその分給与アップできます

≪こんな会社です≫
■愛知県名古屋市に本社を構え、東海エリアを中心にグループ全体で40店舗強展開の企業です。患者様のため、働く社員のため、外内観問わず綺麗で清潔感のある店舗が多いのが特徴です。
■年間休日は約120日とワークライフバランスも充実！応援体制も整っているため、有休消化率は非常に高く、多く社員様が全消化されているそうです。
■独立支援制度も会社独自でお持ちですので、希望者様には代表自ら開業支援やノウハウも伝授して下さいます。
■代表はとても気さくでお話がしやすく、風通しの良い企業風土が特徴です。
■会社全体の薬剤師平均年齢は30代半ばで、男女比は5:5です。若年層の活躍により勢いのある会社ですが、一方で70代の現役薬剤師もご活躍されており、長きにわたってご活躍いただける環境がございます。
■東海エリアを中心に各地に出店されておりますが、グループ内での異動は希望者以外は基本的にございませんので、初期配属地で長く勤務が可能です。

≪こんな薬局です≫
■神奈川県に2店舗展開する薬局です！
店舗異動もないため、腰を据えて長く働けます。
■居宅在宅を行っていますが、運転する方はいますので免許や運転業務は求められません！
■フォロー体制も整っているので、急なシフト調整やスキル面に自信がない方も安心です。

≪法人の特徴≫
■福岡県内に本社を構え、九州・関東圏を中心に約30店舗程展開しており、
　「調剤薬局」と「居宅支援介護事業所」を運営する調剤薬局グループです
■在宅対応を積極的に取り組んでおり、着実に成長を続けています
　今後も安定した成長が見込まれる安定営業の会社です
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります
　異動の際は事前面談をおこない本人の希望を尊重いたします
■在宅業務専用システムを自社開発しております
　現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております
■麻薬の取り扱いが多い店舗や、
　カテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もございます
■緩和ケアの資格を持っている薬剤師が社内に3名在籍しており、
　患者様に寄り添った仕事を経験することができ知識・スキル向上も図れる環境です
■運転に自信ない方は、ペーパー講習費用を会社が負担を検討して下さいます

≪薬局の特徴≫
■菊名駅から徒歩すぐの好立地
■40代の男性管理薬剤師をはじめ、30-40代の女性薬剤師が在籍しています
　その他、調剤事務として1名、医療事務が常時2-3名いる店舗です
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、簡易クリーンベンチが設置されています

≪業務内容≫
■在宅医療・外来に対応
　外来は内科・消化器科・循環器科に対応
　在宅医療は個人在宅を10～15件受けています
　在宅医療の訪問エリアは車で遠くても30-40分程度
　訪問、服薬確認、報告書作成をしています
■上記に加えて薬局長としての業務も行っていただきます
　厚生局対応や在庫管理はもちろん、店舗人員や数字のマネジメントが業務になります

≪その他≫
■キャリアパス充実
　店舗での経験後、薬局長⇒エリマネ⇒部長職とキャリアがあります
■充実の研修制度
　フォローアップ研修や接遇研修はもちろん、現場にそった研修も用意されています

【店舗情報と応需状況について】
■橋本駅から徒歩5分の大型商業施設内にあり、お仕事帰りの買い物にも大変便利な立地です。
■応需科目は内科30%、眼科30%、皮膚科10%、面対応30%と多岐にわたります。
■一日平均200枚から多い日で300枚以上の処方箋に、常時5～6名の薬剤師体制で対応しています。

【勤務実態について】
■1日10時間勤務を週4日行う「週休3日制」という働き方を選択することが可能です。
■もちろん、従来の1日8時間勤務の週5日シフト（週休2日制）を選ぶこともできます。
■土日祝日も開局しているためシフト制勤務となりますが、年間休日は120日以上としっかりお休みが取れます。

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、活気のある職場環境です。
■経営者の方がフランクなお人柄で、面接もカフェで行うなど、風通しの良い雰囲気があります。
■商業施設内の店舗であり、土日祝日も開局しているため、チームで協力し合う体制が整っています。

≪こんな病院です≫
■鴨居駅徒歩圏内にあるケアミックス病院です。
■急性期病棟、地域包括ケア病棟、障害者施設等一般病棟の3種類を有し、多種多様な患者様のニーズに応えられる医療体制を整えています。
■高齢者急医療に力を入れており月間約200台の救急搬送を受け入れています。
■国内大手の医療グループの病院です。教育体制、ステップアップの為のフォロー体制も整っています。
■外来も院内処方で対応していますので、外来、病棟両方の経験を積むことが出来る病院です。
■糖尿病、NSTなどの委員会活動や勉強会も盛んで病院薬剤師としてスキルアップできる環境が整っています。
■グループ内での病院異動もご本人の意思を尊重しますので、無理な異動はありません！

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射混注（抗がん剤、ＴＰＮ）
■病棟業務
■各種委員会
■当直業務（月1回程度）
■医薬品管理、医薬品情報管理

≪おすすめポイント≫
■ＭＲ等でご経験されてきた方は、薬剤師だけではなく、事務や営業といった他職種での就職も案内可能です。
■職員寮（ワンルーム・ファミリータイプ鴨居駅チカ）なども完備しています！
■子の看護休暇もお子様が小学生の間、有給休暇とは別に利用可能です。
■食堂では1日300円でご利用いただけます。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数183床（一般病床84床、地域包括ケア病床49床、障害者施設病棟50床）

◆診療科目
内科, 消化器科, 循環器科, 心療内科, 透析, 外科, 整形外科, 形成外科, 皮膚科, 脳外科,腎臓内科,心臓血管外科,脳神経内科,麻酔科,放射線科,リハビリテーション科,麻酔科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤8名　パート4名
事務　常勤2名

≪こんな店舗です≫
■人気スーパー内に新たに調剤併設化された薬局
■20～30代の若手から50～60代のベテランまで幅広い方が活躍しています

≪こんな企業です≫
■関東で店舗展開している小売業で、2021年調剤部門を新規開設！
■こちらの店舗は調剤併設1号店になります
■「借入無しで年率20％の成長を達成」を経営目標に、小売業としての売上が好調なため経営面は安心
■お客様目線に立ち、「高品質」な商品の提供・接客をモットーにしている企業
■福利厚生として研修補助制度あり
■急なお休みでも本部薬剤師により応援対応できる体制となりますのでご安心頂けます

≪業務内容≫
■外来と医薬品販売
・処方箋は面で受けているため様々な薬に触れることが出来ます
・お客様の状況に合わせて医薬品を販売していただきます

≪こんな方にオススメ≫
■休みを重視したい方
　土日祝休みや週休3日を選択できます
■異動せずに腰を据えて働きたい方
　店舗固定の契約社員だから安心
■幅広い処方箋の経験を積みたい方
　特定の医療機関ではなく面で処方箋を受けるため自然と色んな処方箋や薬に触れることが出来ます
■調剤事業を始めたのが最近のため研修制度はＯＪＴやｅラーニングになります

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は京急新子安駅から徒歩5分、JR新子安駅や大口駅からも徒歩圏内で、複数路線が利用可能です。
■応需科目は内科や呼吸器科、耳鼻科などに加え、在宅医療（居宅・施設）にも幅広く対応しています。
■処方箋は外来で1日100枚から150枚程度を応需しており、薬剤師は常勤3名とパート1名体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新店舗計画も見据えた体制強化のための増員募集となり、即戦力として活躍できる方を求めています。
■調剤薬局でのご経験者はもちろん、病院薬剤師のみのご経験の方も歓迎しており、幅広く検討が可能です。
■在宅業務に意欲的な方や、地域医療に貢献したいというお考えの方に最適な環境となっています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後のご活躍や実績次第では、将来的に高年収を目指すことも十分に可能な評価制度があります。
■実力と意欲次第で、30代で年収700万円や800万円を実現している方もいらっしゃいます。
■在宅医療の専門性を高めることや、将来の管理薬剤師候補としてキャリアアップを図る道もございます。

≪こんな薬局です≫
■橋本駅近くの商業施設内にある人気の店舗
■駅前すぐなのでアクセス良好
■近隣の医療機関から複数科目応需、200枚/日前後の処方箋が来ます
■コロナ禍以降は発熱外来を積極的に扱う相模原市内有数の店舗
■感染対策もしっかりしており、地域医療への貢献を実感できます
■外来メインの店舗、様々な処方箋にスピーディーに対応するスキルを身につけられる環境
■コンパクトかつ来局者の多い店舗なので、3台の投薬台はつねに埋まっている状態です
■患者様は外で待たれる方やお買い物に行かれる方が多いです
■メンバーは30-40代の年齢層が多いです

≪こんな会社です≫
■年間休日120日以上
■毎月、その月の土日祝と同じ日数きちんとシフトで休む事ができます
■みなし残業時間制を採用、前倒しで勤務終了になってもキッチリ提示額が支払われます
■この店舗は外来メインですが、相模原市内に在宅中心の店舗もあり
■将来的に在宅メイン店舗への異動も相談可
■1日10時間×週4日、週休3日制も選択できます
■マイカー通勤OK

≪こんな方にオススメ≫
■人気があり忙しい店舗です
店舗の状況を見ながら臨機応変に対応できる方
■応需枚数が多いため人数体制も充実
周囲との協調性があり、周りとフォローし合える方
■中長期的には新規出店計画もあり、将来的な薬局長やマネジメントポストを目指していきたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの淵野辺駅、相模原駅、上溝駅からバスで約15分の場所に位置しています。
■応需科目は全科目に対応しており、1日の処方箋枚数は10～20枚程度と落ち着いています。
■薬剤師は常時1～2名体制で、ご自身のペースでじっくりと業務に取り組める環境です。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導、薬歴管理、レセプトといった一連の保険調剤業務が中心となります。
■医薬品の在庫管理や発注業務など、1人薬剤師として薬局全体の管理運営をお任せします。
■調剤業務に加え、OTC医薬品の販売やスーパーマーケット内の商品品出しにもご協力いただきます。

【求人情報について】
■これまでのご経験を正当に評価し、年収550万円から660万円という高水準でお迎えします。
■年間休日は104日ですが、有給休暇はほぼ100％取得することが推奨されている環境です。
■資格取得支援やe-ラーニング費用補助など、スキルアップを全面的にバックアップする制度が豊富です。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の取得や更新にかかる費用は会社が扶助し、e-ラーニングの費用も補助しています。
■薬剤師の業務に必須であるHPKIカードの発行費用も、会社が全額を負担してサポートします。
■会社の残業時間管理に影響しない範囲であれば、個人事業主などの副業も認められています。