JR川越線・一人薬剤師の薬剤師転職・求人情報一覧

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼キャリアアップを目指せます／（日高市エリア担当より）
新規出店に伴う増員募集のため、薬局長やマネージャーへの昇格チャンスが豊富です。段階的な研修で薬剤師としての成長を全力で支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の武蔵高萩駅から車で5分の場所に位置しており、面応需にて1日あたり約20枚の処方箋を受け付けています。
■店舗の勤務体制は薬剤師常勤1名と医療事務常勤1名で構成されており、落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■マイカーでの通勤が可能となっており、毎月のマイカー通勤手当が支給されるため毎日の移動も快適で安心です。

【法人特徴について】
■地域に密着した調剤併設ドラッグストアを展開しており、安定した経営基盤のもとで着実に店舗数を拡大している優良企業です。
■経営陣にも資格保持者が揃っているため現場目線の環境整備が徹底されており、全社が一丸となった手厚いサポートが魅力です。
■調剤過誤を防ぐ最新システムや音声薬歴を全店に導入しており、薬剤師の業務効率化と安全性向上を力強く推進しています。

【勤務実態について】
■実働8時間コースに加えて1時間残業を含む9時間コースが選択でき、個人の希望に応じた働き方を選べる柔軟な制度があります。
■残業時間は月平均11時間程度と非常に少なめであり、時間外手当も1分単位で正確に計算して支給される仕組みで安心です。
■有給休暇の平均取得日数は年間14日を超えており、6連休などの長期休暇を取得してプライベートを充実させることも可能です。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗に共通の自動監査システムを配備しており、調剤過誤の防止と鑑査作業にかかる時間の劇的な短縮に成功しています。
■音声で迅速に入力できる薬歴システムを採用することで、服薬指導後の事務作業時間を削減し患者様に向き合う時間を確保します。
■社員販売割引制度を活用することで医薬品等を原価に近い非常にお得な価格で購入でき、日常の買い物までお得に楽しめます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の川越駅からバスで12分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤手当も支給されるためお車での通勤が便利です。
■処方箋は面応需の形態をとっており、様々な医療機関からの処方を受け付けることで幅広い知識を習得できる環境が整っています。
■薬剤師は常勤4名に加えて複数の非常勤スタッフが在籍しており、チーム体制で業務を分担しながら無理なく働ける職場です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域密着型の「街の薬局」を合言葉として、創業以来45年にわたりドラッグストアと調剤薬局を広く展開しています。
■現在は1都3県に250店舗以上を構える安定した経営基盤を持ち、今後も積極的な新規出店による事業拡大を計画している優良企業です。
■経営陣も薬剤師資格を保有しているため現場への理解が深く、スタッフの負担を軽減するための設備投資を積極的に行っています。

【求人情報について】
■正社員の給与は20代で500万円から550万円、30代では590万円まで提示可能という業界内でも高水準な条件が魅力です。
■年間休日は122日と非常に多く、大手ドラッグストアチェーンと比較しても休日数が多いことからプライベートも大切にできます。
■各種手当が非常に充実しており、住宅手当や家族手当のほか、資格取得に応じたインセンティブ制度も毎月支給される仕組みです。

【勤務実態について】
■1日の勤務時間は9時間または8時間から選択でき、ライフスタイルに合わせた働き方を相談しながら決定することが可能です。
■2023年度の平均残業時間は月間11時間程度と少なく、残業代も1分単位で支給されるためサービス残業の心配がなく安心です。
■有給休暇の消化率は70％を超えており、6連休などの長期休暇を取得してリフレッシュすることも推奨されている職場環境です。