JR京浜東北線・転勤なしの薬剤師転職・求人情報一覧

≪企業の特徴≫
■都内を中心にドラッグストア・調剤薬局を116店舗展開している企業です。
■教育・研修制度や将来のキャリアプランにも欠かせない人事制度も体制がしっかり整っている会社です。毎月開催の研修や漢方講座で知識も深まります。
■管理薬剤師、薬局長、マネージャーとステップアップも可能。

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線など複数路線が利用できる大井町駅から徒歩3分の好立地です。
■大規模病院の門前で、多岐にわたる診療科の処方箋を1日100枚以上応需します。
■薬剤師は7名体制と手厚く、チームで協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業の安定的な成長とサービス拡充を見据えた、定期採用の一環での募集です。
■高度医療に触れ、幅広い処方を経験してスキルアップしたい方を歓迎いたします。
■チームワークを大切にし、患者様へ丁寧で的確な対応ができる方を求めています。

【勤務実態について】
■残業時間は月5～15時間程度と少なく、1分単位で手当が支給されます。
■有給休暇の取得率は8割と高く、長期旅行に出かける社員も多く在籍します。
■産前産後・育児休暇からの復職率は100%で、安心してキャリアを継続できます。

【業務内容】
■総合病院門前ならではの、ハイリスク薬や特殊薬を含む多様な調剤業務です。
■クリーンベンチも完備されており、必要に応じて在宅医療にも対応していきます。
■過誤防止システムを全店に導入しており、安全な環境で業務に集中できます。

○こんな企業です○
■東京都内に3店舗展開中の薬局です
■残業は1分単位で月毎に合計して15分未満切捨てでお支払いします
■残業は少なめですので安心です♪

○こんな薬局です○
■日暮里駅から徒歩5分の立地にあります！
■メインは小児科を応需していますが、風邪の処方が多いので処方内容としては簡単です！
■処方箋枚数は平均80枚/日、多い時で100～120枚/日です！
■体制は薬剤師2名・事務1.5名の薬局です！

≪こんな方にオススメです≫
■仕事とプライベート、メリハリつけて勤務したい方
■総合科目を勉強したい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
　過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制有
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能（適宜変更も可能です）

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線・京浜東北線の田町駅から徒歩2分という、アクセス抜群の好立地です。
■小児科や内科、耳鼻咽喉科などを中心に、面で1日60枚から100枚の処方箋を応需します。
■正社員3名とパート薬剤師12名が在籍し、協力して業務を進めています。

【法人特徴について】
■都内に4店舗の調剤薬局を展開し、ITを駆使した先進的な薬局経営を行っています。
■将来の独立を積極的に支援しており、経営ノウハウの共有などサポート体制が万全です。
■オンライン服薬指導やLINEでの処方箋予約など、時代のニーズに合わせたサービスを提供します。

【勤務実態について】
■正社員の残業は月10時間以下と非常に少なく、ほとんど定時で退勤できます。
■土日祝日も営業していますが、その日数分の休日を平日に取得する週休2日制です。
■夜間勤務可能なパートの方が在籍しており、正社員は19時までの勤務が基本です。

【こんな方にオススメ】
■若いうちから高い年収を得て、自身の市場価値を高めたいと考えている方におすすめです。
■将来は自分の薬局を持ちたいという夢があり、経営について学びたい方に最適です。
■オンライン服薬指導など、先進的な取り組みに携わりたいという方にぴったりの環境です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■昭和28年に静岡県にて創業
現在42店舗、従業員数240名（薬剤師130名）にまで成長し、東海地区の中核を成す企業になりました。
■東京は1店舗のみの飛び地店舗ですので本人希望が無い限り異動リスクは生じません。
■借上社宅制度も完備！勤務エリアに拘りをお持ちでない方には思いきって東京北区にお住まいいかがでしょうか？
家賃など住まいに掛かる費用は転居費から全額会社負担となります。

≪≪こんな企業です≫
・リネンサプライを基軸にした会社が展開する調剤部門
・関東・東海エリアに店舗を構えている企業です
・経営基盤が安定している企業です
・家族手当、住宅手当、時間外手当(100％)等の各種手当や福利厚生が充実しています
・産休・育休の取得実績もございます
・ラウンダー社員がいるため、基本異動はございません

≪こんな店舗です≫
・大森駅徒歩1分の好立地です。
・薬局長は50代男性で、常勤20～30代の女性2名と40代のパート薬剤師さんがいらっしゃいます。
他、事務3名(20代女性)
・処方箋枚数が増え、300枚/日になることもございます。忙しい環境が好きな方、歓迎です！
・毎週火曜日のお昼に勉強会を開催しており、1個2000円前後のお弁当が支給されます！

＼残業ほぼなしで私生活充実／（品川区エリア担当より）
異動や転勤のない1店舗経営の薬局です。残業がほとんど発生しない環境のため、終業後のプライベートな時間や家族との生活を大切にしながら正社員として長く活躍できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■都営浅草線の馬込駅とJR京浜東北線の大森駅から、それぞれ徒歩12分ほどの住宅街に店舗がございます。
■近隣の医療機関から内科や小児科のほか、専門性の高い整形外科の処方箋をメインに面対応で応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚ほどで、月間では約1,000枚の処方箋を安定して受け付けています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化に伴う欠員補充のため、正社員としてフルタイム勤務ができる薬剤師の方を新たに募集します。
■患者様との温かいコミュニケーションを大切にしながら、地域に根ざして調剤業務に取り組める方を求めます。
■周囲のスタッフと良好な関係を築き、急な欠勤やシフトの変更時にもお互いに助け合える協調性のある方です。

【法人特徴について】
■東京都品川区にて地域に深く密着し、1店舗のみを展開している安定感のあるアットホームな個人薬局です。
■社長の娘様も管理薬剤師として一緒に働いている大変安心感のある家族経営です。
■従業員の家族を対象とした、お薬代や店内のOTC医薬品の割引制度を導入している点も大きな特徴となります。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師会への加入を推奨しており、地域医療の発展や最新の医療情報の収集に組織全体で取り組んでいます。
■定期的に勉強会を開催することで、スタッフ全体の知識向上や調剤スキルのブラッシュアップを図っています。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績があり、ライフステージの変化に合わせながら無理なく働ける環境です。

【病院情報と応需状況について】
■最寄りのJR京浜東北線「大森駅」から徒歩約10分と、通勤しやすい立地にあります。
■主な応需科目は内科、老年内科、リハビリテーション科で、処方箋は1日平均40枚です。
■薬剤師は常勤1名とパート2名の体制で、協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■病院での勤務経験をお持ちの方を対象としており、専門性を活かせる環境です。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■平日の終業は17時15分で、残業がほとんど発生しないため、プライベートを大切にできます。
■4週8休のシフト制勤務で、土曜日は月1～2回程度となっています。
■夏季休暇2日、年末年始休暇5日のほか、有給休暇や慶弔休暇も整備されています。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間も大切にしたい方に最適です。
■急性期の慌ただしい環境から、落ち着いた環境へのキャリアチェンジを考えている方です。
■患者様一人ひとりの生活に寄り添い、長期的な視点で健康をサポートしたい方です。

■都内23区を中心として、大型店舗～地域密着型など様々な展開をしている優良企業の一つです。
■iPadでの薬歴管理を行っています☆
■離職率が低く、勤続年数は平均6～7年程。
　どの店舗もしっかり連携して業務に取り組んでいて、とても働きやすい環境です。
■弊社からご紹介の方も多数活躍中！働きやすさ抜群のオススメ薬局です。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

≪こんな薬局です≫
■関西を中心に全国に70店舗展開している調剤チェーン
■教育・研修制度が充実しており、
調剤未経験からの中途入社実績多数！
個人に合わせた研修計画があります
■病院・介護施設への研修制度もあり！
幅広い経験を磨くこともできます！

■296床の急性期病院です
■20～50代の方々が活躍されております
■薬剤管理指導200件/月、外来化学療法50件/月、病棟薬剤業務は５病棟おこなっております
■リフレッシュ休暇にて連休取得も可能です

■北区内に2店舗展開する地域密着の調剤薬局です
■薬の提供のみならず、ゆっくりお話を伺って、それぞれの生活や体質に合った生活習慣をお伝えしています

≪企業の特徴≫
■全国に90店舗展開しているグループ企業です。
■従業員それぞれの「想い」を具体化出来るように、サポートを行っています。
■門前の医療機関の処方箋だけでなく、施設在宅を多く受託しております。
■医院・薬局の開業支援、また薬剤師の人材育成に力を入れて取り組んでいます。
■沖縄やハワイの保養所が使用できますのでプライベートも充実。
≪こんな薬局です≫
■「かかりつけ薬局」として地域に根差した医療を目指しています。
■災害または新興感染症の発生時等に、医薬品の供給や地域の衛生管理に係る対応等を行う体制を確保しております。
≪働きやすい環境です≫
■JR山手線西日暮里駅が最寄りのため、アクセス良好！通勤も便利です♪
■職場の風通しも良く、チャレンジしたい方を応援する会社です！

◆東京都大田区で65年以上続く調剤薬局
ご家族経営ですが、長く地域の皆様から頼りにされている薬局です。
◆行事予定に配慮あり、ママ薬剤師に理解ある環境で働けます♪

■全国に展開している大手調剤併設ドラッグストアです。
■子育てと仕事を両立できるよう休暇制度の充実、
労働時間の削減を行いワークライフバランスを推進しています！
■研修制度も幅広く、社内外や海外研修、通信教育・Eラーニングがあり、薬剤師全員が　平等に学べる機会を設けています。

≪法人の特徴≫
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開。
　ドミナント展開をしているので店舗間の連携も良く、また転居を伴う異動も基本的にはありません。
■在宅医療薬局としても地域でNo.1を目指しており、在宅専門薬局も6店舗展開しています。
　また、無菌調剤室を併設した薬局も4店舗あり、がん患者様の在宅医療に対応しています。
■毎年、売上・店舗数を伸ばしており、
　2020年3月期には売上高100億円を突破するなど安定した経営をしています。
■平均年齢は37.4歳。幅広い年齢層の従業員が活躍しています。

≪キャリビジョン≫
■各種研修のほか、eラーニング補助金制度など教育研修にも力を入れており、
　薬剤師としてはもちろん、社会人としてのスキルアップを支援する環境を整えています。
■勤務薬剤師・メンター薬剤師・管理薬剤師・店長・統括部長と
　キャリアステップが確立されておりしっかりとしたビジョンを持って勤務できる企業です。
■幅広い店舗数を展開しているため、「外来メイン」、「在宅に特化して働きたい」など、
　求職者の意向に寄り添い配属店舗を選定いただけます。

≪お休みの体制≫
■年間休日は124日！
　しっかり働いて、しっかり休む。メリハリのきいた環境です。
■「地域でまた行きたい薬局のNo.1になる」を目指しています。
■より良い接客をするため、労働環境を整備し働きやすい環境づくりに力を入れております。

≪こんな方を求めています≫
■調剤経験者の方、在宅に対して前向きな方。
■運転免許をお持ちで業務上の運転が可能な方。
■20～40代程度までの方がご勤務しています。
■在宅専門店については企業出身などの調剤未経験、病院経験のみの方もご相談可能です。
　入社後の業務習得の流れについては下記をご参照ください。
◎在宅専門薬局◎
・入社後は薬局業務に慣れて頂き、次に薬剤師について、個人在宅の流れ、方法を学んでいって頂きます。
　それから簡単な患者様（車の運転がしやすいエリア、気難しくない患者様、等）から
　担当して頂き、徐々に担当する患者様を増やしていって頂きます。

≪研修・勉強会≫
社員研修・新入社員研修・階層別研修・定型業務研修（日常業務、月例業務等）、
調剤業務研修（処方内容監査、疑義照会、調剤）・投薬研修（最終監査、服薬指導）、
保険業務研修（調剤技術料の算定方法等）・医師、メーカーMRによる勉強会・各薬局勉強会、
全社合同研修会・各店舗における実地研修・薬剤師会主催講習会の参加

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大井町駅から徒歩5分という、毎日の通勤に大変便利な立地にある薬局です。
■総合病院の門前にあり、多岐にわたる診療科の処方箋を1日70～80枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名、パート1名の計4名体制で、20代から40代の女性が活躍中です。

【法人特徴について】
■首都圏に約50店舗を展開し、多くが高度医療を担う大規模総合病院の門前にあります。
■調剤薬局事業のほか、介護や保育事業も展開しており、多角的な経営で安定性は抜群です。
■店舗は東京23区が中心のため、転居を伴う異動がなく、地域に根差して働けます。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は5～15時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。
■有給休暇の取得率は8割と非常に高く、多くの社員が長期旅行などでリフレッシュしています。
■有給休暇は入社初日から付与されるため、入社後すぐにでも利用することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から40代の女性スタッフが中心に活躍しており、和やかで連携の取りやすい職場です。
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入しており、薬剤師が安心して業務に集中できます。
■社員の定着率が非常に高く、新卒入社からベテランまで幅広い年代が長く活躍しています。

■１店舗経営の個人薬局です
■社長も30代とまだお若く、今後成長が期待できる企業です