JR飯山線・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

32件の薬剤師求人

並び順

  • 年間休日120日以上
  • 週32h以上
  • 新卒可
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 車通勤可
  • 高給与(600万円以上)
  • 寮・借上社宅あり
  • 住宅補助(手当)あり
  • 認定薬剤師取得支援あり
  • 教育制度あり
  • シフト制
  • 大手チェーン
  • ヘルプ体制充実
  • 総合科目
  • 在宅
  • ~18時までの職場
勤務地
長野県 長野市 三才駅 (JR飯山線)/三才駅 (北しなの線)
給与
年収405万円~600万円
月給253,000円~390,000円
※就業条件、経験等を考慮のうえ、面接後決定。
法人名
クラフト株式会社 さゆり薬局
勤務時間
月火水木金 08:30-18:30
土 08:30-15:00

週40時間変形労働時間制
※店舗により異なる
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<こんな会社です>
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

<特徴・ポイントのご紹介>
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100%!長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか?

更新日: 2026/06/18薬剤師求人ID: 375503

  • 正社員
  • 調剤薬局

【十日町市】≪管理薬剤師≫ 17:30終業 年収600万円まで 最新機材導入 患者様対応を重視しています!

  • 転勤なし
  • 車通勤可
  • 高給与(600万円以上)
  • シフト制
  • 大手チェーン以外
勤務地
新潟県 十日町市 十日町駅 (JR飯山線)/十日町駅 (北越急行ほくほく線)
給与
年収500万円~600万円
※経験・年齢・エリアによる
モデル年収:30歳500~550万円程度 
法人名
非公開
勤務時間
月火木金
08:30-17:30(休憩60分)
水土
08:30-12:30(休憩00分)
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≪企業特徴≫
■新潟県長岡市を中心に中越エリアで7店舗展開する調剤薬局です。
■調剤薬局事業の他に飲食事業や経営コンサルタント事業と柱となる事業が複数あります。
■出店形態は7店舗全てがクリニック門前となりますが、マンツーマンや医療モールと様々な展開をしています。

≪業務内容≫
■門前クリニックから応需する内科、小児科の処方箋がメインとなります。
■1日の処方箋枚数は平均40枚~50枚程度です。
■外来患者の対応に加えて在宅業務も行っております。

≪環境について≫
■調剤過誤(ミス)防止対策として様々な最新機器を導入し、複数の薬剤師による処方監査を徹底しています。
■システムによる処方監査を行い、最終的には薬剤師によるチェックもします。安全で確実な調剤、投薬を行える環境です。
■様々な設備に投資を行い、作業効率を上げ、患者様とのお話の時間を十分に取れるようにしています。
■外部機関による新入社員研修があります。
■OJT研修では経験豊富な薬剤師の指導により日々の業務の中で実践的な教育をしています。
■グループ内の店舗へ応援や定期的な異動を行い、様々な処方内容を経験しています。

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