JR飯山線・高収入の薬剤師転職・求人情報一覧

■＜充実の教育体制＞勉強会開催で知識をしっかり伸ばせます
■＜余裕のある体制＞常勤2名と事務2名で安心して働けます
■＜勤務時間は柔軟に相談＞1日4時間から勤務時間の相談が可能です

【店舗情報と応需状況について】
■十日町駅から車で7分ほどの場所に店舗が位置しています。
■内科と小児科の処方箋を1日平均50枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名で十分な体制が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■十日町駅から車で7分ほどの場所に店舗が位置しています。
■内科と小児科の処方箋を1日平均50枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名で十分な体制が整っています。

【法人特徴について】
■創業25年以上の歴史があり地域に深く根ざした企業です。
■セルフメディケーション推進を通じ多職種と連携します。
■長く安心して働き続けられる教育研修環境を整えています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から最大800万円まで相談可能です。
■遠方からの転居時には住居や転居費用の補助が受けられます。
■土曜日は半日営業で日祝と合わせて無理なく働けます。

【勤務実態について】
■平日の開局時間は夕方18時までと比較的早めの設定です。
■金曜日は16時半閉局となり終業後の時間を有効活用できます。
■残業はほぼ発生せずプライベートと両立しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR飯山線の長野駅から徒歩10分ほどで、車での通勤も4分とアクセス良好な立地です。
■面での調剤をメインとしており、特定の科目に偏らず幅広い処方箋経験が積める環境です。
■詳細な処方箋枚数や体制については、面接の際に確認することをお勧めいたします。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための募集を行っており、経験を活かして即戦力として活躍できる方を歓迎です。
■地域に根差した医療貢献を志す方や、チームでの協調性を大切にできる方を求めています。
■年齢層は30代から50代前半の方を想定しており、長期的な就業が期待されています。

【想定されるモデル年収】
■経験や前職の給与を十分に考慮し、年収420万円から600万円の間で決定されます。
■昇給は年に1回実施されるため、日々の頑張りが給与にしっかりと反映される仕組みです。
■賞与は年に2回支給される実績があり、安定した収入設計を立てることが可能となります。

＼1分単位で残業代を全額支給／（長野市エリア担当より）
富士薬品グループとして残業抑制を徹底しており、月平均はわずか6.6時間！万が一発生しても1分単位で支給されます。6連休のリフレッシュ休暇もあり、私生活も大切にできます。

【店舗情報と応需状況について】
■長野駅から車で17分ほどの場所に位置し、内科と小児科をメインに複数医療機関の処方箋をバランス良く応需している店舗です。
■処方箋枚数は1日あたり適正な範囲に収まっており、常時複数薬剤師体制を敷いているため、一人ひとりの業務負担が抑えられています。
■クリニックの診療時間に合わせた開局時間となっており、夜遅い勤務が発生しにくいため、生活リズムを整えやすいのが魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■長野市を含む北信エリアで薬剤師が不足しており、エリアマネージャーが応援に入っている状況を解消するための増員募集となります。
■新店開局予定もあるため組織強化が必要であり、55歳までの方であれば正社員として、これまでの経歴を問わず幅広く募集しています。
■転職回数が気になる方でも、将来的な近隣エリアへの異動など柔軟な対応が可能であれば、積極的に採用を検討する方針でございます。

【求人情報について】
■正社員として想定年収450万円から580万円を提示しており、これまでのご経験や前職の給与を考慮した上で最終決定いたします。
■賞与は年2回で平均3.8か月分の支給実績があり、年1回の昇給制度によって、大手企業ならではの安定した昇給が見込める求人です。
■会社指示による転居を伴う入社の場合は、単身者向けに上限45,000円の住宅手当が支給されるなど、手厚いサポートがございます。

【勤務実態について】
■4週9休制を導入しており、年間休日は117日以上確保されているため、仕事とプライベートのメリハリをつけた生活が可能です。
■富士薬品グループ共通の厳しい勤怠管理により、残業時間は月平均6.6時間と非常に少なく、自分の時間をしっかりと守れます。
■全社員が対象となる6連休のリフレッシュ休暇制度があるため、家族旅行や趣味の時間など、まとまった休日を毎年楽しめます。

【店舗情報と応需状況について】
■北しなの線やJR飯山線の北長野駅から車で13分ほどの場所に位置しており、複数科目を扱うため幅広い知識が身につく環境です。
■主な応需科目は眼科や内科、耳鼻科、整形外科、小児科と多岐にわたり、1日の処方箋枚数は平均60枚ほどを受け付けています。
■薬剤師は常勤1名とパート3名の体制で構成されており、複数名で業務を分担しながら、地域のかかりつけ薬局を目指しています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から600万円の間で決定され、社内試験に合格することで段階的に手当を増額できる評価制度が確立されています。
■管理薬剤師や薬局長を兼務することで各種手当が加算されるため、頑張り次第で年収700万円を目指すことも十分に可能な求人です。
■会社指示により転居が必要となった場合には住宅手当が支給され、単身者であれば上限45,000円まで補助を受けることができます。

【勤務実態について】
■4週9休制を導入しており年間休日は115日以上を確保、さらに年々休日数を増やす取り組みを継続している働きやすい職場です。
■全店平均の残業時間は月間6.6時間と非常に少なく、富士薬品本体からの指示により徹底した残業抑制とシフト調整が行われています。
■産休や育休の取得率および復帰率は100％を誇っており、ライフステージが変化しても柔軟にキャリアを継続できる体制があります。

＼ こんな会社です ／
■長野県の北信エリアを中心に7店舗展開しております。
■接遇面と店内美化に力を入れており
薬剤師である前に社会人としてのモラルを重要視されておられます。
■年齢層は幅広く20代～70代の薬剤師さんが在籍されており
　雰囲気もよくでお仕事とご家庭との両立に理解がある従業員さんが多い職場です。
■薬剤師には患者様対応に時間をかけて頂きたいことから医療事務のピッキング援助があります。

＼ システム設備充実 ／
■7店舗展開の薬局さんですが全店電子薬歴はもちろん
監査システムなど様々な最新機器が導入されており社内設備も充実しています。
■全店に薬剤監査支援システム「アテルノ」を導入。画像で記録を残すので安心して業務に専念頂けます。
■考え方として設備投資には積極的なので　店舗に合った適切な設備導入をされており
効率的に業務のできる環境が整っています。

＼ ドミナント展開のメリット ／
■豊野の本社を中心に全て30分圏内での店舗展開のため
　急なお休みでも即座にご対応いただくことができます。
■近隣エリアの複数店舗展開ということもありますが
社員をとても大事にして頂ける会社さんなので高確率で産育休後もご復帰いただけます。

＼ 充実の福利厚生 ／
■毎年1.9%以上昇給もあり、入社後もしっかりと昇給できます。
■永年勤続表彰も5年、10年と5～10万円支給しています。
■調剤薬局経験者に限り、入社後即有給使用が可能です。
■週23時間以上の勤務者から準社員とし社会保険加入ができます。
■準社員の場合には、賞与の支給もあります。
■60歳以上の定年延長の際、同じ働き方さえできれば年収等も変更なく継続可能です。

■長野県を中心に各地に100店舗以上を展開している調剤薬局です。
■グループとしての全体研修があり、スキルアップができる環境です。
■弊社からご紹介実績があり、安心してご就業いただけます。
■慎重に転職されたい方は、働いてから入社を見極めて頂く【紹介予定派遣】もお選び頂けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である北長野駅からは徒歩12分ほどで到着し、マイカーでの通勤も可能です。
■処方箋科目は面対応で、1日あたり30枚から40枚程度を無理なく対応しております。
■薬剤師は常時2名から3名体制で業務を行っており、安心して働ける環境があります。

【想定されるモデル年収】
■経験や能力を考慮の上決定しますが、年収450万円から650万円の間で検討可能です。
■賞与は年2回支給され、過去の実績では合計3.4ヶ月分程度が支給されております。
■昇給は年1回実施されており、日々の頑張りが給与に反映される仕組みが整っています。

【こんな取り組みをしています】
■監査システム「アテルノ」を全店に導入し、安全で効率的な調剤業務を推進しています。
■月1回の研修会では夕食が用意され、知識の習得と共にスタッフ間の交流も図れます。
■互助会制度があり、慶弔費の支給やレクリエーション活動の支援を行っています。

＼休日数が魅力です／（長野市エリア担当より）
年間休日142日相当以上、週の労働時間も40時間未満とプライベートの時間を大切にしたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の長野駅から車で8分の立地にあり新規開設予定の調剤薬局となります。
■内科や消化器科の処方箋を1日あたり30枚から80枚ほど応需する見込みです。
■薬剤師は正社員2名とパート1名の常時2から3名で事務も2から3名体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■調剤薬局での実務経験が3年以上ある方を中心に人物重視で採用を行っております。
■店舗の新規開設に伴い中心となって活躍していただける方を募集しております。
■管理薬剤師として店舗の運営や指導に前向きに取り組める方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から700万円で経験や年齢を考慮して決定いたします。
■水曜日と日曜日と祝日および土曜午後が休みの完全週休二日制の勤務体系です。
■管理薬剤師と勤務薬剤師の2名募集があり新しい店舗の立ち上げメンバーとして勤務いただきます。

【勤務実態について】
■平日は9時から18時までで土曜日は9時から14時までの勤務時間となります。
■年間休日は142日相当以上あり夏季や年末年始の長期休暇も確保されています。
■無理のない人員配置を予定しているため残業時間を抑えた勤務が実現可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
　近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります！　
　幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
　現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
　店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
　職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
　No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます！
　出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。
　育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。