JR越後線・車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

■運転の苦手な方や、公共の交通機関で通勤したい方にピッタリです。
■転勤の無い、契約社員でも年収～600万相談可能です！
パートでは物足りないけど転勤は…という方におススメです。
■福利厚生充実！買い物割引もあります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼家庭と両立しながら正社員で活躍／（新潟市中央区エリア担当より）
年間休日119日に加え産休育休取得率は100％！お子様が3歳になるまで時短勤務も可能なので、ご家庭を大切にしながら正社員として長く活躍できる安心の環境ですよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■白山駅や関屋駅から車で5分の場所にあり、耳鼻科をメインに応需しているため専門的な知識を深く学ぶことが可能です。
■処方箋枚数は1日平均60枚ほどで、常勤薬剤師2名体制のため一人ひとりの患者様に丁寧な服薬指導が行える環境です。
■地域に根ざしたかかりつけ薬局としての機能を持ち、近隣クリニックとの連携もスムーズで非常に働きやすい職場です。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から600万円となっており、ご経験や年齢を考慮した上で納得いただける給与条件を提示いたします。
■地域手当や資格手当などの諸手当が充実しており、会社指示の転居を伴う場合には家賃の8割を会社が負担する制度もあります。
■昇給は年1回で賞与は年2回支給され、昨年度実績は4.5ヶ月分と日々の頑張りがしっかりと収入に反映される体系です。

【勤務実態について】
■年間休日は118日から119日と業界内でも高水準に設定されており、日曜祝日に加えて週にもう1日の休みが確保できます。
■残業時間は1分単位で計算されるためサービス残業はなく、店舗ごとのヘルプ体制も整っているため休みの融通も利きます。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は100％を誇り、復帰後も子供が3歳になるまで短時間勤務制度を利用することが可能です。

【想定される業務内容】
■主な業務は耳鼻科の処方箋に基づいた調剤や監査、患者様への適切な服薬指導となっており正確で迅速な対応が求められます。
■薬歴管理などの基本的な薬局業務に加え、店舗によっては今後さらにニーズが高まる在宅医療に関わる機会も用意されています。
■薬剤師だけでなく調剤事務員も手厚く配置されているため、薬剤師としての専門業務に専念できる環境が整っているのが特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線の寺尾駅から車で10分ほどの場所に位置しており、車通勤が可能な店舗となっております。
■皮膚科メインの処方箋を1日平均80枚ほど応需しており、専門性を高めながら働ける職場環境です。
■現在は常勤の薬剤師が2名在籍しており、皮膚科応需を中心に日々の調剤業務へ丁寧に取り組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師や調剤事務の人員配置を手厚くしているため、目の前の業務にしっかりと向き合える余裕があります。
■段階的な研修や勉強会などのキャリアアップシステムが充実しており、日々の業務を通じて成長できる環境です。
■産休や育休の取得率が100パーセントを誇り、ライフステージが変化しても働き続けられる温かい職場です。

【想定される業務内容】
■皮膚科メインの処方箋に対する調剤、監査、服薬指導といった一連の薬剤師業務全般をお任せいたします。
■外来対応を中心に行いながら、地域の患者様一人ひとりに寄り添った丁寧でわかりやすい服薬指導を行います。
■店舗によっては在宅医療に注力している場合もあり、地域に求められる幅広い業務を経験できる可能性があります。

【こんな方にオススメ】
■皮膚科メインの処方箋に特化して学びたい方や、特定の領域で専門的な知識を深く掘り下げたい方に最適です。
■上場している大手グループ企業という、安定した経営基盤の中で定年まで長く安心して働き続けたい方にお勧めです。
■転居を伴う異動の際には家賃の8割を会社が負担する借上社宅制度を利用して、生活費を抑えたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線の小針駅から車で約6分ほどの距離に位置しており、車通勤も可能なため毎日の移動も快適な環境です。
■主に心療内科や精神科の処方箋を1日約70枚ほど応需しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。
■常勤の薬剤師が3名在籍しており、人員配置が手厚いため日々の業務を落ち着いて進めることができる体制です。

【勤務実態について】
■月火木金は18時まで、水曜と土曜日は12時30分までの開局時間となっており、残業も少ないため私生活を大切にできます。
■万が一残業が発生してしまった場合でも、1分単位で正確に時間外手当が計算されて支給されるため働きがいがあります。
■医療機関と良好な関係を築いており、日々の業務をスムーズに進めやすい環境が整っているため安心して働ける職場です。。

【想定される業務内容】
■店舗内における調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導などを担当していただき、専門的な知識とスキルを磨ける環境です。
■心療内科や精神科の処方箋が中心となるため、患者様の心に寄り添ったきめ細やかな服薬コミュニケーションが求められます。
■外来対応に加えて、店舗によっては在宅医療に注力している場合もあり、時代に求められる幅広い業務を経験することが可能です。

【こんな方にオススメ】
■残業が少なくプライベートの時間をしっかりと確保できるため、仕事と私生活のバランスを大切にしながら働きたい方に最適です。
■産休や育休の取得実績が豊富であり復帰後のサポート体制も万全なため、将来的にライフイベントを控えている方に適しています。
■心療内科や精神科の処方を通して専門知識を深め、地域医療に貢献しながら薬剤師として成長したいと考える方に最適な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は最寄り駅の青山駅から車で12分ほどの立地となっており、毎日のマイカー通勤も快適で非常に便利です。
■処方箋は呼吸器科や内科、アレルギー科を中心に応需しており、1日の平均応需枚数は約50枚となっています。
■薬剤師は常勤2名体制でゆとりを持って配置されているため、お互いに協力しながら日々の業務に取り組めます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は個々の年齢や経験に応じた段階的な研修や勉強会が用意されており、着実にスキルアップできる環境です。
■現場での薬剤師業務を経験した後は、ご自身の希望に合わせて採用担当や店舗開発などへキャリアチェンジ可能です。
■将来的には店舗をまとめる管理薬剤師への昇格も目指すことができ、マネジメントの知識や経験を深く学べます。

【やりがい/おすすめポイント】
■新人研修やフォローアップ研修など多彩なハイブリッド教育システムが完備されており、成長を実感できるのがやりがいです。
■地域のかかりつけ薬局として近隣住民の健康を支えるだけでなく、在宅業務を通して深く地域医療に貢献できる環境です。
■頑張りや経験がしっかりと給与や賞与に反映される評価制度が整っており、将来的な高収入を目指せる点も大きな魅力です。

【こんな方にオススメ】
■呼吸器科や内科領域での処方箋対応経験を積み重ね、薬剤師としての専門性をさらに高めていきたい方に適しています。
■会社が家賃の8割を負担する借上社宅制度をフルに活用して、経済的な余裕を持ちながら生活基盤を安定させたい方です。
■大手上場企業グループの安定した経営基盤と充実した研修制度を利用して、医療人として大きく成長したい方にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■内野西が丘駅から車で4分ほどの場所に位置し、近隣の消化器内科クリニックから1日に約60枚の処方箋を応需しています。
■応需科目は内科と消化器科が中心であり、現在は常勤薬剤師3名の体制でゆとりを持って正確な調剤業務に取り組んでいます。
■地域に根ざした薬局として親身な服薬指導を大切にしており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境が整っています。

【法人特徴について】
■新潟県と山形県を中心に100店舗以上を展開しており、東証プライム上場企業のグループとして抜群の安定性を誇ります。
■1964年に新潟県で初めて処方箋調剤を開始した歴史があり、地域密着型のかかりつけ薬局として高い信頼を築いています。
■健康サポート薬局の運営や多種多様な店舗展開を行っており、ライフスタイルの変化に合わせた柔軟な異動相談も可能です。

【勤務実態について】
■開局時間は平日18時までとなっており、年間を通して残業はほとんど発生しないため、定時での帰宅が十分に可能です。
■年間休日は118日から119日程度確保されており、週休2日制に基づいたメリハリのある勤務体系が確立されています。
■残業が発生した場合には1分単位で手当が支給される仕組みが導入されており、適正な労務管理が徹底されている職場です。

【想定される業務内容】
■内科や消化器科を主とした処方箋の調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導といった薬局内での一連の基本業務を担当します。
■外来対応だけでなく必要に応じて在宅医療業務にも関わることができ、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能となります。
■手厚い人員配置がなされているため、一つひとつの業務に対して丁寧に向き合い、安全かつ確実な調剤を実践できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■新潟駅から車で7分ほどの場所に位置しており、近隣の眼科クリニックから1日に約70枚の処方箋を応需しています。
■眼科メインの処方箋応需状況のため、複雑な計算は少なく、常勤2名と非常勤3名の体制で協力して業務を行っています。
■専門性の高い眼科領域の知識を深められる環境であり、地域に根ざした薬局として親身な服薬指導を大切にしています。

【法人特徴について】
■新潟県と山形県を中心に100店舗以上を展開しており、東証プライム上場企業のグループとして抜群の安定性を誇ります。
■1964年に新潟県で初めて処方箋調剤を開始した歴史があり、地域密着型のかかりつけ薬局として信頼を築いています。
■健康サポート薬局の運営や在宅医療への注力など、時代のニーズに合わせた多種多様な店舗展開を積極的に行っています。

【想定される業務内容】
■眼科を主とした処方箋の調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導といった薬局内での一連の基本業務を担当いただきます。
■外来対応だけでなく、必要に応じて在宅医療業務にも関わることができ、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■手厚い人員配置がなされているため、一つひとつの業務に対して丁寧に向き合い、安全かつ確実な調剤を実践できます。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士の連携が非常にスムーズで、風通しの良い明るい雰囲気の中で気持ちよく仕事に集中できる職場環境です。
■新潟県内に多くの店舗を有しているため、近隣店舗からのヘルプ体制が整っており、急な休みの際も相談しやすいです。
■若手からベテランまで幅広い層が在籍していますが、人員にゆとりがあるため精神的な余裕を持って患者様と接せられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線関屋駅から車で7分ほどの場所に位置し、新潟中央病院から多岐にわたる処方箋を1日約80枚応需しています。
■主な応需科目は内科、外科、脳外科、整形外科、形成外科、歯科など総合的であり、幅広い知見を深めることが可能です。
■現在は薬剤師4名（うちパート2名）と事務3名の体制ですが、欠員が生じるため、即戦力となる方を急募しております。

【法人特徴について】
■新潟県と山形県を中心に107店舗を展開しており、東証プライム上場グループとして抜群の安定性を誇ります。
■1964年に新潟県で初めて処方箋調剤を開始したパイオニア企業であり、地域に根ざした薬局作りを半世紀以上続けています。
■健康サポート薬局の認定や在宅医療への取り組みを積極的に行い、地域のかかりつけ薬局としての機能を強化している法人です。

【想定されるキャリアイメージ】
■段階的な研修や勉強会などの教育システムが充実しており、現場での実務経験を積みながら着実にステップアップが可能です。
■個人の希望により、現場の薬剤師から管理薬剤師を目指すだけでなく、採用や店舗開発といった本部職への挑戦も開かれています。
■県内全域に店舗があるため、ライフスタイルの変化に伴う異動希望にも柔軟に対応しており、長く安定して勤務し続けられます。

【こんな取り組みをしています】
■従業員持株会制度があり、グループの株を購入すると購入額に対して会社から10％もの奨励金が出る資産形成支援があります。
■ベビーシッター育児支援制度など、仕事と家庭を両立させたい薬剤師のための福利厚生メニューが非常に充実している企業です。 ■ハイブリッド教育システムとして、大手グループとの共同プログラムによる高度な新人研修やフォローアップ研修を行っています。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線寺尾駅から車で5分ほどの距離に位置しており、耳鼻科を専門とする医院からの処方箋をメインに応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約40枚となっており、地域に根ざした丁寧な対応を行っています。
■耳鼻科応需が中心であるため、花粉症の時期などの繁忙期はありますが、特定の領域に特化した深い知識を習得できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師や調剤事務の人員配置が手厚く設計されているため、一人ひとりの患者様に対してじっくりと向き合える業務環境です。
■上場グループならではの福利厚生や教育体制の恩恵を十分に受けながら成長できる風土です。
■採用担当者は現場経験のある方であり、入社後のキャリアプランや人間関係についても気軽に相談できる安心感があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は段階的な研修や勉強会を通じて実力を蓄え、将来的には店舗運営を統括する管理薬剤師としての活躍を期待しています。
■個人の希望や適性に合わせて、現場の薬剤師から採用担当や店舗開発といった本部職へのキャリアチェンジも柔軟に検討可能です。
■新潟県内全域に多数の店舗を展開しているため、結婚や転居といった環境の変化に伴う異動希望にもしっかりと対応いたします。

【こんな取り組みをしています】
■従業員持株会制度があり、グループの株を購入する際には購入額に対して10％もの奨励金が会社から支給される優遇制度です。
■東証プライム上場グループと共同開発したハイブリッド教育システムを導入し、最新の医療知識や接遇スキルを効率的に学べる仕組みです。
■ベビーシッター利用支援制度を導入しており、子育てをしながらキャリアを継続したい薬剤師を全社的に強力にサポートしています。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線の巻駅を最寄り駅としており、門前クリニックより処方箋を応需している耳鼻科・アレルギー科メインの薬局です。
■1日あたりの処方箋応需枚数は平均70枚となっており、耳鼻科応需のため冬場や花粉症シーズンなど季節により変動がございます。
■薬剤師の配置については詳細を調整中ですが、事務スタッフを含め複数名体制で患者様に親しまれる店舗作りを行っております。

【法人特徴について】
■新潟県と山形県を中心に100店舗以上を展開しており、東証プライム上場グループに属しているため抜群の経営安定性と将来性を誇ります。
■1964年に新潟県で最初に処方箋調剤を開局した歴史があり、全店舗の約7割が開業医前の立地で地域医療の核として機能しています。
■健康サポート薬局の認定取得や在宅医療への注力など、地域のかかりつけ薬局としての機能を強化し続けている先進的な法人です。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士が協力し合う温かい雰囲気が自慢であり、患者様からも親しみを持っていただけるような明るい活気のある職場環境です。
■子育て中の薬剤師さんへの理解が非常に深く、お子様の行事や急な体調不良の際にも周囲がサポートし合える体制が自然と整っております。
■手厚い人員配置を心掛けているため、一人ひとりの薬剤師が業務に追われることなく、しっかりと患者様と向き合える環境が維持されています。

【こんな方が活躍中】
■若手からベテランまで幅広い年齢層の薬剤師が在籍しており、それぞれの経験を活かしながらチーム一丸となって店舗運営に励んでいます。
■仕事と育児を両立させている子育て中の薬剤師が多数活躍しており、効率的な業務遂行と相互フォローの精神で高い定着率を誇っています。
■病院での勤務経験を経て、より患者様に身近な存在として地域医療に貢献したいと考え転職してきた薬剤師も第一線で活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線の新潟大学前駅から車で6分ほどの場所に位置しており、通勤に便利な立地です。
■近隣の総合病院から内科や外科など多科目の処方箋を1日約100枚と幅広く応需しています。
■薬剤師は常勤とパート合わせて8名体制で配置されており、安心して業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う増員募集を行っており、長期的に勤務できる方を積極的に歓迎しています。
■調剤経験をお持ちの20代から30代の方を中心に、意欲的な人材を広く求めています。
■チームワークを大切にし、患者様やスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方が理想です。

【勤務実態について】
■平日は17時半までの勤務が基本となっており、終業後の時間を有効に活用できる環境です。
■残業時間は1分単位で計算され支給されるため、サービス残業の心配がなく安心して働けます。
■近隣店舗との連携体制が整っており、急な休みが必要な際も柔軟に対応することが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■段階的な研修制度が整備されており、経験に応じたスキルアップを着実に図ることができます。
■認定薬剤師などの資格取得支援が充実しており、専門性を高めたい方を会社が応援しています。
■現場での経験を積んだ後は、管理薬剤師や店舗開発などへのキャリアチェンジも可能です。

<こんな薬局です！>
■18時までの営業の為、メリハリ重視でお仕事が可能です！
■枚数は落ち着いている店舗の為、丁寧な服薬指導ができます。
投薬に時間をかけたい方はおすすめです！
また、ドラッグストア薬剤師として患者様のトータルケアにも携われる点が魅力です。
■最新のシステムが充実しており、対人業務に集中して安心してご勤務していただけます。

<こんな会社です!>
設立以来、37年連続増収、店舗数は840店舗程、その中で調剤併設店は470店舗ほど
あり、調剤併設率は56％になります！
経営理念としては、健康と美と衛生を通じての社会貢献を掲げている会社です。
調剤併設店は分離申請をしているため、薬局としての機能を最大限発揮し運営しています。
在宅にも注力しており、在宅専門薬局も設置しています。

<薬剤師の仕事>
主な仕事は薬局内での業務になりますが、ドラッグストア薬剤師として食から介護まで幅広くお客様の生活をサポートできることも魅力です。ワークスケジュールで予め時間を決めてヘルス売り場でのサポートをしています。
地域に立地する面薬局が多く、幅広い医療機関から処方箋を応需しており、面分業で全科目を対応しており、科目が極端に偏ることがありません。

<働き方について>
ライフスタイルに合わせて｢9時間勤務・8時間勤務｣のどちらか選択が可能です！
就業時間も薬局の営業時間に合わせている為、ライフワークバランスを保つことが可能です。
キャリアパスが明確で早い段階から責任あるポジションに就くチャンスがあり｢1～2年目で薬局長　最短3～4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だからこそ　昇格チャンスも多い企業です。
勤務年数や年齢に関係がない職務給制度を採用、若くから責任のあるポジションを目指したい方
・高年収希望の方はおすすめの会社です！

<設備面について>
最新のシステムを導入し、対物業務にかかる時間を短縮し、より丁寧な服薬指導が可能な環境を整えています。機器類に関しては、音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています。

<研修制度について>
業務習得制度によるOJT・OTC店内勉強会や、中途入社社員研修、薬剤師全体研修、新任薬局長研修など幅広い研修を整えています。
また研修認定薬剤師単位取得の支援（eラーニング）
年間10万円まで学会参加やｅラーニング等に掛かる費用を会社負担しています。

<福利厚生について>
基本日祝休みになる為、プライベートも充実してご勤務が可能です。
応援体制が整っているので、人数が少ない薬局に配属でも安心して勤務ができる環境です。
有給取得平均10.4日の為、有給休暇も取得しやすい会社です。また、年に1回1週間程度
リフレッシュ休暇制度を設けており、全店休憩室を完備しています。
社員割引購入制度、リフレッシュ休暇に
会社都合での転勤の場合、家賃補助や遠隔地手当も付き、安心して就業できます（規定あり）

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■業界大手の調剤併設ドラッグストア！経営コンセプトは「ドラッグ＆調剤」。
　現在、ドラッグストアチェーンの中では約90%という屈指の調剤併設率を誇っており、
　処方せん枚数も年々増えてきています。
■地域のお客様や患者様が安全で安心した暮らしを過ごして頂くために、調剤併設をおこなうことで
　そこで生活する方の健康に貢献します。
■社内研修、各種外部研修、管理職研修、Ｅラーニング研修、薬剤師として確実にスキルアップ
　できる教育プログラムがあります。
　また、本社に隣接する「調剤研修センター」では調剤実務の研修を受けることができます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

■転勤の無い、負担少なめの契約社員でも年収～600万！
パートでは物足りない、という方におススメです。
■近隣店舗でのご相談も可能です。お気軽にお問い合わせください。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北海道に本社を置く大手ドラッグストアチェーンです。
　売上はグループ全体で4,000億円超、店舗数も1,200店舗超、子会社含むグループ全体では2,000店舗超の以上東証プライム上場企業で、福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です。
■お客様にとって一番身近なトータルヘルスケアステーションを目指しています。
■育児時短制度の利用者は200名以上！社員のプライベートを支える制度が整っています。
■多彩な教育システム！
　教育体制に関しては「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」等、様々な研修制度があります。
　自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北海道に本社を置く大手ドラッグストアチェーンです。
　売上はグループ全体で4,000億円超、店舗数も1,200店舗超、子会社含むグループ全体では2,000店舗超の以上東証プライム上場企業で、福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です。
■お客様にとって一番身近なトータルヘルスケアステーションを目指しています。
■育児時短制度の利用者は200名以上！社員のプライベートを支える制度が整っています。
■多彩な教育システム！
　教育体制に関しては「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」等、様々な研修制度があります。
　自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。