東武東上線｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果309件

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■五反田、渋谷、池袋、蒲田駅から徒歩2～6分と通勤に大変便利な立地です。
■内科系の処方から皮膚科、婦人科、心療内科など様々な科目の経験が積めます。
■枚数は店舗によりますが1日平均60から140枚の処方箋を応需しています。

【想定される業務内容】
■都内にある4店舗をヘルプで回っていただきます
■主な業務は外来対応で、処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導をお願いします。
■残業ゼロと有給休暇消化率100％が徹底され、心身ともにゆとりを持って働けます。

【法人特徴について】
■調剤薬局事業のほか、医療コンサルティング事業など医療分野で幅広く事業を展開しています。
■東京、北海道、兵庫に計6店舗の調剤薬局を運営しており、安定した経営基盤があります。
■信頼できる医師の開業支援に合わせ出店するため、医療機関と良好な関係が築かれています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の上板橋駅から徒歩で約2分という非常に便利な場所に位置しており、毎日の通勤による負担が少ないことが大きな魅力です。
■総合病院の門前に店舗を構えているため、多種多様な科目の処方箋を応需しており、薬剤師としての幅広い知見を養える環境です。
■外来業務に加えて在宅医療にも積極的に取り組んでおり、居宅や施設への訪問を通じて地域医療に深く貢献することが可能となっております。

【職場環境と雰囲気】
■30年以上の勤続者が在籍するほど居心地が良く、ベテランから若手まで幅広い層のスタッフが互いに助け合いながら業務に励んでいます。
■自動錠剤分包機や調剤レコーダーなどの最新設備を積極的に導入しており、ミスを防ぎつつスタッフの業務負荷を軽減する工夫があります。
■悩み事や相談があればすぐに話せる風通しの良い雰囲気があり、入社後も周囲のサポートを受けながらスムーズに業務に慣れていけます。

【こんな取り組みをしています】
■一包化調剤の効率化のために、最新の全自動錠剤分包機や散剤秤量監査システムを導入し、調剤過誤の防止に全力を注いでいます。
■夏季休暇には有給休暇を組み合わせることで、最大8連休の取得を推奨しており、リフレッシュして仕事に臨める環境作りをしています。
■外部講師を招いた合同研修会を定期的に開催しており、最新の薬学知識や接遇マナーを学ぶ機会を全社員に等しく提供しております。

＼病院経験のみの方も大歓迎です！／（板橋区エリア担当より）
丁寧な教育体制があるため、薬局未経験でも安心です。店舗異動に伴う増員募集なので、同期のような感覚で馴染みやすいタイミングですよ。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の上板橋駅から徒歩で約2分という非常に便利な場所に位置しており、毎日の通勤による負担が少ないことが大きな魅力です。
■総合病院の門前に店舗を構えているため、多種多様な科目の処方箋を応需しており、薬剤師としての幅広い知見を養える環境です。
■外来業務に加えて在宅医療にも積極的に取り組んでおり、居宅や施設への訪問を通じて地域医療に深く貢献することが可能となっております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回はグループ内での店舗異動に伴う欠員を補充し、体制をさらに強化するための増員募集となっており、意欲ある方を求めています。
■患者様に対して誠実に向き合える方はもちろんのこと、共に働くスタッフと円滑な連携を図れるコミュニケーション能力を重視します。
■総合科目への対応や在宅業務に対して前向きに挑戦したいという意欲があり、地域に根ざして長く勤務したい方を心より歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■30年以上の勤続者が在籍するほど居心地が良く、ベテランから若手まで幅広い層のスタッフが互いに助け合いながら業務に励んでいます。
■自動錠剤分包機や調剤レコーダーなどの最新設備を積極的に導入しており、ミスを防ぎつつスタッフの業務負荷を軽減する工夫があります。
■悩み事や相談があればすぐに話せる風通しの良い雰囲気があり、入社後も周囲のサポートを受けながらスムーズに業務に慣れていけます。

【こんな方にオススメ】
■今の職場では残業が多く、プライベートの時間がなかなか確保できていないため、労働環境を劇的に改善したいと考えている方です。
■総合病院門前の薬局で、より多くの症例や処方に触れることで、薬剤師としての臨床スキルを一段高めていきたいと願う向上心ある方です。
■借上げ社宅制度を利用して住居費を抑え、貯蓄を増やしたり趣味の時間を充実させたりしたいと考えている、若手から中堅の方です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の上板橋駅から徒歩3分という好立地にあり、駅近の利便性を活かして通勤の負担が非常に少ない店舗環境です。
■現在は急募のフェーズにあり、地域に根ざした薬局として質の高い調剤サービスを提供し続けるための増員を検討中です。

【募集背景と求める人物像について】
■新卒採用の状況により欠員が生じたための急募案件であり、意欲のある方であれば年齢や性別を問わず幅広く歓迎いたします。
■実務未経験の方やブランクがある方でも、基礎からしっかりと学び直したいという前向きな姿勢をお持ちの方を求めています。
■地域の健康インフラとして患者様に寄り添い、丁寧なコミュニケーションを大切にしながら業務に励める方を募集しています。

【勤務実態について】
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚程度に設定しているため、無理な業務負担がなくゆとりを持って就業できます。
■残業時間は全社平均で月に10時間以下となっており、薬歴の音声入力システム導入などにより効率的な業務遂行が可能です。
■有給休暇の取得もしやすく、年間休日117日に加えて有給を消化することで実質120日以上の休日確保が目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■池袋駅から徒歩で8分ほどの距離に位置しており、JR各線や東京メトロなど複数路線が利用可能な好立地です。
■処方箋は総合科目を広域から応需しており、1人あたりの1日の対応枚数は20枚程度とゆとりある設定です。
■ドラッグストア内に調剤室が併設されておりますが、調剤室は分離申請されているため業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■新卒採用のショートに伴う欠員補充を目的とした「急募」案件であり、早期に入職可能な正社員を求めています。
■45歳までの若手から中堅層を中心に募集しており、調剤未経験の方やブランクがある方もまずは相談ください。
■地域の健康インフラとして、患者様からの相談に親身に応じることができるホスピタリティ溢れる方を募集します。

【職場環境と雰囲気】
■健康経営優良法人に認定されており、従業員の健康管理や働きやすさが組織的に守られているクリーンな職場です。
■女性の活躍を推進する企業として、えるぼし最高位の3つ星認定を受けており、男女問わずキャリアを築ける雰囲気です。
■自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗の需要に合わせた積極的な機械化が進められており、ストレスなく働けます。

【こんな方にオススメ】
■池袋エリアで安定した母体の職場を希望されている方や、仕事終わりの時間を充実させたい方に強く推奨いたします。
■製薬メーカーとしての側面を持つ法人で、薬剤師としての将来にわたる多彩なキャリアパスを確保したい方に最適です。
■育児関連の制度が業界トップクラスに充実しているため、将来のライフイベントを見据えて働きたい方にピッタリです。

【店舗情報と応需状況について】
■池袋駅から徒歩3分という好立地にあり、大通り沿いで往来が多いため、広域の処方箋を面で応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり110枚から130枚程度で、内科や婦人科、メンタル疾患などの科目が中心です。
■管理薬剤師は40代の男性が務めており、常勤薬剤師と事務スタッフが連携して迅速な対応を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした定期採用を行っており、特に意欲のある正社員の方を「急募」として迎える予定です。
■調剤未経験者やブランクのある方も歓迎しており、50歳までの方であれば積極的に採用を検討いたします。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、主体的にスキルアップを目指す姿勢をお持ちの方を求めています。

【こんな取り組みをしています】
■がんや糖尿病、緩和ケアなどの高度な専門知識を習得できる「エキスパートコース」を会社負担で提供します。
■育児休暇は最大で3歳まで延長可能としており、子育てと仕事を両立できる環境整備に力を入れています。
■JR西日本やローソン、ビックカメラといった異業種とのコラボ店舗を通じ、新しい薬局の形を追求しています。

【こんな方が活躍中】
■充実した研修制度を活用して、調剤未経験からスタートし、現在は認定薬剤師として活躍する方が多いです。
■時短勤務が小学校1年生終了時まで適用されるため、育児中のママさん薬剤師も第一線で貢献されています。
■年1回の面談を通じて自身のキャリア形成を相談し、目標を持って日々の業務に取り組む方が増えています。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■30-50代が中心の薬局です。
　人間関係も良好で穏やかな雰囲気です。
■定期的なメーカーによる勉強会、月1回業務ミーティング等あり、学べる環境も整っています。
■調剤＋OTCのどちらも携われます。
■薬局は9時-20時ですが、早番・遅番制度があり、早番は18時終業、遅番は20時終業です。
■残業は10時間/月程で、有給休暇の取得率は70-80％なのでプライベートも大切にしたい方にもオススメです★

≪こんな薬剤師さん歓迎≫
■基本的なパソコンスキルをお持ちの方
■定年65歳なので長く就業したい方
■異動が無く、個人薬局で勤務したい方
■外来だけでなく、在宅やOTCにも深く携わりたい方

≪教育体制≫
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！
■資格取得を積極的に支援し、月に1回外部講師を招いて勉強会を開催しています。
■経験問わず成長できる職場です！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■昭和4年開業以来10万人以上の相談実績を持つお客様の安心・安全を届ける薬局です。
　豊島区・板橋区にある薬局を運営しています。
■「みんなで選ぶ 薬局アワード」で最優秀賞を受賞しています。
■住宅街の中に店舗を構え、地域住民の健康を支える昔ながらの薬局です。
■HPの作成、ブログ更新も職員が行っている環境の良い薬局です。
■OTC健康食品の取扱いもあります！

＼残業月5h！私生活も大切に／（富士見市エリア担当より）
年間休日120日以上で、残業も月平均5時間と少なめ。自分の時間をしっかり確保しながら、地域に愛される薬局で無理なく正社員として働いてみませんか？
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■みずほ台駅から徒歩圏内の立地で、内科や発熱外来をメインに多種多様な処方箋に応需し地域医療に貢献しています。
■最新の調剤機器を全店に積極的に導入しているため、正確で安全な業務をスピーディーに行える環境が整っています。
■処方箋がなくても地域住民が気軽に立ち寄れる工夫を凝らし、健康をトータルでサポートする薬局を目指しています。

【法人特徴について】
■地域の薬剤師会から設立された歴史があり、現在は34店舗を経営する地域密着型のチェーン調剤薬局です。
■医薬品卸出身の社長が医師の要望を受けて開局した背景があり、医療機関との強固な信頼関係を築いています。
■社員とその家族を大切にする社風が根付いており、福利厚生の充実や働きやすい環境づくりに注力しています。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤や監査、服薬指導となりますが、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を大切にしています。
■最新の音声薬歴入力システムなどを活用することで、事務作業の効率化を図り患者様との対話に注力できます。
■かかりつけ薬剤師として地域の方々の健康を支えるため、未病や予防に関する相談業務にも携わることができます。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一般薬剤師として現場の経験を積んでいただき、将来的には薬局長や管理薬剤師への昇進を目指せます。
■さらにエリアマネージャーや本部スタッフとしてのキャリアも描けるため、長期的な視点で成長できる環境です。
■中途入社から数年で役職に就いた実績もあり、本人のやる気と成果次第でスピーディーな昇格も期待できます。

＼オンオフのメリハリを重視／（東松山市エリア担当より）
年間休日はたっぷり120日以上あり、本部からのシフトフォロー体制も万全です。リフレッシュ休暇も取得しやすく、自分らしく長く働き続けられる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の東松山駅から車で8分ほどの立地にあり、近隣の整形外科病院より処方箋をメインに受け付ける予定です。
■2026年8月の新規オープンを予定しており、最新の調剤設備を導入した清潔感あふれる環境で気持ちよく勤務できます。
■特定の整形外科科目に特化することで、専門的な知識を深く学びながら、地域に根差した服薬指導を行うことが可能です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤チェーンを運営しており、ドクターのコンサル業務など多角的な事業を展開しています。
■全職員が一つのチームとなって連携することを大切にしており、店舗間の壁を越えて助け合う社風が根付いています。
■現在は本部機能の強化や教育体制の刷新など、会社全体でより働きやすい環境への改革をダイナミックに進めています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、夏季休暇や年末年始休暇などの特別休暇も各3日ずつ設定されている職場です。
■1日の処方箋枚数は薬剤師1名あたり30枚から40枚を目安に配置しており、一人ひとりに過度な負担がかからない設計です。
■本部在籍の薬剤師がシフトのフォローに入る体制があるため、有給休暇の取得や急なお休みにも柔軟に対応が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■新しくオープンする店舗のため、人間関係をゼロから築くことができ、スタッフ全員で理想の雰囲気を作っていけます。
■30代の採用担当をはじめ、現場目線を持つリーダー層が改革を主導しており、風通しの良い組織作りを目指しています。
■エリアごとにエリア長が配置されており、店舗単独で悩みを抱え込むことなく、迅速に相談や連携ができる体制です。