西武池袋線｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果136件

≪こんな企業です≫
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しております。
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です！
■システムも充実しており、過誤の心配なく効率的に働ける環境が整っております。
■充実した研修制度・人事制度・評価制度・キャリア支援制度等があるのも特徴です。
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されております。
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として活躍できる豊富なフィールドがございます。
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており、大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しております。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の武蔵藤沢駅から徒歩10分圏内に位置しており、通勤しやすい立地です。
■主に整形外科と皮膚科を応需し、1日の処方箋枚数は約120枚から130枚です。
■在宅業務も担当しており、地域医療に深く貢献しています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に42店舗を展開し、フィットネスや介護事業も手掛ける安定企業です。
■薬を渡すだけでなく、健康相談などを通じて地域住民の健康づくりを支援しています。
■ケアマネジャーや看護師など、多くの専門職と連携して地域包括ケアを推進しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と充実しており、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。
■有給休暇の消化率は90%以上と非常に高く、会社全体で取得を推奨しています。
■月平均の残業時間は約7時間と少なく、プライベートの時間も大切にできます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の男女比がほぼ1対1で、幅広い年代のスタッフがバランス良く在籍しています。
■産休・育休の取得率は100%、復帰率も95%と高く、子育てに理解のある職場です。
■現場スタッフの声が評価に反映される風土があり、チームワークを大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵藤沢駅から徒歩10分の好立地で整形外科と皮膚科が中心の処方箋を1日20枚から30枚ほど応需しています。
■整形外科と皮膚科の処方箋がメインの店舗であり、幅広い年齢層の患者様に対して丁寧な服薬指導を実践します。
■薬剤師は常勤3名と複数のパートが在籍しており、スタッフ全員で協力しながら円滑な店舗運営を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心にドラッグストア約200店舗と調剤薬局を50店舗以上展開する地域密着型の安定成長企業です。
■経営陣も薬剤師資格を保有しているため現場への理解が深く、全社員がチームワークを大切にする社風があります。
■最新の自動監査システムを全店に導入するなど、現場の業務効率化と調剤過誤の防止に非常に力を入れています。

【求人情報について】
■正社員の募集年収は500万円から590万円と高水準で、これまでの経験やスキルを正当に評価して決定します。
■住宅手当やマイカー通勤手当などの諸手当が充実しており、生活を安定させながら長く活躍できる環境です。
■年間休日は122日と非常に多く、有給休暇の取得率も70パーセントを超えているため私生活も大切にできます。

【勤務実態について】
■1日の勤務は9時間で休憩時間は75分となっており、メリハリをつけた働き方で業務に取り組むことができます。
■月間の平均残業時間は約11時間と少なめになっており、1分単位で残業代が支給されるため安心感があります。
■長期休暇制度を利用して最大6連休の取得も可能であり、旅行やリフレッシュの時間をしっかり確保できます。

≪こんな病院です≫
■救急指定病院として地域の信頼の厚い病院です。
■社会医療法人として、救急医療、災害医療、へき地医療、周産期医療、小児医療といった特に公共性が必要とされる「5事業」を安定的かつ継続的に提供できる体制を備えています。
■地域包括ケア病棟も完備しており、急性期の治療を終えた患者様の在宅復帰の支援も行っています。
■同地貴最大級となる50床の透析設備を有し、入院透析、外来透析両方に対応しています。
■薬剤師を各病棟のスタッフステーションに配置しています。
■院内保育室を完備しており、女性も働きやすい職場環境を整えています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射調整（抗がん剤、ＴＰＮ）
■病棟業務、病棟服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■各種委員会
■当直業務（年1回～2回）

≪おすすめポイント≫
■総合病院でしっかりとしたスキルが身につく環境です。
■年間休日125日とお休みも多め、メリハリのついた働き方が可能です。
■マイカー通勤可能です。（職員駐車場完備）

＼こんな病院です／
■小手指駅から車で7分！
　駐車場あり、マイカー通勤OKです♪
■二次救急医療機関として地域を支えています。
　急性期病院にて第一線で活躍したい方にオススメです。
■薬剤師として一連の業務はシステムを活用しながらチーム医療に専念できるような仕組みをとっています。
■2017年3月には新棟開設に伴い、透析センターを大幅に増床し施設拡大をしています。
■2018年4月には埼玉県急性期脳梗塞ネットワーク基幹病院となり地域医療を支える医療機関としてこれからも地域に信頼される存在として貢献しています。
■福利厚生が充実！
　院内保育室、独身寮、各種手当、海外旅行、西武園パスポート等。
　お仕事もプライベートも充実してお仕事していただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の大泉学園駅から徒歩で20分ほどの場所に位置し、2009年の開局以来、地域に密着した医療を提供しています。
■クリニックの門前として、1日平均60枚ほどの処方箋を安定して応需しています。
■薬剤師5名と事務2名の体制で業務を分担しており、常時3名程度で対応するため、慌ただしすぎず落ち着いた職場環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■将来を見据えた体制強化のための定期採用として正社員を急募しており、周囲と円滑に連携できる穏やかな方を求めています。
■調剤経験のある方はもちろん、未経験であっても人物面を重視して採用しており、患者様に優しく寄り添える方を歓迎します。
■30代でマネジメントに興味がある方や、地域のかかりつけ薬剤師として長く腰を据えて活躍したいとお考えの方に最適です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上に加え、有給休暇を気兼ねなく取得できる環境で、しっかりと休息を取りながら働きたいと考える方です。
■研修制度や教育体制が充実した安定の大手企業で、中途入社からでも無理なく馴染み、着実にスキルをアップデートしたい方です。
■産休・育休からの復帰後に時短勤務制度を利用するなど、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方を求めている薬剤師様です。

○こんな会社です○
■地域密着と地域貢献を重視しています。患者さんとの触れ合いを大切に、様々なことにチャレンジし、医療従事者として信頼されるプロ集団をめざし、日々研鑽を積んでいます。その姿勢は店舗出店・店舗設備においても示しており、地域の「かかりつけ薬局」としての役割を果たすことを目指しています。
■進む高齢化社会、厚生労働省による在宅医療推進に対応すべく、在宅医療に特化した部門を発足しています。薬剤師が自宅や施設を訪問することにより、安心してお薬が服用できるようにサポート。処方元の医療機関・看護士・施設などとの密なコミュニケーションにより、患者さんに最適な服薬状況を提供するようにしております。
■東京・埼玉・神奈川・千葉・福島において、大学病院の処方せんを受ける大型薬局から、クリニックや中小病院の処方せんを受ける地域密着型のかかりつけ薬局まで、様々な特色をもった店舗を運営されております。
■様々なジャンルで活躍する薬剤師が多数在籍！（スポーツファーマシスト／アロマセラピスト／禁煙支援薬剤師／漢方・生薬認定薬剤師／実務実習指導薬剤師／手話のできる薬剤師／研修認定薬剤師、等）
■年間処方せん受付枚数は860,000枚以上。雄飛堂では、ハードを充実させ、患者さんに安心して頂けるシステムを構築しております。
■全店舗でiＰａｄによる電子薬歴管理を導入（1人１台貸与）。これにより薬歴入力待ちによる時間ロスが減り、薬歴入力残業もなく、業務効率化に繋がっております。
■社員総会、ＢＢＱ、社員旅行、運動会等、社内イベントも豊富です。社員同士の交流も深く、風通しの良い社風です。
■店舗はお洒落な造りの店舗が多く、処方箋応需だけでなく、健康食品（サプリ）や自社製品（紅茶）の取り扱いも揃えてり、処方箋が無くても気軽に立ち寄れる薬局を目指しています。
■有給の消化率は80％以上と、非常に高いです。また、中途入社の方も入社即日から有給休暇が発生するので、入社後の急なお休みや、ご希望の休暇取得も安心です。
■借り上げ社宅制度もあり、お1人暮らしの方の援助も力を入れております。（条件：独身、入社後6年目まで、上限3万円／月補助）
■薬剤師の平均勤続年数は7年と、高い水準を維持しており、従業員の働きやすさに自信があります。（新卒薬剤師の離職率：4.5％）
■取得や勉強したい気持ちを応援する会社で、外部の資格講習への参加補助もございます。（上限：24,000円）
■健康フェア等の薬局イベントの実施も積極的で、内容について個人の資格を活かした催しを提案することも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の保谷駅から徒歩18分ほどの場所に位置しており、呼吸器科や内科、外科などの処方箋を1日約100枚応需しています。
■地域の呼吸器科クリニックの門前薬局として専門性の高い処方箋を扱っており、常勤3名と非常勤2名の薬剤師で対応しています。
■在宅業務は居宅と施設の両方に取り組んでおり、約1,228品目の医薬品を採用して地域住民の多様なニーズに応えています。

【募集背景と求める人物像について】
■定期採用の一環として正社員を募集しており、周囲と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力を持つ方を求めています。
■変化に対して柔軟に対応できる方を歓迎しており、特に生産性を意識して動ける若手の方は急募の対象です。
■前向きな思考を持って患者さんの健康を第一に考えられる薬剤師の方を積極的に採用します。

【法人特徴について】
■一都三県と福島県に約50店舗を展開している中堅チェーンで、創業75年以上の老舗ながら若手社長が率いる勢いのある法人です。
■地域密着と地域貢献を重視しており、調剤薬局事業のほかに流通事業やウェルネス事業なども幅広く展開しているのが特徴です。
■iPadによる電子薬歴管理を全店に導入するなど、最新の設備投資を積極的に行い、業務の効率化と患者満足の両立を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の江古田駅から徒歩2分という好立地にあり、近隣のクリニックを中心に毎月300ヶ所以上の医療機関から応需しています。
■1日平均80枚から90枚の処方箋を受け付けており、内科や耳鼻科のほか、特に漢方の処方箋が非常に多いことが大きな特徴です。
■薬剤師は正社員3名体制で運営しており、管理栄養士も在籍するなど、多職種が連携して地域住民の健康を総合的に支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のサービス向上と体制強化に向けた定期採用であり、周囲のスタッフと協力して円滑に業務を進められる方を募集しています。
■スキルアップに対して意欲的で、最新のシステム導入や新しい業務内容に対しても前向きにチャレンジできる薬剤師の方を求めます。
■地域住民に信頼される「かかりつけ薬剤師」として、腰を据えて長く働き、地域医療の発展に貢献したい方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均15時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視しながら無理なく継続して勤務し続けられる環境です。
■年間休日は120日以上確保されており、週休2日制に加えて年末年始休暇4日などの休暇制度もしっかりと整備されています。
■最新のIT機器や監査システムの活用により調剤業務の効率化を推進しており、過度な業務負担がかからないよう配慮されています。

＼企業特徴／
■西武線エリアを中心に9店舗展開（東京7店舗、埼玉2店舗）
■「患者様が安心して足を運べる薬局」をコンセプトに、
　地域に根差した薬局運営を行っています

＼会社の雰囲気／
■「職場は自分のいやすい場所にして欲しい」という想いから
　風通しが良く相談もしやすい環境のため離職率は非常に低いです
■コミュニケーション能力重視の採用のため
　温和で穏やかな方が多く、店舗の雰囲気で入社を決める方も多いです
■従業員の年齢層は20代～60代までバランスが良いです
■薬局内に水槽が設置されており、
　患者様にくつろいでいただけるよう店内はカフェのような店構えです

＼働き方の特徴／
■週休2.5日！週39時間勤務
　ワークライフバランスも充実することができます
■近隣に系列店舗がありヘルプ体制も整っているため、
　有給休暇も取り易い環境です

＼薬局の特徴／
■処方箋の割合は「心療内科」「泌尿器」「広域」が1:1:1程度の割合
■心療内科の処方箋は一包化の対応もございます
■在宅は5件程度で自転車で対応しています
■薬剤師は基本的に常時3名体制
■全自動錠剤分包機は導入済み

＼シフトについて／
■基本的に早番は8:30～18:00頃
　遅番は9:30～19:00頃迄で運営しています

＼研修制度・福利厚生／
■勉強会にも力を入れており、毎月1回は勉強会を開催されています
■スキルアップを希望する社員のために
　各種認定薬剤師の取得も支援しております
■管理薬剤師育成研修も実施
　指導薬剤師がマンツーマンでサポートするため
　初めて管理になる方も安心です
■福利厚生の一環としてフィットネスクラブの利用も可能
■世帯主の方には住宅手当あり