三鷹台駅 (京王井の頭線)の求人検索結果21件

＼　企業の特徴　／
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
　調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
　ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
　応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
　面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。

＼　働きやすさについて　／
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
　ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
　残業時間も平均で月に6～10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定！
　ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
　有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
　業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位３つ星認定取得！
　女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。

＼　研修制度について　／
■研修制度が充実！
　新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
　また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
　「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。

＼　機械化による効率化を推進　／
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
　その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
　ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
　これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
　薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。

＼　店舗異動について　／
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
　各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
　基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。

【募集背景と求める人物像について】
■患者様の目線に立ち、地域に愛される薬局づくりに貢献できる方を求めています。
■ライフワークバランスを重視しつつ、専門性を発揮できる方をお待ちしています。

【詳しい店舗情報】
■大学病院前に位置する薬局で、外観も内装も木を基調とした清潔感のある環境です。
■投薬台が4つあり、立ち投薬方式を採用しているため、効率的な業務が可能です。
■薬剤師は常時5名体制で、協力しながら日々の業務にあたっています。

【勤務実態について】
■平日は8時50分から18時20分までの勤務で、土曜日は14時50分までの勤務となっています。
■残業は全店平均で月5～10時間程度と少なく、ワークライフバランスが保たれています。

【想定される業務内容】
■主な業務は服薬指導、監査、調剤で、総合科目の幅広い知識が求められます。
■在宅医療にも力を入れており、数件の患者様の対応を行っています。
■かかりつけ薬剤師や認定薬剤師の取得を推奨しているため、スキルアップの機会が豊富です。

【職場環境と雰囲気】
■子育て中の社員も多く、年末年始休暇などはパート社員を優先的に配慮しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前の薬局で幅広い経験を積むことで、高度な薬学知識を習得できます。
■かかりつけ薬剤師や認定薬剤師の取得を目指すことで、専門性を高められます。

【求人情報について】
■土日祝日休みで、平日は17時30分までの勤務となっており、プライベートの充実が図れます。
■年間休日は120日以上あり、有給休暇も取得しやすい環境が整っています。
■薬剤師複数名体制で、急な休みにも対応できる柔軟な勤務体制を取っています。

【詳しい店舗情報】
■大学病院の門前薬局として、多様な処方箋に対応しています。
■店舗は木を基調とした清潔感のある内装で、患者様にも好評をいただいています。
■投薬台は4つあり、立ち投薬方式を採用しており、効率的な業務が可能です。

【勤務実態について】
■貴重な土日休み×17時30分までの勤務
■薬剤師は常時5名体制で、1人あたり20枚程度の処方箋を担当します。

【募集背景と求める人物像について】
■大学病院門前の薬局として、幅広い知識と経験を持つ薬剤師を求めています。
■患者様の目線に立ち、丁寧な服薬指導ができる方を歓迎いたします。
■セカンドキャリアを目指す方や、ワークライフバランスを重視する方に最適です。

＜こんな薬局です＞
■地域在宅医療において信頼と感動を与える薬局を目指しています。
■お薬を渡すだけではなく、薬局の機能と薬剤師の職能を最大限に発揮して、患者さま、ご家族、そして地域の皆さまが笑顔になれるよう全力でサポートしていきます。
■三鷹市を中心に杉並区、武蔵野市、調布市、小金井市、西東京市を訪問します。

＜こんな会社です＞
■グループ全体で東京都・埼玉県で11店舗の調剤薬局を運営しています。
■どの薬局も地域密着で運営しており、地域から愛される薬局を目指しています。
■グループ企業では在宅医療機関・介護事業者向け経営サポートや、人材紹介・派遣、外国人材採用・定着支援など幅広い事業を運営しています。
■役員の方は男性薬剤師さんで、普段から現場にも入られているので、従業員・現場にご理解のある社風です。

＼こんな企業です／
■三鷹市にて1店舗経営の調剤薬局です。
■■ご近隣にお住まいの患者さんにご利用いただいています。
■地域医療に貢献する薬局を目指します。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線の三鷹駅から自転車で10分ほどの場所に位置し、地域住民の健康を支える薬局です。
■近隣の基幹病院から、内科、外科、整形外科、泌尿器科など多様な科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均70～80枚で、現在4名の薬剤師が在籍し、連携して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大と地域医療へのさらなる貢献を目指し、組織体制を強化するための増員募集となります。
■業界トップクラスの教育制度を活用して、専門性を高めたいという学習意欲の高い方を歓迎します。
■安定した企業基盤のもとで、将来を見据えた多様なキャリアプランを実現したい方に最適な環境です。

【勤務実態について】
■ライフスタイルに合わせて働き方を選択でき、土日祝休みや19時までの勤務なども可能です。
■子育てサポート企業として国から「プラチナくるみん」の認定を受け、両立支援体制が万全です。
■退職金制度や社員購買割引、全国の保養施設利用など、大手企業ならではの福利厚生が魅力です。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師やエリアマネージャーだけでなく、本部での商品開発や教育、採用担当など多彩な道があります。
■非常に体系的な研修プログラムを活用し、専門薬剤師や認定薬剤師などの資格取得を目指せます。
■年に一度の自己申告制度を使い、自身のキャリアプランに沿って希望の部署へ異動することも可能です。

＼こんな会社です／
■現在東京・神奈川・埼玉で16店舗展開しています
■地域の方々の身近な「かかりつけ薬局」となるように患者様の信頼を得て、気軽に立ち寄っていただけるような薬局を目指しています
■最終調剤監査システム・散薬調剤ロボットの導入などシステム化を進め、効率と質のよい業務を目指しています。

＼働きやすい環境／
■1週間の所定労働時間は36時間！
週休2.5日制をとっており、会社としてワークライフバランスを提唱しています。
■人員を厚めに配置＆店舗間の助け合いの風土が根付いているため、お休みも取りやすい環境です。有休取得率は70%超え！
■ボランティア休暇や介護休暇、時短勤務など休暇面も充実。男性でも育児休暇の取得実績もございます。
■社長も薬剤師のため、現場の気持ちを汲み取っていただける環境です。
■従業員のお誕生日には洋菓子のプレゼントなど、従業員を大切にする社風です。

＼ スキルアップ・キャリアアップについて ／
■薬剤師の成長＝薬局の成長と考え、社員のスキルアップを目的とした階層別研修を導入しております。
■研修認定薬剤師を取得するためのeラーニング費用は全額会社で負担。学会や薬剤師司会への積極的な参加に対しては、会社の補助制度を利用することができます。
■上長と面談を行いながらキャリアを検討することができ、各職位ごとにスキルアップのための充実した研修制度を導入。意欲と実績次第で経営幹部への昇格も可能です。

＼こんな会社です／
■現在東京・神奈川・埼玉で16店舗展開しています
■地域の方々の身近な「かかりつけ薬局」となるように患者様の信頼を得て、気軽に立ち寄っていただけるような薬局を目指しています
■最終調剤監査システム・散薬調剤ロボットの導入などシステム化を進め、効率と質のよい業務を目指しています。
■社長も薬剤師のため、現場の気持ちを汲み取っていただける環境です。
■社員の方たちが喜んでくれるならと、従業員の誕生日には洋菓子、クリスマスにはホールケーキをプレゼントするなど、社員を大切にする社風です。

＼こんな店舗です／
■2024年7月オープンの新しい薬局です
■近隣の内科・整形外科・小児科を中心に処方箋を応需しています

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は三鷹台駅や三鷹駅、吉祥寺駅で、それぞれの駅からバスで15分ほどの立地です。
■耳鼻科や内科・精神科、在宅など幅広い科目を応需しており、1日の処方箋枚数は40～50枚です。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名が在籍しており、互いに協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■多様化する地域の医療ニーズへ、より手厚く応えていくための体制強化に伴う増員募集です。
■患者様一人ひとりに丁寧に向き合い、温かいコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。
■多科目の処方箋に触れながら、薬剤師として知識やスキルを深めたいという意欲のある方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■常勤と非常勤の薬剤師が互いに協力し合う、コミュニケーションが活発で風通しの良い職場です。
■業務中に不明点や困ったことがあれば、すぐに周囲に質問や相談ができるサポート体制が整っています。
■患者様との信頼関係を第一に考え、地域に根差した温かい雰囲気の薬局づくりを心がけています。