小田急線(小田急小田原線)｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果514件

≪こんな薬局です≫
○秦野市・大和市・熱海市に店舗を展開！
○地域密着型の地元住民から親しまれている薬局です。

≪こんな薬局です≫
○薬局の上が眼科のクリニックになっており、主にそこから処方箋を受付けています。
○内科・眼科中心ですが、精神科や整形外科など様々な科目を経験することができるのでじっくりスキルアップすることもできます。

≪こんな薬局です≫
■相模大野駅よりバス15分程度
■CLマンツーマン型店舗で、隣接する医院から内科・小児科などをメインに応需
■地域のかかりつけクリニックとなっているので内科系を始めアレルギー等幅広い症状に対応しています
■水曜固定休でスケジュール管理もしやすい
■繁忙期は19時頃まで残業が発生しますが、すごく遅くなることは基本的にありません
■この店舗は外来メインで在宅対応はありません
※在宅のスキルを磨きたい方は他店舗で学ぶこともできます
■マイカー通勤OK

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています

≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます
■子ども～お年寄りまで幅広い患者様層に対応可能な方

≪こんな薬局です≫
○関東・関西を中心に店舗展開している企業です。
○関東エリア内で事業所があり、神奈川中心ですので引越しはほとんどありません。
○学生実習はもちろん、企業研修のための見学会、研修会の受け入れなども積極的です。
○退職者も少なく離職率が低いのも魅力です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
○川崎市に麻生区・多摩区にメイン展開の薬局です。会社として残業を多くしない風土のため、シフト調整なども社員同士で工夫・協力しています！
○20～60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、また近隣に店舗展開をしているため、急な休みなども臨機応分に対応できる体制♪
○主要クリニック以外にも近隣の病院など含め様々な処方に触れることができます。
○患者様対応に専念できるよう、正確な医療を提供できるように店舗への調剤設備の投資も惜しみなく積極的です。
○患者様が飽きがこないように待合室にも凝っていて様々な工夫をしています。店舗じたいとても広く、患者様の居心地に配慮した空間づくりを心掛けています。
○建物内の複数の医療機関をメインに処方箋を応需していますが、ほぼ総合科目の処方が学べます。ひとつの店舗で満遍なく科目が勉強できる店舗です。

≪こんな薬局です≫
◇町田駅近くの新しくてきれいな薬局です。
◇小児科、整形外科、泌尿器科、脳外科等が入ったクリニックビルの１階にあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの読売ランド前駅の改札を出て目の前という、徒歩1分の最高の立地にあります。
■主に近隣の内科、整形外科からの処方箋を1日に約100枚応需しており、外来に集中できます。
■薬剤師は常勤3名、パート4名体制で、事務スタッフも3名在籍しており人員は万全です。

【法人特徴について】
■川崎市高津区を中心に、調剤薬局とドラッグストアを地域密着型で10店舗展開しています。
■創業250年の長い歴史を持ち、「みなさまにとってのお薬箱」であることを理念としています。
■地域の健康フェア開催や地元企業との商品開発など、地域共生に深く根差した企業です。

【求人情報について】
■これまでのご経験や能力をしっかりと評価し、年収440万円から550万円を想定しています。
■年間休日は117日で、日曜祝日の定休日に加えて他1日休める完全週休2日制です。
■退職金制度や充実した研修制度、産休育休の取得実績も多数あり安心して働けます。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった保険調剤業務全般に加え、OTC医薬品の管理も担当します。
■在宅業務は行っていないため、外来の患者様一人ひとりへの対応にじっくり専念できます。
■一人当たりの受付枚数を約23枚に抑えることで、丁寧なコミュニケーションを重視しています。

≪こんな薬局です≫
■愛甲石田駅よりバスエリア、住宅街の中にある薬局
■シックな外観のきれいな戸建の店舗
■隣接する内科系CLからの応需が中心です
■循環器科ほか一般内科や生活習慣病で受診する患者様が多く、基礎から学べます
■門前ドクターとの関係も良好で、合同の勉強会を開催したり連携を図っています
■外来だけではなく在宅（居宅・施設）にも力を入れています
■休憩室や更衣室もゆったりしており働きやさにも配慮されています
■近隣に集中して店舗があり、他店舗での経験を積むこともできます

≪こんな会社です≫
■厚木市中心に県央エリアにドミナント出店
■調剤薬局運営だけではなく、介護事業や治験業務等も行っています
■地域貢献を目指しているため、休日夜間診療所・学校薬剤師・講演活動等の社外での活動も奨励しています
■年間休日118日（有給休暇別途）
■人間ドック受診（年1回/会社負担）
■1店舗専任か近隣3店舗程度の兼務か、ご希望や適性に合わせてどちらも経験できます
■全店舗マイカー通勤OK

≪キャリアプラン≫
■薬局での経験を積んだ後、CRCへ異動するチャンスもあり
■薬局長以降のキャリアパスもあり、エリアマネージャーや本社管理職へ進まれる方もいます
■頑張った分だけ評価される社風で、マネジメントを学びたい方も勉強になる環境
■キャリアパスは管理職だけでなく、在宅専門薬剤師や、施設担当、実務実習指導薬剤師等、ひとつの現場に留まらず各分野のスペシャリストを目指す事も歓迎

≪教育・研修体制≫
■社会人マナー研修等の新人研修
■基礎研修：大型店舗での集合研修
■総合研修：小規模店舗での個別研修（OJT）
■ご経験により1対1で先輩薬剤師がつき、日々の業務から指導・サポートを受けられます
■実務実習指導を行っている店舗も多く、教える事が得意な先輩社員が多数所属しています
■学会発表

≪求める人物像≫
■ご自身の適正・希望により≪ジェネラリスト・管理職≫≪スペシャリスト≫どちらも目指す事ができます
■クリニック門前～総合病院門前まで幅広い店舗での経験を積みたい方
■県央エリアの地域医療に貢献したい想いをお持ちの方
■近接エリアで多数店舗があるため、忙しい時期があります（全社平均月20時間程度）
正社員として残業にも対応いただける方
※在宅業務等に対応するため、自動車運転免許必須

≪こんな薬局です≫
■川崎市中心に神奈川県内に店舗展開
■この店舗は住宅街の静かな場所にあり、落ち着いた環境
■外来のほか在宅にも積極的に取り組んでいます
■基本的に異動はありませんので、腰を据えて長く働けます
■18時までで残業も少ない好環境です

■週20時間～保険加入
■薬剤師国保ではありますが、会社より保険料の補助もあり社員の負担感を軽くしています
■マイカー通勤相談OK

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！