東急多摩川線｜駅チカの求人検索結果74件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの矢口渡駅から徒歩わずか3分という、通勤に非常に便利な立地が魅力です。
■現在は脳神経外科を主に応需しており、1日の処方箋枚数は約40枚となっています。
■薬剤師2名と事務1名が在籍しており、今後さらに薬剤師を1名増員する予定です。

【募集背景と求める人物像について】
■2023年に新規開設した店舗の体制を強化するため、中心メンバーを募集しています。
■未経験の方やブランクのある方も歓迎しており、新しい環境で挑戦したい方を求めます。
■これから一緒に薬局を創り上げていくため、協調性を持って業務に取り組める方です。

【勤務実態について】
■週の所定労働時間は37.5時間となっており、無理なく勤務を続けられる環境です。
■全社での月平均残業時間は9時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。
■夏季休暇や年末年始休暇も整備されており、長期休暇でリフレッシュすることが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご希望や実績に応じて、管理薬剤師へのステップアップも目指すことができます。
■e-learning費用を全額補助するなど、かかりつけ薬剤師の取得を積極的に支援します。
■健康サポート薬局の運営に携わることを通じ、地域医療の専門家として成長できます。

《こんな企業です》
□神奈川エリアに複数店舗を展開しています。転勤の有無は選択できます！
□風通しのいい社風で、働きやすい環境が自慢です。
　定着率が高いことからも雰囲気のよさが伺えます。
□若い方も多く活躍されている、とでも明るい雰囲気の薬局です。
　社員同士切磋琢磨して成長していける環境です。

■在宅専任薬剤師さんの募集のため外来対応や施設開拓業務はありません。往診同行あります！

≪こんな方にオススメです≫
■使用機器が全店舗で統一！
　ピッキングサポートシステムを導入など、安全(過誤防止)への環境が整っている企業で働きたい方
■ワークライフバランスが整っている環境で働きたい方
　⇒有給休暇は入社時に付与！その他、連続休暇制度・連続休暇制度・メモリアル休暇・サポート休暇・ボランティア休暇などがあります。

≪研修制度≫
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■将来的に薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わりたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東急多摩川線の鵜の木駅から徒歩わずか1分という、毎日の通勤が非常に快適な好立地にある薬局です。
■近隣の総合病院をはじめ様々な医療機関から処方箋を面で応需しており、1日あたり約30枚を対応しています。
■薬剤師は常勤2名とパート3名が在籍し、常に2名体制で業務を行うため、安心して業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の店舗運営の中核を担っていただく、次世代の管理薬剤師候補を育成するための重要なポジションの募集です。
■現状に満足するのではなく、新しい業務や店舗改善にも前向きに取り組める、チャレンジ精神旺盛な方を歓迎します。
■何事にもポジティブに取り組める方や、これから在宅医療の分野でスキルを磨きたいという意欲のある方を求めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として、ご経験や能力を最大限に評価し、年収600万円から800万円という高水準でお迎えします。
■年間休日は122日と充実しており、日曜・祝日が定休のため、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。
■将来の薬局長として店舗マネジメントにも携わっていただく、大きなやりがいのある管理薬剤師候補としての採用です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の業務負担を軽減し、患者様と向き合う時間を確保するため、調剤業務の機械化と効率化を推進しています。
■これから本格化させる在宅医療に向けて、地域の医療機関との連携強化や業務フローの構築などを着々と進めています。
■従業員が長期的に安心して働けるよう、転勤なしの地域限定勤務や、残業を抑制する職場環境の整備に努めています。

≪こんな薬局です≫
・今年度中にOPEN予定の個人在宅専門薬局です。
・入社後1~2ヶ月程、戸部の店舗で研修がございます。
・在宅クリニックのDrと繋がりがあるため、まずは少ない個人在宅数から徐々に軌道にのせていく予定です。
・シフトは土日祝休み、もしくは月日祝休みどちらかになります。
・シフトも基本は9時~18時と10時～19時です。
・オンコールは土曜の夜～月曜朝まで、正社員でローテーションを組んでおります。
・20～30代の方が活躍している職場です。
・社長は30代女性、子供を育てていらっしゃいますので、
育児中の方へのご理解もございます。

≪こんな方におススメです≫
・在宅に興味がある方
・多職種連携に興味がある方
・在宅医療のやりがい感じているが負担が大きく転職を検討している方
→WLBと在宅医療のスキル継続どちらも叶います！
・ペーパードライバーだけど在宅に関わりたいパートの方
・店舗異動なく安定的に働きたい方
・土日祝休みで働きたい方
・人数体制が多い環境を希望していてお休みの取りやすさ、WLBを重視されている方
・管理薬剤師経験はないけど挑戦してみたい方

■在宅専任薬剤師さんの募集のため外来対応や施設開拓業務はありません。往診同行あります！

≪こんな方にオススメです≫
■使用機器が全店舗で統一！
　ピッキングサポートシステムを導入など、安全(過誤防止)への環境が整っている企業で働きたい方
■ワークライフバランスが整っている環境で働きたい方
　⇒有給休暇は入社時に付与！その他、連続休暇制度・連続休暇制度・メモリアル休暇・サポート休暇・ボランティア休暇などがあります。

≪研修制度≫
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。
■将来的に薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わりたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

≪こんな店舗です≫
・面受け＋在宅、200～250枚/日と忙しい店舗です。
・代表が管理薬剤師を務め、20～30代の方が活躍しております。
・クリーンベンチ設置、在宅医療にも力を入れております。
・鑑査システム、QR読み込みシステム、軟膏自動練機も導入済み。服薬指導に力を入れられます！

≪こんな薬局です≫
・2017年10月に創業、5 年目を迎える会社です。
・調剤薬局の他に、薬局開業支援・譲渡支援・クリニック開業支援なども事業の柱としています。
・東京都6店舗、神奈川県2店舗、計8店舗展開し、地域密着型で患者様のサポートを行っています。
・1年に1店舗以上の新規開局を目指し、出店計画を行っています。
・代表は薬剤師で大手ドラッグ系の会社で経験を積んでいる40歳男性です。
・最年長は社長で、ほか社員は20、30代と若手が多く在籍する薬局です。
・「少数精鋭で自発的な発言」ができる雰囲気を大切にしていますが、忙しい中でも社員ひとり一人が自走しながらも、メンバーで協力し合い、チームプレーにも重きを置いています。
・情報共有を円滑に行う専用アプリなども活用し、効率化も意識しながら働くことができる環境です。
・従業員数は約33名(薬剤師：19名、事務職：14名)、平均年齢は30代、男女比は3:7と女性が多く在籍し活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR京浜東北線の大井町駅などで、各店舗とも徒歩圏内に立地しています。
■内科や小児科、耳鼻科を中心に、在宅の処方箋も応需しており、1日の枚数は約60枚です。
■薬剤師は常時複数名体制の店舗になります。

【法人特徴について】
■品川区・大田区・目黒区に、地域住民の健康を支える調剤薬局をグループで5店舗展開しています。
■店舗間の距離が近いため、急な人員不足の際にも互いに協力し合える万全のヘルプ体制が魅力です。
■総合病院門前から面対応まで様々な店舗形態があり、ラウンダーとして幅広い経験を積むことができます。

【求人情報について】
■品川区と大田区にある担当店舗を巡回し、調剤・監査・服薬指導といった一連の業務を行います。
■外来業務だけではなく在宅医療にも対応いただきます
■居宅約70件、施設2件への在宅訪問業務もお任せするため、運転業務が発生します。
■3店舗のラウンダーのため、様々な処方の経験を積むことができます。

【職場環境と雰囲気】
■30代から60代まで幅広い世代が在籍しており、勤続10年以上のスタッフも多く定着率が抜群です。
■ノルマ等に追われることは一切なく、穏やかで腰の低い人柄のスタッフばかりで人間関係は良好です。
■お子様がいる方も多く在籍しており、「お互い様」の精神で協力し合える温かい風土が根付いています。

≪こんな病院です≫
■回復期リハビリ病棟と医療療養病床を持つ病院です。
■回復期から慢性期の患者様のご自宅復帰を支援する病院です。
■法人内の施設で急性期医療、回復期、在宅と地域包括ケアシステムが構築されており、幅広い視野を持つ人財を育成することができます。
■チーム医療においてはICT、NST、認知症ケアチーム、緩和ケアチーム、がん化学療法委員会など、各委員会に積極的に参画しています
■大きな特徴は法人内で地域包括ケアシステムが構築されており、幅広い視野を持つ人財を育成することができます。
■年間休日120日以上、残業も月10時間以内と働きやすい環境です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟業務
■持参薬鑑別、管理業務
■医薬品管理、医薬品情報管理

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の多摩川駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、総合科目の処方箋を1日平均50枚ほど応需しています。
■内科や外科、皮膚科などの多岐にわたる外来処方箋に加えて、居宅10件ほどの在宅医療業務にも対応しています。
■薬剤師は正社員2名とパート3名、事務スタッフが3名在籍しており、協力し合いながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■東京都や埼玉県など首都圏エリアと静岡県を中心に、合計18店舗の調剤薬局を安定して展開している法人です。
■総合病院の門前を中心に店舗を展開しており、地域の医療機関と密接に連携しながら地域医療に貢献しています。
■電子薬歴や自動分包機に加えて監査システムを完備しており、安全かつ効率的な調剤業務を実現できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■福利厚生が充実しているので、社員の離職率が低い事もおすすめできるポイント！勤続10年を超える社員も多数在籍しています。
■若手の薬剤師が多く活躍しており、質問や相談がしやすい和気あいあいの雰囲気で、非常に風通しの良い職場なのが特徴です。
■外来の患者様への対応だけでなく、居宅10件ほどの在宅医療業務にも携わり、幅広い経験を積むことができます。