東京メトロ南北線・住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＜ こんな店舗です ＞
山手線・南北線 2路線利用可能な駒込駅より徒歩圏内です！
近隣クリニックの処方箋をメインで応需しています
主な科目：内科, 循環器科ほか在宅
処方箋枚数：814枚/月

＜ 企業の特徴 ＞
■大手調剤薬局チェーンのグループ企業なので安定性・経営の透明性ともにあり安心して就業いただける環境です
■首都圏に80店舗展開で通勤時間は自宅から40分～60分圏内と、他の薬局と比較して自宅近くでの配属が可能です。
■処方箋の平均枚数は80枚/日、在籍スタッフも多く個人の負担は少なめです。（一人当たりの処方箋処理枚数は23枚/日。）
■処方箋の割合は外来が約81％で在宅が約19％となります。
■処方箋集中率　75％（全国平均80％、マンツーマン95％）⇒地域密着のかかりつけ薬局として機能しています
■在宅対応件数　個人600件、施設260件⇒経営のために在宅を始めた訳ではなく、薬局の使命として地域・人の役に立つこと・ニーズのあるところには答えることを目的に行っております。
■遠隔地にて勤務する場合は、借上社宅制度があります。
■産休・育休の取得実績があり、女性の方が長く活躍できる環境を整えています。復職率も100％！

＜ 在宅実績はトップクラス＞
■≪重症患者の受入れ≫≪末期を含めた緩和ケア≫といった、これからの医療の目指す姿である質の高い在宅医療を提供しております。。
■皮下持続注入療法対応件数No1
■在宅ドクターが実際の症例をもとに実施する、シュミレーション研修あり！
■首都圏全店舗で麻薬の在庫あり！ガン終末期をカバーする麻薬を取り扱っており、どんなガン患者様でも対応できます
■店舗をドミナント展開することにより1店舗あたりの在宅件数が減少。在宅にかかるロスを最小化し、店舗対応の薬剤師の負担を減らしています。
■無菌調剤室の導入の店舗や365日営業している店舗の運営、ケアマネージャーの在籍など、患者様の満足を追求しています。
■バックオフィス業務の専門部署があるため、介護保険利用代行や集金業務などの対応はございません

＜こんな会社です＞
■大手調剤薬局のグループ会社で、グループで全国700店舗程度、会社としても90店舗ほど展開しております。安定性・経営の透明性ともにあり安心して就業頂ける環境です 。
■首都圏に店舗が集中しておりますので、通勤時間が平均40分～60分圏内と、他の会社と比べて自宅近くの配属が叶いやすい会社です
■キャリアアップ可能！最短・入社1ヶ月で管理薬剤師になった方もいます

＜「緩和ケア」やりたい方は必見の会社＞
■皮下持続注入療法対応件数No1！
■在宅ドクターが実際の症例をもとに実施する、シュミレーション研修あり！
■重症患者の受入れ・末期を含めた緩和ケアといった、これからの医療の目指す姿である質の高い在宅医療を提供しています
■首都圏全店舗で麻薬の在庫あり！ガン終末期をカバーする麻薬を取り扱っており、どんなガン患者様でも対応できます
■店舗をドミナント展開することにより1店舗あたりの在宅件数が減少。在宅にかかるロスを最小化し、店舗対応の薬剤師の負担を減らしています。
■ペーパードライバー講習補助もある為、ペーパードライバーの方も安心して就業いただけます。また運転は必須ではないです。
■夜間専門の在宅対応チームがあるため、他の方々は夜の在宅対応ございません
■無菌調剤室の導入の店舗や365日営業している店舗の運営、ケアマネージャーの在籍など、患者様の満足を追求しています。
　（土日祝やっている店舗も土日祝出勤はエリアで交代にシフトを組む為、年3回くらいの頻度での出勤とのこと。出勤した場合、平日に振替可能。）
■バックオフィス業務の専門部署があるため、介護保険利用代行や集金業務などの対応はございません

＜研修制度＞
■4ヶ月に1回程度、キャリア入社向けの研修があり、勉強できる環境が整っています！
■階層別の研修もあり、自分のいる場所からステップアップできるようサポート体制が整っています！

＜こんな就業環境です＞
■1店舗あたりの処方箋の全社平均枚数は80枚/日、在籍スタッフも多く個人の負担は少なめ。一人当たりの処方箋処理枚数は23枚/日。
■処方箋の割合は外来が約81％で在宅が約19％となります。
■処方箋集中率　75％（全国平均80％、マンツーマン95％）⇒地域密着のかかりつけ薬局として機能しています
■在宅対応件数　個人600件、施設260件⇒経営のために在宅を始めた訳ではなく、薬局の使命として地域・人の役に立つこと・ニーズのあるところには答えることを目的に行っております。
■育児休暇、産前産後休暇の取得実績が多数あります。女性の方でも長く活躍できる環境があります。復職率も100％。
■有給休暇は自由に取得できる環境があります。１週間程度の海外旅行に出かける方もいます。

＜こんな店舗です＞
複数路線利用可能ですので通勤にも便利です、
こちらはクリニックの処方箋をメインで応需しており、内科, 整形外科と在宅を実施！
薬剤師常勤2名・非常勤1名体制の店舗です。
北区近隣には複数店舗展開していますので、店舗間の協力体制も整っております！

■全国に薬局の展開を広げております！安定した薬局です。
■OJT研修・フォローアップ研修・薬局マネジメント研修などあり、会社でバックアップしてくれる体制が整っています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■従来の「処方箋に従いお薬を患者さんにお渡しするだけの薬局とは異なり、
　　”受身”ではない、”能動”的な事業展開をされています。
■地域のかかりつけ薬局としての役割を明確に果たしていきたいと考えている企業です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です。
■信頼される薬局であり続けるために：ＱＯＬ(生活の質)、
　ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
■常に患者さまのそばにいて、患者さまの健康を守り続ける。
　そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
　患者さまとのコミュニケーションをしながら地域に根ざした薬局を作り上げています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。
　たとえば、レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させ、
レセプト用コンピュータに処方内容を入力するだけで在庫情報がサーバーに
　集約できる環境を全店舗で展開。このデータは他店からも閲覧可能なため、自店の在庫管理だけでなく、
　万一自店の在庫が切れたときには近隣店舗の在庫を確認、 手配することにも利用できます。　
　監査システムもピッキング・散剤共に整っている環境です！
■地域と人を結ぶ「健康教室」の開催：社外から講師を招き、
　地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
■学会発表と調剤過誤防止研究会：学会発表は日々の取り組みから奨励し、
　調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

≪こんな薬局です≫
■一都三県（神奈川・東京・千葉・埼玉）、東海圏を中心に店舗展開中の調剤併設型ドラッグストア。
設立以来安定した成長を続けています。人口が集中している首都圏中心に店舗展開し、今後も現在のエリアで出店を強化。
「極めて感じの良い応対（挨拶）」を心掛けて住宅街立地を中心とした店舗環境！
地域に根差してあらゆるライフステージに寄り添う「トータルヘルスケア薬剤師」として成長できるように充実した研修制度も用意されています。

■充実した研修を用意しています！
本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

■調剤、在宅にも非常に力を入れています！
調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

■ドミナント展開！
全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました！
新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です！

■薬剤師が主役の企業！安心して長く働ける労働環境です！
会長や社長は薬剤師です。そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上！残業は全社平均5～15h程度です。

■キャリアチャンスが豊富です！
年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数！
1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます！

＼残業少なめで私生活も充実／（北区エリア担当より）
月平均の残業時間は10時間以下で、有給休暇も取得しやすい環境が整っています。産休や育休の制度も充実しており、プライベートを大切にしながら長く活躍できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である王子駅から徒歩で約6分の場所に位置しており、通勤しやすい好立地な店舗です。
■婦人科や皮膚科をはじめとした総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約55枚となっています。
■常勤の薬剤師が3名在籍しており、複数のスタッフで業務を分担しながら無理なく働ける体制です。

【求人情報について】
■ご自身のライフスタイルに合わせ、自宅通勤コースや全国勤務コースなど3つから選択可能です。
■各種手当が充実しており、経験や年齢に応じた適切な給与テーブルにより高待遇でお迎えします。
■入社日は毎月1日または15日となっており、現在の就業状況に合わせた転職時期の調整が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■最寄りの王子駅から徒歩圏内でアクセスが良く、日々の通勤ストレスを軽減できる職場環境です。
■本部の遠隔処方箋入力サポートを導入しており、店舗全体の業務負担を大きく軽減しています。
■大手ならではのマニュアルが整備されているため、現場のスタッフ全員が安心して働ける雰囲気です。

【こんな方が活躍中】
■充実した研修制度やeラーニング補助を活用し、常に専門知識をアップデートする方が活躍しています。
■ライフステージの変化に合わせ、時短勤務や産休育休制度を賢く利用して長く働く女性が多数います。
■社内の評価制度でモチベーションを高め、チームワークを重視しながら業務に励む方が多いです。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線の王子神谷駅から徒歩7分の立地にあり、JR京浜東北線の東十条駅からも徒歩圏内で非常に通勤が便利な環境です。
■近隣のクリニックステーションより内科、小児科、整形外科、眼科、耳鼻科など多岐にわたる科目の処方箋を広く応需しています。
■店舗には薬剤師と事務員がそれぞれ複数名在籍しており、処方箋枚数に応じた最適な人員体制で円滑に業務を回せるようにしています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導といった基本業務に加え、地域に根ざした、かかりつけ薬剤師業務にも注力していただきます。
■外来業務のみならず、居宅や施設への在宅訪問業務も担当するため、多職種と連携しながら薬剤師としての専門性を発揮できます。
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を活用することで、効率的に業務を進め、患者様との対話時間を十分に確保できます。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の方からは薬局の雰囲気が非常に良いという声が多く、人間関係が良好であるため、人材定着率は97％と極めて高いです。
■ノルマに追われることなく、個々の薬剤師がノビノビと成長できる風土が根付いており、非常に風通しの良い穏やかな社風です。
■2021年にオープンしたばかりの綺麗な店舗で、清潔感のある調剤室や充実した設備の中、気持ちよく日々の業務に励むことができます。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療モール開発の先駆者として、多科目の処方箋に触れる機会が多いため、広範囲な臨床知識を効率よく習得できるのが大きな魅力です。
■最新の調剤機器が順次導入されているため、機械化できる業務は任せ、薬剤師にしかできない対人業務の充実に専念できる環境です。
■高い営業利益率を維持し、報酬改定の影響を受けにくい強固な経営体質を持っているため、将来にわたって安心して長期勤務が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線および都営三田線の白金台駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利なアクセスの良い立地にあります。
■処方箋は総合科目を面で1日平均115枚ほど応需しており、幅広い知識を習得しながら臨床経験を積める環境が整っています。
■薬剤師8名と事務員3名の体制で業務にあたっており、チームワークを大切にしながら質の高い医療サービスの提供に努めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療へのさらなる貢献と店舗体制の強化を目的とした増員募集であり、素直な姿勢で業務に取り組める方を求めています。
■将来のキャリアアップを目指して意欲的に挑戦し続けたいという方を積極的に採用中です。
■転職回数が少なく一つの職場で長く活躍したいと考えている方や、周囲との誠実なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■離職率が低く定着率が非常に高いことが自慢で、新卒薬剤師の退職者が0名という実績もあるほど働きやすい環境が整備されています。
■女性薬剤師は私服での勤務が可能となっており、清潔感を保ちながら自分らしくリラックスして日々の業務に取り組むことができます。
■電子薬歴にはMusubiを導入しており、最新のITツールを活用することで業務の効率化と患者様への付加価値向上を両立させています。

【想定されるキャリアイメージ】
■新入社員研修から中堅、管理者研修に至るまで階層別の研修が充実しており、段階を追って確実にプロとして成長できる環境です。
■薬局長への昇進後は役職手当が支給されるだけでなく、さらに上のマネジメント職や本部スタッフなど多彩な道が用意されています。
■学術大会や学会発表への参加を積極的に推奨しているため、臨床知識を深めながら専門性を高めていきたい方には最適な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの麻布十番駅からは徒歩3分と非常に近く、通勤の利便性が抜群の好立地にあります。
■処方箋は内科や心療内科に加え、皮膚科や婦人科など多岐にわたる科目を応需しています。
■1日の処方箋枚数は100枚から120枚程度で、薬剤師6名体制で手厚く対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充を目的とした募集を行っており、即戦力として活躍できる方を歓迎しています。
■チームワークを重視し、周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションが取れる方を求めます。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な服薬指導や健康サポートができる方が適任です。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗を展開し、地域密着型のドミナント戦略を推進している法人です。
■管理栄養士や理学療法士も在籍しており、多職種連携による健康サポートに注力しています。
■転居を伴う異動がなく、自宅から通える範囲での勤務が可能で長く安定して働ける環境です。

【こんな方にオススメ】
■大手チェーンの安定基盤のもと、転居を伴わずに首都圏で腰を据えて働きたい方におすすめです。
■ワークライフバランスを重視し、年間休日の多さや残業管理の徹底を求める方に最適です。
■調剤業務だけでなく、予防医療や健康サポートなど幅広い分野に関心がある方に合っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線・東京メトロ南北線「王子駅」から徒歩1分と通勤に大変便利な立地です。
■内科、眼科、皮膚科、心療内科、婦人科、歯科など多様な処方箋を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は平均150枚程度で、現在は薬剤師6名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用の一環として、正社員として勤務いただける薬剤師を募集しています。
■スキルや経験年数よりも、仕事に対するやる気や前向きな姿勢を重視しています。
■特に個人在宅に力を入れているため、在宅医療への高い関心と意欲をお持ちの方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■ドミナント展開の強みを活かし、急なお休みにも近隣店舗間で助け合える体制です。
■採用担当者は穏やかで優しい雰囲気の方で、面接も雑談形式でリラックスして臨めます。
■定着率が比較的高いとされており、安定して長く勤務を続けたい方に適した環境です。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験を活かし、患者様の退院後の在宅療養サポートで活躍する方がいます。
■大変な業務も自らの成長の機会と捉え、やりがいを持って前向きに取り組める方です。
■現場では円滑なコミュニケーションを取りつつ、効率的に業務を遂行できる方が評価されます。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■処方箋が無くても気軽に立ち寄れる薬局を目指しています。
■スタッフ一同、明るく親切な方ばかりです。
■総合科目受けのためスキルアップが図れます。
　薬剤師さんは3名在籍、1日の応需枚数は70-90枚/日、採用品目数は約1,616品目です。
■1時間単位で有給休暇の取得が出来ます。

≪こんな方にオススメです≫
■首都圏を中心にドミナント展開をしているので転居を伴う異動が無く、首都圏内で腰を据えて勤務したい方
■IT化推進による業務の効率がが出来ている職場で勤務したい方

≪研修制度≫
■中途入社の方においても本社にて8日間の研修があります。
■他にも薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり中途採用の方も受講が可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーン。同企業では、「薬樹薬局（調剤）」「訪問薬樹薬局」「健ナビ薬樹薬局」、「健ナビ薬樹薬局Ｌｉｋo」という4つの業態にて多方面から地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートする事を目指している企業です。
■あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。
■監査システムの導入等安心してお仕事できる体制が整っています。
■社宅や各種保険制度など安心して働ける福利厚生を用意しています。
■将来のキャリアパスが豊富で女性管理職の方も多く活躍されています。
■長期キャリア形成を図る観点から30代までの方で未経験も相談可能！
■店舗指定は出来ません。面接選考後に通勤規程の範囲内で配属先が決定いたします。

≪こんな雰囲気のドラッグストアです≫
■複数路線が通っている飯田橋駅より徒歩5分の好立地です。
■総合病院門前で様々な処方箋をみることが出来、スキルアップが叶います！
■残業は月平均10時間程度です。

≪福利厚生≫
■LTD制度導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度があります。
■正社員以外にも契約社員やパートがあり、契約社員の場合は店舗指定・時間指定・曜日指定ができます。
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています！

≪研修制度≫
■店舗における新薬のセミナー開催、店舗におけるOJT研修、認定薬剤師取得可能なeラーニング、合同勉強会、薬事教育部セミナー　薬歴セミナー、エパデール認定薬剤師取得セミナー等、様々な研修制度がございます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東証プライム上場のグループ(グル―プで1000店舗以上)
■ドラッグストアでは珍しい調剤・OTCは完全に別採用なため、調剤・OTCに特化してお仕事いただけます！
■店舗展開が近隣に多いため、転居無の異動で多くの科目の勉強も出来ます(異動範囲：自宅より1時間圏内)。
■年間休日120日！産休・育休の取得実績多数ございます。
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションを与えています。
　キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができる環境！
■組合もあり労働環境も守られています！
■独身寮あり！ワンルームのマンションが光熱費込みで25,000円　※ご自宅通勤できる方でも入居の相談できます　

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線の東十条駅と東京メトロ南北線の王子神谷駅、2駅から徒歩圏内で通勤に便利です。
■医療モール型の店舗として、内科や整形外科、小児科など様々な科目の処方箋を応需します。
■1日の処方箋枚数は約300枚で、薬剤師10名と事務6名という手厚い人員体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員募集となり、地域医療に貢献する意欲のある新しい仲間を心よりお待ちしております。
■今後長くご活躍いただける方を歓迎しており、特に将来の店長候補となり得る方を求めています。
■日祝日のシフト勤務や、近隣店舗へのヘルプにも柔軟に対応していただける方を希望します。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社者の多くが入社の決め手に「薬局の雰囲気」を挙げるほど、人間関係が良好です。
■医療モール開発の経緯から医師との関係性が非常に良好で、疑義照会などもスムーズです。
■スーパーマーケット内に立地しているため、地域住民に親しまれ、勤務後の買い物にも便利です。

【こんな方にオススメ】
■充実した子育て支援制度を活用し、家庭と仕事を両立させたいと考えている方におすすめです。
■安定した大手企業で、店舗業務だけでなく多様なキャリアの可能性を追求したい方です。
■ノルマがなく人間関係の良い職場で、のびのびと薬剤師として成長していきたい方です。

≪こんな雰囲気のドラッグストアです≫
■人気の中央線エリア！どこからでも通勤し易く便利です。
■医薬品から日用雑貨まで幅広く商品を揃えています！
■カウンセリング業務やOTC販売を行っていただきます。
■残業は月平均10時間程度です。

≪福利厚生≫
■正社員以外にも契約社員やパートがあり、契約社員の場合は店舗指定・時間指定・曜日指定ができます。
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています！
■LTD制度導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度があります。

≪こんな方にオススメです≫
■OTC販売やカウンセリング業務を行いたい方
■接客が好きな方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東証プライム上場のグループ(グル―プで1000店舗以上)
■ドラッグストアでは珍しい調剤・OTCは完全に別採用なため、調剤・OTCに特化してお仕事いただけます！
■店舗展開が近隣に多いため、転居無の異動で多くの科目の勉強も出来ます(異動範囲：自宅より1時間圏内)。
■年間休日120日！産休・育休の取得実績多数ございます。
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションを与えています。
　キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができる環境！
■組合もあり労働環境も守られています！
■独身寮あり！ワンルームのマンションが光熱費込みで25,000円　※ご自宅通勤できる方でも入居の相談できます　

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線の白金高輪駅から徒歩わずか3分という、通勤に便利な好立地です。
■眼科、内科、小児科、心療内科など幅広い科目を応需し、1日平均70枚から80枚を対応します。
■正社員2名、パート2名の薬剤師と事務員2名が在籍し、協力し合える体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化と、より質の高い地域医療サービスを提供するための欠員補充となります。
■患者様やスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、丁寧な対応ができる方を求めます。
■医療と介護の懸け橋となる在宅医療に興味があり、意欲的に学びたい方を歓迎します。

【求人情報について】
■業界トップクラスの年間休日124日から127日を確保しており、休みが非常に多いです。
■育児時短制度はお子様が小学校6年生まで利用可能で、子育てとの両立を支援します。
■毎月の食事代を会社が半額補助する制度など、ユニークな福利厚生が充実しています。

≪こんな企業です≫
■FC含め、都内中心に14店舗展開の企業です。
■平成４年に設立され、一言で言えば「若くて勢いのある会社」になります。
■店舗間の異動は任意のため、腰を据えて働きたい方にオススメです。
■最新機器の導入を進めておられ、業務の効率化を図っておられます。
■在庫管理システムを独自で開発しており、また分注機を導入店舗もございます。
■どの店舗もきれいで清潔感があり働きやすい環境です。
■ユニークな研修制度も取り入れ薬剤師の質を高めれる環境があります。
■住宅手当、借り上げ社宅なども用意し生活をサポートしています。
■年間休日は124日以上！メリハリをつけて働けます。
■クラブ活動も充実しており、和気あいあいとした雰囲気です。
■代表との距離も近く風通しの良い社風で長く働ける職場環境です。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■在宅専門薬局で個人宅をメインに対応しており、車の運転業務は必須ではありません。
■薬局内は清潔感のある内装です。
■1時間単位で有給休暇の取得が可能ですので、皆さん協力し合いながらお休みの調整をしています。
■代表取締役もさん付呼びで距離感が近く風通しの良い雰囲気です。

≪こんな薬剤師さんにオススメ≫
■多職種連携を図りたい方
　適正な薬物治療が行えるよう、医師・看護師・ケアマネージャー・ヘルパー等と連携を取ります。
■首都圏を中心にドミナント展開をしているので、転居を伴う転勤の心配も無い為に「首都圏で働きたい！」という方にオススメ！

≪研修制度≫
■中途入社者においても本社にて、8日間の研修がございます。他にも薬剤師のスキルアップ(約20種類)やマネジメント講座(キャリア志向の方向け)などの研修があり中途採用の方も受講が可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、
入社2年目から店長になる事も可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーン。同企業では、「薬樹薬局（調剤）」「訪問薬樹薬局」「健ナビ薬樹薬局」、「健ナビ薬樹薬局Ｌｉｋo」という4つの業態にて多方面から地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートする事を目指している企業です。
■あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。
■監査システムの導入等安心してお仕事できる体制が整っています。
■社宅や各種保険制度など安心して働ける福利厚生を用意しています。
■将来のキャリアパスが豊富で女性管理職の方も多く活躍されています。
■長期キャリア形成を図る観点から30代までの方で未経験も相談可能！
■店舗指定は出来ません。面接選考後に通勤規程の範囲内で配属先が決定いたします。

○こんな会社です○
■東京都を中心に約50店舗の薬局を展開中の優良企業です。（他　埼玉県や千葉県・福島県にも展開）
■地域の患者さん、お客様に愛される会社・薬局づくりを心がけております。
■古い伝統に拘らず、新しいことに積極的にチャレンジする会社で、カフェ併設の薬局や一般医薬品・化粧品販売にも注力する店舗の出店しています
■さらにオムニチャネルでのお客様との接点の確立など、「街のかかりつけ薬局」としてさらに存在意義を高めることに挑戦している企業です。
■顧客満足だけでなく、従業員満足も大切にする会社です
■アットホームで離職率も低く、子育てや介護など、それぞれの家庭環境や生活スタイルに応じた働きやすい環境づくりをしています
■社員一人一人がより豊かな生活を送れるよう、福利厚生も充実しています★
■在籍年数も長く、勤続年数は平均6～7年程！
中には20年以上勤務されている方もいらっしゃいます！
■年間休日120日以上でメリハリつけてお仕事できる環境です！
■面接はお人柄重視の採用方針の為、調剤経験が少ない方も安心してスタートできます！
■やる気、ガッツのある方、新しいことにチャレンジしたい方、アットホームで働きやすい職場を求められる方にオススメ！

○こんな薬局です○
■王子駅から徒歩7分・複数路線で通勤できます♪
■応需科目は様々な他、在宅も取り組んでいます！
■処方箋枚数は平均115枚/日ですが人数体制は多く1人の負担は少なくなっております！

≪こんな薬局です≫
・千葉県、東京都、埼玉県を中心に店舗を展開しております。転居を伴う異動はありません。
・調剤・OTCは完全に別採用です。また全店舗に医療事務が配置されており、調剤に特化してお仕事いただけます
・1店舗　平均勤務人数　薬剤師数：5.7名　医療事務：3.3名　の配置
・平均残業時間10時間程度とメリハリつけて働けます
・年間休日120日！
・駅前・市街地に集中的に出店しています
・店舗展開が近隣に多い為、転居無の異動で多くの科目の勉強も出来ます（異動範囲：自宅より1時間圏内）
・学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションが与えられま
す。キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができます。
・調剤過誤対策も万全、調剤監査システム・ピッキングシステムなども全店に完備しております。


≪充実の福利厚生≫
・独身寮あり、一人暮らしの方におすすめです
・LTD制度導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度
・労働組合もあり、労働環境も守られております
・通信教育補助制度、資格取得支援もございます
・余暇・人材交流の場にと、クラブ活動も行っております

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回薬局へ処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。