都営三田線｜調剤薬局の求人検索結果230件

<薬局の特徴>
■2023年4月OPEN！オープニングスタッフの募集です！
■駅徒歩5分で通勤に時間がかかりません！
■土日休み、平日18時までの店舗です。
OPEN前のため、残業の時間は未定です。
■内科メインとなりますが、在宅対応も行っていく予定です。

<こんな方お待ちしています！>
■ラウンダー勤務や、多くの店舗で経験を積みたいとお考えの方！
■今後も店舗展開していく為、若い方でも責任のあるポジションを経験できるチャンスがあります！
■離職率が低く、長期的にご勤務されている方が多いです！地域医療に貢献したい方お待ちしています！
■在宅医療にも注力している為、今後在宅経験を積んでいきたい方はおすすめの会社です！


<会社の特徴>
■埼玉・茨城・栃木・福島に展開している調剤薬局グループです。
■20代～60代まで幅広い年齢の方がご活躍されています。
■社歴や立場に関わらず、意見の言いやすい環境で、風通しの良い社風です！
■店舗ごとの特色を活かして運営をされているため、現場が自由に意見の言い合える雰囲気があります。
■希望者には複数店舗掛け持ちで勤務も可能で、幅広い処方や業務を経験できます。
■社員同士の交流を大切にしています！
■地域の方との交流を大切にされており、会社主催の「健康フェスタ」「健康食品の試飲、試食会」「お薬相談会」等イベントも支持されています！

≪店舗のご紹介≫
■都営三田線　蓮根駅から徒歩3分の場所にある薬局です！
■西台駅も徒歩圏内で通いやすい店舗です
■近くにはスーパーもあり、お昼休みや帰りのお買い物にも便利な立地です！

≪募集内容≫
■今回は火曜日と土曜日の週2日、扶養枠内のパート募集となります！
■土曜日は隔週希望などお気軽にお問い合わせください♩
■応需科目は主に小児科（7割）、耳鼻科（3割）です

≪おすすめポイント≫
■異動ナシ
　1店舗目展開の個人薬局のため異動のリスクがありません
　腰を据えて長く働きたい方におすすめです
■パートさんは一人薬剤師ナシ
　パートさんに関しては一人薬剤師になるタイミングが無いのでブランクがある方も安心です

≪法人について≫
■板橋区にて1店舗経営。元々はOTC専門でやっており昔からの患者様も多く、地域に根差した企業です。
■ご家族で経営されており、質問もしやすい温かな雰囲気の会社です。
■門前の医療機関とも関係性良好です。
■地元で地域密着型で働きたい方にピッタリです♩

■病院経験者歓迎です！経験を生かしてお仕事できます

○こんな会社です○
■首都圏を中心に全国650店舗以上展開する大手調剤薬局。
■年間休日数125日以上♪1週間以上の長期休暇を取得する社員が多く、オンオフつけて働けます。
■産休育休取得率100％、復帰率98％！認可外保育園の優先入園枠や育児補助金、ベビーシッターサービスなど、子育てとの両立支援も豊富です。
■教育制度は業界随一。現場業務にすぐ活かせる5年間のEラーニングは業務時間内に受講可能。
■業界最多の外部認定資格取得者数！大学病院実務研修や病院勤務制度、在宅医療研修や認定取得強化チームなど、専門性を伸ばせる環境です。
■薬局業界で利益率No.1！グループ会社の経営やDIビジネスなど、先進的な取り組みを積極的に行い、売り上げ右肩上がりの将来性のある会社です。
■自動薬剤ピッキング装置の導入など、機械化に積極的な会社です。自社開発の調剤システムを全店舗で使用し、サービス残業や事務の調剤補助をシステム面から防いでいます。
■グループ薬局で調剤したお薬代は、扶養家族も含め全額会社負担♪会員制福利厚生クラブの利用や、団体保険の割引など、安心して働けます★

◇◆こんな薬局です◆◇
■総合病院門前で様々な処方が経験出来る環境。また健康サポート薬局となります。
■都営三田線高島平駅かた徒歩5分ほどの為、通勤も便利です。
■18時終業の店舗になりますのでライフワークバランス保って就業いただけます。

◇◆充実の研修制度をご用意しています◆◇
■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富にあります。
　大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
■最先端の知識を学べる環境があります！
　ハイレベルな医療を提供する人材育成の為、より力を入れているのが
　高度薬学管理、在宅医療、健康サポート対する取り組みです。
　各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
　また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価して貰えます。
　※手当として月50,000円の支給としてしっかり給与に反映♪
■専門認定を取得済の方歓迎！資格を活かせる環境を提供致します。

◇◆会社のご紹介◆◇
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約700店舗以上展開しています。
　患者さまの健康の為、業界トップクラスの質の高い医療サービスを提供の為、
　大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合は62.3％、在宅医療の実施実績94％等、
　いずれも高い割合を占めています。
■安心して長く働ける福利厚生制度が整っています。
　年間休日は125日！働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
　ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートがございます。
　従業員の女性比率は7割を超え育休からの復帰者の社員定着率は97％！（2020年度）
　結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが出来ます。
■多彩なキャリアスタイル！
　多角的に事業を展開しているため、薬剤師としての働き方は決してひとつではありません。
　薬剤師としてのキャリアを積みながら、どんな夢に向かってもまっすぐに歩める道があります。
　調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、教育担当としてなどなど、
　活動領域は広がり続けています。薬剤師としての職能を存分に発揮できる環境があります。
　幅広いキャリアから自分にあった道を見つけたい方にもおすすめです。

≪店舗の特徴≫
■都営三田線　御成門駅から徒歩3分！
■総合科目受け、スキルUPできる環境です。
■店舗も広く綺麗です。

≪数字でみる同企業≫
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の社員定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上の調剤薬局を展開しています。

■最先端の知識を学べる環境があります！
　同社がより力を入れているのが、高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組みです。
　各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
　また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価！
　手当（月50,000円の支給）に反映をしていただけます♪

■安心して長く働ける福利厚生制度！
　働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
　ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートございます！
　結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが可能です。

■多彩なキャリアスタイルがあります！
　多角的に事業を展開する同社では、薬剤師としての働き方は決してひとつではありません。
　薬剤師としてのキャリアを積みながら、どんな夢に向かってもまっすぐに歩める道があります。
　調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、教育担当としてなどなど…活動領域は広がり続けています。
　薬剤師としての職能を存分に発揮できるフィールドで、あなたの思い描く未来を実現してください。

■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富にございます！
　入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
　大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
　全国どの薬局で働いても、患者さまに選ばれる薬剤師を目指すことができますよ。

＼店舗のご紹介／
■JR埼京線　十条駅、都営三田線　板橋本町駅よりそれぞれ徒歩１４分程の場所にあります。
■帝京大学医学部附属病院の門前薬局です。
■総合科目を取り扱っているため、薬剤師として様々な科目に触れることができます
■(月)～(土)9：00-18：00まで開局していますが、総合病院の外来が16時までなので、夕方は落ち着いています。

＼企業のご紹介／
■全国700店舗以上を展開する大手ドラッグストアです！
■健康寿命を延ばす次世代ヘルスケア店舗の構築
サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理しています！
■医薬分野に限らず、化粧品を中心とした美容部門に特に力を入れています♩
　興味のある方歓迎します。
■研修制度やスタディツールが充実、専門職と総合職の道を選ぶことが可能です。
　・専門職：薬局長・調剤エリアMgr.・教育・学術・バイヤー・薬務・調剤推進
　・総合職：店長・調剤エリアMgr.・その他本部など
■しっかりとした人事制度、教育システムが確立されています。

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＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回薬局へ処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＼管理職への第一歩を応援／（板橋区エリア担当より）
前任者の異動に伴う募集のため、引き継ぎ体制は万全です。管理薬剤師に初めて挑戦したいという意欲的な若手層の方を、本部や近隣店舗がしっかりバックアップいたします。
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【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の志村三丁目駅から徒歩10分ほどの場所にあり、幹線道路沿いに位置しているため非常に分かりやすい立地です。
■近隣の皮膚科や内科、呼吸器科、耳鼻科など幅広い科目に対応しており、現在は1,645品目以上の医薬品を採用しています。
■比較的軽めの処方箋がメインとなっているため、慌ただしさに追われることなく落ち着いた環境で患者様と向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師が家庭の事情により別店舗へ異動するため、欠員補充として新しい仲間の正社員薬剤師を募集しています。
■今後の地域体制加算取得や在宅業務の拡大を見据えているため、前向きに店舗づくりへ参画してくださる方を求めています。
■周囲の店舗やドクターと円滑な連携を図る必要があるため、明るいコミュニケーションを大切にできる方を歓迎いたします。

【こんな方が活躍中】
■患者様一人ひとりに寄り添った対応を心がけている、接遇意識が高く丁寧な言葉遣いができる薬剤師が多数在籍しています。
■自分の意見をしっかりと持ちつつ、周囲のスタッフと協力してより良い薬局づくりを目指している方が高く評価されています。
■在宅業務への興味や関心が高く、外来業務だけでなく一歩踏み出した職能を発揮したいという熱意ある方が活躍中です。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視しており、固定の休みを確保しながらしっかりとプライベートの時間も満喫したい方です。
■今の職場よりも風通しの良い環境を求めており、人間関係が良好で意見交換が活発な組織で働きたいと考えている方です。
■在宅医療の経験を活かしたい方や、これから本格的に在宅へ挑戦してスキルアップしたいという意欲のある方に最適です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■大手ドラッグストアの100％子会社の為、大手の福利厚生を利用でき、経営自体も安定しております。
■お客様の満足度を高めるため独自の研修を行っております。
　お客様の満足度において21世紀のベスト1企業を目指すことが、究極の目標として、社員教育の充実に最大限力を注いでいます。
■エリアドミナント展開だからこそ、安心して勤務でいる環境が準備されています
転居を伴う異動がなく、自宅から通える範囲でいろいろな店舗の経験を積むことが出来るのも特徴です。
■ひとりひとりの個性を伸ばす会社です。
部門別採用(OTC・調剤)、本部登用制度などスタッフのやる気を最大限に引き出し、患者様、お客様に貢献します。※入社後に部門を越えての異動も可能です。
■入社時の研修は、導入研修4日間・調剤研修3日間・OTC研修2日間と未経験の方でも安心して就業できる環境です。
■有給休暇取得率は5～7割程度です。「連続休暇取得制度」が入社2年目以降から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇が取得できます。
■キャリアアップとしては管理薬剤師（薬局長）、OTC薬剤師であればチーフから店長を目指せます。
　その後はスーパーバイザー／バイヤー／総務人事部／管理部などの本部職も目指していけます。
■女性の方も多く活躍できる環境で、時短社員制度については最大で小学6年生まで取得が可能です。