JR東海道本線(琵琶湖線)(米原～京都)｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果87件

■こちらの会社は、新規出店計画のたくさんある、勢いのある法人です。
関西・東海地方を中心に100店舗以上展開しています。
■アットホームな雰囲気で、勉強会や講習会など行っています。
■新規出店の立ち上げなどにご興味ある方もお気軽にお問い合わせください。

地域へ密着した薬局づくりと医療への貢献を目指し、堅実な経営を続けています。滋賀県内は、長浜・米原・彦根・大津に出店しており、勤務地につきましては、ご希望を考慮致します◎お気軽にお問い合わせください！

＜店舗情報＞
内科の処方箋をメインに応需しています！
枚数は30枚/日と比較的少なく、非常に落ち着いておりますので、ご自身のペースでご勤務いただけます◎駅徒歩15分程度ですので、お車通勤が便利です♪

＜福利厚生も充実＞
世帯主に限り住宅手当も支給されます♪遠方からお越しの方には住宅のご用意も相談可能です！

＜プライベートも充実＞
水・日・土曜日午後がお休み！嬉しい2.5日制です♪残業時間は月平均10時間と非常に少なめ。
前年度の年間休日も125日で、お休みもしっかりとれる環境がございます。
近隣エリアで4-5店舗でドミナント展開しているので、急なお休みなども対応が可能です◎

＜経験不問！未経験の方も歓迎いたします＞
常時2名体制のため、未経験やブランクがある方も安心して就業いただけます！
店舗内でのOJT研修も行っております◎

＜企業情報＞
・FC店を含めて全国に812店舗を展開する＜サンドラッグ＞様での募集です
・設立から58年、着実に店舗数を延ばし地域に無くてはならない存在です

＜教育研修制度について＞
・店舗毎に研修の差はなく、本部の体系的な研修・内容が充実しています！
　全国どこでも同じ研修が受講可能です

＜福利厚生について＞
・社員持株会、財形貯蓄、社員購買割引制度、借上げマンション、保養所、優秀販売員・優秀接客者表彰、弔辞見舞金、定期健康診断、社員懇親会、など様々な福利厚生をご用意されています

＜働き方について＞
・1か月単にの変形労働時間制、年間休日116日、転勤を希望されない場合は店舗異動があっても通える範囲(90分圏内)です

＜募集要項について＞
・今回の募集は調剤コースですので、調剤薬局もしくは病院での経験が3年以上ある方歓迎！
　調剤コースでの勤務ですので、OTCに関わらない調剤薬局ご出身の方は今までと同じ働き方です

＜その他＞
・プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業様です
　女性だけではなく男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の守山駅から車で10分、総合病院の門前に位置する薬局です。
■応需科目は総合科目で、1日あたり約130枚の処方箋と居宅在宅10件に対応しています。
■薬剤師は常時8名体制と手厚く、事務員も4名在籍しており安心して業務に集中できます。

【法人特徴について】
■滋賀県や京都府を中心に30店舗以上を展開し、地域医療に深く貢献している法人です。
■臨床検査事業を母体としており、安定した経営基盤のもとで安心して長く働けます。
■在宅医療にも力を入れており、ライフケア事業部との連携でスムーズな対応を実現しています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収420万円から600万円で優遇いたします。
■単身者向けの住宅手当や借上げ社宅制度など、生活を支える福利厚生が充実しています。
■e-ラーニングや集合研修など、薬剤師として成長し続けられる教育制度が整っています。

【勤務実態について】
■平日の営業時間は18時までとなっており、終業後のプライベートな時間も大切にできます。
■年間休日は112日で、夏季休暇3日、年末年始休暇6日もしっかり確保されています。
■産休育休の取得率は90%後半を誇り、子育て中の薬剤師も多数活躍している職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの彦根駅から徒歩わずか2分という、毎日の通勤に非常に便利な立地です
■主に耳鼻科の処方箋を応需しており、繁忙期には1日150枚ほど対応します
■薬剤師は常時2名体制、医療事務も5名在籍しており、安心して業務に集中できます

【法人特徴について】
■滋賀県を中心に30店舗以上を展開し、地域に根差した薬局として深く貢献しています
■臨床検査事業を母体としており、安定した経営基盤のもとで安心して長く働けます
■店舗は近隣エリアに集中しているため、転居を伴うような異動の心配はありません

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から550万円で優遇いたします
■会社への貢献度は正当に評価され、勤務年数に関わらず早期昇給のチャンスがあります
■段階別の研修制度やe-ラーニングが完備され、ブランクのある方も安心して学べます

【勤務実態について】
■週休2日制（日曜・祝日+他1日）を採用しております
■残業時間は月平均5～6時間程度と少なく、プライベートの時間も確保しやすい環境です
■産休育休の取得率は90%後半を誇り、ライフステージが変わっても長く勤務可能です

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
■全国展開の大手ドラッグストアです。
■現在も新規出店を続ける成長企業。就業条件・諸制度も整っています。

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

■滋賀県内に店舗展開している調剤薬局グループです。
■スタッフ間の交流を深めるため、レクリエーションなども行っています。

＜こんな薬局です＞
■滋賀・京都を中心に店舗展開している調剤薬局グループで、11店舗ございますが、県をまたぐ異動はございません◎
■小児科メインのため、 小さなお子様が好きな方や、子育て経験のある方大歓迎です
■固定の休日はございませんが、シフトにより平日も土日もお休みをとることが可能です。また長期連休も取得できます◎

＜充実した研修制度が魅力＞
研修制度が非常に充実しているのでスキルアップできる環境です！薬剤師として学びたい方にもオススメです

■OJT
具体的な仕事を通じて、お仕事に必要な知識・技術・技能・態度などを継続的に指導し修得していただきます。
■定例勉強会
情報共有や新薬の勉強を目的に、月に1回、社員全員が集まり、各店舗間の情報共有や業務改善を目的とした社員会議と新薬の勉強会を行っています。
■スキルアップセミナー
年間3〜4回、希望者を募り大型セミナーへの参加を奨励しています。接客から投薬まで業務全般のスキルアップを目指し、CPCやCPAなどで実施されているセミナーへの参加が可能です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！