JR学研都市線(JR片町線)｜調剤薬局の求人検索結果252件

＼リフレッシュも仕事も全力で／（京田辺市エリア担当より）
年間で6連休を2回必ず取得する制度があり、旅行や趣味の時間を大切にできます。残業を減らすシステムも充実しており、メリハリをつけて働きたい方に最適な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■近隣の医療機関から多種多様な処方箋を受け付けており、日々幅広い症例に触れることで薬剤師としての知見を広げることが可能です。
■宇治市エリアに根ざした立地であり地域住民の方々との信頼関係が深く、非常にアットホームで落ち着いた雰囲気の薬局店舗です。
■最寄り駅であるJR奈良線の木幡駅から車で10分ほどの距離に位置しており、広めの駐車場も完備されているため車通勤が便利です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と体制強化を見据えて、現場の核となって活躍してくださる正社員の方を新しい仲間として募集します。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、安心感を与えられるような明るいコミュニケーションを大切にできる方を心よりお待ちしています。
■周囲のスタッフと協力しながら、より良い薬局づくりに積極的に取り組んでいただける前向きな姿勢をお持ちの方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■地域密着型の経営を展開しており、地域住民の健康を支える「かかりつけ薬局」としての機能を非常に重視している安定した法人です。
■従業員の働きやすさを第一に考えており、福利厚生の充実や休暇制度の整備など、長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。
■最新の調剤機器の導入を積極的に検討しており、業務の効率化と安全性の向上を両立させることで現場の負担軽減を図っております。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、年収600万円以上の高待遇も視野に入れた給与提示を検討させていただくことが可能です。
■昇給制度や賞与もしっかりと完備されており、日々の頑張りが目に見える形で還元されるため、高いモチベーションを維持できます。
■正社員として安定した雇用形態での採用となり、各種社会保険の完備はもちろんのこと、充実した手当制度も大きな魅力の一つです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線および、おおさか東線の放出駅から徒歩3分という、非常に利便性の高い場所に位置しています。
■眼科メインの処方箋を1日平均60枚ほど応需しており、小児科や在宅業務にも幅広く対応しております。
■常勤薬剤師2名とパート7名という手厚い人員体制を整えており、協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う管理薬剤師候補の募集であり、店舗運営に責任を持って取り組める経験者を「急募」しています。
■30代前半までの若手男性薬剤師や、エリアマネージャー等の豊富な経験を持つ40代の方を特に歓迎いたします。
■前職の給与や実績を最大限に考慮した年収交渉が可能ですので、キャリアアップを目指す方はご相談ください。

【法人特徴について】
■兵庫や大阪を中心に16店舗を展開しており、全店舗黒字経営という非常に盤実な経営基盤を持つ法人です。
■既存クリニックとの信頼関係を重視した堅実な出店戦略により、ドクターとの連携も非常に密接でございます。
■個々の店舗事情を尊重する自由な社風があり、現場の裁量が大きいため、自分らしい店舗作りが可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日と多く設定されており、年末年始や夏季休暇もしっかりと取得できる就業環境です。
■公休日は原則として固定の曜日で取得できるため、習い事や家族との予定を立てやすいのが大きな魅力です。
■残業は月ごとに管理されており、管理薬剤師であっても超過分は30分単位でしっかりと手当が支払われます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の放出駅から徒歩3分とアクセス抜群で、通勤に非常に便利な好立地です。
■内科、整形外科、小児科、皮膚科、眼科と多科目の処方箋を1日平均150〜180枚ほど応需しています。
■現在は常勤薬剤師2名、パート8名の体制で運営しており、欠員補充のための募集となります。

【職場環境と雰囲気】
■駅近で活気のあるエリアに位置し、多くの患者様が訪れるため、明るく賑やかな職場環境です。
■ラウンダー薬剤師のサポートもあり、急な休みや繁忙時でも協力し合える体制が整っています。
■パートスタッフも多く在籍しており、互いに助け合いながら柔軟な働き方を実現しています。

【こんな取り組みをしています】
■施設在宅を中心に在宅医療への取り組みを強化しており、地域医療への貢献度を高めています。
■在宅開拓の専門営業職が在籍しており、薬剤師は調剤や服薬指導などの専門業務に集中できます。
■学術担当や教育担当を配置し、薬剤師全体のレベルアップを図るための研修を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線および、おおさか東線の放出駅から徒歩で2分という通勤に非常に便利な立地に位置する店舗です。
■主な応需科目は内科や消化器科に加えて眼科や心療内科など多岐にわたり、幅広い処方箋に触れることが可能です。
■近隣の医療機関から様々な処方箋を受け付けており、地域の健康を支える拠点として多くの患者様が来局されます。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業として全国に350店舗以上の薬局を展開しており、安定した経営基盤を誇る法人です。
■調剤業界でいち早くM&Aを開始した実績があり、現在も積極的な店舗拡大を続けている成長性の高い企業です。
■大学病院門前からドラッグストア併設店まで、多様な店舗形態を運営することで幅広い医療ニーズに応えています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく働くことができます。
■残業時間は月平均15時間程度と少なめで、さらに1分単位で残業代が支給されるため安心感を持って働けます。
■1ヶ月単位の変形労働制を採用しており、週平均の実働が40時間以内になるよう適切な労務管理を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線および、おおさか東線の放出駅から徒歩8分という非常にアクセスしやすい便利な立地に店舗を構えております。
■内科や小児科をはじめ循環器科や脳神経内科など、複数科目の処方箋を1日に50枚から60枚程度応需している状況です。
■薬剤師の勤務体制は常時2名以上を維持しており、スタッフ同士で協力し合いながらゆとりを持って業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■大阪市内および堺市を中心に調剤薬局を4店舗展開しており、薬局運営の他に福祉用具のレンタル販売も手掛ける企業です。
■患者様へのホスピタリティを重視しており、全店舗で温かいお茶や冷たいお茶を常備するなど細やかな配慮を徹底しています。
■地域の健康を支える「かかりつけ薬局」を目指しており、外来対応だけでなく在宅業務にも積極的に注力しているのが特徴です。

【勤務実態について】
■週休2日制を採用しており、年間休日は120日以上と非常に多いため、趣味や家庭の時間もしっかり確保することが可能です。
■平日は遅めの時間帯まで開局しておりますが、シフト制の運用により無理のない勤務体系を実現できるよう配慮されています。
■日曜日と祝日が固定でお休みとなるため、週末の予定が立てやすく、生活のリズムを一定に保ちやすい点も大きな魅力です。

≪　こんな店舗です　≫
JR放出駅より徒歩4分の薬局様です。お近くにはランチに困らないご飯屋さんやコンビニ、スーパーもございます◎
待合室も広々としており、調剤室も整理整頓されている働きやすい環境が整っております。

≪　業務内容　≫
１日の平均処方箋枚数は150～180枚/日で、 薬剤師様は常勤2名とパート8名も在籍しているので一人薬剤師を避けたいような方にはおすすめです。
主に内科, 整形外科, 小児科, 皮膚科, 眼科がメインになり、近くのクリニックに通われる患者様が利用してくださるので日々のコミュニケーションがやりがいになるのではないでしょうか♪

≪　こんな会社です　≫
■平成5年に医療関係の卸業をされていた社長が医師との繋がりで神戸に調剤薬局を出店した事で、調剤薬局事業を開始されました。
■出店のペースに勢いがある訳では御座いませんが、経営的リスクのある新規クリニックとの同時オープンは避け、開業済みの既存クリニックで収益体制が見込める先を見極めて出店をされるなど堅実に店舗展開を進め、2020年現在、運営店舗はすべて黒字経営の盤石な経営体制です。
■社長は薬剤師ではなく、税理士資格をお持ちです。
■ドクターとの信頼関係が構築されている店舗ばかりです。Ｍ＆Ａも最近は進められております。
■複数医療機関から応需する薬局展開＋施設在宅を中心に在宅への取り組みを強化されています。
■会社指示はゼロでは御座いませんが、右向け右の体制ではなく個々に特徴のある店舗の事情を極力考慮する社風です。
■学術担当・教育担当の薬剤師もいらっしゃいます。現場だけでないキャリアを積む事も可能です。
■日曜日・祝日・公休日の休暇取得体制、年間休日は120日～と働きやすい環境で離職率も低くなっています。
■公休日は店舗状況にもよりますが、個人・店舗の要望を踏まえ、基本固定の曜日で取得する事が可能です。
※祝日のある週は公休日も働きます、といえばその分給与で還元して頂けます。
■管理薬剤師には３万円～５万円の手当が支給されますが、別途残業代も支給されます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の放出駅から徒歩1分と、駅直結で雨の日も濡れずに通勤できる好立地です。
■内科、皮膚科、泌尿器科、歯科を中心に、1日平均135枚ほどの処方箋を応需しています。
■現在は常勤薬剤師4名とパート1名の体制で運営しており、欠員補充のための募集となります。

【勤務実態について】
■残業は月平均10時間前後と少なく、1分単位で残業代が支給されるため安心です。
■勤怠管理は外部委託されており、サービス残業が発生しないよう厳格に管理されています。
■シフト制により早番・遅番があり、毎日ラストまで勤務する負担がないよう配慮されています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手薬剤師が多く在籍しており、活気のある明るい職場環境です。
■スタッフ同士の仲が良く、互いに助け合いながら業務を進める風土が根付いています。
■駅直結の店舗で利便性が高く、また清潔感のある綺麗な店舗で気持ちよく働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の四条畷駅から徒歩3分というアクセス抜群の立地にあり、毎日のご通勤が非常に便利です。
■隣接する皮膚科の処方箋をメインに、近隣の整形外科や内科など1日平均50枚から60枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制であり、事務スタッフも常時2名在籍しているため協力して業務を行えます。

【法人特徴について】
■平成12年の設立以来、大阪府の北東部を中心に3店舗の調剤薬局を展開し、地域医療に貢献している企業です。
■商業施設のメディカルモール内や駅近に出店しており、様々な医療機関からの処方箋を応需しています。
■社名に込められた思いの通り、社内は家族的な温かい雰囲気に包まれており、社員の定着率が大変良いのが特徴です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮した上で、年収400万円から550万円の範囲で給与をご提示いたします。
■年に1回の昇給と年2回の賞与支給が設けられており、日々の頑張りがしっかりと収入に反映される給与体系です。
■給与の支払い形態については、月給制と年俸制のどちらかをご自身の希望に応じて選択することが可能です。

■平成12年設立、大阪北東部メインに３店舗展開されている薬局様です。
■様々な医療機関から応需されており、幅広くご経験を積むことも可能です。
■代表も直接店舗を見ておられ、現場目線をお持ちでいらっしゃいます。
■勉強会なども行っていらっしゃり、スキルアップもしっかりできます。
■地元で働きたい方にも大変おすすめの薬局様です。

≪　店舗について　≫
■JR「四条畷駅」から歩いて2分！電車でのご通勤が便利ですし、マイカー通勤も可能です♪
　地元の方であれば、「赤いドラッグストア」といえばピンとくる方も多いのではないでしょうか。
■ドラッグストアですが19：30迄の営業ですので、夜遅くなる心配もございません。
■近隣の病院から複数科目応需しており、1日の処方箋枚数200枚ほどと活気溢れる店舗です。
　ご経験積みたい方、スキルアップを望まれる方にオススメです★

≪　おすすめポイント　≫
■有給消化率は100％！ゆとりをもった人材配置を徹底している為、残業は基本的にほぼございません。
■女性の産育休は勿論のこと男性にも育休取得を推進しています。実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■保育園の事業も行っており、京橋に1件、四条畷に2件運営しています。社員は無料で使えます。
■実習生を年間50名程受け入れており、且つ新卒や未経験者の受入れも多くされているため、ご経験のない方や浅い方も安心してご入社いただけます。
■新卒採用は毎年続けており直近3年間の退職率はわずか2.8%と定着率が高く居心地の良い職場です。

≪　こんな会社です　≫
■大阪奈良にドラッグストア・調剤薬局のドミナント展開をしており、約90店舗うち現在25％程が調剤併設店・調剤専門店となります。
■創業から60年以上経っておりますが、今なお成長を続けている法人で、大阪府下500店舗の展開を目指しておられます。　
■社長は3代目で薬剤師の男性です。社員のことをとても大切にされており現場への理解が大変ある方です。
■地域に密着したお店にしたいという想いから、半径500ｍ以内に1店舗（端から端の店舗まで1時間圏内）あり、ご高齢の方が歩いても10分でいける距離感に店舗を作っています。
■地域へのアンテナを張ることを目的として、宅配専門配食サービス、からあげ屋さん、飲食店等地域の方に親しみをもってもらえる事業もされています。
■自由な社風がポイントで、社員が手を挙げ、具体的なプランがあれば実現できるよう協力して下さります。
　実際に社員の要望で漢方相談所を設立されたこともございます！
■在宅については、1店舗平均50人前後対応をしており、調剤・OTC・在宅と様々な分野を経験出来るためスキルアップできる環境です。

≪　20～30代が活躍しています！　≫
■若手主体で様々なプロジェクトが行われており、【リクルート】【地域貢献】【マネジメント】【在宅業務】【セルフメディケーション】【健康セミナー】【在宅医療】等、様々なものがございます。
■若い方が多い社風で、30代でエリアマネージャーをされている方も多く、若くから裁量権のある職位が目指せます。