大阪環状線｜ブランク可｜の求人検索結果181件

＼＼こんな会社です／／
■玉造駅から近くに調剤薬局を1店舗運営している会社です。
■個人経営の薬局となり、現場ニーズとの調整となりますが、比較的フレキシブルにご対応いただけます。
■社長は店舗の管理薬剤師も兼務されており、現場目線でお話ができますので、雰囲気も◎です。

＼＼こんな薬局です／／
■門前クリニックのドクターとの繋がりが強く、気持ちよくお仕事をしていただける環境です。
■近隣の病院やクリニックの処方箋を応需しており、多種多様な処方箋に携われます。
■個人薬局で仲の良い環境が整っており、きゅなお休みにも対応可能です。
■最寄駅からも徒歩3分程度の距離でマンションの1階に薬局がございます。通勤しやすい立地です。

＼＼こんなお仕事内容です／／
■内科、外科を中心に1日80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員3名パート3名で常時4名体制で皆で助け合いながら勤務されています。
■勉強会も積極的に開催し、スキルアップのフォローもしっかりしていただけます。

＼　こんな店舗です　／
■各線京橋駅から徒歩３分の位置にある調剤併設ドラッグストアです！
■内科・耳鼻科・皮膚科をメインに応需している店舗です

＼　こんな会社です　／
■大阪奈良にドラッグストア・調剤薬局のドミナント展開をしており、約90店舗うち現在25％程が調剤併設店・調剤専門店となります。
■創業から60年以上経っておりますが、今なお成長を続けている法人で、大阪府下500店舗の展開を目指しておられます。　
■社長は3代目で薬剤師の男性です。社員のことをとても大切にされており現場への理解が大変ある方です。
■地域に密着したお店にしたいという想いから、半径500ｍ以内に1店舗（端から端の店舗まで1時間圏内）あり、ご高齢の方が歩いても10分でいける距離感に店舗を作っています。
■地域へのアンテナを張ることを目的として、宅配専門配食サービス、からあげ屋さん、飲食店等地域の方に親しみをもってもらえる事業もされています。
■自由な社風がポイントで、社員が手を挙げ、具体的なプランがあれば実現できるよう協力して下さります。
　実際に社員の要望で漢方相談所を設立されたこともございます！
■在宅については、1店舗平均50人前後対応をしており、調剤・OTC・在宅と様々な分野を経験出来るためスキルアップできる環境です。

＼　おすすめポイント　／
■有給消化率は100％！ゆとりをもった人材配置を徹底している為、残業は基本的にほぼございません。
■女性の産育休は勿論のこと男性にも育休取得を推進しています。実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■保育園の事業も行っており、京橋に1件、四条畷に2件運営しています。社員は無料で使えます。
■実習生を年間50名程受け入れており、且つ新卒や未経験者の受入れも多くされているため、ご経験のない方や浅い方も安心してご入社いただけます。
■新卒採用は毎年続けており直近3年間の退職率はわずか2.8%と定着率が高く居心地の良い職場です。

＼　20～30代が活躍しています！　／
■若手主体で様々なプロジェクトが行われており、【リクルート】【地域貢献】【マネジメント】【在宅業務】【セルフメディケーション】【健康セミナー】【在宅医療】等、様々なものがございます。
■若い方が多い社風で、30代でエリアマネージャーをされている方も多く、若くから裁量権のある職位が目指せます

≪こんな病院です≫
■京橋駅から歩いて10分ほどの場所にある、急性期～回復期、療養期に対応した122床を有するケアミックス病院です。
■昭和62年の開院以来、地域医療を担う病院とし整形外科、内科、リハビリテーションを中心とした質の高い医療サービスを提供しています。
■グループ内の訪問看護、訪問介護部門と連携し、在宅復帰のサポートを行っています。
■9:00～17:00勤務で当直もありませんのでプライベートとの両立も可能です。
■全職種残業も少なくワークライフバランスの取れた職場環境を実現しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬　※外来は院外処方
■病棟服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■調剤業務以外では、NST,認知症,感染対策委員会などの委員会活動に力をいれており、チーム医療にも薬剤師が貢献しています。

≪おすすめポイント≫
■勤務時間は9時～17時！残業も月間5ｈ未満
■定年は65歳、転勤なく長く働けます。
■病院経験は問いません。（薬剤師としての経験2年以上ある方）
■職員食堂の利用も可能です。

≪こんな病院です≫
■昭和56年開設、当時から地域住民の健康を守るべく、医療を提供し続けてこられた病院です。
■京橋より徒歩圏内のため通勤も便利です（マイカー通勤不可）
■救急病院ではないため落ち着いた環境での勤務が可能です。
■40～60代のベテランの職員が多いため、経験の少ない方でも丁寧にご指導いただけます。
■グループでは一般病院を3つ、介護施設を3つ運営しており、医療から高齢者介護まで一貫した医療、看護、介護のサービスを提供しています。

≪こんな働き方です≫
■院患者様への定期処方、服薬指導等　※外来は院外処方
■平均勤務日数：1ヶ月あたり21日～22日
■勤務曜日：月火水木金土祝　8時30分～17時30分
■月平均時間外は５時間程度です。ほぼ定時での勤務になります。
■薬剤師は3名在籍、スタッフ同士のチームワークも良好です。
■当直なしで働きやすさもばっちりです♪

＜　こんな薬局です　＞
■JR環状線・京阪・大阪メトロ各線が揃う京橋駅より徒歩2分程の立地にございます。
　にぎやかな雰囲気の駅回りですが、薬局が入っているビルは少し落ち着いた雰囲気になっています。
■ビル内にはクリニックはもちろん、学習塾やジム、保険会社なども入っています。
■薬剤師の方は常勤2名、非常勤20名が在籍されており、急なお休みの際も十分な人員が揃っています。

＜　こんな会社です　＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜　就業環境　＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜　充実の研修制度　＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

＜こんな企業です＞
■大阪奈良にドラッグストア・調剤薬局のドミナント展開をしており、約90店舗うち現在25％程が調剤併設店・調剤専門店となります。
創業から60年以上経っておりますが、今なお成長を続けている法人で、大阪府下500店舗の展開を目指しておられます。　
■社長は3代目で薬剤師の男性です。社員のことをとても大切にされており現場への理解が大変ある方です。
■地域に密着したお店にしたいという想いから、半径500ｍ以内に1店舗（端から端の店舗まで1時間圏内）あり、ご高齢の方が歩いても10分でいける距離感に店舗を作っています。
■調剤部とドラッグ事業部がそれぞれあり、分離申請をしているところが多いのも特徴です。
■地域へのアンテナを張ることを目的として、宅配専門配食サービス、からあげ屋さん、飲食店等地域の方に親しみをもってもらえる事業もされています。
■自由な社風がポイントで、社員が手を挙げ、具体的なプランがあれば実現できるよう協力して下さります。
　実際に社員の要望で漢方相談所を設立されたこともございます！
■若手主体で様々なプロジェクトが行われており、【リクルート】【地域貢献】【マネジメント】【在宅業務】【セルフメディケーション】【健康セミナー】【在宅医療】等、様々なものがございます。
■若い方が多い社風で、30代でエリアマネージャーをされている方も多く、若くから裁量権のある職位が目指せます。
■在宅については、1店舗平均50人前後対応をしており、調剤・OTC・在宅と様々な分野を経験出来るためスキルアップできる環境です。
■有給消化率は100％！ゆとりをもった人材配置を徹底している為、残業は基本的にほぼございません。
■女性の産育休は勿論のこと男性にも育休取得を推進しています。実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■保育園の事業も行っており、京橋に1件、四条畷に2件運営しています。社員は無料で使えます。
■実習生を年間50名程受け入れており、且つ新卒や未経験者の受入れも多くされているため、ご経験のない方や浅い方も安心してご入社いただけます。
■新卒採用は毎年続けており直近3年間の退職率はわずか2.8%と定着率が高く居心地の良い職場です。

＜手厚い福利厚生＞
各種社会保険完備、退職金制度（3年以上勤務者対象）、育児短時間勤務制度、永年勤続表彰制度、
従業員割引制度、企業主導型保育園、研修施設、eラーニング受講、研修認定薬剤師等資格取得支援制度、
契約スポーツクラブ、契約リゾートホテル、社員旅行、クラブ活動

＜充実の研修・教育制度＞
■研修制度
新人社員研修、集合研修、OJT研修、ステップアップ研修、フォローアップ研修、薬局長研修、外部研修
■専門薬剤師育成バックアップ制度
研修認定薬剤師、認定実務実習指導薬剤師、漢方薬・生薬認定薬剤師、
緩和薬物療法認定薬剤師、災害医療支援薬剤師、スポーツファーマシスト、介護支援専門員、大学非常勤講師、
キャラバン・メイト、メディカルアロマセラピスト
■プロジェクトチーム制度
安全管理、学術大会参加、リクルート、教育、セルフメディケーション、地域貢献、
地域医療連携・在宅、接遇・患者満足度・生産性向上、マネジメント

＜多彩なキャリアプラン＞
■一般勤務薬剤師 ⇒ 薬局長 ⇒ サブスーパーバイザー ⇒ スーパーバイザー ⇒ マネージャー
■一般勤務薬剤師 ⇒ プロジェクトメンバー ⇒ プロジェクトリーダー ⇒ マネージャー
■一般勤務薬剤師 ⇒ 専門薬剤師 ⇒ マネージャー

＼こんな薬局です／
■JR寺田町駅から徒歩で約8分くらいの場所にある耳鼻科門前の調剤薬局です。
■2025年8月に新規開局となる綺麗な店舗♪

＼こんな方におすすめです／
■少ない時間数から慣れていき、徐々に時間数を増やしていきたいと考えている方。

＼こんな法人です／
■大阪府吹田市に本社を置く調剤薬局を運営する法人です。調剤薬局以外に飲食店も経営しており、「ガルル珈琲」「がるる氷」などの人気店を運営しています。

◇こんな会社です◇
■チームワークを重視しています！面接は経験面より人柄採用！
■社長が現場想いの方で従業員の働きやすさ・長く勤められる薬局作りを行っています。
■休む時は休み、仕事するときは仕事するとメリハリをつけて働くようにしています。

◇こんな薬局です◇
■大阪市内で2店舗を運営している会社です。
■針中野駅より徒歩9分と通勤しやすいです。
■代表は薬剤師様なので、現場目線での会社運営を行っています。
■一人当たりの処方箋枚数を少なめに設定しているので、患者様一人ひとりに向き合ってお仕事していただけます。
■在宅業務に力を入れているため在宅医療の経験を積むことができます。
■経験面よりも人柄重視！在宅業務に慣れたスタッフよりOJTにて学ぶことができます。
■ブランクある方、未経験の方でも安心です！

＼＼こんな薬局です／／
■最寄り駅はJR環状線「寺田町駅」で徒歩10分！住宅街の一角にある薬局です。
■近隣の医療機関より内科の処方箋をメインで受けており、処方箋枚数は1日30枚程度です。
■薬剤師は2名体制となっており、比較的余裕を持たせた人員配置となっています。

＼＼こんな会社です／／
■羽曳野市に本社があり、大阪に13店舗展開しているチェーン薬局です。無借金経営で今後も大阪府内に新規開局を予定するなど、地に足をつけた経営をされています。
■社長も薬剤師で現場にて勤務しており、急な休みや緊急時の体制も安心です。
■離職率が低く定着率が高いため、薬剤師の平均年齢は40歳となっておりますが、長期的に安心してご就業いただけます。
■社員の8割が女性で、育休復帰率もほぼ100％でママさん薬剤師も多数ご活躍されています。
■正社員、パートの他に準社員制度もご用意されるなど、薬剤師様ニーズに合わせた働きやすい形がございますので、家庭環境の変化などで就業条件を変更する際などもスムーズに移行していただけます。

＼＼こんな薬局です／／
■ご自宅近くで腰を据えて長期的に働きたい方
■ノルマなどの無い環境で患者様とじっくり向き合いたい方

■会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を理念に、運営をおこなっている法人です。
■新規出店の他にも、Ｍ＆Ａでの店舗拡大に力を入れており、採算が見込めない薬局でも、薬局が無いと困る患者様がいれば地域の為に買い取り運営する程、地域貢献に意欲的な取り組みをしています。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、頑張る社員をしっかり評価してくれる経営方針です。