JR加古川線の求人検索結果58件

地域密着型の病院です。
近隣に幼稚園・小学校・中学校があり、お子様がいらっしゃるママさんにとって働きやすい環境です。
また、寮があり、有給消化率は70％以上、年1回7連休取得を推奨ありと福利厚生がとても整っています。

希少な病院求人にご興味ある方はぜひお問い合わせください。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR加古川線の西脇市駅からは、徒歩約10分と通勤しやすい立地にあります。
■耳鼻咽喉科が75%、整形外科が25%の割合で、特定の領域で専門性を深めることができます。
■処方箋は1日に平均60枚から繁忙期には150枚程度でございます。

【募集背景と求める人物像について】
■法人継承に伴い、店舗の運営を安心してお任せできる、次世代の管理薬剤師を募集しています。
■病院での勤務経験のみの方でもご応募は可能で、これまでのご経験を存分に活かせます。
■代表が不在の際にも薬局をしっかりと運営できる、高いスキルをお持ちの方を求めています。

【法人特徴について】
■兵庫県と愛知県に店舗を展開しており、今後は大阪を中心にさらなる事業拡大を目指しています。
■30代の若手薬剤師が代表を務めており、現場の意見を大切にする風通しの良い組織です。
■従業員への利益還元を重視しており、働きがいを感じながらキャリアを築いていけます。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補としての採用ですが、管理職経験がない方でも勤務薬剤師として応募可能です。
■ご自身の経験やスキルを正当に評価し、年収600万円から700万円の高待遇を提示します。
■休日は木曜日、日曜日、祝日、そして土曜の午後が休みとなる週休2.5日制を導入しています。

耳鼻科の処方を主に応需している薬局です。季節により処方せん枚数の変動が大きいですが、
週休2.5日で運営していますので、プライベートと仕事のメリハリがつきやすい薬局です。
1日60枚程度の処方箋枚数で、薬剤師は3名程度、事務員も2名所属しています。
事務員の方は忙しいときはピッキングも手伝っています。

社内の雰囲気が非常に良く、約8割の方が勤続10年以上という定着率の高さです。
60歳でご活躍されている方も数名おられますので、長く働いて頂ける土壌がございます。
その分年齢層が上がってきていますので、若い世代の方も大歓迎です♪
門前医院とのメーカ主催の合同勉強会等も充実しており、決して大きくは無い薬局ですが、
スキルアップも考えられています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR「市場駅」から車で約5分、バスでのアクセスも可能な立地にあります。
■総合病院の門前薬局として総合科目を応需しており、1日に約200枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は正社員5名と派遣3名、事務スタッフも10名と、手厚い人員体制を整えています。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、勤務コースに応じて年収410万円から最大600万円までご相談可能です。
■年間休日は120日以上と多く、土日祝休みのためプライベートの予定も立てやすいです。
■こちらの店舗は地域手当の支給対象であり、他店舗よりも高い水準の年収が期待できます。

【想定される業務内容】
■総合病院門前の薬局として、処方箋に基づく調剤、監査、丁寧な服薬指導をお願いします。
■取り扱い医薬品は約2,000品目にのぼるため、幅広い知識とスキルを身につけることができます。
■地域の医療ニーズに応えるため、将来的には居宅や施設への在宅訪問業務にも携わっていただきます。

【こんな取り組みをしています】
■本社にて年間50講座にも及ぶ研修を用意しており、希望者は交通費会社負担で参加が可能です。
■e-Learning制度のほか、グループ合同学会や病院出向研修、海外研修など多彩な学びの場があります。
■未経験者の採用実績も多数あり、入社初日のガイダンス研修から手厚くサポートします。

▼アクセス
・市場駅 (JR加古川線)から車で5分
加古川エリアは車通勤の求人が多いですが電車アクセスできます。

▼こんな薬局です
・総合病院の門前、250枚/日を応需しています。
・薬剤師：正社員7名、パート3名、事務：正社員8名、パート2名で対応しています。
・ボリュームのある処方で枚数も多いためやり甲斐は十分、
設備が整っているので効率的に業務を進めることができます。
・年間休日120日以上、基本 土日休みで平日18：00までの勤務時間で
バランスを保ちながら働くことができます。魅力的な条件

＜研修制度＞
■福利厚生はもちろん、研修体制も大変充実した大手チェーン薬局です。
本社では年間50件の研修を行っており、希望者のみ参加することができます。
（本社までの交通費は会社負担）
■希望者は海外研修や社内学術大会もあります。

＜法人特徴＞
■全国に展開する法人です。ご希望の方は県外への異動も相談可能です。
■2020年健康経営優良法人ホワイト500の認定を受けています。
全社員の7割超がほぼ残業のない勤務をされています。
■長く勤務するための社内制度がしっかり整備されています。
未経験者の採用実績も多数あり、経験問わずスキルアップできます。

アットホームで雰囲気の良い薬局です。
近くのクリニックを中心に処方を応需しています。

地域に密着した店舗展開をしています。
近隣に店舗があるため、フォローやヘルプの面でも安心です。

地元で地域医療に貢献したいという方はもちろん、遠方からの方も歓迎します！
まずはご見学からどうぞ。

西脇・加西市に展開の地域密着の薬局です。

初めて調剤にチャレンジされる方も歓迎！
新卒の方もご相談いただけます。

在宅（医師同行や配達など）もありますが、
残業は月5時間程度と、ほとんどありません。

＼　こんな薬局です　／
●多可郡多可町にある内科クリニックのマンツー型の地域に根差した薬局です。
●内科中心とした処方内容で1日70～80枚！薬剤師は常時3名と手厚い体制をとられております。
●18時閉局で残業も少ない環境です！
●週休2日！年間休日も120日以上のワークライフバランスの取りやすい環境です♪

＼　こんな企業です　／
●兵庫県神崎郡を中心に6店舗展開をされております。地域密着型の調剤薬局さんになります。
●代表が幼い頃から慣れ親しんだ播磨の地で
「調剤薬局による質の高いサービスを地域に届けたい」という想いを実現させるべく薬局を立ち上げ、37歳で会社を設立。
●薬剤師としてプロフェッショナルになりたい人の強い想いを叶えられる会社になります。
●経営には税理士、社会保険労務士などのプロが参加しており、企業としての体制も万全です。
●産休・育休の実績もあり、正社員として時短勤務での復帰も可能。認定薬剤師・かかりつけ薬剤師手当、奨学金返済・予備校学費サポート制度なども充実、働く仲間にできる限り還元したいと、ボーナスも業績に応じて支給しています。

＼　入社後のキャリアパス　／
●目指すのは、薬局全体としてのレベルアップです。
そのために社内研修以外にも姫路市薬剤師会の研修などにも参加しています。
●脱マニュアル化を進め、店舗運営は基本的に店長に任されています。
≪1年目研修≫3年で管理薬剤師となるための基礎
≪1年半～2年半≫管理薬剤師ができるスキルが認められれば、管理薬剤師の手当を支給
≪5年目≫管理薬剤師として店舗を運営
≪将来≫会社の幹部として経営に参加

＼こんな薬局です／
60代のお優しく、気さくな男性管理薬剤師様が運営されている薬局様です。
内外装共に非常に綺麗で、使用している機器については最新のものも取り揃えている等、代表の薬剤師様が働きやすい環境が整備するという想いが反映されています。
在宅も居宅・施設共に対応されておりますが、基本的には管理薬剤師様がご対応されておりますので、運転スキルは必須ではないです。

西脇・加西市に展開の地域密着の薬局です。

ご経験により年収650万円程度まで検討可能です。

初めて調剤にチャレンジされる方も歓迎！
新卒の方もご相談いただけます。

在宅（医師同行や配達など）もありますが、
残業は月5時間程度と、ほとんどありません。