JR加古川線・住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＼夕方は18:30閉局！／（加古川市エリア担当より）
残業は1分単位で支給され、長期休暇の取得も可能です。仕事と私生活の調和を図りながら、無理なく調剤業務に専念できる環境が整っています。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の加古川駅からアクセス可能で、門前にある消化器内科のクリニックをメインに処方箋を受け付けています。
■地域の基幹病院など幅広い医療機関の処方箋にも対応しており、1日あたりの応需枚数は50枚から60枚ほどです。
■外来調剤だけにとどまらず在宅業務も積極的に展開しており、地域に根差した多様な健康相談にも応じています。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開しており、業界トップクラスの売上規模を誇る大手ドラッグストアチェーンです。
■地域密着型の店舗づくりを推進しながら、調剤事業を中心にOTC販売や訪問介護など幅広い事業を手掛けています。
■「人々のココロとカラダの健康を追求する」という理念のもと、店舗作業の効率化や最適化を進めている企業です。

【こんな取り組みをしています】
■子育て世代の方が働きやすい職場環境づくりのため、意見交換や話し合いを定期的に実施する制度を導入しています。
■認定薬剤師の資格取得にかかる費用を会社が全額負担するなど、個人のスキルアップを積極的に支援しています。
■強制参加ではない完全自主的な勉強会のほか、業務時間内に実施することもある会社発信の研修があります。

【こんな方が活躍中】
■充実した教育カリキュラムのもとで、20年後のキャリアを見据えて長く勤務している薬剤師が活躍しています。
■「敷地内薬局・医療モール・門前薬局」といった様々な形態の薬局を経験し、職能を広げたスタッフが在籍します。
■産休や育休を経て職場に復帰した事例が多く、育児休業からの復帰率は97.6％という高い水準を誇っています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR山陽本線「加古川駅」またはJR加古川線「神野駅」で、そこからバスでの通勤となります。
■応需科目は県立医療センター門前のため総合科目が中心で、在宅業務（居宅・施設）にも力を入れています。
■処方箋は1日約100枚を、薬剤師5名体制（常勤3名、パート2名）と事務2名で対応しています。

【法人特徴について】
■兵庫県と大阪府を中心に約20店舗の調剤薬局を運営しており、地域医療への貢献を目指しています。
■総合病院門前や在宅専門店、ドライブスルー型店舗など、地域のニーズに応じた多様な形態の薬局を展開中です。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり」をビジョンに掲げ、地域に根差した運営を続けています。

【想定されるキャリアイメージ】
■在宅医療などを極める専門家（スペシャリスト）としての道、または店舗運営を学ぶ管理職の道が選べます。
■中途入社者向けの研修や指導薬剤師によるOJT研修があり、着実にスキルアップできる環境です。
■社内外の研修や学会参加支援も充実しており、外部でも通用する「本物の薬剤師」を目指せます。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師としての専門性を追求し、積極的に新しい知識や業務を学ぼうとする意欲的な方が活躍中です。
■産休・育休から復帰された方も多く、子育てと仕事を両立させながらキャリアを継続しています。
■チームワークを大切にし、近隣店舗とも協力しながら、患者様のために働ける方が評価されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の加古川駅など、複数の駅からアクセスしやすい立地です。
■応需科目は総合科目に加え、居宅・施設双方の在宅業務にも注力しています。
■処方箋は1日平均80枚で、常時3名体制（正社員2名・パート4名）で対応します。

【法人特徴について】
■兵庫県姫路市に本社を構え、大阪・兵庫エリアに約20店舗を展開しています。
■地域のニーズに合わせ、高機能薬局や在宅特化型など多様な店舗形態を運営します。
■「本物の医療を提供できる本物の薬局」をビジョンに掲げ、専門性を追求します。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般に加え、居宅・施設双方の在宅業務にも深く携わります。
■特に土曜日は、在宅業務を中心として患者様のご自宅や施設へ訪問します。
■単なる服薬指導に留まらず、処方設計を考えて医師へ提案することも求められ大変勉強になる環境です。

【こんな方にオススメ】
■高度な在宅医療に挑戦し、処方提案スキルまで身につけたい方におすすめです。
■年間休日125日や18時終業など、ワークライフバランスを重視する方にも最適です。
■充実した教育制度のもとで、着実にスキルアップしたい経験の浅い方にも向いています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼日祝＋1日休みで私生活充実／（加古川市エリア担当より）
日祝＋1日休みが確保されており、夏季や年末年始の休暇も取得可能です。残業も少なく、ワークライフバランスを大切にしながら地域医療に貢献できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から車で5分ほどの場所に位置し、マイカー通勤を利用して快適に通うことができる地域密着型の調剤薬局です。
■近隣のクリニックから内科や消化器科、リハビリテーション科などの処方箋を1日に30枚から40枚ほど応需しています。
■施設や居宅への在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域にお住まいの患者様を総合的にサポートしている店舗です。

【法人特徴について】
■周辺エリアで複数店舗を展開しており、地域住民の健康を総合的にサポートするかかりつけ薬局の運営に注力しています。
■国が定める基準をクリアした地域連携薬局の認定を受けており、他の医療機関と緊密に連携したサポート体制が強みです。
■お薬の相談だけでなく、介護の悩みなどを地域のケアマネージャーへ繋ぐハブとしての役割も担っている安定した法人です。

【勤務実態について】
■日曜日と祝日のお休みに加えて他1日の休日が確保されており、プライベートの予定も立てやすく生活リズムが整います。
■夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇もしっかりと取得できるため、心身のリフレッシュを図りやすい勤務体制です。
■常時2名の薬剤師体制を敷いており、ゆとりを持って業務に取り組むことができるため残業も発生しにくい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富なベテラン薬剤師が在籍しており、未経験の方やブランクがある方にも優しく丁寧に指導を行う温かい職場です。
■男性スタッフが多く在籍しておりますが、性別を問わず和気あいあいとした雰囲気で働きやすい風通しの良い環境です。
■事務スタッフも2名体制で配置されているため、薬剤師が本来の専門的な業務にしっかりと専念できるサポート体制です。

＼専門性を高められる職場！／（西脇市エリア担当より）
総合科目を応需しており幅広い経験が積めます。がんや糖尿病などの専門性を深める認定取得支援や階層別研修など、キャリアアップを全力で応援します。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■本黒田駅から徒歩20分の場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能なため天候に左右されず快適に通えます。
■隣接する病院からの処方箋をメインに総合科目を応需しており、1日に約200枚の処方箋に幅広く対応しております。
■常勤薬剤師9名と事務スタッフ7名が在籍しており、人員体制にゆとりがあるため協力して業務を進められます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の欠員補充に伴う募集であり、患者様第一の視点を持ち安心と安全を提供できる方を求めております。
■50代前半までの方であれば未経験からでもご相談が可能であり、新たな環境で前向きに学ぶ意欲のある方を歓迎します。
■幅広い年齢層のスタッフと円滑なコミュニケーションを図り、チームワークを大切にして業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開する創立25年以上の大手チェーン企業であり、安定した経営基盤のもとで長く働けます。
■店舗のほとんどが医療機関とのマンツーマン出店であり、処方元と密な連携を図りながら地域医療に貢献しています。
■コンビニエンスストアや鉄道会社とコラボレーションした店舗も展開しており、多様な形態で事業を拡大しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮した上で年収420万円から600万円の提示となり、20代後半でも500万円程度が可能です。
■日曜日や祝日も営業しておりますが、週休2日制を採用しているため決まったお休みをしっかりと取得することができます。
■週あたりの実働時間が38時間と少し短めに設定されており、心身の負担を少なくして無理なく働き続けることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR加古川駅の駅構内にあり、雨の日でも濡れることなく快適に通勤できる抜群の立地です。
■内科や皮膚科、婦人科をはじめ、近隣の総合病院からも広域の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋は150枚以上と多忙ですが、薬剤師は常時9名体制で手厚く対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域からの厚い信頼に応えるため、患者様一人ひとりに向き合える仲間を増員募集します。
■チームの一員として周囲と協力し、共に高め合いながら成長していける方を歓迎します。
■調剤経験が2年以上あり、対人業務に意欲的に取り組みたいと考えている方を求めています。

【法人特徴について】
■兵庫県と大阪府に計15店舗を展開し、地域に根差した薬局として安定した経営を続けています。
■「患者様を守る」という理念のもと、薬剤師のプロ集団として質の高い医療提供を目指します。
■社員一人ひとりを大切にする社風で定着率が非常に高く、近年の中途離職者はゼロです。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収500万円から550万円の範囲で給与を決定いたします。
■独身・世帯主の方には月額5万円の住宅手当を支給しており、生活面を力強く支えます。
■これまでの実績として年間平均10万円の昇給があり、頑張りが着実に評価される環境です。

リウマチ性疾患の総合的治療を提供している病院です。
院内外ともにとてもキレイで、明るく開放的な雰囲気です。

平日9：00～18：00の勤務で夜勤や土曜出勤はありませんので、
ご家庭やプライベートとの両立も十分に可能です。
年間休日は120日あります！

転居が必要な方にはワンルームマンションをご用意いたします。

長く働くための環境が整った病院です。